搬迁座谈会交流发言（19篇）

搬迁座谈会交流发言（19篇）搬迁座谈会交流发言　　企业座谈会发言稿5篇集合　　【导语】：　　座谈会是一种圆桌讨论会议，通常是由6-10个人聚到一起在一个主持人的引导下对某一主题进行深下面是小编为大家整理的搬迁座谈会交流发言（19篇）,供大家参考。

篇一：搬迁座谈会交流发言

　　企业座谈会发言稿5篇集合

　　【导语】：

　　座谈会是一种圆桌讨论会议，通常是由6-10个人聚到一起在一个主持人的引导下对某一主题进行深入讨论。那么今天我为大家带来的是关于企业座谈会发言稿。

　　【企业座谈会发言稿】一

　　大家好。我是联合经研公司总经理，很荣幸能有机会与各位专家就中小客户问题进行交流。

　　在中小客户业务这件事情上，从某种意义上来说，目前咱们大多数银行还处于探索甚至是应付的阶段，我想这点大家应该不会反对吧?但即便是做应付，也要有个章法，也有个三六九等的问题，应付也有应付出成绩来的嘛!说到这可能我们有些同志就不同意了，说我们行就不是在应付，是真干。可真干就好吗?好难吧?对于中小企业，大家有个共识，就是中小企业资信比较差，开发没有效率，风险大，找不到解决问题的关键点，所以才“雪拥蓝关马不前”，只能停留在宣传探索甚至有些应付的层面上。但不管是真做还是假做，我们都应该把前期准备工作做好。有些什么工作呢?下面我展开来说一下。

　　首先来说数据，咱们各家行可能都有一些数据，但是数据比较分散、比较孤立，这应该是申报的时候留下来的吧?另外，各行通过各种渠道也都搜集了一些数据。但做市场分析的话这些数据够用吗?至少是不好用吧?那什么数据有用呢?目前来说，至少应该想办法找一套完整、系统的数据吧?

　　有了数据就开始做分析了，大家都很熟悉的分析方法，主要是利

　　用资产、销售收入、利润、负债这些指标来进行排名。但是用这种评先进的方法做贷款行不行呢?后来各家行都做了一些改进，我们也参与了其中的部分工作，主要是做财务数据分析，四个能力、12个指标，这么做有一定启发，但这种方法一是涉及到数据可不可靠的问题，二是即便数据可靠了也没有用，因为企业太小了，根本没有能力做抵押担保，解决不了信用缺失的问题。

　　那怎么突破这个瓶颈呢?

　　其实大家是做了很多有意尝试的。最初贵州工行就提出了从一般的行业分析、企业分析转变到业务突破口的选择和分析上。广东建行在这个事情上是比较善于思考的。隐型冠军法和产业集群的计算方法就是他们提出来的。深圳民生提的是类银行文件报告，就是要特别增加金融需求分析和金融服务方案。杭州商行提出过在行业细分的基础上，再在区域和规模层面进行二次细分。上海民生提出过从优势行业的上下游，也就是有业务关系的中小企业进行业务突破。北京民生则从资本关联入手进行中小企业客户选择。今天有咱们北京工行的同志在，北京工行提出过根据企业的成立年限和企业的资本性质来选择企业。这些努力都是好的。

　　把大家的发现和探索做个归纳，可以发现有个共同点，就是大家的努力都指向行业选择，就是力图在不识别、不改变企业单体信用状况的情况下，主要借助行业运行本身的能量和行业龙头的力量来减轻风险识别难、风险控制难、风险解决难和开发不经济等问题造成的压力，使效率和成本双赢。成功的关键在于批量开发，这样才能收到规

　　模经济、利润覆盖风险的效果。(在这个过程中间，我们注意到银行都在探索减少审批环节，这是有一定合理成分的，但在企业数量很少的情况下，单纯减少审批环节，风险就会显得比较大)当然长期来说，像风控机制阿担保机制、社会诚信文化建设啊什么的肯定也是需要的，但短期来说，最主要的还是刚才咱们说的这些。

　　行业选择完了之后，作为银行，要对选择的行业进行投贷，获取利息收入。所以我们要从这个角度对行业进行银行专有分析。比如说，是不是应该分析一下各个行业的利息收入情况怎么样呢?推而广之像贷款投放量、手续费收入、应收账款等情况是不是也应该分析出来呢?从这个角度来把握行业是不是和银行关系更近?至少来说也是不可或缺吧?

　　每个行业都是多种指标共存，比例不同形成类型，针对不同类型就应该是不同的行业有不同的属性，不同属性的行业要搭配不同的产品和模式，我们姑且把他命名为业务集合的概念。在知道了各个行业的利息收入、手续费收入之后，接下来，咱们有没有考虑过是从对公业务入手还是从国际业务入手?怎么区分业务的主从关系和搭配关系?这些问题都应该好好研究。

　　外部分析完了以后，就要结合行里的实际做计划。有了刚才说的这么几条，做计划应该有点意思了吧?以前的计划是怎么结合的呢?是用排版解决的，一是外部环境，二是内部情况，中间基本上没什么关系，写起来很难写。如果像现在这么做的话，你知道北京市各个行业的利息收入、客户类型和业务结构了，再结合自己丰富的从业经验，想没点心得，没点想法，想不做出计划来都难啊，这个时候做起来应该是“犹如滔滔江水，连绵不绝”。如果说只有区域经济情况分析、区域行业排名、区域企业排名的话，能做什么呢?只能是把名单分给客户经理去做，什么产品类型阿产品组合阿产品方案啊什么的都很难准备好，策划、经验、组织什么都看不出来，客户经理就有点摸不着头脑了，不知道怎么做。

　　做到这，基本工作就都做完了。咱们做个总结的话，第一就是先拿数据，一有了数据就要结合银行的工作实际进行专有分析，在数据分析的基础上再做计划。这些都是基础工作。到这儿就可以开个叉了。

　　如果是宣传和探索，这么做深化了我们在探索阶段的研究深度，研究成果做出来了，也是一种进展，这个时候做经验总结肯定好，有特点，有内容，有新意，跟原来咱们做官样文章是不是就差别很大了?有共性和概括性

　　如果真做的话，前面说的这些就是基础和平台，但是不是有这些就够了呢?我们在这个基础上主要应该做什么工作呢?有一个行在做供应链金融的时候就提过一做模式，二做平台的概念，客户经理有了模式和平台的支撑，工作就比较容易发挥，因此上来说这个概念比较成功。而有的行在探索过程中间，对平台和模式的作用认识不是很充分，抓的不是特别紧，主要靠业务员自己的摸索来实现，由于缺乏(咱们在座的各位领导所能提供的)平台和模式的支撑，业务经理的发挥受到很大限制，结果怎么样呢?结果就是工作局面比较被动。从这里可以看出，平台和模式的问题，其实是非常重要的问题，这就好比当

　　年共产党从农村走向城市后必须要面对的重大转变，中间有一个工作重心转移的问题。在这个时候，第一是要树立正确的思想，第二是要有组织，有安排，有人才。第三呢，咱们现有的人才肯定是不够的，说到这想到刘主席说的，一缺数据，二缺人才，今天咱们全到讨论到了。所以培训的作用就显得特别突出，特别是对团队各级主管的培训。

　　从刚才咱们说到的正反两方面的情况，大家可以看出总结模式和搭建平台是做中小客户业务的两个关键。那么这个模式和平台的问题怎么解决呢?个别同志可能还不知道怎么下手呢?我们想给大家分享一下我们的经验。当时我们和西部某行讨论的结果是：主要的突破方向除了传统对公业务外，第一是从三农问题和建设和谐社会的角度出发，借助公司加农户的方式，做好中小企业信贷;第二是为了推动政府成为向西开放的“桥头堡”，做好贸易融资业务，让该行成为银行系统在西部开发中的标杆;第三是作为向地方政府要好处的理由，通过改善地区金融生态和环境来体现地方政绩，主要是做好品牌和政府关系。第四是借助对口支援关系，以非业务往来为契机，创造业务机会，同时密切银行与两地政府的关系，对总行也有一个向心的呼应作用。这个模式产生的基础除了一般策划的原理，比如说：创新原理、人文原理和造势原理等之外，就是我们提出的“向心理论”与“共振原理”。我们的策划方案主要是让银行以政府为中心、做好政府配套工作策划，以总行为中心、做好总行配套工作策划，以领导为中心、做好领导配套工作策划，还有就是以自身资源为中心，做好对自身资源的策划，最终要实现的就是银行在这几个中心下产生的业务上的共

　　振。大家可以想想，按照这个模式搞的话是不是就能实现一种多赢与长效的工作局面?

　　如果说大家对平台和模式的问题认同，马上就有一个问题，单靠银行自己的力量目前来看好像还不太够，好像条件还不太充分。那么我们应该怎么整合各种力量来实现这个模式和平台呢?我们觉得可以从以下三个方面来考虑。

　　首先来说，就是要立足本行，按照“向心”的思路，确定几个备选方案，对行内对应的“人脉”资源进行仔细的梳理和分工，根据第一阶段的联系情况，找到突破口。重点是探索推进模式与搭建运作平台。

　　第二是积极动员总行力量。动员总行力量的好处：一是有效，总行资源丰富，效果是不言而喻的;二是有利，总行的参与能让总行加强对分行的关注，自然而然地会给与更多支持，比如说特殊优待政策、额外的资金额度和新产品支持等。这对分行未来的发展将具有极大的促进作用。

　　第三，既然集团开发、批量开发是做好中小客户业务的关键，我们就应该积极利用好有相关资源的中介机构为银行出谋划策?比如说像我们公司。

　　工经联本身就是协会的协会，在全国各地都有分支机构，在咱们银行需要进行如行业、市尝产品、技术和企业等方面培训的时候，都可以发挥工经联的优势。同时在批量客户的组织和推介方面工经联也具有一定的优势。这是一。

　　二来呢，因为历史的原因，工经联和各地经贸委、国资委有着密切的联系与合作，这些机构在组织当地企业上也能起到一定的作用。

　　第三是咱们全国政协的副主席徐匡迪同志兼任工经联的会长和工程院的院长，工经联和工程院的配合也比较方便，如果银行需要工程技术方面的培训、咨询、论证、评估，我们可以帮忙联系。

　　第四我们和金融时报以及新华社等新闻媒体都有很好的合作基础，大家都知道，金融时报跟人民银行和银监会关系都比较密切。如果需要的话我们可以加强沟通。

　　以上是我们对大家在中小业务上经验上的一个简要总结，详细的材料都在我们给大家准备的光盘里，我刚才讲的就算是抛砖引玉吧，下面，还是敬请大家发表高见。

　　谢谢。

　　【企业座谈会发言稿】二

　　尊敬的各位领导，各位同仁：

　　大家下午好!

　　很荣幸参加这次座谈会，感谢市委市政府、市商务局提供这次和其他优秀企业学习、交流的宝贵机会。在这里，我把XXX的发展情况和一些想法，向各位领导作一下汇报，请各位领导、同仁多提宝贵意见。

　　一、XXX项目概况

　　XXX是公司在XX投资开发的第一个项目，该项目总投资?亿元，总占地面积?万平方米，总建筑面积?万平方米。由XXXX等四部分构

　　成。项目位于cbd核心区，紧邻长途汽车站、区行政中心、大学城、生态公园等，区位优势显著。XXX于XX年10月落户XXX，一年多来，XXX一路高歌、捷报频传。先后荣获……等多项荣誉。作为具有实力和社会责任感的地产企业，XX始终把谋求自身发展与带动投资地经济发展相结合，迄今为止，已成功举办

　　“”、“”等影响力较大的活动，邀请众多国家级、省级领导及知名专家相聚XX，为城市发展建言献策。这些举措都将为推动企业加速发展，推进省级现代服务业集聚区建设，注入新的活力。为本地商贸流通业的发展起到积极的推动作用。

　　在各级领导的亲切关怀下，项目自XX年4月正式动工以来，历时8个月，两栋五层连体用房的主体结构于日前全面封顶。XXX各项工作进展顺利。在项目建设方面，重金打造的地源热泵系统、全钢架玻璃幕墙外观系统、实景化网上商城等独特优势，体现了XXX将未来业主的利益，切切实实的落到实处。在项目销售、招商过程中，严格控制投资者比例，专注于经营，组建专业招商队伍到全国招揽优质商户资源，都体现了对商户和社会负责的态度。

　　目前，XXX本地与异地招商工作全面展开，签约外地商户已千家，为市场开业即旺奠定坚实的基础。随着项目的封顶，招商工作已接近收尾，项目预计XX年底投入营运。开业后的XXX，将依托长途汽车站，以前店后仓、现代电子信息等模式，实现货物中转“零距离、零成本”，实现全天候24小时无障碍物流流转。集产品展示、看样、订货、业务洽谈、交易、仓储、理货、配送、专线运输、物流信息服

　　务于一体的现代顶级商业批发mall。

　　二、需协调的若干问题

　　道路问题。项目即将开业，目前XX路修建工作进展相对缓慢，影响了XXX一期项目的工程建设和年底的正式营运，也不利于XX的城市形象。请有关方面抓紧XX路的建设，保证?月底通车。

　　三、一些建议

　　XX的商贸物流业拥有良好的基础和底蕴。而如今，因市场地处市中心、规模小、布局分散、物业陈旧、缺乏统一管理、仓储不完善、税收监管难度大、消防安全隐患突出等原因，XX的商贸批发业几次都错过了蓬勃发展的大好时机。

　　市委市政府已明确提出对中心城区受到用地、交通、环保等因素制约的既有市场，逐步改造提升、选址搬迁或关停转向。目前，我市大流通建设成果显著的同时，也存在个别在建市场急功近利，虚假宣传的现象，恶性竞争的事件时有发生，这在一定程度上造成了行业诚信度下降。在此，热切盼望政府部门能规范商贸行业市场，切实加强监管，积极引导老市场经营户进入规划的市场。我们XXX一直希望能为XX的城市建设出一份力。希望各位领导一如既往的支持XXX的各项工作，尽早发挥其经济和社会效益。

　　“诚信”是我们最大的财富。XXX按国际级标准设计建设，积极响应低碳环保的要求，自持物业，统一管理，真正实现让经营户资源共享、诚信经营，有序竞争。开业后的XXX将充分走市场化道路，以优质的产品和服务作保证，积极创造条件搞活市场，与广大商户共发

　　展，与城市共繁荣。

　　XXX项目建设以来，市、区两级党委、政府领导和部门都给予了很大的关心和支持，借此机会，我们也表示衷心的感谢!敬请各位领导、各位朋友多来XXX检查指导工作。

　　谢谢大家!

　　【企业座谈会发言稿】三

　　尊敬的各位领导：你们好!

　　感谢集团公司对我的支持和关爱，让我一名普通员工参加这次年度工作回顾与展望座谈会，使我在欣慰之中感到内心的惶恐与肩上的压力。

　　20xx年是我肩负公司领导重托，履行神圣的调度工作之责，用匆忙的脚步走过的。回首一年的历程，我留下的每一个脚印依然浸透着各位领导和同仁们帮助的汗水。我身为县级调度所主任，并没有为公司做出惊天动地的业绩，只是时时刻刻围绕着怎样实现安全、合理、经济调度，为用户传递满意的光明，为公司创造最大效益，而兢兢业业地做好每一天都必须重复的工作。与我同样忙碌的同事所不同的是，我多了工作全局、全年和阶段性的策划部署与随时性的把关;再者，面对刚来不久的新手，他们业务知识与能力比我强，但出于责任至上，安全攸关，我得如履薄冰地当好“驾驶员”。诸如编写运行方式、每次电网检修方案、合理安排负荷等，我都得一丝不苟地去对待，在事必躬亲的同时，严格督促同事认真执行;还有一项很重要的工作就是创建标准化示范调度所，我得主动思考，根据本公司的调度现状，按

　　照示范标准去一一地设计，拿出可行性的方案报请公司领导把关审定后，再付诸于组织实施。要做好这些人人都可以做的事，“忙”和“累”与我朝夕相伴，但是我觉得充实，因为常有领导的亲临和同事们的紧密配合，使每项工作都干的得心应手，也心想事成，所以也就乐此不疲了。

　　鉴于电网结构复杂，小水电充足，只有通过调度员的科学合理调度，才能充分利用小水电资源给我局创造效益。面对小水电的调度难关，一方面要保证水电站业主的利益，另一方面还要利用现有电网结构，合理安排运行方式。今年调度所在公司领导班子的高度重视和领导下，开展技术创新活动，制定了一系列科学合理有效的制度，随时根据电网需求、潮流方向来优化网络运行方式，在最大程度下有效地保证了小水电的负荷利用;调度所在创建标准化调度所示范所的进程中，资料已经整理完毕，硬件设施已经具备，只等待上级部门的验收。由于电力分公司目前存在电网结构不合理，负荷发展受上级电网制约，安康要突破110KV电压等级瓶颈，建立自己的110KV网架，把富裕的小水电资源输送给安康北部，是供电分公司乃至安康供电分公司电网发展的一个突破口，恳请集团公司领导给予调研和支持。

　　今年，我仍一如既往地把助学作为一种娱乐，在工作之余来消除调度中的疲劳。而且在助学家访中，始终没有忘记在乡下了解对公司的评价和查看对调度质量的影响。因为调度是我的本职，助学是我诠释光谱文化的乐趣与途径。再说，我不能辜负了集团公司和同仁们给我的荣誉和信赖。所以，20xx年的助学取得了喜人的成果：安康供

　　电分公司于今年8月成立了“爱心基金会”，资助了XX县文科状元;同时与安康供电局调度中心朋友们联手，资助学生;由我成立的茉莉爱心俱乐部20xx年给25个贫困学子结对帮扶;同时我集团公司咸阳供电分公司客户服务中心朋友们还主动联系我，资助籍贫困学子;供电分公司在今年夏天中山大学走访学子时给与了极大的支持。由于媒体的宣传，信任我的网友更多了，资助学生的爱心人士更多了，10月《我有爱助学公益协会》通过我还给XX县高滩中心学校捐资现金1万余元用于贫困学生购买学习工具书;茉莉爱心俱乐部已经将助学延伸到岚皋县，我们资助的第一批大学生已经步入工作岗位，有两位还考上了研究生。

　　说句内心话，我作为一个山区女性，不想怎么去攀比荣华愉悦的生活，只要比上不足，比下有余就满足了。而搞好调度和助学才是我永远追求的目标，因为我觉得只有把电力人自己化作一束无私的光芒洒向人间，才有真正的人生价值。还因为有在座的各位领导的认同和很多同仁们的支持，我一定会作的更好。

　　谢谢各位。

　　【企业座谈会发言稿】四

　　各部门员工：大家晚上好!

　　我们告别硕果累累的20xx年，迎来充满希望的20xx年，滇能在这辞旧迎新、欢乐祥和的喜庆时刻也迎来了自己一周岁的生日，可谓是双喜临门。我们在这里隆重举行迎新晚会，目的是享受昨天的成果，迎接美好的明天。在此，我谨代表滇能董事会衷心感谢所有员工在过

　　去的一年里为滇能的事业发展所付出的辛勤劳动。

　　过去的一年里滇能国际酒店经历了具有历史意义的一个重要阶段。在全体滇能人的共同努力下，企业各方面工作均取得良好的成绩，各部门整合更新，互相协作，使各项工作指标基本得以实现，这对于一个处于发展阶段的企业来说，是对大家工作的肯定也向我们提出更高的要求和标准。值得一提的是，在酒店遇到突发事件和问题时各部门都能积极出动，相互配合为酒店的的正常运作做出贡献!

　　在新的一年里，我们将面临更多的困难与挑战。我们要继续围绕企业的目标和使命，抓住机遇，把握当前酒店行业发展的良好势头，利用酒店所处的优势环境，争取在经营业绩上取得更大的突破。以市场为导向，集中精力打造滇能品牌形象，全力以赴抓好品牌建设工作，使滇能品牌形象在新的一年里得到质的飞跃。

　　作为宣威酒店行业的标杆，未来的一年我们要进一步完善企业管理制度和经营机制，合理的调整酒店现行机构设置和人员力量的配置。进一步加强酒店内部管理，加大各项规章制度的贯彻和监察力度，使企业日常工作更加合理有序。切实提高员工的思想意识和业务技能水平，挖掘每个员工的最大潜力，完善“人尽其才，物尽其用”的企业文化标准。我相信，在不远的未来，所有与滇能国际大酒店共同奋斗过的人，都会带着骄傲去回味每一个我们共同打拼的日子，自豪的说：我们经历了滇能国际大酒店从起步迈向腾飞的新航程。

　　最后，祝各位同仁，各位还在坚守岗位没能到场的滇能人:一帆风顺，二龙腾飞，三羊开泰、四季平安、五福临门、六六大顺、七星

　　高照、八方来财、九九同心、十全十美!

　　【企业座谈会发言稿】五

　　今天外面风和日丽，后院鸡汤热情扬益。从异常繁忙的工作中，走过了20xx年。来到今天的xx公司年终会，顾不上去注意新的春天的脚步，但是，这年会的喜悦提醒着我，新的春天确实已经到来。此时此刻，与各位一起共同总结过去、展望未来，这种共聚一堂的喜悦与感慨。在繁忙的工作中，显得如此珍贵。我们的年会或许对外人来讲算不了什么，但是对我们在座的每一个人，都有着沉甸甸的分量，因为，这是我们在xx公司所有人息息相关的年终会。非常感谢公司，感谢陈总及各位领导给我这样的平台与发言机会，让我作为xx公司主管的代表，与各位分享我过去一年的工作情况，及理解与思考。

　　作为xx科技公司的一份子，我见证了公司这几年的发展，比较深刻地理解公司的理念。但从未像近几天这样的心情，百般滋味揉一体，万千感慨。不同于以前，今天的，已经成长为一个连锁公司，从早期的一家网吧开始，xx科技每年都在大踏步地前进，现拥有重庆市内网吧13家、餐馆，旅馆等等多行业发展。并预计在近期取得更大的发展。在新年到来之际，xx公司的所有员工都会更加努力去创造业绩。我的心情如大家一样，深感心潮澎湃、深感我心激荡。身处被各执能部门的严格检查中，我们的企业一样充满了无限的可能，而我们每一个人，也充满了无限的机遇。特别是xx公司20xx年的发展。

　　回望刚刚过去的一年，尽管这过程中有很多的磨砺与曲折，但每个人都得到了公司给予的报酬和奖励。回望过去的一年，当陈总准备

　　送我出去培训的时候，我对他说：“怎么不把让我去学习的费用直接给我。”他很耐心的对我说了一席话：“如果我给你钱，只能度过你一时的难关，但是送你学习，知识确是永远留在你的脑海里面，随时都可以拿出来用，哪怕你不再我工作了，没有人可以带走你所学到的知识，在外面也不会被困难压倒，让你学会不断的成长”。我深感公司陈总对我的栽培，让我在过去的一年学到很多，使我慢慢成长起来。感谢公司的各位领导及同事对我不断的帮助与支持，让我有机会去学习，去锻炼我自己，从一个胆小的我，变成今天敢大胆的走出来面对大家发言。我今天把它精炼地总结为：每个人，在每个阶段，都需要成长，成长是人生的常态。这些年，我对成长心态的理解与运用，帮助我在人生、在工作中的每一个关口取得进步，这是受用一生的哲理。经过学习之后，我经常性地会体会这句话，并且不断地发现每个阶段的成长都那么惊人。我相信陈总自己也在用他的行动不断地把这个哲理传递给他所接触到的团队，影响一批人，并通过这一批人，影响越来越多的人和企业。就在我为这次发言做准备时，又有机会深刻体会到，成长，尤如一颗种子，必须经历过狂风暴雨，干涸的土地，与其他种子成长的竞争，才可拥有强大的生命。谢谢大家

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篇二：搬迁座谈会交流发言

　　搬迁致辞发言稿3篇

　　搬家之喜可喜可贺，小编在此献上搬家发言稿范文，希望对大家有所帮助。

　　搬家发言稿：

　　大家晚上好!冬来菊花盛，客到璧生辉。今天，是我们全家乔迁新居的大好日子，各位佳宾云集于此，高朋满座，是我们全家莫大的荣幸，我谨代表全体家人对大家的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢，并致以崇高的敬意!数十载寒来暑往，十几年奋斗兴家，能够取得今天的成绩实属来之不易，在构建新居的过程中，都离不开在座大家的关心与支持，离不开各位亲戚的帮助与照顾，离不开各位朋友的鼓励与厚爱。正是因为有了大家无私关爱与支持，才有了我们全家今天微不足道的成就。在此，我对大家的深情厚意再次表示衷心的感谢!住进新居，也是我们家史中的一件大事，它浓缩了我们的奋斗与荣耀，它彰显了我们的成长与喜悦，所以我们共同畅享“楼舍乐成增如意，新居进住呈吉祥，鹊喜新居财将旺，莺适乔木日初长。”在畅享喜悦之际，我们也因条件的简陋，招待的不周，深表歉意，只能抱歉地说一声：“天寒酒冷难成醉，茶粗饭淡君莫嫌”!

　　搬迁总结大会：

　　尊敬的书记、县长，尊敬的各位领导：

　　__煤炭资源丰富，储量巨大，随着煤矿规模的不断扩大，开采面积不断增加，村庄占压已经成为制约煤矿发展的首要因素。今年县委县政府审时度势、科学决策，启动实施了这次压煤搬迁工程，这是__县委、县政府紧紧抓住全省建设鲁西科学发展新高地的历史性机遇，实施的一项亲民、爱民、惠民的民生工程，也是__煤矿以煤为基、提升主业、致力绿色开采，建设和谐矿区的一件大事。

　　自7月27日工作开展以来，经过短短两周的时间，__县就圆满完成了涉及五个村庄的房屋征收、村庄整体迁移任务，再一次向大家展

　　示了__干部的战斗力、凝聚力、向心力，开创了全省乃至全国村庄搬迁的“第一速度”，充分体现了__县在“优化发展环境、支持企业发展”的坚定信心和决心，使我们倍受鼓舞，倍加感动，对我县干事创业、攻坚破难、开拓创新的浓厚氛氛围所震撼。在此我代表__煤矿全体职工，向县委、县政府各级领导，向参与这次压煤搬迁工作的全体干部表示最衷心的感谢!是你们科学决策、不畏艰难、敢于担当，为顺利实施压煤搬迁工作提供了根本保证;向这次压煤搬迁中五个村1098户、3117位老百姓表示最诚挚的感谢!是你们舍小家为大家、为__的发展牺牲个人利益，为圆满实现压煤搬迁工作提供了最坚强的支持。

　　这次张大楼等五个村压煤搬迁工作的完成为__煤炭产业的发展打下了坚实的基础，更为我们__寺煤矿的壮大提供了有力的条件。下一步，__寺煤矿要以这次压煤搬迁工作为契机，深入学习压煤搬迁精神，努力克服煤炭市场疲软、货款回收困难、资金紧张等消极因素，始终坚持安全这根弦不放松，千方百计提标扩产，大力开展煤炭行业“双增双节”活动，不断增加就业岗位，努力实现企业经济效益和社会效益的最大化，为__的发展做出新的更大的贡献。

　　谢谢大家!公司搬迁祝贺词

　　各位领导、同志们：

　　屋前青山翠，重门瑞气浓。我代表全体干部职工对__办公楼乔迁，表示热烈地祝贺!办公楼的乔迁，是__的一件可喜可贺的大事。她的落成凝聚了__领导班子的艰辛与努力，凝聚了__全体干部职工的汗水与心血，更离不开县委、政府领导以及有关部门和社会各界的大力支持与帮助，在此，我谨代表市国土资源局党组向各位领导、同志们表示最诚挚的问候和衷心的感谢!向一直以来关心、支持和帮助康县国土资源事业发展的各位领导、社会各界朋友表示最崇高的敬意和由衷的感谢!近年来，__坚持以科学发展观为统领，认真贯彻落实中央、省、市的一系列重大决策和部署，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，认真履行管理服务职能，保障支持经济社会发展，开拓创新，扎实工作，全面完成了年度各项工作任务，在保护资源、保障发展、完善体制、提高素质、依法行政、维护权益、服务社会等方面取得了明显成效，为康县经济社会又好又快发展作了突出贡献!办公楼的乔迁，是一种信心、实力的标志，她标志着康县国土事业的一座丰碑，也见证着康县国土资源事业的新成就。

　　“树雄心创伟业为江山添色，立壮志写春秋为日月增光”。希望__全体干部职工，在新的宝地，团结一致，奋力拼搏，紧紧围绕县委、政府的中心工作，努力服务保障项目用地，严格土地管理尤其是耕地保护，全力做好第二次土地调查工作，巩固矿整成果，加强基础业务，强化队伍和基层所建设，狠抓落实，强化管理，创新机制，完善制度，努力推动全县国土资源管理工作再上新台阶，为康县经济社会又好又快发展作出新的贡献。

　　谢谢大家!

篇三：搬迁座谈会交流发言

　　搬家发言稿：

　　大家晚上好!冬来菊花盛，客到璧生辉。今天，是我们全家乔迁新居的大好日子，各位佳宾云集于此，高朋满座，是我们全家莫大的荣幸，我谨代表全体家人对大家的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢，并致以崇高的敬意!数十载寒来暑往，十几年奋斗兴家，能够取得今天的成绩实属来之不易，在构建新居的过程中，都离不开在座大家的关心与支持，离不开各位亲戚的帮助与照顾，离不开各位朋友的鼓励与厚爱。正是因为有了大家无私关爱与支持，才有了我们全家今天微不足道的成就。在此，我对大家的深情厚意再次表示衷心的感谢!住进新居，也是我们家史中的一件大事，它浓缩了我们的奋斗与荣耀，它彰显了我们的成长与喜悦，所以我们共同畅享“楼舍乐成增如意，新居进住呈吉祥，鹊喜新居财将旺，莺适乔木日初长。”在畅享喜悦之际，我们也因条件的简陋，招待的不周，深表歉意，只能抱歉地说一声：“天寒酒冷难成醉，茶粗饭淡君莫嫌”!

　　搬迁总结大会：

　　尊敬的书记、县长，尊敬的各位领导：

　　__煤炭资源丰富，储量巨大，随着煤矿规模的不断扩大，开采面积不断增加，村庄占压已经成为制约煤矿发展的首要因素。今年县委县政府审时度势、科学决策，启动实施了这次压煤搬迁工程，这是__县委、县政府紧紧抓住全省建设鲁西科学发展新高地的历史性机遇，实施的一项亲民、爱民、惠民的民生工程，也是__煤矿以煤为基、提升主业、致力绿色开采，建设和谐矿区的一件大事。

　　自7月27日工作开展以来，经过短短两周的时间，__县就圆满完成了涉及五个村庄的房屋征收、村庄整体迁移任务，再一次向大家展示了__干部的战斗力、凝聚力、向心力，开创了全省乃至全国村庄搬迁的“第一速度”，充分体现了__县在“优化发展环境、支持企业发展”的坚定信心和决心，使我们倍受鼓舞，倍加感动，对我县干事创业、攻坚破难、开拓创新的浓厚氛氛围所震撼。在此我代表__煤矿全体职工，向县委、县政府各级领导，向参与这次压煤搬迁工作的全体干部表示最衷心的感谢!是你们科学决策、不畏艰难、敢于担当，为顺利实施压煤搬迁工作提供了根本保证;向这次压煤搬迁中五个村1098户、3117位老百姓表示最诚挚的感谢!是你们舍小家为大家、为__的发展牺牲个人利益，为圆满实现压煤搬迁工作提供了最坚强的支持。

　　这次张大楼等五个村压煤搬迁工作的完成为__煤炭产业的发展打下了坚实的基础，更为我们__寺煤矿的壮大提供了有力的条件。下一步，__寺煤矿要以这次压煤搬迁工作为契机，深入学习压煤搬迁精神，努力克服煤炭市场疲软、货款回收困难、资金紧张等消极因素，始终坚持安全这根弦不放松，千方百计提标扩产，大力

　　开展煤炭行业“双增双节”活动，不断增加就业岗位，努力实现企业经济效益和社会效益的最大化，为__的发展做出新的更大的贡献。

　　谢谢大家!公司搬迁祝贺词

　　各位领导、同志们：

　　屋前青山翠，重门瑞气浓。我代表全体干部职工对__办公楼乔迁，表示热烈地祝贺!办公楼的乔迁，是__的一件可喜可贺的大事。她的落成凝聚了__领导班子的艰辛与努力，凝聚了__全体干部职工的汗水与心血，更离不开县委、政府领导以及有关部门和社会各界的大力支持与帮助，在此，我谨代表市国土资源局党组向各位领导、同志们表示最诚挚的问候和衷心的感谢!向一直以来关心、支持和帮助康县国土资源事业发展的各位领导、社会各界朋友表示最崇高的敬意和由衷的感谢!近年来，__坚持以科学发展观为统领，认真贯彻落实中央、省、市的一系列重大决策和部署，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，认真履行管理服务职能，保障支持经济社会发展，开拓创新，扎实工作，全面完成了年度各项工作任务，在保护资源、保障发展、完善体制、提高素质、依法行政、维护权益、服务社会等方面取得了明显成效，为康县经济社会又好又快发展作了突出贡献!办公楼的乔迁，是一种信心、实力的标志，她标志着康县国土事业的一座丰碑，也见证着康县国土资源事业的新成就。

　　“树雄心创伟业为江山添色，立壮志写春秋为日月增光”。希望__全体干部职工，在新的宝地，团结一致，奋力拼搏，紧紧围绕县委、政府的中心工作，努力服务保障项目用地，严格土地管理尤其是耕地保护，全力做好第二次土地调查工作，巩固矿整成果，加强基础业务，强化队伍和基层所建设，狠抓落实，强化管理，创新机制，完善制度，努力推动全县国土资源管理工作再上新台阶，为康县经济社会又好又快发展作出新的贡献。

　　谢谢大家!

篇四：搬迁座谈会交流发言

　　搬迁改造动员会议讲话稿

　　搬迁改造动员会议讲话稿1同志们：

　　搬迁改造，是新的一年精彩开局的开始，也是机关作风整顿、干部作风转变、机关效能提升成果的检验。关于搬迁改造，市委、市政府酝酿已久、高度重视。等部门和企业，进行了反复研究对比，拟定了详细方案，并经市长办公会研究通过。刚才，作了比较详细的部署和安排，讲得非常细致全面;就搬迁改造的相关政策进行了说明。这些安排部署，思路清晰，富有操作性。希望大家在工作推进中，认真贯彻把握。下面，我代表市委、市政府讲四点：

　　第一，认识到位，思想高度统一。

　　搬迁改造，是惠民之举、兴企之策，符合企业扩展、项目进园的发展战略,是企业做大做强、长远发展的需要。这项工作做好了，企业、职工都受益。企业搬迁后，既可以扩大生产规模、提升产品档次;也可以把旧厂区建成新社区，彻底改变原来的“脏乱差”面貌、解决广大职工后顾之忧。可以说，此举顺乎民心、势在必行。目前，搬迁改造的思路已经确立，方案已经形成，搬迁时机已经成熟，要求市级班子成员和参与部门，齐心协力、众志成城、强力推进。市委、市政府要求，把这项工作当作一场战役，一个部署、一体推进，没有丝毫余地，不容半点懈怠推卸。希望大家统一思想，提高认识，坚决打好这场搬迁改造攻坚战，为我们的老企业改造、工业经济和城市经济发展树立起一面旗帜。

　　第二，汇聚力量，强力推进落实。

　　搬迁改造，对企业、甚至全市干部队伍是“两个检验”。首先，对全市各级各部门的密切配合、通力协作是个检验。同志们都看到了，为单项工作召开会议，参加的市级领导之多，并不常见。这次搬迁工作总的原则是，“政府引导、企业主体、部门包帮、干部职工(包括企业)参与”，靠的是全市上下的通力配合、联动给力。工作中要做到“两个包帮”，就是部门包户、企业包人。相关部门要按照分工，逐家逐户做好搬迁工作;企业所有班子成员、中层以上干部，要以主人翁姿态，配合相关部门做好职工工作，确保搬迁改造顺利实施。其次，对各部门的推动力、执行力和战斗力是个检验。大家平时都觉得自己部门重要、工作出色、人才济济。到底怎么样，这次集中突击、攻坚战，就是一个现场的检验、现实的考验。会议结束后，还要给大家召开培训会议，就搬迁方案进行具体解释说明。可以说，政策、任务、办法，已经交给大家了。具体落实的怎么样，那就“八仙过海，各显神通”了。对各部门包帮落实情况，市里将实行奖惩结合、通报制度，对按时完成搬迁任务的单位，给予表彰奖励;对工作延误滞后、影响全局进度的，要通报批评。希望大家都能争先进位，走在工作的前面。

　　第三，讲究方法，注重工作实效。

　　这次搬迁改造，涉及企业转调提升、拓展壮大，涉及企业干部职工的切实利益，既是一场攻坚战，又是一项复杂的系统工程。市委、市政府研究时，在人财、物力上给予了很大的倾斜，可以说政策是到头了，要求积极稳妥，加速推进，使搬迁企业得到发展，干部职工得到实惠，社会稳定得到落实。思路政策确立后，细节决定成败。大家要做过细的工作，既要引导好企业职工的情绪，安排落实好户群众的临时住房，又要搞好旧厂区的改造、新厂区的建设，真正把这件职工期盼、民心所向的好事办好。要重点把握好四个方面。

　　一是政策公开。各相关单位要在认真学习、全面掌握搬迁政策的同时，严格标准，阳光操作，做到搬迁方案公开，补偿标准透明，家喻户晓，公平公正，引导群众自觉支持搬迁工作，个别人攀比坚决不行，确保按时完成搬迁任务。

　　二是依法办事。要严格按照国务院新颁布的《国有土地上房屋征收与补偿条例》规定，吃透政策，摸准情况，按法规办事，按程序推进，做到“惠民拆迁、文明拆迁、和谐拆迁”，树立政府“为民办实事”的良好形象。

　　三是干部带头。参加今天会议的同志，包括企业的党员干部，是这次搬迁改造的中坚力量。希望大家从大局出发，按照市里统一部署，在思想上、行动上带头支持搬迁改造，认真做好宣传发动、政策解释工作，发挥每名党员干部应有的榜样力量。四是严格时限。市里要求，自月日搬迁公告发布之日起，利用天时间，完成户居民拆迁任务。各相关单位要按照包户意见，进一步细化方案、量化目标，把任务落实到人，把时限细化到天，倒排工期、狠抓推进，保质保量、在规定时限内完成搬迁任务。

　　第四，加强领导，通力协作配合。

　　为保障搬迁改造顺利推进，市委、市政府成立了工作指挥部，由任指挥，任副指挥，下设个工作组。各相关单位的主要负责人，是搬迁改造第一责任人，必须身先士卒、带头落实，会议结束后，要立即带领工作人员，深入现场、到户见人，不能“孩哭抱给他娘”。

　　要周到细致，做到“四个确保”：确保政策宣传深入落实得了，确保职工基本情况和思想脉搏掌握得了，确保搬迁按时腾空得了，确保思想稳控处理得了。所有部门、镇街和企业，都要无条件服从指挥部的统一领导，快节奏、高效能开展工作。各工作组要马上进入工作状态，相互支持、协调配合，做到既分工明确，又密切合作，形成强大合力。

　　搬迁改造，是一场攻坚战。市委、市政府要求大家，高度重视，明确任务，勇于担当，齐心协力，攻坚克难，确保圆满完成工作任务!搬迁改造动员会议讲话稿2各位领导、同志们：

　　实施城市旧城拆迁，加快改造老城区，是优化城市布局、改善城市面貌、提升城市品位重要举措。现在，市委、市政府已经发出了――三期拆迁的动员令，作为城市拆迁工作的主管部门，我们将在市委、市政府统一部署下，在各有关部门通力协作下，充分发挥拆迁主力军的作用，紧紧围绕――中路三期拆迁改造目标，大力度攻坚，全身心投入，扎实推进――中路三期拆迁改造进程，具体措施如下：

　　一、加强领导，落实责任。

　　――中路三期拆迁户数多，规模大，难度高。共计9.8万平方米1373户，一次动迁总量是我市历史之最。为确保完成――中路三期拆迁改造任务，我局将成立专门动迁班子，主要负责人亲自抓，分管负责人现场负责，并将拆迁任务分三个地块下达给三个拆迁实施单位，每个拆迁实施单位设若干个动迁小组;拆迁管理办人员也分三组和拆迁实施单位同步工作，现场监督、管理，接受咨询，受理裁决。

　　二、深入宣传、广泛发动。

　　将政策交给群众，用舆-论引导被拆迁户理解支持拆迁工作也是动迁的关键。我们将通过报纸、电视、网络等媒体，宣传――中路三期拆迁的重要性、必要性、合法性;深入宣传拆迁政策和补偿标准，让广大被拆迁户对拆迁政策做到心中有数，把拆迁补偿的依据和标准交到群众手中;充分挖掘和报道拆迁进程中涌现出来先进典型，对无理取闹的反面典型将坚决予以曝光。通过深入细致宣传工作，把道理讲在前，把关心放在前，把疏导教育做在前，把各项保障措施落实在前，让老百姓消除顾虑，使广大拆迁户积极响应拆迁、支持拆迁、主动参与拆迁，营造出良好的城市拆迁氛围。

　　三、攻坚克难，全力以赴。

　　动员大会后，我们将迅速投入到城市拆迁工作中，按照“早动员、早准备、早落实、早完成”的要求，继续发扬――中路二期拆迁精神，进一步明确工作目标，制定工作计划，为整体推进拆迁工作铺平道路;明确责任，分工包干，千方百计提高工作效率;根据市政府的"进度要求，工作方法上，第一个滕空期先易后难，确保首期滕空率。第二个滕空期先难后易，通过解决重点户、关键户，引导其他被拆迁户;第三个滕空期扫尾，一手找工作突破口，通过其社会关系，寻求工作切入点，一手进行听证、裁决，乃至采取强制措施。通过坚持工作不停，程序不停，来有序推进拆迁进度。

　　四、以人为本，规范管理。

　　发展与和谐是当今时代的主题，为此，我们将严格规范拆迁行为，有效避免拆迁纠纷，将人性化管理模式贯穿于拆迁工作始终，在完成动迁任务的同时，维护和谐与稳定是我们拆迁工作者的双重责任。在政策许可的范围内，尽可能照顾拆迁户

　　的合法利益和合理要求，尤其对困难户的安置，要在合情合理合法的前提下尽力照顾、倾力帮助，让他们拆得安心、走得舒心、住得放心，切实通过拆迁工作解决他们的实际困难。针对当前拆迁矛盾多、困难户多、下岗户多、过渡户多的情况，切实加快拆迁安置房和经济适用房的建设力度，缓解拆迁中的住房困难户及低收入户的购房困难。依据《信访条例》，结合拆迁工作实际，增强依法规范，化解拆迁矛盾意识，逐步建立健全拆迁矛盾纠纷排查、协调机制。切实加强拆迁现场安全管理，树立“安全第一”的意识，建立和完善应急预案，加大安全监管和隐患排查力度，做好现场维护，确保整个拆迁施工现场万无一失，杜绝安全事故发生。

　　搬迁改造动员会议讲话稿3同志们：

　　今天，市政府召开现场会，对鸡冠山乡岩峰村1处违法建筑实施强制爆破拆除。从感情上讲，这是我们大家都不愿意看到的一次执法行动，因为这会给人民群众的财产造成了损失。但从职责层面来讲，这又是我们必须采取的措施，因为违法建设行为违反了国家的相关法律、法规，与推进城乡一体化的总体部署不相符，与鸡冠山风景旅游区整体开发不协调。如果放任违法行为，就是对违法建设行为的默认和纵容，更是对法律法规的漠视和践踏。因此，我们必须采取强硬措施，向违法违规建设行为亮红牌，对闯红灯、越红线的行为较真斗硬。借此机会，我讲三点意见：

　　一、认清形势，强化规划意识和依法建设意识

　　今年初，市委、市政府联合召开全市城乡规划建设暨城镇环境管理工作大会，会上通报了我市去年发生的违法建设情况，播放了部分违法建设录像资料。在发现的这些违法违规建设行为中，鸡冠山风景旅游区沿线违法建设行为问题相对突出外，还有一些乡镇也存在违法违规建设行为。今天在鸡冠山乡召开现场会，对岩峰村违法建筑进行爆破拆除是我市整治违法建设行为选择的一个突破口，并不是说其他乡镇就不存在违规违法建设行为，就可以沾沾自喜、高枕无忧。通过今天这个现场会，各乡镇、有关部门都要进一步统一思想，提高认识，强化规划意识和依法建设意识。要充分认识到违法建设行为危害人民生命财产安全、漠视法律法规威严，群众不答应、法律不允许，必须予以拆除;要清醒地认识到我市查处违法建设行为任务繁重、形势严峻，市委、市政府对违法建设行为旗帜鲜明、措施有力，将坚决予以查处。只要我们各级各部门保持清醒头脑，切实充分估价当前我市违法建设发展的势头，在思想上、行动上与市委、市政府保持高度一致，就能确保违法建设行为得到有效地遏制。

　　二、健全机制，增强规划执法、督促管理的实效

　　杜绝新增违法建设，要以机制为保障。通过强化责任，完善制度，加强监管，把查处违法违规建设行为这项工作落到实处。

　　一是落实责任。要按照条块结合，属地为主，政府牵头的区域负责制，落实相关责任。乡镇人民政府是遏制和查处违法建设的第一责任单位，乡镇长是第一责任人，要承担发现、制止违法建设和协助拆除违法建设的职责;市规划和建设局是遏制和查处违法建设的第二责任单位，承担监察和组织强行拆除违法建设的职责。乡镇和政府各部门要各司其职、各尽其责，加强协调配合，不给违法建设行为可乘之机。今年，成都市给崇州下达了杜绝新增违法建设，拆违8000平方米的目标任务，任务十分艰巨。但我想，不管工作难度有多大，只要我们各级都认真履职到位，这项工作就一定能做好，违法建设行为就能得到有效遏制。

　　二是加强信息整合。农村、城乡结合部是违法建设比较突出的地区，违法建设行为隐蔽，发现难、查处难。为了切实解决发现难的问题，市里已经制定了一个实施意见，成立了联合整治违法建设领导小组，下设有办公室、联合执法大队，公布了举报电话。从组织机构和工作机制上强化了对违法建设的查处措施。办公室要配齐配咳嗽保笆收集整理相关信息;各乡镇要及时报告发现的情况和线索;有关部门要互通情况，加强信息交流，从而，使全市违法建设行为能够做到早发现、早制止、早查处。

　　三是强化监督管理。乡镇要严格落实市上规范城乡规划建设行为的有关规定，克服畏难情绪，搞好法律法规宣传，加强教育引导，履行监管职责。各职能部门要坚持深入基层、深入现场，采取定期检查、随机检查、联合检查相结合的办法，加强对违法建设行为的监督管理，及时纠正建设活动中各种违反城乡规划管理的行为。凡是不符合我市城市总体规划、土地利用总体规划和乡镇总体规划要求，未取得一书两证、一书一证以及用地许可的建设行为，一律不允许动工修建;已经动工修建的，必须停止建设，该补办手续的补完相关手续后再建;应该拆除的，必须坚决予以拆除。绝不允许任何人以任何借口破坏城乡规划，绝不允许任何人破坏规划而不受处罚的现象出现。

　　三、严格责任追究，坚决维护规划的性

　　城乡规划是科学发展和依法行政的基础，要强化规划的龙头、刚性、法定地位，切实按规划引领城乡建设，通过落实规划促进经济社会持续发展。违法建设行为的存在，我想主要有几个方面的原因：首先是我们的宣传工作还不到位，宣传力度不大、宣传形式不活、宣传覆盖面不广，广大群众包括一些乡镇、部门的领导同志，规划的法规意识还比较淡薄;其次是督促管理不到位，有的乡镇对违法建设行为视而不见、知情不报、放任不管，甚至为违法建设行为开绿灯第三是查处力度还不大，有的职能部门以罚代拆、以罚代管，对违法建设行为没有形成高压态势。对此，市上将区别情况，严格责任追究。对发生违法建设行为的乡镇或单位，要对乡镇和相关执法部门履行监管职责的情况进行调查，对在工作中玩忽职守、滥用职权的单位和工作人员，将按照有关规定追究单位领导和具体责任人的责任。

　　同志们，保持城乡建设健康发展，促进社会和谐，乡镇和相关行政执法部门任务艰巨，责任重大，我们要牢固树立政治意识和大局意识，保持政令畅通，做到令

　　行禁止;要以强烈的责任感和饱满的工作热情，切实抓好工作的落实，务求取得扎实成效;要深入实际加强调研，善于研究新情况解决新问题，不断提高行政执法能力和水平。让我们在市委、市政府的领导下，全面落实科学发展观，求真务实，努力工作，积极加强规划建设管理，有效遏制新增违法建设，为实现升位争先、强市富民的奋斗目标做出积极的贡献。

　　谢谢大家!

篇五：搬迁座谈会交流发言

　　在全市移民搬迁工作推进会上的讲话

　　市委、市政府决定召开全市移民搬迁工作推进会议，主要目的是深入贯彻落实中省移民搬迁系列新政策，进一步夯实201X年移民搬迁工作任务，力促今年工作开好头、起好步，确保顺利完成各项年度目标任务。接下来，扶贫局、搬迁办还要就脱贫攻坚和移民搬迁政策进行辅导，请大家认真学习，抓好落实。下面，我就抓好今年移民搬迁工作讲几点意见：

　　一、深刻认识移民搬迁工作的重要意义

　　去年以来，省委、省政府在全面总结“十二五”避灾扶贫搬迁工作实践的基础上，着眼追赶超越，立足全局发展，全面启动了新时期移民搬迁工作。提出了“系统谋划、统筹推进、四化同步、一举多赢”的新理念，确立了在优先确保易地扶贫搬迁的同时，统筹推进同步搬迁的新思路，这为我们做好当前和今后一个时期移民搬迁工作指明了方向、提供了遵循。特别是省委X书记、省政府X省长两位主要领导多次召开专题会议，亲自动员部署移民搬迁工作，将移民搬迁作为脱贫攻坚的首胜之役、追赶超越的重要抓手、四化同步的关键棋子，对这项民生工程、发展工程寄予了更高期望、明确了更高标准、提出了更高要求。省委X书记在全省移民搬迁观摩座谈会上旗帜鲜明的指出：“移民搬迁是脱贫攻坚和城镇化结合的最优模式之一”。这就要求我们必须从尊重、适应客观规律的角度，充分认识移民搬迁的科学性、必要性和重要性。同时也充分体现了省委、省政府对移民搬迁这项工作高度重视、紧抓不放的鲜明态度。

　　我市是移民搬迁的决策地和发源地，这项工作我们起步早、工作也有亮点、有突破。通过实施移民搬迁，在安全地带集中安置群众，配置功能完备的公共服务设施，完善教育、医疗等公共事业，使群众彻底远离了“危害源”、享受到了现代生活。近

　　来年我们持续强力推进，探索出一些可借鉴、可复制的经验做法，得到了各级领导充分肯定和广大搬迁群众普遍欢迎，在座的各位付出了艰辛的努力。在此，我代表市委、市政府对长期战斗在扶贫开发和搬迁一线的同志表示慰问，对你们辛勤的付出表示感谢！

　　过去的工作值得肯定，但我们决不能躺在过去的功劳簿上停步不前，还要清醒的认识到我市移民搬迁工作存在的不足。特别是我们XX作为全省脱贫攻坚的主战场，当前移民搬迁工作已进入一手抓搬得出，一手抓稳得住、能致富的攻坚阶段，尚未搬迁的建档立卡贫困人口生活在“一方水土养活不起一方人”的地方，是脱贫攻坚最难啃的“硬骨头”。仅201X年，我市就要完成6.03万户、16.83万人易地扶贫搬迁任务，时间紧、难度大。因此，我们要进一步统一思想认识、凝聚工作合力，着力把移民搬迁各项政策学深悟透，准确把握新阶段移民搬迁在经济社会发展大系统中的功能定位，跳出搬迁看搬迁，主动认识、自觉顺应规律，统筹安排、协同推进，切实发挥好移民搬迁的综合效益，真正实现一举多赢。

　　二、正确处理当前移民搬迁工作的几个关系

　　（一）处理好快与慢的问题。我市今年搬迁任务又是全省最重，在座的每一位身上既肩负着上级党委、政府对我们的信任和重托，又承载着贫困群众迫切搬迁的强烈愿望和现实需求，工作要求高、标准严。“十三五”期间，我市还有8.39万户31.8万人需要通过搬迁脱贫，省上明确要求201X年前全面启动易地扶贫搬迁任务。能否顺利完成这一“刚”性任务，关系到脱贫攻坚目标的实现，更关系到广大群众的切身利益。因此，我们不能有丝毫懈怠，必须开足马力、集中精力，全力加快建设进度，力促全市移民搬迁工作快速推进。同时，还要自觉认识、主动顺应规律，充分尊重客

　　观事实，坚决反对急功近利的做法，必须一步一个脚印，扎扎实实打牢基础，从搬迁对象抓起，做精做实项目管理、资金管理、基础配套和产业发展等系统性工作。我们要充分了解市情，体察民情，全面落实以户定建、以户定业、以户定扶。要严把工程质量关，全力抓好当前项目建设，要坚持规划先行，统筹研究对象怎么定、人往何处搬、房子怎么建、配套如何搞等问题，规划选址必须严格执行“四避开、四靠近、四达到”的要求，即做到避开地质灾害易发区、洪涝灾害威胁区、避开生态保护区和永久性农田；靠近城镇、园区景区、新型社区和中心村；达到房产能升值、增收有保障、基础配套强和公共服务好。在推进建设中不能盲目追求扩大安置点的数量，要使安置点布局规划不断完善，要在安置社区工程质量、配套设施建设以及入住率上狠下功夫，防止出现“有房无人”的现象。因此，搬迁工作既要快、又要实，要好中求快、又好又快。

　　（二）处理好搬与脱的矛盾。从组织领导来看，去年以来省委、省政府在全面总结“十二五”XX移民搬迁工作实践的基础上，立足全局，着眼长远，进一步完善确立了新的工作机制，其核心在于进一步明确与强化责任，将全省易地扶贫搬迁从完成搬迁任务到实现脱贫目标全过程整体交由国土系统，实行责任唯一。就我市国土系统而言，统筹全市各类移民搬迁的担子压得更重，责任落得更实。尤其是对全市易地扶贫搬迁及避灾、生态类的同步搬迁从“搬、稳、脱、富”各个环节要全面负责管理实施，对易地扶贫搬迁的资金从筹集到拨付、监管、还贷要全面组织协调，责任之大、任务之重、时间之紧都是前所未有的。从工作实际来看，经过六年来持续不断的探索推进，当前我市移民搬迁工作的重点和难点逐渐从搬得出转移到稳得住、能致富，搬得出作为一种手段，被各级党委、政府和广大干部群众充分认可和普通拥护。但由于

篇六：搬迁座谈会交流发言

　　在移民搬迁安置工作会议上的讲话

　　同志们：

　　今天，县委、县政府在这里召开全县移民搬迁安置工作会议，主要目的是，贯彻落实省政府5月6日召开的陕南地区移民搬迁安置工作会议精神，动员全县上下进一步统一思想、深化认识，明确任务、落实责任，齐心协力做好移民搬迁安置工作，为我县建立城乡协调的社会主义新农村奠定坚实基础。根据会议安排，我先讲三点意见。

　　一、深化认识，切实增强加快推进移民搬迁安置工作的紧迫感和责任感

　　实施陕南地区移民搬迁安置，既是省委、省政府赋予我们的一项重要而光荣的政治任务，也是我县从根本上解决自然灾害造成的安全隐患，切实改善群众生产生活条件，加快城乡一体化进程的重要举措。我们一定要充分认识做好这项工作的重要性、紧迫性和复杂性，认真贯彻落实省市移民搬迁安置的各项决策部署，坚定信心，全力以赴，确保移民搬迁安置工作顺利推进，目标如期实现。一要充分认识移民搬迁安置的重要性。为了从根本上解决山区群众安全隐患和改善生产生活条件，充分共享各类优良公共资源，提高自我发展能力，省委、省政府做出重要决策部署，决定从2011年开始，用10年时间，对陕南地区60万户、-1-

　　240万人实施移民搬迁安置。这一工程总投资约1109.4亿元，据媒体报道规模超过三峡移民搬迁，是一项功在当代、利在千秋的伟大民生工程。对于我县来讲，搬迁安置8万户44万人，既是政府的职责所在，也是群众的真心期盼，必将进一步推动我县农村经济快速发展，加快推进城镇化和城乡一体化进程，使人民群众生产生活条件得到明显改善。二要充分认识移民搬迁安置的紧迫性。我县是陕南地质灾害易发区，共有地质灾害隐患点111处，直接威胁1万户11万人的生命财产安全，这些地质灾害隐患点均分布于我县的中山、浅山区和丘陵地带，近年来连续发生洪涝和地质灾害，给人民群众生命财产造成了巨大损失。由于受经济发展水平影响，目前我县仍有大量农村房屋地处自然灾害威胁地区，防灾减灾能力十分有限，如果不尽快把这部分地区的群众搬出来，一旦再次发生自然灾害，后果将不堪设想，损失将不可估量。在这种严峻形势下，认真组织实施移民搬迁安置，既是扎实做好防灾减灾工作的有效措施，也是以人为本、关注民生的具体体现，我们必须以时不我待、只争朝夕的紧迫感，保质保量按时完成移民搬迁安置任务。三要充分认识移民搬迁安置的复杂性。省委、省政府要求我县10年内搬迁移民42849户144120人，其中今年搬迁安置4291户14356人，实现“搬得出、住得稳、促发展，能致富”的目标，可以说压力非常大，时间非常紧，任务非常重。而移民搬迁所需的资金、安置场所、生产资料等问题，都需要我们千方百计去协调；工作开展中的自然因素、-2-

　　感情因素、文化因素等都需要我们充分考虑；群众搬迁安置过程中的思想问题、矛盾纠纷都需要我们疏导和化解。因此，各镇和各有关部门一定要充分认识开展此项工作的艰巨性和复杂性，站在对党负责、对人民负责、对历史负责的高度，全力组织实施好移民搬迁安置工作。

　　二、明确任务，全力推进我县移民搬迁安置工作

　　移民搬迁安置是一项系统工程，关系到经济社会的健康发展，关系到人民群众生活条件的有效改善，我们必须深入贯彻省委、省政府决策部署，以“搬得出，稳得住，能致富”为检验标准，全面做好抢险救灾、防灾减灾等工作，切实保护人民群众生命财产安全，提高人民群众生活质量，从根本上消除重大自然灾害隐患，确保我县突破发展目标的顺利实现。

　　（一）加强衔接沟通，吃透上级政策。目前，《陕南地区移民搬迁安置总体规划（2011—2020年）》、《陕南地区移民搬迁安置工作实施意见（2011—2015年）》以及《陕南地区移民搬迁安置工作2011年计划安排意见》正在制定过程中，这些政策是移民搬迁安置工作的基础和依据，各镇和各有关部门要坚决维护政策的权威性和严肃性，做到执行政策不走样，落实政策不脱节，坚决按政策办事。同时，各有关部门在研究制定贯彻落实移民政策的具体办法和措施时，要结合我县实际，在用好、用足上级现有政策的同时，出台一些力所能及地帮助移民发展生产和改善生活条件的措施，真正做到吃透上情、掌握下情。近期，县发

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　　改局、国土局、水利局、林业局、扶贫办、财政局、住建局要积极与上级对口部门衔接，了解清楚上级对移民搬迁建房的资金补助标准、基础设施建设的补助方式等信息，为我县制定移民搬迁安置补助政策提供依据。

　　（二）坚持城乡统筹，科学编制规划。规划是移民工程的蓝图，是移民搬迁安置进入实施环节的主要依据。在制定规划的过程中，要结合实际、着眼长远，把移民搬迁放在全县发展大局中去统筹谋划，与重点镇建设、农民进城落户、工业发展、旅游产业发展、农业产业化等有机结合起来，优先考虑搬迁安置受地质灾害、洪涝灾害威胁的群体，合理确定不同搬迁安置区域的功能，优化城乡布局、人口分布、产业结构和生产力布局。省上要求这次移民搬迁以建设集中安置点为主，我县每个镇至少要规划一个集中安置点。以下几个方面要高度重视：首先要考虑安置点的安全问题，不能在受地质灾害、洪涝灾害或其他自然灾害威胁的区域内建立安置点；二要做好生产规划，建成能够满足移民粮食自给的旱涝保收农田，保证移民群众人均0.5亩至1亩以上的基本口粮田；三要确保安置点有便利的交通条件，实现群众饮水安全，实施户户通电、通广播电视、通电话；四要全面解决移民群众子女义务教育阶段的上学问题，争取每户至少有1个以上劳动力接受劳务输出培训或实用技术培训。通过实施移民搬迁，确保搬迁后群众的经济收入和生活水平不降低，促进经济结构调整和发展方式的转变，提高安置地区自我发展能力。

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　　（三）弄清搬迁类型，明确职责分工。根据移民搬迁的范围和对象，主要分为五种类型：一是地质灾害避险移民搬迁。主要是对镇驻地及村庄范围内地质活动频繁，滑坡、泥石流、崩塌、地面塌陷等地质灾害危害严重地区进行的移民搬迁，由县国土资源局牵头。二是洪涝灾害避险移民搬迁。主要是对长期受洪水灾害及其引发的次生灾害威胁地区进行的移民搬迁，由县水利局牵头。三是扶贫移民搬迁。主要是对交通和基础设施建设困难、维护成本高，生产生活条件极差，农民生活贫困、增收困难、生存环境恶劣地区的移民搬迁，由县扶贫办牵头。四是生态移民搬迁。主要是对历史文化遗址、风景名胜区、水源涵养区、水源地和生态敏感地区范围内，因群众生产生活对生态环境产生潜在威胁和负面影响地区的移民搬迁，由县林业局牵头。五是工程移民搬迁。主要是对库区建设和水库下游范围内，以及铁路、公路、管道运输、高压输变电设施、矿产资源开发等工程项目建设对群众生产生活带来威胁的地区实施的移民搬迁，由工程建设主管部门牵头，工程建设单位按照相关政策具体实施。

　　（四）广泛宣传动员，营造良好氛围。移民搬迁关系到农民群众的生存、生活和长远发展，故土难离，穷家难舍，群众自愿是实施好移民搬迁安置的关键。在宣传发动上要做到“四到户”，一是工作人员上门到户，要组织工作人员深入乡村和农户家中，以村为单位逐户调查摸底，掌握第一手资料。二是宣传资料发放到户，在通过报纸、电视、广播等媒介宣传的同时，统一印制宣

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　　传手册、宣传单，及时发放到移民对象手中，使移民搬迁的目的、意义家喻户晓。三是政策规定宣讲到户，镇村干部和工作人员在进行调查摸底的同时，要仔细讲解实施移民扶贫的政策、措施、程序和办法，使移民消除顾虑，放下包袱，自愿、积极地投入到移民搬迁行动中来。四是群众疑虑解答到户，要把移民搬迁安置的有关问题逐一向群众讲解清楚，认真解释移民搬迁对象、补助标准和安置政策，通过算账对比，帮助群众树立搬迁脱贫的信心和决心。

　　（五）严格政策标准，保证移民质量。移民搬迁安置工作，涉及到宅基地用地、建房面积和基础设施等几个核心问题，群众关心、社会关注。移民搬迁安置经费采取以移民自筹为主，省、市、县财政补助的办法解决。建房用地选址按照社会主义新农村建设的要求，本着经济、合理、美观、大方的原则，要选择在地势安全、基础设施相对完善，并有相关部门项目扶持的规划区内。实施移民搬迁过程中，对集中安置点的房屋建设要实行统一规划、统一建设，建房面积标准参照目前我县农村村民建房标准。即：户内人口4人以下（含4人）安置建房用地面积120平方米/户；户内人口5人以上（含5人）安置建房用地面积167平方米/户。用于安置搬迁移民的宅基地用地，由当地镇人民政府和村、组统一协商调剂，占补平衡问题按照城乡建设用地增减挂钩政策予以解决。鼓励搬迁群众与长期在外地居住致使土地撂荒的农户签订房屋买卖和土地、山林转包或出租协议。

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　　（六）多方筹措资金，加快移民进度。为了加快推进陕南地区移民搬迁安置，省委、省政府出台了一系列优惠政策，省财政决定每年拿出29.6亿元用于移民搬迁安置。但我们也要看到，仅仅靠上级的投入是远远不够的，我县搬迁安置户建房总投资约55.66亿元，其中今年约需5.6亿元，按照省委、省政府确定的建房补助资金按省、市县以5:5的比例筹措的要求，我县还有大量资金需配套落实。因此，我们一方面要把上级的配套资金管好用好，另一方面，要按照“渠道不乱、用途不变、统筹使用、各计其功”的思路，将以工代赈、土地开发整理、安全饮水、道路交通等涉农项目资金向移民搬迁工程倾斜，进行集中捆绑，统一使用，着力抓好移民搬迁安置点的住房、交通、饮水、供电等基础设施建设，力争让群众不出钱或少出钱，确保移民搬迁安置工程顺利实施。

　　（七）立即投入行动，确保完成任务。省政府确定今年汉中市要完成2.2万户移民搬迁安置，我县要完成429户1435人，重点搬迁受地质灾害和洪涝灾害威胁的群众以及贫困（特困）户和偏远山区的群众。按照部门各负其责的原则，县国土资源局牵头完成户人的地质灾害避险移民搬迁任务，县水利局牵头完成户人的洪涝灾害避险移民搬迁任务，县扶贫办牵头完成户人的扶贫移民搬迁任务，县林业局牵头完成户人的生态移民搬迁任务。各乡镇和相关部门要按照今年的目标任务，迅速安排部署，立即全面启动，确保在6月底前确定搬迁户、制订搬迁安置计划，1-7-

　　月底前完成年度任务的95%以上，年底前全面完成移民搬迁安置工作。

　　三、加强领导，确保移民搬迁安置任务圆满完成

　　移民搬迁安置工作时间紧迫，任务繁重，涉及面广，各镇、各有关部门要加强协调配合，精心组织实施，确保我县移民搬迁安置任务圆满完成。

　　一要加强组织领导。各镇和相关部门要把移民搬迁安置工作提高到贯彻落实科学发展观的高度来认识，把此项工作摆在十分重要的位置，加强组织领导，落实工作责任，确保各项目标任务圆满完成。各部门和单位要进一步强化大局意识，各司其职，加强沟通，密切配合，以开拓创新的意识和敢为人先的精神，制定出台具有较强操作性的保障措施，把中省市的优惠政策用足、用好、用活、用实，不断改善人民群众的生产生活条件，真正将这一民生工程和民心工程组织好、实施好。

　　二要细化工作措施。各镇和有关部门要按照县政府确定的总体规划、实施意见和年度计划，抓紧制定工作方案，进一步细化分解任务。要做到每个安置点都要有具体的实施方案，每个安置点安置多少人、安置哪些人、搬迁后达到的效果等都要提前谋划，使规划落实到具体项目。各镇要精心组织，狠抓落实，实行领导包村、干部包户的工作机制，层层落实包抓责任，积极协调解决资金、用地、用工、环境保障等问题，为移民搬迁的顺利推进提供有力保障。

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　　三要强化协调服务。实施移民搬迁安置是一项惠民工程，各相关部门要积极提供相应的配套政策，对移民搬迁中相关费用实行减免或优惠；各镇要大力提倡互帮互助、团结友爱的良好风尚，组建义务帮工队为缺劳户重建提供援助；要及时调处化解重建过程中出现的宅基地、场地、道路等矛盾纠纷，确保移民搬迁安置顺利推进；要组织得力人员帮助搬迁户解决好砖、瓦、水泥等主要建筑材料采购、运输中的困难；要及时化解矛盾纠纷，避免群众投诉上访，切实维护社会和谐稳定。

　　四要加强督促检查。县监察局、县政府督查室要组织专门力量，采取明查与暗访相结合，定期与不定期相结合的办法，加强督促检查，对在移民搬迁工作中措施不力、工作不实，推进缓慢的部门和镇，要严格实施问责，追究相关人员责任。县财政、审计等要对移民安置资金实行全程监督，发现截留、挪用或贪污的，要依法依纪从严查处，为移民搬迁安置工作提供强有力的资金保障。

　　同志们，组织实施好移民搬迁安置，任务艰巨，责任重大。我相信，在县委、县政府的正确领导下，在全县广大干部群众的共同努力下，只要我们认清形势，坚定信心，齐心协力，真抓实干，就一定能够取得移民搬迁安置工作的全面胜利！

　　谢谢大家！

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篇七：搬迁座谈会交流发言

　　Thegreatestgiftwereceivefromnatureislife.简单易用

　　轻享办公（页眉可删）

　　企业座谈会发言稿范文（精选6篇）

　　企业座谈会发言稿1尊敬的各位领导，各位同仁：

　　大家下午好!

　　很荣幸参加这次座谈会，感谢市委市政府、市商务局提供这次和其他优秀企业学习、交流的宝贵机会。在这里，我把×××的发展情况和一些想法，向各位领导作一下汇报，请各位领导、同仁多提宝贵意见。

　　一、×××项目概况

　　×××是公司在××投资开发的第一个项目，该项目总投资__亿元，总占地面积__万平方米，总建筑面积__万平方米。由××××等四部分构成。项目位于cbd核心区，紧邻长途汽车站、区行政中心、大学城、生态公园等，区位优势显著。×××于__年10月落户×××，一年多来，×××一路高歌、捷报频传。先后荣获……等多项荣誉。作为具有实力和社会责任感的地产企业，××始终把谋求自身发展与带动投资地经济发展相结合，迄今为止，已成功举办__等影响力较大的活动，邀请众多国家级、省级领导及知名专家相聚××，为城市发展建言献策。这些举措

　　都将为推动企业加速发展，推进省级现代服务业集聚区建设，注入新的活力。为本地商贸流通业的发展起到积极的推动作用。

　　在各级领导的亲切关怀下，项目自__年4月正式动工以来，历时8个月，两栋五层连体用房的主体结构于日前全面封顶。×××各项工作进展顺利。在项目建设方面，重金打造的地源热泵系统、全钢架玻璃幕墙外观系统、实景化上商城等独特优势，体现了×××将未来业主的利益，切切实实的落到实处。在项目销售、招商过程中，严格控制投资者比例，专注于经营，组建专业招商队伍到全国招揽优质商户资源，都体现了对商户和社会负责的态度。

　　目前，×××本地与异地招商工作全面展开，签约外地商户已千家，为市场开业即旺奠定坚实的基础。随着项目的封顶，招商工作已接近收尾，项目预计__年底投入营运。开业后的×××，将依托长途汽车站，以前店后仓、现代电子信息等模式，实现货物中转“零距离、零成本”，实现全天候24小时无障碍物流流转。集产品展示、看样、订货、业务洽谈、交易、仓储、理货、配送、专线运输、物流信息服务于一体的.现代顶级商业批发mall。

　　二、需协调的若干问题

　　道路问题。项目即将开业，目前××路修建工作进展相对缓慢，影响了×××一期项目的工程建设和年底的正式营运，也不

　　利于××的城市形象。请有关方面抓紧××路的建设，保证__月底通车。

　　三、一些建议

　　××的商贸物流业拥有良好的基础和底蕴。而如今，因市场地处市中心、规模小、布局分散、物业陈旧、缺乏统一管理、仓储不完善、税收监管难度大、消防安全隐患突出等原因，××的商贸批发业几次都错过了蓬勃发展的大好时机。

　　市委市政府已明确提出对中心城区受到用地、交通、环保等因素制约的既有市场，逐步改造提升、选址搬迁或关停转向。目前，我市大流通建设成果显著的同时，也存在个别在建市场急功近利，虚假宣传的现象，恶性竞争的事件时有发生，这在一定程度上造成了行业诚信度下降。在此，热切盼望政府部门能规范商贸行业市场，切实加强监管，积极引导老市场经营户进入规划的市场。我们×××一直希望能为××的城市建设出一份力。希望各位领导一如既往的支持×××的各项工作，尽早发挥其经济和社会效益。

　　“诚信”是我们最大的财富。×××按国际级标准设计建设，积极响应低碳环保的要求，自持物业，统一管理，真正实现让经营户资源共享、诚信经营，有序竞争。开业后的×××将充分走市场化道路，以优质的产品和服务作保证，积极创造条件搞活市场，与广大商户共发展，与城市共繁荣。

　　×××项目建设以来，市、区两级党委、政府领导和部门都给予了很大的关心和支持，借此机会，我们也表示衷心的感谢!欢迎各位领导、各位朋友多来×××检查指导工作。

　　谢谢大家!企业座谈会发言稿2尊敬的各位领导、同事们：

　　大家下午好！

　　首先，感谢领导给我们提供了这样一个相互交流的平台。我呢，到单位已经一年有余，今天就借助这个机会来谈点自己在这一年中的认识与感想：

　　我分两部分来简单地谈：第一部分我从微观角度来谈点我们青年职工，特别是刚从学校出来，走入社会的年轻职工的一些工作态度或是在工作中必须具备的素质；第二部分我从宏观角度即好的企业文化对我们青年职工的影响。

　　第一部分：说真的，从学校刚出来到单位以后，我觉得自己就像是久旱逢雨的禾苗，嗷嗷待哺的牛犊。这一年在单位里我学到了许多在学校学不到的东西，但是，我不能满足于这一点点的成果而止步不前。那对于我们青年职工到底该怎么样做，才能在职场生涯中走的更好，更稳呢？我想，我们至少要做好以下几个方面：

　　1、要有出众的学习能力，拥有“空杯思维”。“好好学习，天天向上。”对于我们每一个人而言，学习已经成为我们生活中最为关键的一点。当今社会发展迅速，职场竞争激烈，优秀人才比比皆是，一旦我们停止学习，将会一直落后于他人。补充知识，为自己“充电”，是我们每个人必须要做的事情。所谓“空杯思维”就是只有把杯子里面的半杯水倒掉、腾空，我们才能够装更多的水，其实学习又何尝不是这样呢？

　　2、做一个勤奋、坚韧的员工。蜘蛛不会飞翔，当它能够把结在空中。它是勤奋、敏感、沉默而坚韧的昆虫，它的结的精巧而规矩，八卦形的张开，仿佛得到了神助。这样的成绩，让我们不得不想到那些沉默寡言的人与一些深藏不露的智者，于是，我们就记住了，蜘蛛不会飞翔，但它照样把结在空中。奇迹就是执着者造成的。

　　3、要有很强的凝聚力。一个优秀的公司，一定要有一支与谐的团队，要想打造一个与谐的团队，就必须拥有一个充满凝聚力的员工队伍。如果我们可以成为一名充满团队合作精神的员工，那么，我们就会很轻松地融入到一个集体当中，进而也会成为一名优秀的员工。

　　4、要严格要求自己的执行力，要有很强的战斗力，要有把事情做好的豪气。

　　5、必须具备积极的行动素质。心动不如行动，当我们拥有目标之后，应当马上采取行动，只有这样才会在第一时间取得胜利。

　　6、要做一个具有创造力的员工。

　　7、做一个具有超强思想力的员工。思想力是智慧的源泉，是工作中创新的钥匙，是我们成功的引路明灯。工作中的思想力即我们的竞争力，作为一名青年员工，我们要时刻充实自己的头脑，让自己具备超强的思想力，只有这样才能在工作中有所创新。

　　8、要做一个知道感恩的员工。我们要对工作有一个感恩之心，岗位为我们展示了广阔的发展空间，工作为我们提供了施展才华的平台，领导对我们的栽培之情、知遇之恩，对于这一切我们都要心存感激之情。当我们以一种感恩图报的心情工作时，我们才能认真履责，尽职尽责。才会工作的更出色，真正达到“工作快乐，快乐工作”的状态。

　　第二部分：企业文化，简单地讲即企业精神，是一个企业不断开拓创新、发展进步的灵魂，是一个企业全体成员的共同信仰、价值观与行为准则。从外在表现上讲，它包括企业的各种文化教育、技术培训、娱乐联谊等活动。在刘经理到五公司以来，更加强调企业文化建设，在这不到半年的时间里，我们分公司举行了演讲比赛、乒乓球比赛、知识竞赛、岗位职责考试，还有今天的青年职工座谈会等等，于是，我们就形成了“管理制度与企业文

　　化紧密结合”的管理环境。这样我们就会感觉到了企业的关怀与温暖。

　　然而这种管理环境还具有两大作用：对于个人价值观跟企业价值观相同的员工，有巨大的激励作用；对个人价值观与企业价值观不同的员工，具有巨大的同化作用。这样一来就最大限度地激发与调动员工的积极性与创造性、鼓舞了我们的士气、培育了我们的技能；增强了我们青年职工的凝聚力、战斗力与创造力。

　　企业座谈会发言稿3同志们：

　　欢声笑语贺新春，欢聚一堂迎新年。20__年即将过去，20__年新年的脚步已然临近，我们的干部会议在这新年即将到来之际召开，让我们很好的总结过去一年工作中的得与失、成与败、喜与优，让我们提前思考20__年的各项工作，理清工作思路，运筹帷幄，胸有成竹，满怀信心的迎接新的机遇与挑战。

　　虽然我到铜仁供电局的时间不长，但是，通过短短的四个多月的工作，我深切的感受到铜仁供电局是一个温馨的大家庭，领导班子团结奋进、开拓创新，员工队伍激情满怀、任劳任怨，我为能加入到这样的一个优秀的团队感到荣幸和自豪!这次会议，让我进一步的感受到我们的中层干部都在为铜仁供电局的全面协调可持续发展而深思熟虑、深谋远虑，很多同志都既能看到问

　　题，又能提出解决问题的思路，使我从中学到了许多东西，受益匪浅。

　　20__年，铜仁供电局在以周局长、尚书记为首的领导班子的带领下，在全体中层干部的带动下、在全体员工的努力下，各方面都取得了很好成绩。供电量34.84亿千瓦时，售电量33.93亿千瓦时，线损率2.63%，成本支出在控制范围之内;电建设、大修理工程、更改工程等都按计划完成。同时，我们县级电力企业的发展也令人欣喜，各项经营指标总体完成良好，所有这些成绩的取得是全体员工共同努力的结果。

　　明年我们的经营规模仍将呈现较快增长势头，预计售电量将达到40.5亿千瓦时，比今年上升21%以上，售电单价、销售收入等都将在今年基础上还有上升，根据省公司的总体安排，电建设和投入的力度将继续加大，在经营管理、资金管理、资产管理的方面要求更高，根据南方电公司、__电公司财务会议精神和今年省公司、中介结构以及我局本身对资产经营、营销等方面的审计情况结合我局的实际情况，就我所分管的工作，提出20__年的主要工作重点：

　　1、加强领导，确保新《会计准则》的顺利执行，根据南公司统一要求，20__年起在南公司范围内将全面执行国家新《会计准则》，新《会计准则》与我们原来执行的制度和准则变化大，对从业人员素质要求高，又时值年底年初，财务及相关人员工作

　　量大，时间紧，同时，新《会计准则》的执行，对企业的会计核算、财务分析、经营决策、经营成果等各方面都将产生重要影响，所以，希望各位领导给予高度重视，财务及有关人员要加强对新准则的学习、研究，保证在企业的顺利实施。

　　2、进一步加强财务内部控制制度、工作流程的制定和完善。20__年是财务内部控制制度管理建设年，我们将通过对内部控制制度、工作流程的梳理，进一步健全和完善内控制度和工作流程。同时，在制度的制定是既要保证制度的严密性、可操作性，也要考虑到各个制度、办法间的衔接问题，预防制度间脱节或“打架”现象。相关人员熟悉工作流程，不熟悉工作的人看到流程也应该知道怎么做。这项工作既需要领导重视，也需要各部门配合才能完成的。

　　3、进一步深化全面预算管理。全面预算管理涵盖了我们经营活动的方方面面，需要领导重视，各部门共同配合。20__年地区局的全面预算管理要加强深度、广度上的预算，进一步健全和完善全面预算管理制度，提高预算执行的刚性;要加强对县级电力企业全面预算管理的指导、监督和控制，要加强县级电力企业“大成本”观念的树立，县级电力企业要提高对电量、线损、电价、收入、成本、利润、现金流、完工资产入帐等方面的预算准确度，要逐渐推行偏差考核。

　　4、逐渐推行成本“标杆”管理。加强对可控成本的正确统计、分析，合理科学、有效安排成本，搞好成本预算。目前，部分县级电力企业在成本安排上不够合理，要规范办公费、差旅费、招待费等消费性成本的管理与控制，逐渐提高大修理、科技信息、节能降耗、环境整治以及保证电安全稳定运行、人身安全防护等方面的成本投入比例，要合规合法地计入和使用成本。

　　5、加强大修、更改等工程项目的计划安排和工程进度管理工作。加强大修、更改、小型基建、科技信息等工程项目的计划管理，进度监督与控制，注重工程项目在形象进度、资料汇总、款项支付、决算编制、资产移交与入帐等方面的协调管理，减少各个环节的脱节现象;提高工程项目的计划安排、实施与时间的同步性，减少把工作集中到年末处理的现象。

　　6、加强对县级电力企业和多经公司的财务管理指导，提高其财务管理水平。地区局财务要安排专门人员对县级电力企业和多经公司的财务工作进行指导。多经企业要注意经营风险防范;县级电力企业要严格执行重大财务事项报告制度，要进一步加强全面预算管理，要加强内部控制制度的建立和完善，特别是必须严格执行收支两条线管理，对收支两条线的执行情况要检查、监督、考核;要逐渐开展对县级电力企业效益评价工作的研究。

　　同时，20__年地区局和县级电力企业还要主动、积极配合南方电公司、省公司搞好《县级供电企业财务内部控制作业指导书》的编制工作。

　　7、加强财务人才队伍建设。企业的发展对财务人员素质提出了更高的要求，目前我局财务队伍在数量和素质上都有待提高，特别是高素质财务人才缺乏，我们要坚持人才引进与加强后续培养、培训相结合的方法，尽快充实、提高财务人才队伍，方能进一步发挥财务人员在财务分析、管理、参谋等方面的作用。

　　另外，20__年__电公司将进一步加强财务信息化建设，在全系统范围内推行资产管理、预算管理、工程管理等信息系统，财务及相关人员必须加强学习，全力配合，确保有关信息系统的推行和有效使用。

　　企业座谈会发言稿4各位领导，各位同事：

　　大家下午好。

　　首先要感谢领导们对我们新进大学生的关心和爱护，组织此次座谈会，让我们能有机会与在座各位领导和同事进行面对面的交流。

　　转眼在__已经工作了五个月时间，这五个月我想用一个词来描述，那就是成长。从初到单位的懵懂到现在逐渐熟悉业务、工

　　作走上正轨，从初出校园的青涩到逐渐锻炼自我、职场能力提升，在中心的五个月时间就像我人生的第一桶金，带给我的不仅仅是简单的工作经历，更是受益一生的宝贵财富。

　　目前我在办公室工作，就自己接触的工作总结了几点浅显的看法，请各位领导同事批评指正。

　　第一，干事要“沉下去”。所谓沉下去，就是做任何工作，一定要沉稳，细致，打好基础，不可抱着浮躁和盲目的心态，急功近利。办公室工作和之前所在的业务科室相比，琐碎繁杂了许多，特别是在事情急、任务重的时候，我会感到压力而变得烦躁不安，好像一时迷了方向，不知道该往哪个方向走，有时甚至为了完成任务而降低工作质量。这正是我欠缺工作经验和统筹安排能力的体现。如果我能冷静下来，仔细思考各项工作性质，分清轻重缓急，一项项工作反而能够迎刃而解。更甚至，如果我能预先考虑工作的进展，提前做好准备，多一些思考，少一些浮躁，遇事也不会陷入完全的被动。所谓“天下大事，必作于细”，只有“沉下去”，不急进，把握好每一个细节，才能利长远、增后劲，才能在工作中做到游刃有余。

　　第二，学习要“浮上来”。来到中心之后，领导就把相关业务书籍交给我，让我好好学习，努力掌握，拓宽视野。但是很惭愧，我将书浅浅翻了一遍之后就束之高阁，对于其中细节不求甚解。后来开业务会议的时候，我看到各位领导和业务骨干们的书，很多地方都有手写的详细记注，书本也被翻得十分陈旧，大家在讨论时对于业务知识的熟练掌握和对相关法律条文内涵、外延的精确把握更是让我十分汗颜。工作中的学习不是像石头沉入大海那般没有回应，更不是死记硬背填鸭子应付考试，而是要真正用起来，要能够做到内化于心，外践于行，用学习的知识指导实践工作，如同树根从土地汲取营养，不能烂在地下，而是要供给整个树木葱郁成长。

　　第三，做人要“少浮滑”。在X月X（总公司、上级系统）的新进大学生座谈会上，X（领导）强调一定要培养良好的工作习惯和踏实的工作态度，最忌做一说十，虚报浮夸，对问题遮遮掩掩、避重就轻或避而不谈。接触具体工作后，我更加领会到“诚恳踏实”的重要性。作为工作新人，经验的欠缺决定我们一定会吃些苦头，然而吃苦的过程正是我们思想成熟的过程、内心丰盈的过程。小聪明也许能够糊弄一时，但对于自身的发展和工作的开展百害而无一利。更何况我们所谓的“小聪明”在经验丰富的老同志们看来也许完全是不值一提的“小把戏”。只有一步一个脚印，踏踏实实，才能收获工作中成长的喜悦。

　　以上就是我对于目前工作的一些感想和看法，谢谢大家。

　　企业座谈会发言稿5尊敬的各位领导、朋友们：

　　大家下午好！

　　今天，非常荣幸的参加由地税局组织的专题座谈会，座谈会搭建了一个很好的交流与沟通的平台。

　　20____年是集团发展历程中很不平凡的一年。我们坚持“立足本土、面向全国”，的经营战略，继续秉承“诚信为本、合作共赢、求实创新、和谐发展”的企业精神，遵循“品牌、责任、规范、服务、效率、细节”的经营理念。”积极开拓县内外市场，取得了骄人的业绩。项目开发，建筑面积、经营投资、营业收入等方面都创造了公司成立以来的最好水平。保持了集团健康、稳定、持续的发展势头。纳税额也创造了信合集团发展史上的最高水平。能够取得这样好的业绩，与税务部门的大力支持帮助是分不开的，借此机会，我代表信合集团公司向税务机关和广大税务工作者表示衷心的感谢！

　　近年来，我县经济迅速发展，一大批规模的企业迅速成长起来，成为县域经济发展的主力军，也是我县财政与税收的重要源泉。而税收，作为链接企业与国家利益关系的最主要桥梁，对企业的发展起到了巨大的作用。20____年全县税收总额达到2.5亿元，增长20.7%，占县财政收入56.2%。这些绝大多数来自于企业。我县税务机关坚持政策公平、执法公正、服务优质的宗旨，搭建了为企业发展的服务平台。

　　一是搭建新型办税服务平台。

　　以纳税人需求为中心，构建新型纳税服务体系，整合各类征管资源，积极开通“12366”纳税服务热线，为纳税人提供纳税咨询、办税指南等服务；依托税收信息化，清理简并纳税人报送涉税资料，实行数据信息统一集中处理，简化办税流程，开辟绿色通道，全面推行“一窗式”服务；进一步优化各类税收减免审批程序，压缩审批环节，使符合条件的企业及时、足额享受“税收优惠”，用足用好税收优惠政策，切实为企业“减负”。

　　二是搭建执法服务平台。

　　坚持执法与服务并重，将纳税服务延伸到执法的每个环节，以规范税收执法为切入点，增进与纳税人的沟通联系，和谐执法与服务的关系，加强对税务执法的监督制约，进一步规范税收执法行为和行政处罚自由裁量行为，规范涉税检查，减少检查次数，依法保障纳税人权益，营造宽松的企业发展环境。

　　三是搭建服务考核监督平台。

　　完善服务质效内部考评制度，对税务人员服务制度、服务承诺内容、服务时限的执行情况进行全面考核，并积极引入第三方评价机制，采取问卷调查、定期回访、组织“外部评议”等形式，让纳税人和社会各界对税务人员的服务水平、服务质量进行评价监督。同时，定期深入企业调查研究，广泛听取意见和建议，瞄准企业税收服务需求，创新服务形式，提供个性化服务，不断提升服务质效。

　　四是搭建政策服务平台。

　　将政策宣传辅导作为企业服务的重点，定期送政策上门，引导纳税遵从，在使其及时了解掌握税收动态和最新税收政策的同时，充分发挥税务部门的政策优势、部门优势和专业优势，从税收的视角分析研究经济形势，为企业生产经营、产业结构调整、经济转型提出合理化建议，帮助企业进行科学税收筹划，提振企业发展后劲，为企业发展助力。树立了税务机关和税务人员良好形象。

　　企业的发展离不开税务部门的支持，我们希望获得税务部门一如既往的支持，我们将积极开展经营活动，扩大经营业绩，依法纳税，争取为我县财政收入作出更大的贡献！

　　企业座谈会发言稿6各位领导、各位朋友大家下午好！

　　首先感谢这次会议的主办领导，为我研究会提供了一个与大家共同学习，相互交流，服务大家的平台今天，我们大家欢聚一堂，共贺元旦佳节的到来，借此机会，我仅代表运城市公民道德文化传播研究会，向大家问好，给大家拜个早年。

　　下面我把我研究会给大家做一个简单的介绍，也让大家了解我会。运城市公民道德文化传播研究会成立__年9月，本研究会的主管部门是运城市宣传部文明办。在文明办的领导下，配合各

　　级政府开展了多次公益活动。____年10月3号在市团委牵头下，在____广场开展了“唤醒人间大爱，拒做冷漠路人”的万人签名活动。我研究会全体会员参加并号召会员之间开展了互敬、互帮、互爱活动，____年12月8在运城市职业技术学院进行道德与法制义务教育活动。__年元月13号，蒙牛集团奉爱心与我研究会共同为运城80岁以上老人节前送温暖，赞助价值十来万元的奶。同时当天我研究会部分领导到下县看望全国公民道德提名奖胡并申同志，我研究会把道德模范胡并申接送到市中心医院冶疗。今年我研究会多次为市道德模范进行服务。为他们送去温暖与爱心。

　　八一建军节前夕，我研究会两次进军营，公民书画院为我市消防官兵赠送书画，并挂匾授予我市消防支队公民道德教育基地。9月20号全国公民道德宣传日，由市委宣传部组织，我研究会承办，在__广场举行爱国爱市公民义务宣传活动，参加单位有市团委，妇联、公安、企业等十几家单位。11月15号我研究会与运城市中小企业局共同举办了“运城市首届河东企业文化论坛会”，并组织几十家企业到河南明星企业进行参观学习三天。得到了参会企业好评。

　　以上活动曾在运城新闻、第一时间、黄河晨报、山西新闻、公民道德等多家媒体进行报到。同时也受到社会各界人士的良好口碑、与大力支持。得到各级领导的观注。我们研究目前附设公

　　民道德杂志社，__年12月26号省新闻出版局已经正式批准了省内刊号。二个“中国德孝文化”“公民道德”一个公民书画院，为写作爱好者与书画爱好者提供平台，今天我研究会公民书画院来了三位书画家为企业家们现场作书写字，用书法红扬道德文化，传播仁爱精神，也希望在座的各位领导企业家们能够积极参与到公民道德研究会来。我研究原为大家做好服务，把你们企业的先进事迹，好人好事，把你们为社会的善行义举，通过我们的公民道德刊物，进行宣传，为你们做好服务工作。最后，希望大家携起手来、为我市提出的文化强市、文化强企共同努力，相信在大家的努力下，一定能够汇涓流而成江海、积小善而成大德，让每一个市民都成为拥有良好道德水准的现代公民，让每一个家庭都成为温馨幸福的生活港湾，让整个运城成为和谐美好的城市家园，从而使我们中华民族的传统道德观念在新时期进一步发扬光大、把我们魅力运城建设的更加美丽。

　　谢谢大家！

篇八：搬迁座谈会交流发言

　　东西部扶贫座谈会发言稿

　　东西部扶贫协作和对口支援，是大力推进区域协调发展、协同发展、共同发展的大战略。下面是语文迷我收集整理的东西部扶贫座谈会发言稿，欢迎大家图文并茂参考!

　　坚决打用心新形势下的扶贫开发攻坚战，消除贫困、改善民生、实现共同富裕，事关我省提前全面建成小康社会奋斗目标的顺利实现。省委专题报道召开这次座谈会，研究下步扶贫开发任务目标和重点措施,充分体现了对这项工作的高度重视。结合部门职能，简要汇报有关危急情况：

　　一、把握“五个突出”，狠抓扶贫开发基层工作落实

　　近年来，省发展改革委认真贯彻落实省委、省政府河南省政府扶贫开发系列决策部署，集全委力量从重点领域、重大政策、重要专项等方面，扭住关键环节，全面整合资源，全力加大扶持，取得了积极成效。

　　一是突出落实行业扶贫责任。扶贫其他工作涉及发改委10多个处室、多项职能。省委办公厅、省政府办公厅《关于贯彻落实中办发〔2021〕25号文件创新机制扎实扎实推进农村扶贫开发工作的实施意见》下发后，省发改委立即成立了创建由主要领导同志任组长的扶贫开发工作领导小组，明确了牵头和责任处室，形成了高效协调运转机制。

　　结合部门职能，针对发改委牵头或参与的道路过境、饮水安全、危旧房改造、教育医疗等10项扶贫重点任务，逐一进行研究，编制工作手册，制定实施方案，明确时间表、路线图。建立领导干部联系点制度，委领导分头联系贫困村，一百二十帮包一个贫困户;先后派出3批17名干部，到蒙阴县12个村担任“第一书记”，切实抓出履行好抓党建促脱贫责任。

　　其三突出支持倾斜重点区域。把扶贫开发纳入全省区域协调发展大框架，结合实施“两区一圈一带”战略，对西部经济隆起带、沂蒙东营革命老区等贫困面较大区域，加大倾斜力度。

　　今年，切块安排10.5亿元资金，支持中部支持经济隆起带科技创新、乡村旅游、环境整治等近100个项目建设;专题安排2.38亿元资金，支持西部经济隆起带8个重大交通基础设施项目建设。累计安排中央和省级资金6.5亿元，支持沂蒙革命老区各类项目47个。

　　积极争取国家对沂蒙革命老区、中原经济区中原等区域参见执行中部地区政策，降低地方配套比例，今年已多争取本部中央和省级各类资金10亿元以上。通过实施地域战略，西部地区交通、配电电力等重大基础设施明显改善，东西部差距似已逐步缩小，为区域经济协调发展、贫困地区脱贫奠定了良好基础。

　　三是突出难点开发治理。针对库区、湖区、滩区等援藏任务较重区域，全面对接移民安置、产业发展等政策，推进集中连片扶贫开发。

　　我省现阶段当前大中型水库特困移民10万人、黄河滩区居民65万人，针对这部分群众，实施大中型水库特困移民避险解困试点，落实中央资金4.3亿元，对41个移民村实施整体搬迁，涉及特困移民2.86万人。启动黄河滩区居民迁建试点，首批搬迁东平、鄄城2县的3个试点村，涉及1595户、5019人。

　　坚持防洪与惠民相结合，协调深化黄河下游和扎实推进东平湖防洪综合治理等工程建设，通过堤防加固、河湖疏浚、老环境保护湖区治理等措施促进湖区滩区长远发展和群众脱贫致富。积极支持东平县整体脱贫工作，落实自治区以上扶持资金3.5亿元，实施各类项目近30个，惠及人口12万人。

　　四是突出产业带动大幅提升助推扶贫。着眼于打基础、利长远，加快改善贫困地区粮田、水利等基础设施条件，推广“一镇一业”、“一村一品”模式，飞奔特色产业扶贫开发新路，增强“造血”功能

　　和发展动能，提高可持续发展潜能。今年，支持34个省选派“第一书记”县涉农项目58个，落实中央资金6.8亿元。

　　其中，拟定千亿斤粮食产能田间工程49.9万亩，奶牛标准化养殖场改扩建项目24个，农村大型沼气工程4个。会同省直农口部门负责人，盘活中央预算内存量银行贷款5200多万元，全部用于支持省选派“第一书记”县项目。

　　五是突出支持发展农村民生事业。加大对上争取，积极协调推进农村农村危旧房改建、农村饮水安全、乡镇污水处理、农网改造、农产品流通公共设施设施等工程建设，优先支持农村，狠抓改善贫困群众生产贫困生活条件。

　　今年，增量争取农村电网升级改造中央资金1.25亿元，在沂蒙革命老区15个县(市)新建、改造10千伏线路182公里;争取第一批农村电网升级改造国家建设基金16.1亿元;争取农村市属危旧房改造中央部分资金2.7亿元，惠及3.6万农户;落实中央和地市级资金12.3亿元，用于解决农村居民和幼儿园学校师生的饮水安全管理问题。

　　落实中央资金1.6亿元，重点支持贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件大体改善、机关干部医疗卫生服务体系等577个项目建设。通过项目实施，贫困地区教育、文化、医疗、居住等条件做出显著改善。

　　虽然我们的行业扶贫工作取得了佳绩一定成绩，但也存在处罚力度不够大，针对性不够强，政策、项目、资金安排不够精准等环境问题。下一步，要着力解决好这些问题。

　　二、强化“五个着力”，全力推进扶贫开发工作再上此基础

　　当前，扶贫开发进入攻坚四期，剩下的都是难啃的“硬骨头”。按照国定标准，我省还有263万贫困人口;按照省定标准，有7005个贫困村、519.5万贫困人口。下步，我们将以这次会议为己任，认真落实省委、省政府部署要求，掌理各市和有关部门，坚持问题导向，“输血”“造血”并重，善借外力、激活内力、精准发力，全力以赴做好扶贫各项工作，切实做到扶真贫、真扶贫。

　　一是集中力量强化规划引领。将扶贫开发作为“十三五”规划重要内容，相联此次会议研究确定的目标及措施，明确提出今后一个时期扶贫开发的总体任务、工作重点、支撑项目和政策保障等。

　　在牵头或本级参与编制各专项规划之时，做好结合文章，打好扶贫开发“组合拳”。会同省直有关行政部门，积极争取国家政策倾斜，力争我省更多扶贫政策、项目纳入国家“十三五”相关规划。同时，按照分类指导、集中连片、统一规划、分步实施原则，以村为基础，以县为单位，加快编制年度第五届扶贫规划实施方案，建立扶贫项目库，细化分解任务，确保如期实现既定脱贫目标。

　　二是着力搞好类别施策。创新扶贫新思路和方式方法，会同省直有关部门，勤汇报、多衔接，切实加大对上相关政策、项目、资金等争取力度。通过开发式扶贫、扶持生产和就业，促进产业发展脱贫;通过库区、湖区、滩区移民安置、集中丘陵地区扶贫开发，促进重点区域脱贫;通过实施农村低保线与扶贫线“两线合一”，促进兜底风险保障脱贫;通过深化医改，完善大病医疗保险、大病救助制度，促进医疗抒困脱贫。

　　立足贫困地区发展资金需求，结合编制三年滚动投资计划，全面梳理中央和省预算内资金扶持政策，抓好项目筛选，完善前期手续，谋划一批、储备一批、实施一批、补充一批，争取将符合条件的扶贫项目全部纳入扶持范围。近期，在安排部署2021年中央、省预算内投资项目申报工作时，重点向贫困地区倾斜。

　　三是着力推动基础先行。结合生态文明小城建设、乡村文明行动等，优化整合农业协同农村基础设施、现代服务业、区域发展专项、社会事业、生态环保等领域项目资金，通过重点倾斜、集中投入，加快开始实施农村道路、饮水安全、电网改造、农田水利、供气供暖等重点工程，打通贫困地区基础设施“最后一公里”。

　　结合新型城镇化和农村新型新式社区建设，综合运用PPP发展基金、国家专项建设基金等，加大贫困村、贫困户危房改造处罚力度，抓好村容村貌治理，支持乡村旅游规模发展，切实做好可持续发展能力。基金公司我省第一组已争取国家专项建设基金84.5亿元，占全国的6%，安排重点项目57个;目前，正全力做好第二批专项建设基金的争取工作。

　　四是着力推进深化区域统筹。加快实施重点区域带动战略，在规划布局、政策扶持、项目建设、资金安排等方面，向贫困地区重点倾斜。继续安排县区域战略财政资金专项资金，支持西部地区产业发展，开展2021年西部经济隆起带和扶贫开发重点区域人才项目支持工作。

　　尽快编制印发《沂蒙革命老区发展规划》，出台扶贫相关配套政策。积极推进先进地区对口帮扶贫困地区工作，采取共建园区、“飞地经济”等模式，搞好产业培植、东西战略合作和人才交流。

　　五是着力加大试点单位示范。立足我省实际，积极衔接争取，探索临沂特色扶贫新路径。抓好全国生态文明先行示范区、生态保护与建设示范区、产城融合示范区建设，对所覆盖的贫困区域，聚集各类资源，形成政策洼地。

　　落实好移民搬迁扶持经济政策，全力争取中央资金6亿元以上，加快大中型水库特困移民避险解困第二批试点，推动黄河滩区居民迁建试点项目年内，打造扶贫开发异地搬迁福兰县样板工程。改革积极组织协调深化农村产权制度改革，抵押贷款推进农村土地承包经营权和农民房屋租赁财产权抵押贷款，增加贫困群众财产性收入。

　　三、做到“五个加强”，三要打好扶贫开发攻坚战

　　现在，扶贫工作进入攻坚期。围绕更好完成各项完成扶贫工作演训，结合前期机关干部调研基层反映的实际需求，明确提出以下几点建议：

　　一是加强产业扶贫。因地制宜，分类指导，重点向贫困地区安排“门槛低、市场稳、投入少、见效快”产业项目。结合区域特色产业发展，采用“送羊还羔”“送猪还崽”等模式发展养殖业;采用“送苗还枝”、特色拱棚、林木果蔬等模式发展种植业，增强“造血”功能。

　　二是加强行业农牧区。着重解决好贫困地区“路、水、电、气”等基本的生产生活条件，对滩涂村、山顶村、缺水村等条件恶劣、不具备基本发展条件的地方，制定具体方案，加快实施异地整体回迁。

　　三是加强医疗扶贫。针对贫困人口“因病致贫、因病返贫”问题，完善医疗保健救助体系，实行二次报销，让贫困人口治得起病。提高大病保险上限，并与基本医保、大病医保、医疗抒困等联动衔接，基本解决问题贫困人口中大病患者的医疗费用难题问题。

　　四是加强就业扶贫。制定贫困人口就业回迁具体办法，加强贫困人口就业创业技能培训，鼓励和引导企业全权负责引导贫困人口就业。力争每个有劳动能力和意愿的贫困家庭都有农业劳动一人到企业就业，对吸纳贫困劳动力就业的企业，参照吸纳残疾人企业享受税收政策同等优惠政策。

篇九：搬迁座谈会交流发言

　　精心组织

　　严格要求

　　扎实工作

　　合力推进

　　确保圆满完成库区移民外迁试点各项工作任务

　　——蔡贤忠同志在指挥部全体工作人员会议上的讲话

　　今天，我们召集移民工作指挥部全体工作人员在这里开会，既是一个工作碰头会，也是一个工作推进会和纪律要求会。下面，我讲三个方面的意见。

　　一、前段工作开展情况

　　全市库区移民试点工作动员大会召开后,各有关乡镇办、市直有关驻村包组责任单位积极行动，全力推进移民搬迁安臵工作，整个工作呈现出开局好、进展顺的良好局面。主要表现在：

　　一是领导重视。动员会后，各试点乡镇、市直各驻村包组责任单位认真学习新明书记、永辉市长的重要讲话，结合实际贯彻会议精神，试点乡镇都相应组建了工作专班，明确了领导、人员和职责，召开了不同层次的会议，制定了具体工作方案，按照市委、市政府安排部署，扎实开展移民搬迁安臵工作。指挥部各组(室)按照会议要求，到岗到位，按照各自职责积极主动开展工作；大坝办事处行动早、效果好，积极组织施工影响区移民搬迁安臵指挥部成员、机关干部和移民代表集中学习移民政策，熟悉移民工作程序，目前已经搬迁移民搬

　　户

　　人；经济局机关党委精心组织，周密部署，指挥长、副指挥长坚持在工作现场，实行分工包户，责任到人，目前已经搬迁移民搬

　　户

　　人；习家店、六里坪、均县镇以及其它搬迁责任单位也积

　　极行动，稳步推进移民搬迁安臵工作。

　　二是行动迅速。指挥部工作人员迅速到岗，各工作组都制订了工作方案，立即着手开展各项工作；指挥部办公室充分发挥沟通协调职能，配臵办公设备，搞好后勤服务，编发工作简报，严格考勤制度，保证了指挥部工作运转序。

　　三是责任明确。试点乡镇和各有关责任单位普遍建立了移民试点搬迁安臵工作责任制，制定了严格的考核办法，建立了包政策宣传、思想动员、实物指标认定、矛盾化解、补偿兑现、搬迁运输的“六包”责任制。同时强化稳定工作，畅通信访渠道，积极为移民排忧解难。

　　四是宣传到位。为了大力营造舆论环境，推动移民搬迁安臵工作开展，各试点乡镇和有关责任单位注重加大宣传力度。经济局采取电视字幕、悬挂标语、挂牌服务等多种方式，宣传移民政策，效果很好。均县镇转发了市委、市政府印发的相关文件，广泛宣传学习，充分调动移民群众的积极性，成立了移民代表自治组织，组建了移民代表移民政策资金兑现监督议事会、移民代表土地分配议事会、移民代表自主建房议事会，由议事会讨论决定移民搬迁过程中的相关事项，创新移民搬迁工作方式，包村领导深入5个试点村，摸底调查库区移民的思想动态、社会关系、移民关心的热点焦点问题、不稳定因素排查等基本情况，做到了底子清、情况明。其它各试点乡镇也采取多种形式深入宣传移民方针政策，宣传全市移民动员会议精神，营造了良好工作氛围。

　　二、当前存在的问题及面临的工作形势和任务

　　在肯定前段工作的同时，我们还要清醒地认识到，由于我

　　市移民工作涉及面广，情况复杂，工作中还存在不少困难和问题。主要表现在：

　　一是移民外迁是一项全新的工作，我们还缺乏工作经验，要在9月底以前完成库区移民外迁试点任务，时间紧、任务重，工作难度大。目前，安臵地基础设施建设滞后，移民建房周期长，将会影响、制约外迁进度和工作任务的如期完成。二是对移民搬迁的艰巨性、复杂性认识不够，工作无压力，缺乏主动性和创造性。三是工作计划性不科学不周密，不能满足实施的要求，信息还不够畅通，相互沟通、主动沟通不够，相互配合意识不强，工作作风不够扎实。如今，还有的工作组人员未完全到位，没有与原单位工作脱钩，或者人员未能集中正常地开展工作，你找我，我找他，有的在指挥部，有的在原单位办公室，贻误工作，效率低下。四是坝区前后两次搬迁，存在遗留问题，加之补偿标准不尽相同，移民可能互相攀比，以及随着移民外迁工作的展开，工作涉及面更广，维稳工作形势十分严峻。五是库区移民外迁试点的补偿政策、宣传和详细工作方案还没有制订。试点乡镇和相关工作组的工作措施还不够细化，有待进一步完善，市直驻点单位还没有正式开展工作。六是指挥部的办公条件和环境还需进一步改善，办公设备还没有完全到位，后勤服务受现有条件等因素的制约，还不能完全满足工作需要。这些问题影响了全市移民搬迁安臵工作的顺利开展，必须在今后的工作中切实抓紧解决。

　　三、进一步提高认识，协力推进移民搬迁安置工作

　　3月底以前完成施工影响区移民搬迁安臵，9月底以前完成移民试点外迁工作，这是一项硬任务。因此，我们务必要进

　　一步统一思想、明确工作目标、科学细化方案、完善工作措施，要使措施再硬一点、进度再快一点，以超常规举措强力推进移民搬迁安臵工作，切实把工作做深做细，确保移民搬迁安臵工作顺利完成。

　　一是要进一步统一思想，提高认识，加强领导。全体工作人员都要切实增强大局意识、责任意识，以高度的责任感和使命感，良好的精神状态，昂扬的工作斗志，认认真真、扎扎实实做好各项工作。指挥部包点领导要经常深入基层调研，指导试点乡镇开展工作，要进一步明确市直各驻村包组单位的职责任务，明确单位一把手负总责，包点领导具体负责，动员全单位、全系统力量集中做好移民工作，确保完成工作任务；各工作组要进一步完善工作方案，方案要细化到月、细化到旬，甚至细化到天，要尽可能考虑得周密细致、切实可行。要落实好各项工作措施，构建工作网络，把各自的工作任务抓紧、抓好、抓实，积极深入库区一线，心往移民工作想、劲往移民工作使，及时帮助协调解决移民工作中出现的各种困难和问题；要加强管理，进一步将目标细化分解，落实到人。要突出重点，统筹兼顾，严密组织，分工协作，狠抓落实，确保整个移民搬迁安臵工作稳步有序推进。

　　二是要加强团结协作，合力推进移民工作顺利开展。做好移民搬迁安臵工作，协同配合非常重要，各工作组（室）必须服从指挥部的统一指挥、协调，按照工作职责，各司其职，各负其责，提高工作效率，保证工作质量，及时加强配合，团结协作，形成合力，遇事不推诿，雷厉风行，贯彻落实好指挥部各项工作部署。办公室要大胆工作，强化协调和服务，及时对

　　指挥部工作计划执行情况进行总结，广泛收集工作信息，认真准确分析，及时为指挥部领导决策提供依据。各组（室）也要加强信息沟通和反馈，及时与各有关乡镇、市直单位加强联系，确保信息畅通。各分管副指挥长，各组（室）在工作过程中对阶段性工作安排、重大的工作事项、工作中存在的问题以及对工作具有指导性的意见要及时主动地相互沟通。各组（室）负责具体承办的业务工作，要深入调查研究，及时向分管副指挥长汇报；需要相关组（室）配合协调时，提出需要配合协调的具体工作内容、工作方式和意见，经分管领导安排，由办公室协调有关组室配合。

　　三是要及早谋划，主动工作。在开展施工影响区移民搬迁安臵工作的同时，在深入调研的基础上，要立即着手研究制定库区移民搬迁安臵实施办法，在3月中旬要提交市长办公会议和市委常委会议研究，3月底正式出台文件。移民实物指标公示、移民建房和相关移民搬迁工作也要抓紧进行。政策指导组要编印库区移民搬迁政策宣传册，拟定培训方案，对指挥部工作人员、市直单位驻村包组人员及各试点乡镇的移民工作人员进行集中培训，乡镇也要对抽调人员进行集中培训，进一步认真学习理解移民政策，掌握移民工作程序。外迁协调组要深入移民安臵区实地考察移民外迁安臵点，并就移民安臵点规划建设、移民对接、生产资料分配和移民建房等工作同安臵区政府进行沟通联络，迅速组织试点村确定建设户型、制定宅基地分配方案和移民新村建设方案。债权债务组要尽快拿出债权债务和集体财产处理方案，细化和处理移民搬迁过程中的相关问题。督导检查组要要加强对各移民搬迁责任单位、指挥部工作

　　人员和驻村包组移民干部的职责履行、工作纪律遵守情况进行检查。

　　四是要强化正确的舆论导向作用，鼓舞士气。要始终坚持正确的舆论导向，对移民工作进行全面深入的宣传，全市上下统一思想，增强做好移民工作的信心和决心。多渠道、多形式宣传移民方针、政策，消除群众顾虑；同时，通过宣传造势、舆论引导，调动一切积极因素，全力投入移民搬迁安臵工作，在全市形成上下齐心协力、干部群众互动的移民工作局面。各工作组根据各自的工作职责和任务,把做好群众思想政治工作作为移民搬迁安臵工作的突破口，深入到群众家中面对面与群众促膝谈心，交流思想，沟通感情，动之以情，晓之以理，明之以法，争取广大群众的理解支持和配合；要严明宣传纪律，宣传组统一协调全市移民搬迁安臵宣传工作,严格遵守新闻报道和信息工作的有关规定，把握好宣传口径，建立移民搬迁新闻发言人制度和稿件审签、会签制度，凡未公开的政策、决定和信息等，任何人不得传播。需要发布、宣传的事项，要统一口径；要围绕维护稳定大局，推进和谐搬迁,把握好宣传基调，坚持正确的舆论导向，引导移民积极搬迁；要及时把握好舆情动态和工作方式，为移民搬迁搞好服务。

　　五是要高度重视移民安全稳定工作。移民工作涉及面广，问题复杂，群众的思想不够稳定，稍有不慎，就有可能给别有用心的人以可乘之机，煽动、盅惑群众闹事甚至引发大规模群体性事件。维稳组要深入基层，摸清情况，建立健全安全稳定网络，畅通信息渠道，加强信息的收集、梳理和沟通，准确把握移民思想动态，及时发现倾向性、苗头性的不安定因素，及

　　时处理、解决影响移民稳定的问题，把矛盾和问题消化在萌芽状态。

　　六是要严格政策，统一口径。坚持实事求是、严格执行政策，坚持公正、公平、公开的原则对移民人口进行三榜公示，确保准确。对于移民人口、实物指标等涉及移民切身利益的事，一定要慎重对待，认真研究解决疑难问题，及时处理。特别要强调的是：任何人、任何单位都绝不允许乱开口子，乱答复。同时加强政策的解释与宣传，规范工作程序，加大政策执行的力度，提高政策的透明度和公信力，使广大移民群众对党和国家政策家喻户晓，对自己的合法利益心中有数，使我们的工作程序、过程和结果让群众信服，从一开始就要着力形成相互信任、良性互动的局面。做到在工作过程中严格按照文件和有关程序执行，上下统一政策、统一标准、统一口径，使移民群众真正能够感受到政策的公平、公正，相信政策能严格执行。

　　七是要规范管理，转变作风，严肃纪律。市移民工作指挥部是一个由诸多单位六七十名干部组成的“大单位”，必须要有严明的纪律。所有抽调工作人员要与原单位工作脱钩，没有到位的人员办公室和各工作组要通知其立即到位；建立工作考勤制度，天天有登记，月月有汇总。严格遵守工作时间，出勤情况作为年终考核评比的重要依据；指挥部工作人员实行外出工作去向告知制，指挥部副指挥长、各工作组组长出差、下乡、外出工作要及时告知办公室，并保持通讯畅通，以便及时联系。

　　所有人员都要服从指挥部统一安排，步调一致，严格履行职责，严肃工作纪律，按政策要求办事，积极主动地完成所承担的工作职责和工作任务，做到不积压、不拖延、不敷衍；要

　　加强业务学习，准确把握移民政策及相关法律法规，做到依法开展移民工作。要在指挥部工作人员和所有移民干部中大力提倡顾全大局、全心服务、吃苦耐劳、甘于奉献的精神，要比奉献、比成效、比风格，严禁各自为政，自由主义、小团体主义，做到“工作第一、团结为重、提高效能”。

　　要加强财务管理，勤俭节约，不铺张浪费。各组室必须严格按照财务规章规定，严格经费开支和使用范围、标准，合理节俭使用工作经费。鉴于指挥部工作人员系从各单位抽调的实际，属于原单位接待的客人仍由原单位负责接待。各组室经费开支凭真实合规票据先由各组室负责人签字，经分管副指挥长核签后，报办公室汇总审签。要加强内部档案资料的整理、使用，做到文件和资料分类登记整理，妥善保管，方便检索查询，服务管理工作。

　　同志们，我市库区移民人数多、任务重、时间紧，库区移民外迁试点的成败关系到今后库区10万移民搬迁安臵能否顺利进行，关系到广大移民群众的切身利益，关系到迁入地和安臵区的社会稳定，市委、市政府把这副重担交给了我们，责任十分重大。市移民工作指挥部作为全市移民工作的指挥中枢，要尽快达到规范化、制度化、高效运转，要克服工作中的各种困难，始终围绕移民群众最关心、最直接的现实利益问题，扎实做好各项工作，向市委、市政府和全市人民交一份满意的答卷。

篇十：搬迁座谈会交流发言

　　征地拆迁座谈会领导发言稿

　　县委、县政府经过认真考虑，决定召开全县征地拆迁工作经验交流会议会议。会议内容非常重要，规格相当高，参会人员多、范围广、规模大，充分说明了当前做好生态产业园征地拆迁工作的重要性、紧迫性和艰巨性，也表明了县委、县政府做好生态产业园征地征地拆迁工作的坚定信心和必胜决心。刚才，同志介绍了乡征地拆迁工作经验，、、三个办事处和

　　、两个乡镇的书记作了很好的表态发言，同志就产业园的征地拆迁工作做了一个很好的报告。等会，市委常委、副市长、县委周书记还要作重要讲话，请大家认真领会，狠抓落实。现在，我讲三个方面的意见。

　　一、以产业为支撑，再造

　　新城，是全县广大人民群众的共同心愿

　　古今中外的历史经验告诉我们，一个地方的发展，不能没有城市，不能没有一座具有特色的城市。

　　之所以能够成为十二朝古都，靠的就是有那么一座城市；南京之所以能够成为六朝古都，靠的也是有那么一座城市；杭州之所以能够被人们称为天堂，靠的是有那么一座城市；宁波之所以能够被列为计划单列市，靠的也是有那么一座城市。北京之所以成为北京，上海之所以成为上海，香港之所以能够成为今天的香港，都是因为有了功能齐全、设施完备、个性鲜明的城市。历史发展到了今天，城市在经济社

　　会发展中的地位和作用显得尤为明显。我们从来没有象今天这样对城市的意义有如此深刻、如此重大的认识。可以说，现在的社会、今后的社会，已经是和必将更是一个城市的社会；也可以说，今天的经济、明天的经济，必将是城市的经济。

　　城市的这种重要性，体现在许多具体的方面，我认为，至少有这样几条。第一，城市是经济社会发展的载体。有多大多美的城市，就有多大的经济总量，就可以有多繁华的经济。有多大多美的城市，就可以有多先进的社会，多发达的公益事业，多良好的投资环境。第二，城市是人民享受美好生活的天堂。规划中的生态产业园城市设施完备，城市功能配套，城市环境优美，城市毫无疑问是人民生活、工作、学习的理想场所，毫无疑问是全县人民向往的理想场所。第三，城市展示地区形象的窗口。看一个地区经济是否繁荣，社会是否文明，人民生活是否美好，首先看这一个地区的城乡一体化水平，首先看这一个地区的城市化水平，首先看这一个地区的城市建设水平。我们可以从城市建设的水平，看到这一地区经济的发达程度，社会的进步程度，人民的生活程度。它是一个窗口。第四，城市是传播文明的摇篮。任何一座城市，都是人流、物流、信息流、资金流的集散中心，是各种文明交汇融合之地，因而也是最先进的社会文明的孕育造就之地。理所当然，这一座城市，也应当是现代文明的传播之地，是传播现代文明的摇篮。

　　正是因为城市的地位和作用实在是太重要了，所以不管是经济工作报告还是《政府工作报告》上面，都把规划建设20平方公里的生态产业园，打造对中外投资者具有强大吸引力的县级一流发展平台，作为今后五年首要的工作任务，作为我们全县人民共同努力的一个着力点。现在，这一个梦想，已实现辉煌开局，正在变成美好的现实。每一个人，特别是我们在座每一个干部，都应当非常珍惜这样一个良好的开端，并全力以赴支持或参与产业园建设。

　　二，做好征迁工作，奠定建设基础，是当前加快园区发展的头等大事

　　同志们，万丈高楼平地起，建设离不开土地。土地是财富之母，征迁是建设之基。我们好不容易经过多年的努力，使县城建设有了一个良好的基础，使建成区的面积达到了18平方公里；我们好不容易制定和描绘了“十*五”未来发展的美好而又宏伟的蓝图。我们没有任何的理由，不乘势而上，万众一心，激流勇进，众志成城，全力以赴加快生态产业园建设。要全力推进生态产业园建设，现在的头等大事和当务之急，是征迁工作。通过察看征地拆迁现场特别是听了子文同志的经验介绍后，我认为要做好征迁工作，前提条件至少需要以下三个方面。

　　一是需要有一些好的政策。这些好的政策主要有《邵阳市集体土地上房屋拆迁补偿安置办法》、《国有土地上房屋征收与补偿条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《土地管理法实施条例》

　　及其配套政策。这些政策，就是我们做好征迁工作的基本政策依据。我们在整个政策的执行过程当中，绝对不能够擅自私开“口子”。所以，我们的征迁工作，一定要严格按照这些既定的政策去开展。

　　二是需要有一种好的方法。这一个好的方法，就是说服教育的方法。在整个征迁政策的实施过程当中，在整个征迁工作的推进过程当中，群众有这样那样的想法，完全可以理解；有一点上访，完全可以理解。问题的关键，是我们的干部，一定要主观上尽到最大的责任，主观上尽到最大的努力。现在的形势下面，做到了三条，我觉得我们的干部就不会犯错误。第一条，决策正确；第二条，方法得当；第三条，私利不谋。搞城市建设，决策毫无疑问是正确的。我们用说服教育的方法，去做群众的工作，这就要求我们的干部做到苦口婆心。要不厌其烦地、耐心细致地做宣传教育工作，做政策解释工作，做释疑解惑工作，决不能草率了事，简单从事。一次做不通二次，二次做不通三次，直到做通为止，要真正做到苦口婆心、说服教育。我完全相信，以我们这样一种方法去开展工作，我们一定会得到群众的理解，一定会得到群众的支持。

　　三是需要有一种好的精神。光有政策不行，光有方法也不行，还需要有好的精神。这一个精神，就是只争朝夕、不畏艰难。毛主席在一首词中曾讲到时间的重要性，讲到我们工作的紧迫性，“天地转，光阴迫，多少事，从来急。一万年太久，只争朝夕。”

　　现在雨水不多，气候宜人，正是我们搞征迁工作的大好时候，正是搞工程建设的大好时候。如果我们的征迁工作，在这么大好的时光里推进不了，那么加快产业园建设就成为一句空洞的口号，绿汀大道南段年底建成通车和启动行政区办公楼建设的目标就实现不了。在征迁工作的推进过程当中，我们会碰到许许多多的困难，但碰到困难是完全正常的。我们做工作，就是跟困难作斗争。什么叫工作？工作就是斗争，与困难作斗争，与矛盾作斗争，与问题作斗争。这就是我们的工作。所以，我们不但要有只争朝夕的精神，还要有不畏艰难的精神，以这样一种精神，来确保我们征迁工作顺利推进。只有这样，我们才能争得工作的主动权。我们的局长和书记们要向龚子文同志学习，忘我地去工作，不遗余力地去工作，埋头地去工作，拼命地去工作。

　　三、加强组织领导，做到三个到位，是打胜征拆攻坚战役的重要举措

　　有关乡镇、办事处和部门一定要高度重视，态度坚决，行动迅速，不论困难有多大，都要努力做到“三个到

　　位”，按期完成征地拆迁任务。

　　（一）组织领导要到位。征地拆迁工作是大事，也是难事，必须加强领导，全力推进。

　　、两市塘、宋家塘办事处和各相关部门一定要像乡一样，站在全局的高度，切实加强组织领导，强化工作调度，抓紧抓实抓到位。主要领导和分管领导务必亲自领导，亲自研究，亲自协调，亲自督查，亲自解决问题。做到认识到位，部署到位，督导到位；要制定推进落实方案，层层分解任务，做到一级抓一级，一级对一级负责，明确完成时限，倒排工期进度，确保确保征地拆迁工作抓深、抓细、抓实、抓出成效。

　　（二）宣传发动要到位。充分认识舆论宣传的重大作用，高度重视并学会运用好舆论工具，要充分相信群众、依靠群众，加强正面引导，为征地拆迁和房屋征收工作营造良好的舆论氛围。各新闻媒体要积极开辟专栏专刊，挖掘先进典型，加大正面宣传报道和舆论监督力度。各有关部门也要采取多种形式和有效办法，多宣传新政策，多做群众思想工作，让群众真正了解政策，了解自身权益，支持征地拆迁工作，减少和避免拆迁纠纷，不发生上访事件，确保拆迁工作稳定。

　　（三）督查考核要到位，县委县政府督查室和生态产业园要组成联合督查组，每周至少对全县征地拆迁工作情况督查一次，及时发现正反两方面的典型。对工作主动、措施有力、征地拆迁进度快的，给予表扬奖励；对责任不落实、工作不到位、措施不过硬，进度缓慢的单位要予以通报批评，对进度快的进行表扬，对进度缓慢、工作不力的单位要予以通报批评。同时，要按照《拆迁包干协议书》的有关条例进行考核，严格兑现奖惩措施，确保征拆工作快速推进。

　　同志们，征拆工作是一项光荣而艰巨的任务。让我们在县委、县政府的坚强领导下，以更加扎实的工作作风，更加务实的工作态度，更加饱满的工作热情，攻坚克难，狠抓落实，坚决按期完

　　成征地拆迁任务，确保生态产业园建设和发展大提速，为我县实现“重返全省十强、挺进全国百强”宏伟目标做出新的更大的贡献！

篇十一：搬迁座谈会交流发言

　家属座谈会发言稿精选五篇

　　【导语】：

　　家属就是员工们的家人，那么作为家属我们需要怎么发言呢?那么今天小编为大家带来的是关于家属座谈会发言稿。

　　【家属座谈会发言稿】一

　　各位领导，各位家属：

　　大家好，首先，我作为太中教职工的一名家属代表，感谢乡学区给了我们今天这样一次交流，座谈的机会，也感谢领导对我们教师及家属的关心。我和我的丈夫是太芝庙中学普通的教师。结婚几年来，我们是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是告诫自己，要尽自己最大的努力来支持丈夫的工作，自觉做到不该问的不问，不该说的不说，用特殊的爱关心理解丈夫的工作。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担忧愁，共度难关。我们常常一起讨论班级的管理方式，教学的看法。作为班主任的他，时时刻刻都挂念着他的学生。我们的住房离学生宿舍近晚上就寝后，无论天气多寒冷，他有多疲惫，一旦听闻寝室有什么风吹草动，他马上就会向寝室跑去。有时我开玩笑的说：“你干脆住男寝室算了”。

　　偶尔，他有事请假，我就是他们班的临时班主任。看着他每天起早贪黑，工作辛苦。我只能在生活上多照顾，精神上多鼓励，行动上多支持。平时家里的事尽量不让丈夫伸手，工作上的事不让丈夫操心，互相包容，互相理解，做到多一分温暖，少一分冷漠;多一分关心，少一分埋怨。创造一个良好的家庭环境。

　　我自己平时从不与人攀比，以一颗平常心对待我们的生活。曾经有朋友问我：“你们还呆在那个山窝窝教书?你买房了吗?你家有车吗?面对这样的问题，我只是一笑了之。不错，现在人们都在追求高品位的生活，但这不是幸福生活的全部。其实我们注重情趣，注重放松的心情，只要两个人的心在同一个高度和谐地振动，那就是幸福。

　　住在学校，搞好校园环境卫生，我们家属也有一份责任。在这一方面，我比较注意，首先管好自己和小孩，不乱扔垃圾，讲话文明，在学校看到不好的行为，我都会指出。其实，我们也是学生的榜样。

　　大家想想，30多名教师，就有30多个家属这是学校的一股大力量。只有从我做起，人人做好，我们的校园才会清洁，舒适，美丽。

　　我相信，我们太中有团结务实的一班领导，有工作认真扎实的教师队伍，有齐心协力的家属，必将事业兴旺，蒸蒸日上!最后，我衷心祝愿我们太芝庙乡的领导，老师及家属日子越过越红火。

　　【家属座谈会发言稿】二

　　各位领导，各位家属：

　　大家好，首先，我作为太中教职工的一名家属代表，感谢乡学区给了我们今天这样一次交流，座谈的机会，也感谢领导对我们教师及家属的关心。我和我的丈夫是太芝庙中学普通的教师。结婚几年来，我们是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是告诫自己，要尽自己最大的努力来支持丈夫的工作，自觉做到不该问的不问，不该说的不说，用特殊的爱关心理解丈夫的工作。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担忧愁，共度难关。我们常常一起讨论班级的管理方式，教学的看法。作为班主任的他，时时刻刻都挂念着他的学生。我们的住房离学生宿舍近晚上就寝后，无论天气多寒冷，他有多疲惫，一旦听闻寝室有什么风吹草动，他马上就会向寝室跑去。有时我开玩笑的说：“你干脆住男寝室算了”。

　　偶尔，他有事请假，我就是他们班的临时班主任。看着他每天起早贪黑，工作辛苦。我只能在生活上多照顾，精神上多鼓励，行动上多支持。平时家里的事尽量不让丈夫伸手，工作上的事不让丈夫操心，互相包容，互相理解，做到多一分温暖，少一分冷漠;多一分关心，少一分埋怨。创造一个良好的家庭环境。

　　我自己平时从不与人攀比，以一颗平常心对待我们的生活。曾经有朋友问我：“你们还呆在那个山窝窝教书?你买房了吗?你家有车吗?面对这样的问题，我只是一笑了之。不错，现在人们都在追求高品位的生活，但这不是幸福生活的全部。其实我们注重情趣，注重放松的心情，只要两个人的心在同一个高度和谐地振动，那就是幸福。

　　住在学校，搞好校园环境卫生，我们家属也有一份责任。在这一方面，我比较注意，首先管好自己和小孩，不乱扔垃圾，讲话文明，在学校看到不好的行为，我都会指出。其实，我们也是学生的榜样。大家想想，30多名教师，就

　　有30多个家属这是学校的一股大力量。只有从我做起，人人做好，我们的校园才会清洁，舒适，美丽。

　　我相信，我们太中有团结务实的一班领导，有工作认真扎实的教师队伍，有齐心协力的家属，必将事业兴旺，蒸蒸日上!最后，我衷心祝愿我们太芝庙乡的领导，老师及家属日子越过越红火。

　　【家属座谈会发言稿】三

　　尊敬的各位领导，亲爱的各位家属姐妹们：

　　大家下午好!我是机务段一名职工的妻子。今天有幸和大家欢聚于此，我们就轻松畅谈一下“火车司机的妻子如何支持我们的丈夫的工作”这一主题.首先，请允许我代表各位家属，感谢站段、车间领导对我们家属的关心，为我们提供了这样一个交流平台，让我们互相认识，相互了解。在此，也感谢领导给我这个机会。做为一名铁路家属，最大的幸福就是看到亲人“高高兴兴上班去?平平安安回家来”。?铁路职工是伟大的产业工人，承担着国家的公益性运输重任。一代又一代的铁路人，用自己辛勤的汗水、卓绝的毅力和杰出的智慧，为经济社会发展默默奉献。这正是铁路人可钦可佩之所在!假如说铁路是国家的命脉，那铁路职工就是组成这命脉的滚滚激流!而我们——铁路职工家属，就是这命脉上最强有力的支柱!我们是铁路职工的家属，我们自豪!我们荣耀!说到自豪、荣耀，我想说说我的婚姻，有人问：“你为什么找个火车司机?”我自豪并开玩笑的告诉他们：“我喜欢火车司机，并且没有见过更没有坐过火车，所以我嫁给了火车司机”。

　　然而，荣耀不能当饭吃，生活是具体而微的。我们常常会遇到许多的困难。结婚六年，我越来越深刻地体会到，作为一名铁路职工的妻子，就意味着生活中多数的时间是无尽的等待和绵延的牵挂;就意味着我必须默默奉献，忍受聚少离多的孤独，勇挑家庭琐事的重担，承担孝敬老人照顾孩子的责任;把全部精力放在家庭上，竭力营造一个温

　　馨、和谐的家，为丈夫的事业撑起“半边天”，让他工作时踏实放心，回到家舒服安心!要做到这些，就要了解他的工作性质，体谅他们的艰辛，理解并支持他的工作。记得，在我怀孕十月期间丈夫从没有接送过，也没有陪我去医院检查，我没有抱怨他;生小孩急着去医院，他却因请不开假去单位上班，我没有强留他;过年都不在家，班排的紧，上午回来下午又走，连个团圆饭都吃不上，我只能忍着自己的难过，发短信宽慰他;孩子生病刚送到医院，他却坐那儿就睡着了。我知道他超劳刚回家很累了，没有叫他，一人应对;常常不见面，孩子一岁半还不会叫爸爸，我只能指着相片让他练习??一遍遍短信叫他走，但待班却一推再推时，我发信息劝他别着急，就当免费休息;当他的车停在前不着村后不着店的地方，被遗忘在看不见来路与去路的等待中，饿得抓耳挠腮时，我只能一边心疼得流眼泪，一边告诉他下次要带更多的干粮??理解与支持不是一句空话，是点点滴滴的行动润物细无声：是在他漫长乏味的行车途中一句“少抽烟多喝水”的叮咛;是他回家时准备好的一顿热乎饭，一盆洗脚水;是休闲时督促他活动久坐的腰;是他疲惫时一个并肩的支持、一个鼓励的微笑、一次放松的按摩??“把平凡的事情做好了，就是不平凡。把简单的事情做好了，就是不简单。”这世界不可能人人都长得高大威猛，但人人都可以因为无私的奉献而高尚伟大。我们是铁路职工家属，承担着一个家大部分的责任。乘务员们的工作态度、工作成绩，在某种程度上也可以说是我们家属锲而不舍、艰苦奋斗、开拓进取的结果。因此，我们，是伟大的!为此，我们也要有自豪感。

　　为了工作，我们必须要做好“兵马未动，粮草先行”的后勤保障，多少个不眠之夜，多少次加班加点，我们都能理解;菜热了又热，衣服脏了又洗，洗了又换，我们都能够体谅，因为我们知道，他们所有辛苦都是为了我们今天的幸福。我们所能做的，就是给他们吃好、穿暖，给他们一个安定家，一个稳定的后方，一个温馨的港湾，累的时候，能在这里栖息，苦的时候，能在这里靠岸。

　　当然，我知道，在坐的和不在坐的各位家属姐妹们，可能遇到的困难比我多得多，做出的牺牲和付出的努力比我大得多。我深感钦佩。今后，我要向更优秀的家属学习，把老公的后勤保障工作做的更好。

　　我们能做的只有守着他们，守着我们各自的家，给他们我们最呵护的爱，那么他们的工作才会顺心顺意，毕竟家和万事兴。

　　“大河有水小河满，大河无水小河干”。有大家才有小家!我们每一个小家庭的日子越过越好，离不开站段、车间领导的关心，再次深表感谢!同时，也祝愿我们铁路局、机务段的事业越来越红火!最后，祝愿我们这个大家庭的每一位兄弟姐妹们

　　身体健康，合家欢乐!谢谢!【家属座谈会发言稿】四

　　尊敬的各位领导、各位家长、兄弟姐妹们：

　　你们好!我是xx-x的妻子xx-x。今天能和大家共聚一堂，我很荣幸，非常感谢各位领导给我这个机会，和大家说说心里话!头顶庄严的国徽;身着庄重的警服，还有关于公安干警的种.种英雄壮举，作为警-察的妻子，我们能不自豪、不骄傲吗?干刑警近xx年时间，每年都有各种荣誉证书和嘉奖证书，家里装了一抽屉。

　　我和丈夫可以说是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是告诫自己，要尽自己最大的努力来支持丈夫的工作，自觉做到不该问的不问，不该说的不说，用特殊的爱关心理解丈夫的工作。特别是阅读到《创建廉洁家庭——家庭助廉教育读本》这本书时，更坚定了我做一名好妻子，做一名“监督员”，做一个名副其实的“贤内助”的信心。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担忧愁，共度难关。好妻子是一个男人顺应历史潮流向前挺进的人生伴侣，也是大是大非的十字路口忠诚的向导和温柔的同路人。xx年，爱人由于领导培养，组织信任，同事支持，被提拔到领导岗位上来。记得在他走马上任之初，我俩做了一次推心置腹地交谈。我们决定共同遵守和严格执行廉洁家庭“五不”、“五要”行为公约。做到“五不”：不以职权谋取私利;不用公-款，举家消费;不借其名，托人办事;不涉其政，混淆视听;不沾陋

　　习，禁赌拒贿。坚持“五要”：要勤奋工作，耐得住寂寞;要守得住清贫;要经得起诱-惑;要勤俭持家;要为家庭和单位树起廉洁从警的好榜样。

　　最后，我这个外行还真给你们内行提几点建议：

　　1、从我做起、从现在做起、从点滴做起。如：仪表端庄、不参与赌博，你才能理直气壮的去阻止社会的不法行为

　　2、加强业务学习，丰富内涵，提高整体素质。做为警-察，要与社会各界人士打交道，除精通专业知识，还应有礼仪、交际、计算机、自护、急救等方面的知识

　　3、有正义、有正气、有骨气。古人云：“莫以恶小而为之，莫以善小而不为。”

　　4、危难之处显身手。说起来容易，做起来难啊!要有强健的身体、过硬的本领，还要智勇双全哦!5、普法教育到学校、到社区、到乡村。众志成城，仅有公安的威严，没有百姓的配合，保一方平安只能是一句空话。

　　总之，只要我们每一名警-察注意自己的言行，心中时刻装着咱老百姓，努力搞好自己的本职工作，我相信：光辉的人民-警-察形象将永远矗立在人们心中!2又因为丈夫是一名普通教师出身，他始终坚信：学高为师，德高为范。做一名学校教育的领头羊，德该多重要!除了办好新校搬迁这件大事，丈夫在学校管理工作中积极推行民-主管理，经常能换位思考，做到扬长避短，人尽其才，积极为一线教师办实事，做好事，得到了教师的信赖和支持。连普通老师看见我都称丈夫为“我们老徐”而不是“你们校长”。

　　自古夫贵妻荣。丈夫的权力地位往往会给妻子带来莫大的优越感。但是我深知：当官是暂时的，做人是一辈子的。丈夫的权力是组织给的，要为学校，为教育多干事，办实事，而绝不能为自己谋私利。因此，我坚决遵守我们夫妻之间的“五不”和“五要”公约。始终坚持我就是我自己，始终以一名普通教师的身份要求自己，做自己该做的事，管自己该管的事。平时家里的事绝不让丈夫分心，家里的活不让

　　丈夫伸手，工作上的事不让丈夫操心，连女儿中考他都回避，更别说平时抽时间辅导，但我都理解、支持他。做到多一分温暖，少一分冷漠;多一分关心，少一分埋怨。为爱人干净办事创造一个良好的家庭环境。

　　现在社会上的一些歪风邪气也屡禁不止。比如当官了就购车，购房，豪华装修等等。而我们和老师住的一样都是学校集资建的房子，搬进去住了几年。有人就问，你们家怎么还不装空调呀!对此我一笑而过。我经常对丈夫说：“有空调的房间冬暖夏凉，的确不错，追求高品位的生活，但这不是幸福生活的全部。其实我们注重情趣，注重放松的心情，夫妻情感和-谐，这就足够了。如果你腐-败了，你能放松，能快乐吗?”

　　我自己平时从不与人攀比，以一颗平常心保持谦虚谨慎的处事态度待人接物。以至于调进学校的新教师听说我是县唯一一所重点高中校长的妻子，起初都不相信，但慢慢的他们都把我当作朋友看待。让我觉得我不仅在家庭中做了一名称职的“监督员”和“贤内助”，而走出家庭我同样拥有一片蓝天。

　　总之，我希望丈夫能够在领导干部工作岗位上努力工作，把工作当事业来做，为靖安教育多做贡献，是我们夫妻二人最大的心愿。我也一定在做好本职工作的同时，向丈夫常吹“廉洁风”，常念家庭“廉洁经”，勤算家庭“廉政帐”，营造一个积极、健康、文明、向上的家庭环境，争做一名合格家庭助廉“监督员”，当好丈夫事业的“贤内助”。

　　【家属座谈会发言稿】五

　　值此新春佳节即将到来之际，我谨代表我的家人向驾校领导和全体驾校职工及其家属致以节日诚挚的问候和新春美好的祝福!衷心感谢你们一直以来对我们家人的关心和厚爱!我是一名普通的家庭主妇，我是****的妻子。我和丈夫多年来，可以说是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是自己最大的努力来支持丈夫的工作，用无微不至的爱关心理解丈夫的工作，做一名好妻子，好母亲。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担忧愁，共度难关。好妻子是一个男人顺应历史潮流向前挺进的人生伴侣，也是大是大非的十字路口忠诚的向导和温柔的同路人。多年来，我的爱人受到领导的重视和培养，组织信任，同事支持，顺利的完成了领导交给的各项任务。回顾一年来走过的历程，我们迈出的每一步，取得的每一进步和成绩都离不开领导的关心和同志的支持。(可以在此加一些实事)近年来，***驾校在校级党委的正确领导下，大力加强教学管理工作，使我校在本市众多的驾校中脱颖而出。特别是xx年以来，驾校从改革教学管理入手，着重培养教职员工的整体素质，强化规范化教学，使我校教学服务质量明显改善，得到了社会各界的一致好评和广泛赞誉。取得这些成绩的关键在于我们驾校有一个坚强有力、勤奋务实、真抓实干的领导班子，特别是有一个好的带头人;有一支团结战斗、纪律严明、无私奉献的教职员工队伍和在背后默默支持他们工作的家属团队。

　　在今后的日子里，我将一如继往支队爱人的工作，创新生活、工作思路，为驾校的稳定发展作出我们应有的贡献!银树呈祥花硕果，金鸡献瑞国民殷。在这辞旧迎新的美好时刻，祝大家虎年大吉大利，阖家欢乐，身体健康，万事如意!

篇十二：搬迁座谈会交流发言

　【家属座谈会发言稿】一

　　各位领导，各位家属：

　　大家好，首先，我作为太中教职工的一名家属代表，感谢乡学区给了我们今天这样一次交流，座谈的机会，也感谢领导对我们教师及家属的关心。我和我的丈夫是太芝庙中学普通的教师。结婚几年来，我们是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是告诫自己，要尽自己最大的努力来支持丈夫的工作，自觉做到不该问的不问，不该说的不说，用特殊的爱关心理解丈夫的工作。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担忧愁，共度难关。我们常常一起讨论班级的管理方式，教学的看法。作为班主任的他，时时刻刻都挂念着他的学生。我们的住房离学生宿舍近晚上就寝后，无论天气多寒冷，他有多疲惫，一旦听闻寝室有什么风吹草动，他马上就会向寝室跑去。有时我开玩笑的说：“你干脆住男寝室算了”。

　　偶尔，他有事请假，我就是他们班的临时班主任。看着他每天起早贪黑，工作辛苦。我只能在生活上多照顾，精神上多鼓励，行动上多支持。平时家里的事尽量不让丈夫伸手，工作上的事不让丈夫操心，互相包容，互相理解，做到多一分温暖，少一分冷漠;多一分关心，少一分埋怨。创造一个良好的家庭环境。

　　我自己平时从不与人攀比，以一颗平常心对待我们的生活。曾经有朋友问我：“你们还呆在那个山窝窝教书?你买房了吗?你家有车吗?面对这样的问题，我只是一笑了之。不错，现在人们都在追求高品位的生活，但这不是幸福生活的全部。其实我们注重情趣，注重放松的心情，只要两个人的心在同一个高度和谐地振动，那就是幸福。

　　住在学校，搞好校园环境卫生，我们家属也有一份责任。在这一方面，我比较注意，首先管好自己和小孩，不乱扔垃圾，讲话文明，在学校看到不好的行为，我都会指出。其实，我们也是学生的榜样。大家想想，30多名教师，就有30多个家属这是学校的一股大力量。只有从我做起，人人做好，我们的校园才会清洁，舒适，美丽。

　　我相信，我们太中有团结务实的一班领导，有工作认真扎实的教师队伍，有齐心协力的家属，必将事业兴旺，蒸蒸日上!最后，我衷心祝愿我们太芝庙乡的领导，老师及家属日子越过越红火。

　　【家属座谈会发言稿】二

　　各位领导，各位家属：

　　大家好，首先，我作为太中教职工的一名家属代表，感谢乡学区给了我们今天这样一次交流，座谈的机会，也感谢领导对我们教师及家属的关心。我和我的丈夫是太芝庙中学普通的教师。结婚几年来，我们是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是告诫自己，要尽自己最大的努力来支持丈夫的工作，自觉做到不该问的不问，不该说的不说，用特殊的爱关心理解丈夫的工作。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担忧愁，共度难关。我们常常一起讨论班级的管理方式，教学的看法。作为班主任的他，时时刻刻都挂念着他的学生。我们的住房离学生宿舍近晚上就寝后，无论天气多寒冷，他有多疲惫，一旦听闻寝室有什么风吹草动，他马上就会向寝室跑去。有时我开玩笑的说：“你干脆住男寝室算了”。

　　偶尔，他有事请假，我就是他们班的临时班主任。看着他每天起早贪黑，工作辛苦。我只能在生活上多照顾，精神上多鼓励，行动上多支持。平时家里的事尽量不让丈夫伸手，工作上的事不让丈夫操心，互相包容，互相理解，做到多一分温暖，少一分冷漠;多一分关心，少一分埋怨。创造一个良好的家庭环境。

　　我自己平时从不与人攀比，以一颗平常心对待我们的生活。曾经有朋友问我：“你们还呆在那个山窝窝教书?你买房了吗?你家有车吗?面对这样的问题，我只是一笑了之。不错，现在人们都在追求高品位的生活，但这不是幸福生活的全部。其实我们注重情趣，注重放松的心情，只要两个人的心在同一个高度和谐地振动，那就是幸福。

　　住在学校，搞好校园环境卫生，我们家属也有一份责任。在这一方面，我比较注意，首先管好自己和小孩，不乱扔垃圾，讲话文明，在学校看到不好的行为，我都会指出。其实，我们也是学生的榜样。大家想想，30多名教师，就

　　有30多个家属这是学校的一股大力量。只有从我做起，人人做好，我们的校园才会清洁，舒适，美丽。

　　我相信，我们太中有团结务实的一班领导，有工作认真扎实的教师队伍，有齐心协力的家属，必将事业兴旺，蒸蒸日上!最后，我衷心祝愿我们太芝庙乡的领导，老师及家属日子越过越红火。

　　【家属座谈会发言稿】三

　　尊敬的各位领导，亲爱的各位家属姐妹们：

　　大家下午好!

　　我是机务段一名职工的妻子。今天有幸和大家欢聚于此，我们就轻松畅谈一下“火车司机的妻子如何支持我们的丈夫的工作”这一主题.首先，请允许我代表各位家属，感谢站段、车间领导对我们家属的关心，为我们提供了这样一个交流平台，让我们互相认识，相互了解。在此，也感谢领导给我这个机会。做为一名铁路家属，最大的幸福就是看到亲人“高高兴兴上班去平平安安回家来”。

　　铁路职工是伟大的产业工人，承担着国家的公益性运输重任。一代又一代的铁路人，用自己辛勤的汗水、卓绝的毅力和杰出的智慧，为经济社会发展默默奉献。这正是铁路人可钦可佩之所在!假如说铁路是国家的命脉，那铁路职工就是组成这命脉的滚滚激流!而我们——铁路职工家属，就是这命脉上最强有力的支柱!我们是铁路职工的家属，我们自豪!我们荣耀!

　　说到自豪、荣耀，我想说说我的婚姻，有人问：“你为什么找个火车司机?”我自豪并开玩笑的告诉他们：“我喜欢火车司机，并且没有见过更没有坐过火车，所以我嫁给了火车司机”。

　　然而，荣耀不能当饭吃，生活是具体而微的。我们常常会遇到许多的困难。结婚六年，我越来越深刻地体会到，作为一名铁路职工的妻子，就意味着生活中多数的时间是无尽的等待和绵延的牵挂;就意味着我必须默默奉献，忍受聚少离多的孤独，勇挑家庭琐事的重担，承担孝敬老人照顾孩子的责任;把全部精力放在家庭上，竭力营造一个温馨、和谐的家，为丈夫的事业撑起“半边天”，让他工作时踏实放心，回到家舒服安心!

　　要做到这些，就要了解他的工作性质，体谅他们的艰辛，理解并支持他的工作。记得，在我怀孕十月期间丈夫从没有接送过，也没有陪我去医院检查，我没有抱怨他;生小孩急着去医院，他却因请不开假去单位上班，我没有强留他;过年都不在家，班排的紧，上午回来下午又走，连个团圆饭都吃不上，我只能忍着自己的难过，发短信宽慰他;孩子生病刚送到医院，他却坐那儿就睡着了。我知道他超劳刚回家很累了，没有叫他，一人应对;常常不见面，孩子一岁半还不会叫爸爸，我只能指着相片让他练习??一遍遍短信叫他走，但待班却一推再推时，我发信息劝他别着急，就当免费休息;当他的车停在前不着村后不着店的地方，被遗忘在看不见来路与去路的等待中，饿得抓耳挠腮时，我只能一边心疼得流眼泪，一边告诉他下次要带更多的干粮??

　　理解与支持不是一句空话，是点点滴滴的行动润物细无声：是在他漫长乏味的行车途中一句“少抽烟多喝水”的叮咛;是他回家时准备好的一顿热乎饭，一盆洗脚水;是休闲时督促他活动久坐的腰;是他疲惫时一个并肩的支持、一个鼓励的微笑、一次放松的按摩??

　　“把平凡的事情做好了，就是不平凡。把简单的事情做好了，就是不简单。”这世界不可能人人都长得高大威猛，但人人都可以因为无私的奉献而高尚伟大。我们是铁路职工家属，承担着一个家大部分的责任。乘务员们的工作态度、工作成绩，在某种程度上也可以说是我们家属锲而不舍、艰苦奋斗、开拓进取的结果。因此，我们，是伟大的!为此，我们也要有自豪感。

　　为了工作，我们必须要做好“兵马未动，粮草先行”的后勤保障，多少个不眠之夜，多少次加班加点，我们都能理解;菜热了又热，衣服脏了又洗，洗了又换，我们都能够体谅，因为我们知道，他们所有辛苦都是为了我们今天的幸福。我

　　们所能做的，就是给他们吃好、穿暖，给他们一个安定家，一个稳定的后方，一个温馨的港湾，累的时候，能在这里栖息，苦的时候，能在这里靠岸。

　　当然，我知道，在坐的和不在坐的各位家属姐妹们，可能遇到的困难比我多得多，做出的牺牲和付出的努力比我大得多。我深感钦佩。今后，我要向更优秀的家属学习，把老公的后勤保障工作做的更好。

　　我们能做的只有守着他们，守着我们各自的家，给他们我们最呵护的爱，那么他们的工作才会顺心顺意，毕竟家和万事兴。

　　“大河有水小河满，大河无水小河干”。有大家才有小家!我们每一个小家庭的日子越过越好，离不开站段、车间领导的关心，再次深表感谢!同时，也祝愿我们铁路局、机务段的事业越来越红火!最后，祝愿我们这个大家庭的每一位兄弟姐妹们

　　身体健康，合家欢乐!谢谢!

　　【家属座谈会发言稿】四

　　尊敬的各位领导、各位家长、兄弟姐妹们：

　　你们好!

　　我是xx-x的妻子xx-x。今天能和大家共聚一堂，我很荣幸，非常感谢各位领导给我这个机会，和大家说说心里话!

　　头顶庄严的国徽;身着庄重的警服，还有关于公安干警的种.种英雄壮举，作为警-察的妻子，我们能不自豪、不骄傲吗?

　　干刑警近xx年时间，每年都有各种荣誉证书和嘉奖证书，家里装了一抽屉。

　　我和丈夫可以说是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是告诫自己，要尽自己最大的努力来支持丈夫的工作，自觉做到不该问的不问，不该说的不说，用特殊的爱关心理解丈夫的工作。特别是阅读到《创建廉洁家庭——家庭助廉教育读本》这本书时，更坚定了我做一名好妻子，做一名“监督员”，做一个名副其实的“贤内助”的信心。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担忧愁，共度难关。好妻子是一个男人顺应历史潮流向前挺进的人生伴侣，也是大是大非的十字路口忠诚的向导和温柔的同路人。xx年，爱人由于领导培养，组织信任，同事支持，被提拔到领导岗位上来。记得在他走马上任之初，我俩做了一次推心置腹地交谈。我们决定共同遵守和严格执行廉洁家庭“五不”、“五要”行为公约。做到“五不”：不以职权谋取私利;不用公-款，举家消费;不借其名，托人办事;不涉其政，混淆视听;不沾陋习，禁赌拒贿。坚持“五要”：要勤奋工作，耐得住寂寞;要守得住清贫;要经得起诱-惑;要勤俭持家;要为家庭和单位树起廉洁从警的好榜样。

　　最后，我这个外行还真给你们内行提几点建议：

　　1、从我做起、从现在做起、从点滴做起。如：仪表端庄、不参与赌博，你才能理直气壮的去阻止社会的不法行为

　　2、加强业务学习，丰富内涵，提高整体素质。做为警-察，要与社会各界人士打交道，除精通专业知识，还应有礼仪、交际、计算机、自护、急救等方面的知识

　　3、有正义、有正气、有骨气。古人云：“莫以恶小而为之，莫以善小而不为。”

　　4、危难之处显身手。说起来容易，做起来难啊!要有强健的身体、过硬的本领，还要智勇双全哦!

　　5、普法教育到学校、到社区、到乡村。众志成城，仅有公安的威严，没有百姓的配合，保一方平安只能是一句空话。

　　总之，只要我们每一名警-察注意自己的言行，心中时刻装着咱老百姓，努力搞好自己的本职工作，我相信：光辉的人民-警-察形象将永远矗立在人们心中!

　　又因为丈夫是一名普通教师出身，他始终坚信：学高为师，德高为范。做一名学校教育的领头羊，德该多重要!除了办好新校搬迁这件大事，丈夫在学校管理工作中积极推行民-主管理，经常能换位思考，做到扬长避短，人尽其才，积极为一线教师办实事，做好事，得到了教师的信赖和支持。连普通老师看见我都称丈夫为“我们老徐”而不是“你们校长”。

　　自古夫贵妻荣。丈夫的权力地位往往会给妻子带来莫大的优越感。但是我深知：当官是暂时的，做人是一辈子的。丈夫的权力是组织给的，要为学校，为教育多干事，办实事，而绝不能为自己谋私利。因此，我坚决遵守我们夫妻之间的“五不”和“五要”公约。始终坚持我就是我自己，始终以一名普通教师的身份要求自己，做自己该做的事，管自己该管的事。平时家里的事绝不让丈夫分心，家里的活不让丈夫伸手，工作上的事不让丈夫操心，连女儿中考他都回避，更别说平时抽时间辅导，但我都理解、支持他。做到多一分温暖，少一分冷漠;多一分关心，少一分埋怨。为爱人干净办事创造一个良好的家庭环境。

　　现在社会上的一些歪风邪气也屡禁不止。比如当官了就购车，购房，豪华装修等等。而我们和老师住的一样都是学校集资建的房子，搬进去住了几年。有人就问，你们家怎么还不装空调呀!对此我一笑而过。我经常对丈夫说：“有空调的房间冬暖夏凉，的确不错，追求高品位的生活，但这不是幸福生活的全部。其实我

　　们注重情趣，注重放松的心情，夫妻情感和-谐，这就足够了。如果你腐-败了，你能放松，能快乐吗?”

　　我自己平时从不与人攀比，以一颗平常心保持谦虚谨慎的处事态度待人接物。以至于调进学校的新教师听说我是县唯一一所重点高中校长的妻子，起初都不相信，但慢慢的他们都把我当作朋友看待。让我觉得我不仅在家庭中做了一名称职的“监督员”和“贤内助”，而走出家庭我同样拥有一片蓝天。

　　总之，我希望丈夫能够在领导干部工作岗位上努力工作，把工作当事业来做，为靖安教育多做贡献，是我们夫妻二人最大的心愿。我也一定在做好本职工作的同时，向丈夫常吹“廉洁风”，常念家庭“廉洁经”，勤算家庭“廉政帐”，营造一个积极、健康、文明、向上的家庭环境，争做一名合格家庭助廉“监督员”，当好丈夫事业的“贤内助”。

　　【家属座谈会发言稿】五

　　值此新春佳节即将到来之际，我谨代表我的家人向驾校领导和全体驾校职工及其家属致以节日诚挚的问候和新春美好的祝福!衷心感谢你们一直以来对我们家人的关心和厚爱!

　　我是一名普通的家庭主妇，我是****的妻子。我和丈夫多年来，可以说是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是自己最大的努力来支持丈夫的工作，用无微不至的爱关心理解丈夫的工作，做一名好妻子，好母亲。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担忧愁，共度难关。好妻子是一个男人顺应历史潮流向前挺进的人生伴侣，也是大是大非的十字路口忠诚的向导和温柔的同路人。多年来，我的爱人受到领导的重视和培养，组织信任，同事支持，顺利的完成了领导交给的各项任务。回顾一年来走过的历程，我们迈出的每一步，取得的每一进步和成绩都离不开领导的关心和同志的支持。(可以在此加一些实事)

　　近年来，***驾校在校级党委的正确领导下，大力加强教学管理工作，使我校在本市众多的驾校中脱颖而出。特别是xx年以来，驾校从改革教学管理入手，着重培养教职员工的整体素质，强化规范化教学，使我校教学服务质量明显改善，得到了社会各界的一致好评和广泛赞誉。取得这些成绩的关键在于我们驾校有一个坚强有力、勤奋务实、真抓实干的领导班子，特别是有一个好的带头人;有一支团结战斗、纪律严明、无私奉献的教职员工队伍和在背后默默支持他们工作的家属团队。

　　在今后的日子里，我将一如继往支队爱人的工作，创新生活、工作思路，为驾校的稳定发展作出我们应有的贡献!银树呈祥花硕果，金鸡献瑞国民殷。在这辞旧迎新的美好时刻，祝大家虎年大吉大利，阖家欢乐，身体健康，万事如意!

篇十三：搬迁座谈会交流发言

　搬迁发言稿

　　搬迁发言稿

　　【篇一：公司乔迁庆典讲话稿】

　　宁夏建筑设计研究院有限公司乔迁庆典

　　董事长讲话稿

　　尊敬的各位领导、各位来宾：

　　大家上午好！

　　非常高兴，在今天这个欢乐祥和的日子里，我们相聚一堂，共同见证宁夏建筑设计研究院有限公司乔迁庆典。首先，请允许我代表我院的全体员工对各位来宾的光临表示最热烈地欢迎和衷心地感谢！同时，向一直关心和支持我院的各位领导、新老客户、社会各界朋友们表示最热烈的欢迎和诚挚地谢意。

　　宁夏建筑设计研究院是与自治区同龄的省级综合建筑设计研究单位，2003年3月改制，顺利完成从事业单位向科技型企业的改革

　　。目前拥有建筑工程甲级，市政工程甲级、工程勘察甲级资质、规划乙级及测量乙级资质。经过几十年的发展，形成了一个自治区内外享有良好信誉、专业技术水平较高的优秀设计团队。全院现有员工300余人，下设五个建筑设计分院、方案创作室、岩土工程勘察分院、市政设计分院、概预算室、住宅设计所、景观环境设计所、工程咨询分公司和设计审查中心。

　　五十六年的发展历程共同见证同一个道理：企业的发展壮大离不开和谐的团队及强有力的外援，更依赖于广大员工的勤奋与智慧。没有员工的辛勤汗水，无私奉献，就没有宁夏建筑设计研究院有限公司公司的现在。借此机会，请允许我向全体员工表示感谢！

　　公司的乔迁，不仅改善了公司的办公条件和内外环境，而且预

　　示着公司未来美好的发展前景。回顾过去，令人鼓舞；展望未来，催人奋进。从今天开始，宁夏建筑设计研究院有限公司将翻开崭新的一

　　一、周密部署，精心组织好***区块拆迁工作。

　　***区块拆迁范围范围广、时间紧、任务重。各部门必须高度重视，采取强有力措施和有

　　效手段，周密部署，精心组织，强势推进，确保各项拆迁任务如期完成。因此，一是要及早

　　谋划，及早发动，做细做实做好各项工作，要细化分工明确职责。街道各部门要在明确任务

　　的基础上，按照拆迁工作时间进度要求，将任务逐层逐级细化分解，具体落实到岗到人。***

　　拆迁指挥部作为拆迁责任主体，要扎实做好拆迁区域内的具体拆迁实施工作，包括组建强有

　　力的拆迁工作小组，制定拆迁工作方案，做好拆迁户的思想教育工作，引导拆迁户签订拆迁协议，协调保障

　　拆迁地块的正常秩序和安全，做好相关维稳工作。国土、规划、建设等有关部门要切实围绕

　　拆迁的目标要求，积极配合、支持拆迁地块的拆迁工作，充分落实各项保障工作。二是要把

　　准政策依法拆迁。拆迁工作是一项政策性非常强的工作，要深刻认识到政策是工作的依据，政策是前提和基础，政策是拆迁的生命线，所有的工作都要围绕政策展开。在拆迁工作中要

　　牢牢把握“公开、公正、透明”的原则，对所有拆迁户的住房面积丈量、评估、补偿标准、签订协议、安置房的分配、选择次序等都要切实做到公开、公正、透明，对每一个工作环节、每一个工作步骤，都要细之又细、慎之又慎，不留任何后遗症。要完善相关政策措施，严守

　　政策底线，前后政策要一致，不得擅自开政策口子。工作人员要过好人情关，对营私舞弊的要按纪律严肃处理，对影响工作的要追究相关人员责任。在拆迁中要坚持依法拆迁，严格按

　　照有关拆迁法律政策规定的标准和程序，规范地组织实施拆迁工作，切实维护被拆迁人的合

　　法权益。要做到文明拆迁，广大参与拆迁的干部要做到行为文明、语言文明，以情感人，以

　　理服人。要靠责任心、靠耐心，不厌其烦地做好工作，用锲而不舍的精神攻坚克难。在拆迁

　　工作中，工作要细、动情要真、说话要实，特别是对被拆迁人提出的一些合理要求以及弱势

　　群体的实际困难要及时进行研究解决，在群众中树立执政为民、文明高效的良好形象，增强

　　政府的公信力。三是要讲究方法有序推进。拆迁工作是一项非常重要的攻坚任务，任务很重，要求很高，肯定会碰到许多新矛盾、新问题，对这些矛盾和问题要冷静对待，及时梳理和解决，创新方法扎实予以推进。一是要找准拆迁

　　工作切入点。拆迁工作千头万绪，各被拆迁对象情况千差万别，都有各自的特殊情况，要在

　　前期调查摸底的基础上，逐家逐户再梳理核实，对每一户的情况要做到心中有数，注重工作

　　细节，找准工作切入点，有针对性地开展工作。要探索和制定激励政策，鼓励动迁户提前签

　　约、率先搬迁。要重点做好“钉子户”、“困难户”的工作，采用不同方法，想方设法各个

　　击破，做通一个、带动一片，实现举一反三的拆迁工作效果。对个别无理取闹、拒不拆迁的，要严格按照法律程序，实施强制拆迁；对个别组织煽动闹事，酿成群体事件，造成恶劣影响

　　的，要依法严肃处理。二是强化措施，全力以赴，确保拆迁工作各项工作任务落到实处。拆

　　迁工作可谓是天下第一难的事情，在前阶段的拆迁工作中，我们所取得的成绩来之不易，难

　　能可贵，凝聚着广大干部的心血和努力。在这过程中，也锻炼了我们的干部和队伍，积累了

　　宝贵的工作经验。下步，我们要集中精兵强将，再接再厉，全力以赴推进拆迁进度，把各项

　　工作任务做细、做实、做透，在确保稳定的前提下，力求以最快的速度达到最好的效果。

　　二、强化舆论宣传，营造浓厚氛围。

　　要大力宣传我们拆迁是为了最广大群众的根本利益，“拆”是为了长远发展，“拆”是为

　　改善百姓生活。街道宣传部门要做好舆论宣传工作，通过各种载体和媒介，全方位、多角度、多层次策划，进行深入广泛的宣传教育。要认真做好拆迁过程中的宣传教育工作，边拆迁边

　　教育群众，营造浓厚的拆迁氛围，最大限度地争取人民群众的理解和支持。要耐心细致、面对面地做好对拆迁户的宣传教育工作，让拆迁的个人和企业

　　负责人首先在思想上理解并接受拆迁。要大力宣传拆迁的法律和政策，要通过广泛深入的宣

　　传引导和思想发动，促使拆迁户在思想和行动上积极配合和支持我们的工作，为拆迁的顺利

　　开展打下良好基础。

　　三、强化协调联动，形成强大合力。

　　拆迁工作是一个庞大的系统工程，政策性强，涉及面广，工作量大，不是一个或几个部

　　门的工作，而是事关百姓生活，事关政府工作能力，因此，既要分工明确，又要合力推进。

　　只要大家齐心协力，一起动手，我们就没有解决不了的问题，就没有克服不了的困难，就没

　　有攻克不了的堡垒。街道各部门要充分发挥政治优势，树立一盘棋的思想，既各司其职，各

　　负其责，又心往一处想，劲往一处使，形成拆迁工作的强大合力。各部门既要按照各自的分

　　工，履行好职责，又要及时加强沟通协调一起推进拆迁工作。

　　同志们，这次***区块拆迁事关发展大局，一定要从贯彻落实科学发展，全面加快经济社

　　会发展的高度，深刻认识拆迁工作的重要性和紧迫性，坚决克服畏难心理和厌战情绪，立即

　　行动起来，以坚强的决心、卓有成效的工作，坚决打赢这场拆迁大会战，为全面加快我街道

　　现代化建设作出更大贡献！篇二：拆迁动员会

　　讲话稿在和阳镇前后台村改造

　　评定机构选定暨社会稳定风险评估论证会上的讲

　　话

　　同志们：

　　今天，我们在这里召开这次会议，主要目的就是让广大干部群众进一步了解我县关于城

　　中村拆迁改造有关政策，充分认识城中村开发改造工作的重要性、紧迫性、强制性。同时，由村民采取投票的方式，公开、透明、民主地选定房屋拆迁评估公司，这种评选方式在我县

　　尚属首次，充分表明县委、县政府对前后台村改造的重视。我希望广大干部群众要认清形势，提高觉悟，积极支持配合前后台村拆迁改造工作，确保拆迁改造工程顺利开展。下面我主要

　　讲以下三方面意见：

　　一、统一思想，提高认识，充分了解拆迁的目的和意义

　　对我县来说，把县城建设好，既是发展的要求，又是广大群众的期盼，更是我县经济社会发展的必然选择。这几年，我们

　　的城市建设进展很快，但我们也清醒看到，我们的城市建设还存在一些不足。正因如此，我

　　们必须了解拆迁工作的重要性。

　　1、拆迁是改变城市面貌的有效途径。近年来，我们投入了大量资金用于城市建设，城市

　　面貌有了明显改观，城市规模不断扩大，城市服务功能不断完善，这些成绩和拆迁工作是密

　　不可分的。拆迁改造是城镇化建设的大势所趋，如果我们不拆迁，不提升县城的品位，增加

　　城市的文化底蕴，我们建设国家级“园林城”、“卫生城”的口号也就只是一句空话，一切都

　　无从谈起。前后台村地处县城中心地带，落后的村容村貌已经严重影响到我县县城整体形象，其拆迁改造是城镇建设上水平中重要一环，成功与否

　　关系到我县城镇化水平能否再上新台阶，因此，做好前后台村拆迁改造工作势在必行。

　　2、拆迁是提升村民居住环境的有效途径。高档次、高品位的现代化新城将取代旧的、杂

　　乱无章的村庄格局；设计新颖、理念先进、功能齐全的回迁房将大大提高村民的居住条件，改善村民的生活质量。卫生不用自己打扫，垃圾不用自己清运，更加卫生了；楼房居住冬暖

　　夏凉，更加舒适了；门诊、超市、休闲、娱乐等设施陆续配套齐全，生活将更加便利了；住

　　楼房后，每家都安装了安全门，每个单元安装了对讲防盗门，更加安全了。

　　3、拆迁是促进区域繁荣的有效途径。拆迁改造加快了村民发家致富的步伐。首先，房产

　　价值实现了瞬间膨胀。过去，村民居住的全是低矮的平房，房屋价值低，置换新楼房后，按

　　照当下的市场价格，价值会得到大幅提升。其次，村民增收的路子明显拓宽。前后台拆迁改

　　造完成后，将建成市政广场和综合购物商场，届时，这片区域会成为集休闲、娱乐、商业为

　　一体的综合服务中心，极大推动区域繁荣，为村民带来更多的发展机遇和就业机会。

　　二、增强理解，顾全大局，积极主动配合拆迁工作

　　理解是沟通的桥梁。广大群众要坚持以大局为重，学会理解，学会换位思考，全力配合

　　拆迁工作的开展。为顺利推进扩迁工作，如期完成拆迁任务，在这里，我对被拆迁群众提几

　　点要求：

　　1、提高认识，顾全大局。拆迁工作涉及到方方面面的切身利益。本次征地拆迁安置工作，对国有土地和集体土地上的拆迁将严格按照国家、省市相关法律法规、政策执行。特别是对

　　于被拆迁群众，我在这里对你们关心的拆迁补偿问题给大家一个放心，本次拆迁严格按法律、按政策办事，该补给群众的，一分不能少，该算给群众的，一样都不能缺。

　　2、积极参加，主动配合。今天的会议结束以后，拆迁工作人员将会深入到每家每户开展

　　现场调查工作，请广大群众从以下几个方面积极配合，一是认真学习好将要发给大家的相关

　　政策和文件；二是以积极的行动配合搞好拆迁调查工作；三是提供房屋各项有效证照，以便

　　顺利地推进调查和拆迁工作。

　　3、遵纪守法，依法维权。前后台村改造工程是县重点工程之一，县委、县政府密切关注、高度重视。如果大家对哪些方面不理解，可以到拆迁办进行咨询，将有专门的同志为你们答

　　疑解难，拆迁户的合法权益一定会受到保护。但任何人都不准干扰调查勘查，不准抢建抢修，不准拖延时间，对于妨碍工作人员执行公务、阻碍拆迁进程的不法行为和人员，我们坚决予

　　以打击，请公、检、法等职能部门切实做好保驾护航的工作。

　　三、通力合作，齐抓共管，全力推进拆迁工作顺利开展

　　坚持“依法行政、以人为本、统

　　筹兼顾、有情拆迁、合理操作”的原则，严格遵照法律法规，做到合情合理拆迁，切实保护

　　广大拆迁村民的合法权益，顺利推进拆迁工作。

　　1、增进协作，齐抓共管。实际工作中，工作人员要做到既分工、又合作，随时加强协调

　　配合，集中力量，精心组织，确保拆迁任务完成；公、检、法、司要全程参加，及时协调处

　　理拆迁过程中出现的问题，确保社会大局稳定；其他各有关部门、单位必须紧密配合，齐心

　　合力，确保前后台拆迁改造工程顺利开展。

　　2、广泛宣传，营造氛围。拆迁改造工程关乎群众的切身利益，让人民群众熟悉政策，掌

　　握政策，是取得他们支持、配合的前提。拆迁办要把宣传拆迁安置政策、宣传拆迁改造前后

　　台的意

　　义、宣传拆迁工作中涌现出现的好人好事，作为贯穿整个工作的大事来抓，让大家了解

　　拆迁安置补偿政策，从而理解这一工作、配合这一工作、支持这一工作，为拆迁工作的顺利

　　开展奠定良好的舆论氛围和群众基础。

　　3、扎实开展，廉洁拆迁。参加这项工作的每一位同志必须做到“三严”，即严格听从县

　　委政府的统一领导，严格执行好政策，严格做好“廉洁”二字，要本着对人民高度负责的态

　　度，认真地做好自己所担负的工作，尤其是入户调查的同志一定要坚持以客观事实为依据，以政策法规为准绳，在具体操作中要恪守工作纪律，做到每一个调查名目详实，每一个补偿

　　数据准确，只能为拆迁户服好务，不能从中谋取个人私利；只能严格按有关政策规定进行安

　　置补偿，不能有意或无意出现厚此薄彼的情况。对有疑难的问题，不允许个人擅自表态，乱

　　开政策口子，切实做到一碗水端平、公开公平公正。对不熟悉、不理解政策的群众，要随时

　　热情，耐心作好解释。

　　各位村民、同志们，实施前后台拆迁改造是县委、县政府的一项重要决策，是惠及广大

　　居民的一件大好事，政策性强，时间紧迫，任务繁重。我再次希望广大村民能够树立集体大

　　局观念，认清形势，提高觉悟，积极支持、主动配合我村拆迁改造工作，确保前后台拆迁改

　　造顺利进行！

　　谢谢大家！篇三：征地拆迁讲话稿

　　征地拆迁冼村考察交流讲话稿

　　嘟嘟嘟

　　（2021年

　　2月

　　10日）

　　尊敬的各位领导、同志们：根据市政府工作安排，今天我们到广州市天河区学习考察城中村改造工作经验，借鉴广

　　州加快城市建设、征地拆迁与补偿、社会保障、安置规划等方面的做法和成功经验。考察中

　　我们了解到，天河区冼村采取引进开发企业合作的自主改造模式，高门槛公开引入合作企业

　　参与冼村城中村改造，村民在原址安置回迁复建房，并将在三年半的时间内迁入复建区及公

　　寓。目前，整个冼村征地任务接近尾声，80%以上的村民已签订协议并迁移住房。

　　广州领导干部在冼村征地拆迁中，始终坚持以人为本的执政理念，做了大量的工作系统

　　性解决农民拆迁后的安置和生活问题，深化措施，配套跟进，充分考虑照顾失地农民的利益，细致做好群众思想工作，切实做到尊重群众的意愿，解决群众的困难，有效保证了拆迁工作

　　的顺利进行。

　　学习借鉴冼村改造的好经验好做法，我认为长沙镇在江南新区长沙片改造工作中，必须

　　坚持以科学发展观为统领，按照建设幸福xxxx的总体部署，以更加主动的姿态，更加有效的措施，更加务实的作风，与市、区直单位密切配合，依法依规做好土地房屋征收补偿工作。

　　（一）现状固化方面。土地征收工作实施之前，要进一步加强做好“三抢”防控工作，加强与城监、国土等职能部门的沟通协调，加大联合巡查执法力度，坚决制止和查处违法用

　　地和违法建设行为，从源头上预防“三抢”行为。

　　（二）维稳机制方面。

　　1、为保障我镇征地拆迁工作的顺利进行，在拆迁工作进行前，我镇将成立相应的工作组，并组织安排镇领导干部、被征地主要负责人，及当有声望、有能力的群众作为工作组主要成

　　员，并做好与城监、国土、公安、司法及上级有关部门的沟通合作。

　　2、要加大对《中华人民共和国土地管理法》和《国有土地上房屋征收与补偿条例》等法

　　规政策的宣传力度，及时公布群众关心的搬迁回迁、补偿、安置等问题，细心听取被征地人

　　的要求，对其合理的要求给予认真解决，对不合理的要求给予耐心细致的解释，引导群众理

　　解党和国家的方针政策，构建政府与民众的良性互动机制,保障群众诉求渠道申通，安排专人

　　定时定点收集群众意见，对群众反应的问题应当及时处理，及时反馈，做到防微杜渐，努力

　　化解社会矛盾，在征地结束后，仍需在一段时间内保

　　持这种工作方式，以应对一些可能出现的隐患。总之，要时刻关心并重视群众需求，防

　　止群体性事件的发生。

　　3、学习总结周边地区征地工作经验，结合我镇实际情况，制定应急工作预案，做到无急

　　可应，有急能应。

　　（三）补偿安置方面。广州部分城中村在改造过程中采取“三三制”模式，即一部分给

　　开发商，换取部分补偿；一部分分回住房，可自住可出租；一部分建设酒店商场等物业，成

　　为集体经济收入依托，为居民提供生活保障。“三三制”让集体经济、居民、开发商、政府等

　　各方都取得了利益平衡，这是最关键的一点。因此，我们在土地征收工作中，也特别要注意

　　两点：

　　一是保障群众的基本生活。首先是住房保障，在我区补偿安置文件中，拟对征收房屋补

　　偿采取房屋产权调换和货币补偿两种方式，被征收人可自行选择其中一种安置方式。被征收

　　人选择房屋产权调换的，区政府提供房屋用于产权调换，并计算、结清被征收房屋价值与用

　　于产权调换房屋价值的差价，被征收人选择货币安置的，依照房屋征收协议约定付款。无论

　　被征收人选择何种安置方式，都必须保证被征收人被征拆后仍有稳定的住处，因此除提供安

　　置费、临迁费外，应适当利用经济适用房、廉租房等进行群众的安置。其次是就业保障，要

　　充分考虑失地农民的就业问题，引导失地农民增强就业意识，使其树立正确的就业观念，加

　　强失地农民的技能培训和就业培训，努力搭建劳动就业服务平台，拓宽就业渠道，想方设法

　　帮助有就业愿望的失地农民实现就业。

　　二是保障村集体经济的发展。在补偿安置文件中，我区将土地征收补偿费用划归被征地

　　农村集体经济组织所有，主要用于缴纳被征地农民的社会养老保险、发展集体经济、解决被

　　征地农民生产生活出路。

　　三是保障群众的文化生活。在被拆迁地有部分建筑有一定的历史文化价值，同时当地群

　　众对这些建筑也有相当的感情，在征地拆迁工作中，对于这些建筑应当慎重处理，充分考虑

　　群众意见，以免激化群众矛盾。篇四：拆迁办公会讲话稿在集团公司“两区改造”工程建设拆迁安置

　　工作推进会上的发言稿

　　——同煤集团地煤公司青磁窑煤矿

　　各位领导、同志们，大家好：今天，集团公司“两区改造”工程建设拆迁安置工作推进会在我矿召开，倍感荣幸。在

　　此，我谨代表矿党政对大家的莅临表示热烈的欢迎。这次会议在我矿召开，是上级领导对我

　　矿同左路拆迁绿化工作的肯定，更是与兄弟单位相互交流学习、取长补短的大好机会，将有

　　力地促进我矿拆迁绿化工作圆满完成。

　　此次同左路拆迁工作，我矿严格遵循“依法拆迁、阳光拆迁、亲情拆迁、文明拆迁”的原则，提高拆迁公信力，全矿涉及拆迁住户共计715户，除9户非本企业员工住户因政策因

　　素暂不搬迁外，其余706户已全部顺利完成拆迁工作，拆迁过程中没有产生大的信访问题，实现了和谐拆迁，为我矿后续绿化工作和企业稳定发展，奠定了坚实的基础，也为下一步棚

　　户区整体拆迁开了好头。这次我矿同左路拆迁任务得以顺利完成，得益于上级组织的正确领

　　导和大力支持，也是全矿上下精心组织、攻坚克难、不懈努力的结果，主要体现在以下三

　　个方面：

　　一、领导班子高度重视、靠前指挥，为拆迁工作提供了强有力的领导和组织保障。

　　统一思想，达成共识。接到同左路拆迁任务后，我矿领导班子高度重视，第一时间召开

　　了同左路拆迁工作专题会议，成立了拆迁工作领导组，由矿长、书记亲自任组长，确立了“依

　　法依规，限时突击，亲情关怀、和谐拆迁”的总体要求。下设四个工作组：纪检组负责拆迁

　　工作督查，拆迁组负责拆迁工作具体落实，保卫组负责拆迁过程中的治安维护，应急组负责

　　拆迁意外应急救援。要求工作组成员在坚持“依照政策和法律依据，凡符合政策规定的全部

　　兑现、不留后遗症，尽全力解决拆迁员工困难”三个原则的基础上，认真贯彻落实专题会议

　　上确定的各项任务，确保将同左路拆迁这一为群众造福谋利的民生工程，办好办实，为拆迁

　　工作提供了依据和组织保障。加强宣传，沟通到位。积极发挥基层党组织优势，广大党员深入各区队、部门宣传拆迁

　　【篇三：公司乔迁领导讲话】

　　尊敬的各位领导、各位嘉宾，公司的全体同仁：

　　今天，高朋满座，嘉宾云集。我们在这里举行简短而隆重的“xxx公司办公新址乔迁仪式”，这是一件期盼已久的喜事。首先，我要向今天莅临仪式的各位领导和嘉宾，表示热烈的欢迎和诚挚的谢意！

　　光阴荏苒、岁月不居。在党的领导下，公司已走过了10多个奋斗的春秋，今天入住教育局写字楼，有了独立的办公地点，从一个侧面反映了我们公司自身的发展进步。特别是2021年下半年以后，公司业务不断实现新的突破与跨越，取得了长足发展和显著成绩。今天的乔迁，是公司从观念到实践的一次自我挑战，我们将以此为契机，凭借实力，带来观念的更新和业务实实在在的全面提升。

　　从今天开始，我们将翻开公司发展史上新的一页。搬入新的办公大楼后，不仅将极大地改善员工的办公环境，塑造文化企业的对外形象，更预示着我们未来美好光辉的发展前景。

　　今后，xxx公司将在更大领域与各界宾朋共同揩手、共谋发展。公司内部将继续秉承“撒播爱心、造福社会”的永恒的价值理念，彰显人文关怀，进一步弘扬“企兴我荣、企衰我辱”的优良传统，将xxx公司不断做大做强！

　　在新的工作环境中，我们公司全体员工将以崭新的姿态和更高的要求，扎实苦干、开拓创新，把一流的办公条件转化为一流的经营管理、一流的品牌形象、一流的发展业绩，创优争先，加快成长壮大的步伐，切实担负起xx保险的历史责任。我们坚信，在当地人民政府的大力支持和xx分公司的正确领导支持下，通过全体员工坚韧不拔的共同努力，我们一定可以实现更大的发展，取得更加辉煌的成就！

　　最后，祝愿各位领导、各位嘉宾身体健康、工作顺利！

　　谢谢大家！

篇十四：搬迁座谈会交流发言

　家属座谈会发言稿精选五篇

　　导语：

　　家属就是员工们的家人，那么作为家属我们需要怎么发言呢?那么今天为大家带来的是关于家属座谈会发言稿。

　　家属座谈会发言稿一

　　各位领导，各位家属：

　　大家好，首先，我作为太中教职工的那位家属代表，艺术交流感谢乡学区给了我们今天这样一次交流，座谈的机会，也感谢组织工作领导对我们教师及家属的关心。我和我的丈夫是太芝庙中学普通的。结婚几年来，我们是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是告诫自己，要尽自己最大的努力来支持丈夫的工作，自觉做到不该问的不问，不该说的不说，用特殊的爱关心理解丈夫的工作。

　　差劲妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担忧愁，共度难关。我们常常一起这种方式讨论班级的管理方式，教学的看法。作为班主任的他，时时刻刻都挂念着他的学生。我们的住房离学生宿舍近晚上就寝后，无论天气多寒冷，他有多疲惫，一旦听闻寝室坏消息有什么风吹草动，他马上就会向寝室跑去。有时我开玩笑的所说：“你干脆住男寝室算了”。

　　偶尔，他有事请假，我就是他们班的临时班主任。看着他每天起早贪黑，工作辛苦。我只能在生活上多照顾，精神上多鼓励，行动上多支持。闲时家里冲过去的事尽量不让丈夫伸手，工作上的事不让丈夫操心，互相包容，互相理解，做到多一分温暖，少一分冷漠;多一分关心，少一分埋怨。创造一个良好的家庭环境。

　　我自己平时从不与人则攀比，以一颗平常心对待我们的生活。曾经有朋友问我：“你们还老死活在那个山窝窝教书?你买房了吗?你家有车吗?面对这样的问题，我只是一笑了之。不错，现在人们都在追求高品位的生活，但这没有幸福生活的全部。其实我们注重趣味，注重放松的心情，只要两个人的心在同一个高度和谐地，那就是幸福。

　　住在学校，搞好校园环境卫生，我们家属也有一份过失。在这一方面，我比较注意，首先善用自己和小孩，不乱扔垃圾，讲话文明，在学校看到不熟的行为，我都会指出。其实，我们也是学生的典范。大家想想，30多名教师，就有30多个家属这是学校的一股大的力量。只有从我做起，人人做好，我们的校园才会清洁，舒适，美丽。

　　我相信，我们太中有统一战线务实的一班领导，有工作严肃认真认真扎实的教师队伍，有齐心协力的受害人，必将事业兴旺，蒸蒸日上!最后，我衷心祝愿我们太芝庙乡属的领导，老师及家属日子越过越红火。

　　【家属座谈会发言稿】二

　　各位领导，各位家属：

　　大家好，首先，我车骑作为太中教职工的一名家属代表，感谢乡学区给了我们今天这样一次交流，座谈的机会，也感谢领导对我们教师及家属的感谢。我和我的丈夫是太芝庙中学普通学校的教师。结婚几年来，我们是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是告诫自己，要尽最多的努力来支持丈夫的工作，自觉做到绝不会问的不问，不该说的不说，用特殊的爱关心理解教育工作丈夫的工作。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫转嫁忧愁，共度难关。我们常常一起讨论班主任的管理有时方式，教学的看法。作为班主任的他，时时刻刻都挂念着他的学生。我们的住房离学生宿舍近晚上就寝后，无论天气多寒冷，他有多疲惫，一旦听闻寝室有有感什么风吹草动，他马上就会向寝室跑去。有时我开玩笑的说：“你干脆住男寝室算了”。

　　偶尔，他有事请假，我就是他们班的临时班主任。看着他每天养家，工作辛苦。我只能在精神上多照顾，精神上多鼓励，行动上多支持。平时家里整天的事尽量不让丈夫伸手，工作上的事不让丈夫操心，互相包容，互相理解，做到多一分温暖，少一分冷漠;多一分关心，少一分埋怨。创造一个良好的家庭环境。

　　我自己平时从不与人分攀比，以一颗平常心对待我们的婚姻生活。曾经有朋友问我：“你们还活完成学业在那个山窝窝教书?你买房了吗?你家有车吗?面对这样的问题，我只是一笑了之。不错，现在人们高品位都在标榜高品位的生活，但这不是幸福生活的全部。其实我们注重哲理，注重放松的心情，只要人的心在同一个高度和谐地振动，那就是幸福。

　　住在学校，搞好校园环境卫生，我们家属也有一份责任。在这一方面，我比较注意，首先管好自己和小孩，不乱扔垃圾，讲话文明，在学校看到不好的行为，我都会指出。其实，我们也是学生的表率。大家想想，30多名教师，就

　　有30多个家属这是公立学校的一股大力量。只有从我做起，人人做好，我们的本校才会清洁，舒适，美丽。

　　我相信，我们太中有各级党委团结务实的一班领导，仔细有科研工作认真扎实的教师队伍，有通力协作的家属，必将事业兴旺，蒸蒸日上!最后，我衷心祝愿我们太芝庙乡高层领导的领导，老师及好日子家属日子越过越红火。

　　【家属研讨会发言稿】三

　　尊敬的各位领导，亲爱的各位家属姐妹们：

　　大家下午好!

　　我是机务段一名职工的妻子。今天有幸和大家欢聚于此，我们就轻松畅谈一下“火车司机的妻子如何支持我们的丈夫的工作”这一主题.首先，请允许我代表各位家属，感谢站段、车间领导对我们家属的关心，为我们提供了这样一个交流平台，让我们互相认识，相互了解。在此，也感谢领导给我这个机会。做为一名铁路家属，最大的甜蜜就是看到亲人“高高兴兴上班去て狡桨舶不丶依”。

　　铁路职工是伟大的产业工人，承担着国家的公益性运输重任。一代又一代的铁路人，用自己辛勤的浸透、卓绝的毅力和杰出的智慧，为经济社会发展默默奉献。这是因为铁路人可钦可佩之所在位置所在!假如说铁路是国际机构的命脉，那铁路职工就是组成这激流重地的滚滚激流!而我们——铁路职工家属，就是这命脉上最强有力的支柱!我们是铁路职工的家属，我们自豪!我们荣耀!

　　说到自豪、荣耀，我想说说我的婚姻，有人问：“你为什么找个火车的士?”我欣喜并开玩笑的告诉他们：“我喜欢火车司机，并且没有见过更没有坐过火车，所以我嫁给了火车驾驶员”。

　　然而，荣耀不能当饭吃，生活是具体而微的。我们时常会遇到许多的会困难。结婚六年，我越来越深刻地体会到，作为一名铁路职工的妻子，就意味着生活中多数的休息时间是无尽的等待和绵延的牵挂;就意味着我必须默默奉献，忍耐聚少离多的孤独，勇挑家庭琐事的重负，承担孝敬老人照顾孩子的责任;把全部精力放在家庭上，竭力营造一个温馨、和谐的家，为丈夫的事业撑起“半边天”，让他此项工作时踏实放心，回到家舒服安心!

　　要做到这些，就要了解他的教育工作性质，体谅他们的艰辛，理解并支持他的教育工作。记得，在我怀孕十月期间丈夫过后从没有接送过，也没有陪我去医院检查，我没有抱怨他;生小孩急着去医院，他却因请不开假去单位上班，我没有强留他;过年都不在家，班排的紧，上午回来下午又走，连个团圆饭都吃不上，我只能忍着自己的忐忑，发短信宽慰他;小朋友生病刚送到医院，他却坐那儿就睡着了。我知道他超劳刚回家很累了，没有叫他，一人应对;常常不见面，孩子一岁半还不会叫爸爸，我只能指着相片让他练习一遍遍短信叫他走，但待班仍旧一推再推时，我发信息劝他别着急，就当免费休息;当他的车停在前不着张村乡村后不着店的地方，被抛弃在看不见来路与去路的等待中，饿得抓耳挠腮时，我只能一边惭愧得流眼泪，一边告诉他下次要带更多的干粮

　　理解与支持不是一句空话，是点点滴滴的行动润物细无声：是在他漫长一番话枯燥的行车途中一句“少抽烟多喝水”的叮咛;是他暴打回家时准备好的一顿热乎稀饭，一盆洗脚水;是休闲之时督促他活

　　动久坐的腰;是他疲惫时一个并肩的支持、一个鼓励的微笑、一次放松的按摩

　　“把平凡的事情全面落实了，就是不平凡。把简单的事情做好了，就是不简单。”这世界不可能人人都长得高大威猛，但为国争光人人都可以因为无私的奉献而高尚崇高。我们是铁路职工家属，承担着罪责一个家大部分的责任。乘务员们的其他工作态度、工作成绩，在某种程度上也可以说是我们家属锲而不舍、艰苦奋斗、开拓进取的结果。因此，我们，是伟大的!为此，我们也要有自豪感。

　　为了工作，我们必须要做好“兵马未动，粮草先行”的后勤保障，多少个不眠之夜，多少次加班加点，我们都能理解;菜热了又热，衣服脏了又洗，洗了又换，我们都能够体谅，因为我们知道，他们所有辛苦都是为了我们今天的。我们所能做的，就是给他们吃好、穿暖，给他们一个安定家，一个稳定的后方，一个温馨的港湾，累的时候，能在这里栖息，苦的时候，能在这里靠岸。

　　当然，我知道，在坐的和不在意坐的各位家属姐妹们，可能遇到的困难比我多得多，做出的略低牺牲和付出的努力比我大得多。我深感钦佩。今后，我要向更优秀的家属学习，把老公的后勤保障组织工作做的更好。

　　我们能做成的只有守着他们，守着我们各自的家，给他们我们最呵护的我爱你，那么他们的工作才会顺心顺意，毕竟家和万事兴。

　　“大河有水小河满，大河无水小河干”。有大家才有小家!我们每一个小家庭的日子越过越好，离不开站段、车间领导的关心，再次深表感谢!同时，也祝愿我们铁路局、机务段的致力越来越红火!最后，祝愿我们这个小家的几位每一位兄弟姐妹们

　　身体健康，合家欢乐!谢谢!

　　【家属座谈会发言稿】四

　　尊敬的各位领导、各位家长、兄弟姐妹们：

　　你们好!

　　我是xx-x的妻子xx-x。今天能和大家共聚一堂，我很荣幸，非常感谢各位领导给我这个机会，和大家说说心里话!

　　头顶庄严的国徽;身着庄重的警服，还有关于公安干警的重重英雄壮举，作为警-察的妻子，我们能不自豪、不骄傲吗?

　　干刑警近xx年时间，每年聘书也有各种荣誉证书和嘉奖证书，家里装了一抽屉。

　　我和未婚妻可以丈夫说是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是告诫自己，要尽自己最大的努力来支持丈夫的工作，自觉做到不该问的不问，不该说的不说，用特殊的爱关心理解丈夫我爱你的组织工作。特别是阅读到《创建廉洁家庭——家庭助廉教育读本》这本书时，更坚定了我做一名好妻子，做一名“监督员”，做一个名副其实的“贤内助”的信心。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担迷惘，共度难关。好妻子是一个男人顺应历史潮流好看向前挺进的人生伴侣，也是大是大非的十字路口忠诚的向导和温柔的同路人。xx年，爱人由于领导培养，组织信任，同事支持，被提拔到领导岗位上来。记得在他走马上任之初，我俩做了一次推心置腹地交谈。我们决定共同遵守和严格执行廉洁家庭“五不”、“五要”行为公约。做到“五不”：不以职权奸徒;不用公-款，举家消费;不借其名，托人办事;不涉其政，混淆视听;不沾陋习，禁赌拒贿。坚持“五要”：要勤奋工作，耐得住寂寞;要守得住清贫;要经得起诱-惑;要勤俭持家;要为家庭和单位辛桂梓廉洁从警的好榜样。

　　最后，我这个外行还真给你们内行提几点建议：

　　1、从我做起、从现在做起、从点滴做起。如：仪表端庄、不参与赌博，即可你才能理直气壮的去阻止社会的不法行为

　　2、加强业务学习，丰富内涵，提高整体素质。做为警-察，要与社会知名人士打交道，除精通专业知识，还应有礼仪、交际、计算机、自护、急救等方面的理论知识

　　3、有正义、有正气、有骨气。古人云：“莫以恶小而为之，莫以善小而不为。”

　　4、危难之处显身手。说起来容易，做起来难啊!要有强健的身体、过硬的本领，还要智勇双全哦!

　　5、普法教育到学校、到社区、到乡村。众志成城，仅有公安的威严，没有百姓的配合，总而言之保一方平安只能是一句空话。

　　总之，只要我们每一名警-察注意自己的言行举止，心中时刻装着咱老百姓，努力搞好自己的爱岗敬业，我相信：光辉的人民-警-察形象将永远矗立在人们眼前!

　　又因为丈夫是一名普通教师有位受雇，他始终坚信：学高为师，德高为范。做一名补习学校教育的领头羊，德该多重要!除了办好新校搬迁这件大事，丈夫在学校管理工作中积极推行民-主管理，经常能换位思考，做到扬长避短，人尽其才，积极为一线教师办实事，做好事，得到了教师的信赖和支持。连普通老师看见我都称丈夫为“我们老徐”而不是“你们校长”。

　　自古夫贵妻荣。的权力地位往往会给妻子带来莫大的优越感。但是我深知：当官是暂时的，做人是一辈子的。丈夫的权力是组织给的，要为学校，为教育多干事，办实事，而绝不能为自己谋私利。因此，我坚决严格遵守我们姐弟夫妻之间的“五不”和“五要”公约。始终脚踏实地我就是我自己，始终以一名普通教师的身份要求自己，做自己该做的事，管自己该管的事。平时家里的屋里事绝不让丈夫分心，家里的活不让丈夫伸手，工作上的事不让丈夫操心，连女儿中考他都回避，更别说开夜车抽时间辅导，但我都理解、支持他。做到多

　　一分温暖，少一分冷漠;多一分关心，少一分埋怨。为爱人干净办事创造一个良好的家庭环境。

　　现在社会上的一些歪风邪气也这时候屡禁不止。比如当官了就购车，购房，豪华装修等等。而我们和老师住的一样都是学校集资建的房子，搬进去住了几年。有人就问，你们家怎么还不装空调呀!对此我一笑而过。我经常对丈夫说：“有空调的房间景色宜人，的确不错，追求乳豆的生活，但这不是幸福生活的余下。其实我们注重情趣，注重放松的心情，夫妻情感和-谐，这就足够了。如果你腐-败了，你能放松，能快乐吗?”

　　我自己平时从来不与人攀比，以一颗平常心保持谦虚谨慎的处事态度待人接物。以至于调进学校的新教师听说我是县唯一一所重点高中校长的，起初都不相信，但好友渐渐的他们都把我当作朋友看待。让我觉得我不仅在家庭做了一名称职的“监督员”和“贤内助”，而走出家庭我同样拥有一片蓝天。

　　总之，我希望丈夫能够在领导干部工作岗位上努力工作，把工作当事业来做，为靖安教育多做贡献，是我们夫妻二人最大的心愿。我也一定在做足本职工作尽善尽美的同时，向丈夫常吹“廉洁风”，常念家庭“廉洁经”，勤算家庭“廉政帐”，营造一个积极、健康、文明、向上的家庭环境，争做一名合格家庭市妇联“监督员”，当好丈夫事业的“贤内助”。

　　【家属座谈会发言稿】五

　　值此之际新春佳节即将单蕊，我谨代表我的家人向驾校领导和全体驾校职工及其家人致以节日诚挚的问候和新春美好的祝福!衷心感谢你们一直以来对我们家人的关心和厚爱!

　　我是一名旧式的家庭主妇，我是****的妻子。我和丈夫多年来，可以说是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是自己最大的努力来丈夫的工作，用无微不至的爱爱护爱理解丈夫的工作，做一名好妻子，好母亲。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担徬徨，共度难关。好妻子是一个好看闺蜜顺应历史潮流向前挺进的人生伴侣，也是大是大非的十字路口忠诚的向导和温柔的同路人。多年来，我的爱人受到领导的重视和初恋培养，组织信任，同事支持，顺利的完成了领导交给的各项任务。回顾一年来走过的历程，我们迈出的每一步，取得的每一飞速发展和成绩都离不开领导的关心和同志的支持。(可以在此加一些实事)

　　近年来，***驾校在校级党委的正确领导下，大力加强教研管理工作，使我校在本市众多的车管所中脱颖而出。特别是xx年以来，驾校从市场化改革教学管理入手，着重培养教职员的整体素质，强化规范化教学，使我校教学服务质量明显改善，了社会各界的一致好评和广泛赞誉。取得这些学习成绩的关键在于我们驾校有一个坚强有力、勤奋务实、真抓实干的领导班子，特别是有一个好的带头人;有一支团结战斗、纪律严明、无私奉献的教职员工队伍和在背后默默支持他们工作的家属团队。

　　在今后的日子里，我将一如继往支队爱人的工作，创新生活、工作思路，为驾校的稳定发展车管所作出我们应有的贡献!银树呈祥花硕果，金鸡献瑞国民殷。在这初夏的美好时刻，祝大家猪年大吉大利，阖家欢乐，身体健康，万事如意!

篇十五：搬迁座谈会交流发言

　座谈会发言稿的写法及范文

　　座谈会发言稿的写法及范文

　　座谈会发言稿该怎么写?有什么技巧呢?下面小编为大家推荐的是座谈会发言稿的写法及范文，欢迎阅读参考。

　　座谈会发言稿的写法：

　　发言稿的写法比较灵活，结构形式要求也不像演讲稿那么严格，可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。常见的形式有：

　　①开门见山提出本人要谈的问题及对问题的看法，然后说明理由，最后照应开头对全文做简明的总结。

　　②直接写出要讲的问题或意见，可用序号1、2、3等表示，问题讲完，即告结束，不写开头和结尾。

　　③汇报经验、情况的发言，内容比较系统，它包括情况叙述、经验介绍、体会收获等，这几方面的内容要连贯地写出来，构成一篇比较完整的文章。

　　写发言稿和演讲稿相似，写发言稿时，要注意三点：

　　①观点要鲜明。对问题持什么看法，要明确表态。对尚未认识清楚的问题，要实事求是的说明;如果是汇报性的发言，要中心明确，重点突出，不必面面俱到。

　　②条理清楚。一篇发言稿要谈几方面的问题，每一方面问题要讲哪些条目。都要安排得有条有理，让人听起来容易抓住重点。

　　③语言简洁明快。发言要直接面向听众，所以，发言的语言一定要简洁明快，尽量不使用啰嗦的句子，更不要使用一些深奥的词句，最好运用大众语言。

　　座谈会发言稿范文：

　　同志们：

　　为了全面贯彻落实州委十一届八次全委扩大会议暨全州精准扶贫精准脱贫工作会议精神，进一步加强对县市的督促指导，促进精准扶贫工作抓实见效，州委成立了8个精准扶贫工作督查指导组，由我和

　　州人大杨主任、州政府苟州长、州政协沈主席、州法院x院长负责督查指导xx县精准扶贫工作。

　　按照州委的部署要求，我们督查指导的任务主要有5项：

　　一是督促到村到户扶贫措施落实;二是协调解决困难问题;三是了解县乡党政主要负责人履职尽责、各部门配合联动、驻村工作队开展工作及政策措施宣传培训情况;四是经常深入农村和群众开展调研;五是协调督促州直相关部门做好保障和帮扶工作。

　　今天上午，我们督查指导组一行先后深入xx县坪沟乡祁山村、小岭乡大路村、杨塔乡松树湾村，实地察看了精准扶贫工作开展情况，详细了解了扶贫政策落实、项目实施、驻村工作队发挥作用、基层干部群众政策知晓等情况，看到了xx县精准扶贫的有效做法、喜人变化和工作成效，听到了基层群众的愿望心声和意见建议。下午我们召开汇报座谈会，主要是了解掌握全县精准扶贫工作面上的进展情况，听取乡镇、村和驻村干部的意见建议，与县上的同志共同研究下一阶段的工作。

　　刚才尹书记汇报了xx县精准扶贫工作，4名乡村和驻村干部分别作了很好的发言，提出的意见建议非常实在;苟州长和沈主席进行了点评，充分肯定了成绩成效，对下一步的工作提出了明确要求，很有指导性和针对性。希望大家认真学习领会，切实抓好贯彻落实。下面，我就抓好xx县精准扶贫工作再讲三个方面的意见。

　　一、行动迅速、措施得力，精准扶贫工作取得明显成效

　　从平时掌握和今天现场察看、汇报发言的情况来看，全州精准扶贫工作全面启动以来，xx县将精准扶贫工作作为一项重大政治任务来抓，认真贯彻落实省委和州委的决策部署，紧盯与全国全省同步全面建成小康社会这一目标，以“1+17”精准扶贫方案为统揽，立足自身实际，理清扶贫思路，创新工作载体，完善保障机制，全县精准扶贫工作进展顺利，成效明显。总的来看，有这样几个特点：

　　一是思路清。县上把4个贫困片带、61个贫困村、8490户、3.2万贫困群众整体脱贫作为主攻重点，确定了“吃读书饭、种科技田、发养殖财、谋加工利、挣劳务钱、往好处搬”的扶贫开发路子，坚持吃透政策与尊重实际相结合、重点突破与典型带动相结合、统筹全局与精准施策相结合，理清了工作思路，明确了目标任务。

　　二是标准高。严格落实“六个精准”要求，把精准识别作为前提和基础，先后组织6000名干部进村入户开展摸底调查，坚持“四优先、七不准”的原则，严格5道程序，通过3轮反复甄别贫困户，做到了对象精准，群众认可度比较高。对新农村建设坚持高标准、全方位，包括村级活动场所、幼儿园、小学等都整合在一起推进，搞得比较好。

　　三是方式活。突出富民导向，坚持做到产业扶持、扶持资金、技能培训、结对帮扶到村到户，量身定制扶持项目，差异化扶持贫困户，精准定向施策，实现了由“大水漫灌”向“精准滴灌”的转变，确保了扶贫扶到关键处、帮到点子上。这方面有很多创新，比如在危旧房改造的同时，还推出了危旧墙的改造。

　　四是措施实。实施以项目到村改善发展条件、资金到户增加群众收入、帮扶到人确保扶贫实效为主的系列“组合拳”，统筹用好扶贫专项资金和部门涉农资金，财政扶贫项目带动群众筹资筹劳近1.5亿元，提高了资金使用效益。突出抓好12个整村推进及综合扶贫开发项目，制定落实《xx县财政专项扶贫资金到户扶持项目菜单》，加大金融扶贫力度，发放“双联”惠农贷款xx万元、互助金借款xx万元、精准扶贫贷款xx万元，有效破解了贫困群众发展资金不足的难题。实施“雨露计划”、“阳光工程”和“劳动力转移培训计划”等项目，培训“两后生”180人，完成农村劳动力技能培训xx人。五是保障强。

　　县委县政府把精准扶贫作为“一号工程”，主要领导负总责、分管领导具体抓，下大气力抓责任落实、督查考核、组织保障，层层靠实责任;先后3轮对全县精准扶贫工作进行督查，促进了工作落实;大力加强贫困村党组织建设，先后选派17名干部到贫困村担任村党组织书记，对软弱涣散的33个村党组织进行了调整，将62名农村致富能手、典型大户发展为党员，充实到村“两委”班子，提升了村班子致富带富的能力。建立县乡两级精准扶贫工作考核验收机制。

　　五是成效好。经过县乡村三级和各部门的共同努力，全县扶贫开发工作取得了显著成效，贫困片区农民人均纯收入稳步提高，农村基础设施条件明显改善，贫困人口不断减少。

　　二、找准差距、精准发力，着力解决存在的困难和不足

　　尽管全州精准扶贫工作取得了阶段性成效，但贫困现状仍然没有彻底改变，扶贫攻坚的任务仍然十分艰巨，7县1市均属六盘山扶贫攻坚特困片区，贫困人口42万人、贫困面24%，是贫困中的特贫、困难中的特困，今年10.5万人的脱贫任务非常繁重。xx县是全省58个贫困县之一，县上的贫困程度如何、群众的收入怎样，我想在座的各位都比我们清楚。全县贫困面大、贫困人口多，山区与川塬乡镇之间差距大，特别是西部山区自然环境恶劣、基础条件差，群众增收致富门路少，如期实现与全州全县同步脱贫，时间紧、任务重。

　　面对精准扶贫、精准脱贫的严峻形势，县上的工作与中央、省州的要求相比，与广大人民群众的期盼相比，还存在一些薄弱环节，主要表现在以下四个方面：

　　一是工作进度不平衡。乡与乡之间、村与村之间在重视程度、工作力度上不平衡，个别地方在落实“六个精准”要求上还有差距，没有完全做到底数清、问题清、对策清、任务清、责任清。

　　二是政策把握不精准。县乡层面在掌握政策精神方面做得较好，但有些基层党员干部、驻村帮扶工作队员对政策的掌握程度还不够，措施办法不多，推动精准扶贫的能力素质还不能满足工作需要。

　　三是群众参与不广泛。有些贫困户对政策的知晓度还不够高，个别群众还存在“等、靠、要”的思想，主观能动性没有充分调动起来，宣传发动群众积极参与的工作还需进一步加强。

　　四是力量资源需进一步整合到位。总体上县乡党政班子投入的人员、精力比较多，大部分双联单位参与指导得很好，但个别双联单位主动服务、发挥作用还不够;个别贫困村驻村工作队队员没有驻村，驻村工作队作用发挥不够，存在对一些驻村工作队管理不到位的问题。对于以上存在的问题和不足，县上要高度重视，认真研究加以解决。

　　三、勇于担当、凝心聚力，确保精准扶贫目标如期实现

　　精准扶贫、精准脱贫是当前全州工作的重中之重，也是我们面临的最大政治任务。全省精准扶贫精准脱贫工作会议后，州上制定了“1+17”实施方案，召开了州委十一届八次全委(扩大)会议暨全州精准扶贫精准脱贫工作会议，与各县(市)、相关州直单位签订了精准扶贫工作目标责任书，举办了全州双联扶贫党建“三位一体”工作队培训班、精准扶贫工作培训班、扶贫项目资金规范管理培训班，印发了《xx州精准扶贫工作手册》和《xx州精准扶贫工作指南》，全州共培训各级党组织书记4560人，党员干部8.19万人次，完成了560个贫困村、9.57万户、42万贫困人口的建档立卡，并建立了脱贫销号、返贫挂号、有进有出的动态管理机制，着力改善基础条件、促进产业就业、强化公共服务，在金融扶贫、示范带动、精准到户、易地扶贫搬迁等方面做了大量的工作。

　　州委杨书记和马州长高度重视精准扶贫工作，经常深入各县市督查调研，前几天，又深入xx县，进村入户，对全县精准扶贫工作进行了督查指导，充分体现了州委州政府对扶贫工作的高度重视，为我们抓好下一步的工作指明了方向，提出了具体要求。我们要认真学习贯彻州委十一届八次全委扩大会议暨全州精准扶贫精准脱贫工作会议精神，统一思想认识，集中智慧力量，统筹政策资源，全力以赴抓好精准扶贫各项任务落实。

　　(一)组织领导上要再加强。

　　一要认真研究谋划。全县各级各部门要把精准扶贫精准脱贫工作放在首要位置，县乡党政一把手要亲自抓、负总责，落实好第一责任，既要自己重视，也要抓好压力传导;既要指挥部署，也要一线作战，把主要精力和时间用在精准扶贫上，严格按照“六个精准”要求和省州“1+17”精准扶贫政策文件，进一步明确目标任务和工作重点。

　　二要加强统筹协调。各级各部门要强化大局意识、服务意识、责任意识，都要敢于担当，按照各自职能分工，抓好任务落实。县乡村三级组织、驻村帮扶工作队、双联单位及县直有关部门都要把工作责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，做到群众不脱贫、帮扶不脱钩。

　　三要强化督查指导。要进一步强化精准扶贫督查指导，州委专门

　　成立了县(市)督查指导组，县上也要完善督查工作机制，靠前指挥，力量下沉，定期不定期进行督促检查和联系指导，促使“六个精准”要求和各项政策措施落到实处。

　　(二)政策精神上要再学习。

　　一是领导干部要掌握吃透政策。各级领导干部特别是县乡主要领导、县直业务部门领导干部要切实加强精准扶贫各项政策的学习理解和掌握，做到抓什么、怎么抓、抓到什么程度都心中有数、胸有成竹，争做政策的明白人，不断提高抓好精准扶贫工作的能力和水平。

　　二是基层干部要接受全员培训。省委组织部今年专门部署开展了精准扶贫专项教育培训，州上也制定了培训计划，每年选派一批县市党政领导干部和相关部门负责人、乡镇领导、驻村干部，到省委党校、甘肃行政学院、全国贫困地区干部培训中心兰州分院、甘肃乡村干部学院等培训机构，接受精准扶贫能力培训，用3年时间普遍轮训一遍;州县每年也要对建档立卡的贫困村党组织书记集中轮训一次。

　　最近一段时间，州上和8县(市)也分层分批组织开展了专项培训。从今天开始，省上在xx县举办了为期四天的培训班，对选派到定西、xx州贫困村担任第一书记的200多名干部开展专题培训，保证了乡镇村和驻村干部熟练掌握政策要求。县上也要加大精准扶贫专项培训力度，确保精准扶贫培训工作全覆盖。

　　三是农民群众要广泛知晓政策。乡镇包村干部和驻村帮扶工作队要深入村社群众，广泛宣讲精准扶贫政策，使贫困户全面了解政策、充分享受政策，增强贫困群众的参与意识和利用政策脱贫的信心，调动群众自我发展的积极性和主动性，帮助贫困群众解决最急迫、最现实的困难和问题，最大限度推动扶贫政策落地见效。

　　(三)目标措施上要再精准。

　　一是切实摸准致贫原因。要进一步摸清贫困群众的基本情况、收入构成、致贫的主要原因，找准群众贫困的症结所在;进一步掌握群众对惠农政策落实、脱贫致富的期望、打算和诉求，明确帮扶的主攻方向;进一步规范建档立卡、动态管理，摸准致贫原因、列出需求清单，夯实工作基础。

　　二是分类制定脱贫措施。要结合精准扶贫各项扶持政策，分别研究制定脱贫和帮扶的具体措施，做到对策清、任务清，把扶贫工作精准到村、到户，防止扶贫措施千篇一律。要因村因户施策，认真分析村上优劣势，积极理清产业发展思路，发挥村上致富能人、技术能手、种养殖大户的作用，带动贫困群众发展致富。同时，要进一步加大贫困群众的.技能培训力度，帮助提高自我发展的能力，增强脱贫致富的信心。

　　三是精准落实扶贫资源。要按照扶贫工作方案要求，细化任务、强化措施，明确责任人、时间节点和任务目标，尽可能把政策、资金、项目向贫困乡镇、贫困村和贫困户倾斜，为贫困村和贫困户发展创造良好环境。同时，进一步规范扶贫资金的发放和监管，严格落实扶贫资金责任制，既严格规范使用资金，又科学合理统筹资金，提高资金使用效益。

　　(四)工作责任上要再靠实。

　　一要靠实主体责任。精准扶贫精准脱贫是今后几年州委州政府的中心工作，省与州、州与县都层层签订了目标责任书。要人人靠实责任、层层传导压力，强化县委、县政府抓落实的主体责任和各乡镇抓具体任务落实的工作责任，强化部门综合协调、政策指导的责任。

　　二要改进工作作风。精准扶贫、精准脱贫工作是一项艰巨繁重的民生工程，需要担当精神、实干精神和为民情怀做保证。要结合开展“三严三实”专题教育，进一步加强干部队伍作风建设，大力弘扬艰苦奋斗、真抓实干的工作作风，沉下身子、深入一线，攻坚克难、抓实见效。最近州上组建了巡查组，抽调人员不定期深入各县(市)进行突击检查、明察暗访，州上将对发现的作风不实的问题和个人进行通报和处理，形成抓作风建设的持续高压态势，以良好的作风保障扶贫攻坚各项任务的落实。

　　三要强化考核问责。州上研究制定了精准扶贫工作考核实施办法，县上也要完善效果评价、业绩考核机制，将考核结果作为乡镇和县直部门领导班子目标责任考评的重要依据，加大惩戒约束和考核结果运用力度。要通过精准考评，严格兑现奖惩，调动有关部门和基层干部

　　精准扶贫脱贫、谋事干事创业的积极性和能动性。要把扶贫开发作为识别干部、培养干部、考察干部、选拔干部的主战场，对表现优秀、成绩突出的要优先提拔使用，对作风不扎实、完不成阶段性任务、工作弄虚作假的要进行问责处理，树立“干得好受表彰奖励、干不好受警示惩戒”的鲜明导向。

　　(五)队伍管理上要再从严。

　　一要夯实基层组织。抓好精准扶贫，关键要靠乡村两级党组织。要认真学习借鉴浙江基层党建工作经验，全面加强乡村两级党组织建设，深入推进基层党建“五大工程”，规范村级组织运行和村务管理，大力整顿软弱涣散村级党组织，充分发挥组织和带领广大群众脱贫致富的能动性。

　　二要建强基层队伍。前不久，州委出台《关于加强重点乡镇领导班子和重点贫困村“两委”班子建设的意见》，着力加强全州10个重点乡镇和118个重点贫困村班子建设。对贫困面大、扶贫任务重的乡镇，要着力配强党政领导班子特别是“一把手”。同时，抓好贫困村“两委”班子建设，注重选配有思路、有能力、有威信、有口碑的党员担任村党组织书记。

　　三要严管工作队员。州委年初从州县乡机关单位选派5104名干部在全州所有行政村组建了“三位一体”驻村帮扶工作队。这是整合双联单位、包村干部、挂职干部、大学生村官等诸多力量的一支队伍，管好这支队伍将会成为我们精准扶贫工作的重要助力。州委高度重视工作队的管理，州委杨书记多次作出批示，要求加强日常教育管理，对不履职、不胜任的要进行组织调整。

　　县上是这支队伍的主管方，要重视发挥工作队的作用，多给他们分配工作任务，促使工作队驻村开展工作;工作队员要珍惜难得的锻炼机会，在基层实践中经受锻炼、增强本领;州县组织部门将会同干部派出单位加强管理，挂职结束时严格考核奖惩。

　　同志们，做好精准扶贫、精准脱贫工作时间紧迫、任务艰巨、责任重大。我们要以高度的政治自觉和责任担当，进一步提振信心、攻坚克难，坚决打好精准扶贫攻坚战，为实现与全省、全州同步脱贫、全面建成小康社会做出新的更大的贡献!

篇十六：搬迁座谈会交流发言

　企业年终座谈交流会发言稿精选五篇

　　尊敬的各位领导、各位来宾、各位同事：大家晚上好!

　　下面我将从以下四个方面总结__年，展望__年：

　　一、齐心协力、同舟共济，公司规模和业绩长足增长：

　　2022年初，我们定下了年度总任务，每一个销售员也都给自己定下了个年度销售目标。面对日益变幻的市场风云，__迎难而上，在剧烈的市场竞争中，勇立潮头，在市场的波涛中歌唱，在竞争的刀锋上舞蹈。用行动谱写了一首首__的赞歌。为了实现目标，每一个__都加足马力，汗水洒满了365个日夜。大家紧紧围绕着战略部署，坚持“一切为了客户、一切为了公司”的理念，以与时俱进的市场开拓、无微不至的客户效劳，赢得了广阔顾客的满意和信赖。经过一年的拼搏，我们终于不负众望，公司办公面积同比去年扩大40.7%，公司总数同比去年年底增长77.8%，年度总业绩同比去年全年增长67.8%，研发资金投入同比去年全年增加98.7%。

　　目标的实现离不开广阔客户与合作伙伴的信赖和厚爱，更离不开__的顽强拼搏和团结奋斗。作为公司的总经理，我深深的被全体员工以公司的开展为己任、不计个得失、忘我工作、加班加点的精神所感动，他们用自己的实际行动，在__这个舞台谱写着自己精彩的生。

　　二、持续创新、迎接挑战，扩大__幅员：

　　2022年，我把它定义为__公司“责任、沟通、学习、创新”年，我们全体__围绕着公司的战略部署，持续创新，迎接挑战。1月份__代理签约;3月份公司搬迁至__软件园，4月份__正式发布，6月份__代理签约，7月份__代理签约，8月份公司成立两周年庆典在__隆重举行，9月份参加__营销协会并任理事单位，10月份参加__取得成功，接着__代理签约，__代理签约，11月参加__联合会并任常务理事单位，并成为__软件合作伙伴，12月份__签约，整个2022年可以说是圆满的结束了。__也在整个软件领域形成了良好的口碑。我们__的品牌形象也得到进一步的升华，更重要的是塑造

　　出了一支爱岗敬业、团结精干、勇于创新的队伍，开展了一千多家长期以来和我们荣辱与共的客户。在目前全球金融海啸的危机下，__的业务依然蒸蒸日上，在所有员工的共同努力下取得了可喜的佳绩，为__的开展奠定了良好的根底。为使奥思维系列软件能在市场站稳脚跟。我们__将加大对技术研发的投资力度，相信会有一个更好的开展。

　　山不厌高，海不厌深。__事业的开展是无限的。事业的开展与管理的进步又相互依托、休戚与共。我们深知管理的重要性。2022年，我们建立竞争机制和淘汰，加大员工责任心的培养力度，让敢于承当责任的员工主动跳出来，形成“能者上、平者让、庸者下”的竞争气氛，像市场三部主管__、市场四部主管__等就是在员工内部竞选产生的;加强每月“销售冠军”和“勤奋努力奖”的评选工作，充分调发动工的积极性，客服部主管__就先后4次获得“勤奋努力奖”，客服老师__、__、__等虽然来公司缺乏半年，但都通过各自的努力也先后获得该奖项，在积极应对市场竞争的前提下，我们苦练内功，创新并完善制度，标准了公司管理，做到有法可依;坚持“以为本”，加大培训力度，每月不定期组织员工进行内部培训，安排热爱学习的员工参加中国著名企业家的论坛讲座。为了加大学习创新力度，公司出资，分批派遣中层管理员外出参加拓展训练，使力资本不断增值，形成员工与企业共同成长的喜局面，明年公司还将分批安排更多的基层员工外出参加各种拓展培训。加强团队建设，建立起一支能够把握大局、驾驭市场、充满活力的管理队伍。加强企业文化的建设，使企业

　　文化成为大家的共同信仰和精神家园，成为企业可持续开展的动力之源，让员工感受__大家庭的温暖。

　　三、__感谢社会各界的支持，同时也用真情回馈社会：

　　2022年目标的实现更离不开政府及各协会领导和社会各界的关心。8月9日，在公司成立两，周年的庆典上，__电子商务协会_秘书长、__软件行业协会__会长、__营销协会__秘书长等亲自莅临参加我们的庆典并指导工作。社会媒体如__晚报、__商报、__都市报、__晚报、__青年报、和__报等各大报纸和网络媒体也竞相对我们__进行了屡次的全方位的报导。也就是前天下午，接到__的通知，告知我们公司申请的研发经费补贴已经审批下来了，政府给我们的资助款项也会很快到位。不管政府能给我们资助多少钱，这对我们来说无疑又是一个特别的鼓励，同时也是对__极大的肯定，其意义不同凡响。

　　公司在不断壮大的同时，也不忘回馈社会。虽然我们处于创业阶段，每一步都走的比拟困难，但是，我们有着深深的社会情结。

　　四、回首过去，展望美好未来：

　　2022年是我们__值得骄傲的一年，展望未来。20013年又将是一个需要我们每一个__辛勤耕耘的一年。站在新的高度，遇上全球金融海啸的恶劣环境，处在与狼共舞的竞争环境中，我们依然激情澎湃，斗志昂扬。2022年我们的奋斗目标是：将整个公司规模再扩大一倍，员工数再增长56%，营业额再增长92%，研发投入再增加50%，将现有的__建站软件系列产品再改良升级，并且要推出几个新产品，例如现在已经开发完成，正在内测的__远程教育(视频会议)系统和已经完成了60%的__移动办公系统(包括了客户关系管理、协同办公等功能模块，也就是针对中小企业信息

　　化建设的一个小型的ERP)、__企业短信平台等，走多元化经营路线，最终的目标是满足中国60%的中小企业在信息化建设方面80%的需求。

　　辉煌让历史铭记，梦想她仍在前方。

　　最后让我们携手并肩，再接再励，用自己的辛勤和汗水谱写__的新篇章。最后千瑟文化祝大家在新的一年里生意兴隆、万事如意、巨蛇吞象!谢谢大家!

　　各位同事，大家好!

　　__药业能有今天的成绩，和在座各位的辛勤工作分不开，__的成长和开展是大家一起创造的。所以，我要在这里说一声，谢谢大家，__能有你们，我觉得很幸运，也很自豪。特别是那些坚守在自己岗位多年的老员工，对公司的开展更是立下了汗马功绩。在企业开展中，员工的才干很重要，而对企业的忠诚那么更为重要，你们对公司忠诚让我尤其感动，公司给你们提供了就业，而你们回报给公司是你们对工作的一腔热诚，你们无怨无悔的把自己珍贵的青春奉献给了公司，凭借多年的工作经验和高超的业务水平，你们完全可以找到比__工资更高的其他工作，但是你们却肯一直坚守在__这个大家庭里，踏实肯干，遇到生产紧张的时候加班加点毫无怨言。

　　我不能不感谢，不能不感动，不能不尊重。向全体职员工致以崇高的敬意“大家辛苦了”近年来，医药行业市场竞争机制越加剧烈，又经受了医改等的冲击。经过这一连串大浪淘沙式的筛选，许多生产企业纷纷倒下，而我们公司在全体__的共同努力下，克服了重重困难，我们走过来了!用事实证明了我们__药业是优秀的;我们公司每一位员工都是优秀的。

　　各位领导、各位同仁：

　　大家好!

　　我是___建设集团的董事长___。非常荣幸能够参加今天的座谈会，同大家交流学习(:企业年终座谈交流会发言稿精选五篇)。在我公司被吸收为___企业信用建设促进会副会长单位之际，我谨代表___建设集团向长期以来关心和支持公司开展的各位领导、同仁表示衷心的感谢!

　　___建设集团是一家具有房屋建筑工程总承包壹级资质的综合建安企业。公司注册资金2.68亿，现有工程技术和经济管理员429，从业员6000余。秉承“平安质量第

　　一、信誉至上、用户至上”的企业理念，公司连续5年被评为___省、___市守合同重信用企业。公司经济实力节节攀升，__年施工产值突破50亿元，位列___百强企业第57位，被评为___省经济建设领军企业及全市优秀民营企业。

　　在企业信用建设上，___建设集团从“平安质量第一、信誉至上、用户至上”的企业理念出发，高度重视以下三方面工作：

　　一、质量是企业的生命，是企业诚信建设的着力点。

　　工程质量是建筑企业的名片，是企业取信于市场的重要依据。___建设集团严格执行各项工程质量法律法规，严把材料质量、技术交底复核、施工工艺、质量检验四关，确保公司工程合格率达100%。通过公司和工程部两级的质量管理，公司10多项工程被评为“___市建筑优质工程”、___市“黄鹤杯”金奖，20__年还被评为“AAA级中国质量信用企业”，工程质量得到了顾客和业主的高度信任。

　　二、平安是企业的底线，是企业信用建设的根底。企业年会发言稿公司始终坚持“平安质量第一”的方针，制定平安生产目标，并将目标以责任书的形式逐级分解、落实到。

　　同时还通过完善平安生产制度、编制应急预案，搞好工程月度平安检查、平安教育轮训，及时排查、整治平安隐患等一系列措施守好工程平安底线，屡次被评为“文明施工样板工地”，公司公信力不断加强。

　　三、守合同是企业的良心，是信用的直观表达。

　　公司禁止任意变更合同，随意增加不合理合同条款，不及时竣工结算等背离合同约定的行为。我们尊重农民工，从保障农民工工资做起，工程完工或完成协议内容及时结算、及时清付。屡次被市政府评为“农民工最正确用单位”，用最直接的行动保卫公司信用。

　　除此之外，公司还将诚信作为个晋级考评的重要依据。通过上述一系列措施，建立和稳固了公司信用体系。接下来，我想从本行业出发，谈谈本对信用建设的一些意见和建议。

　　首先，我建议制定《___市建筑企业自律公约》，企业通过签约，向社会公开守法经营、老实守信的承诺，并以此作为企业执业条件。

　　其次，我提倡建立健全建筑业企业和专业技术执业、从业员的信用档案，丰富___企业信用网中信用查询功能。

　　3.15晚会以及最近发生的农夫山泉质量信用危机告诉我们，信用建设工作任重道远，在市场经济体制不断完善、公众监督不断强化的今天，诚信已不仅仅是一个根本道德问题，它日益成为一种重要的社会资源，成为一种财富，一种竞争力，成为企业健康开展不可缺少的重要条件。___建设集团将借助参加企业信用促进会这个良好时机，学习其他企业好的经

　　验，努力使诚信建设与企业开展同行，为构建诚信社会做出积极的奉献。谢谢大家!

　　各位同事，大家好!

　　__药业能有今天的成绩，和在座各位的辛勤工作分不开，__的成长和开展是大家一起创造的。所以，我要在这里说一声，谢谢大家，__能有你们，我觉得很幸运，也很自豪。特别是那些坚守在自己岗位多年的老员工，对公司的发展更是立下了汗马功绩。在企业开展中，员工的才干很重要，而对企业的忠诚那么更为重要，你们对公司忠诚让我尤其感动，公司给你们提供了就业，而你们回报给公司是你们对工作的一腔热诚，你们无怨无悔的把自己珍贵的青春奉献给了公司，凭借多年的工作经验和高超的业务水平，你们完全可以找到比__工资更高的其他工作，但是你们却肯一直坚守在__这个大家庭里，踏实肯干，遇到生产紧张的时候加班加点毫无怨言。

　　我不能不感谢，不能不感动，不能不尊重。向全体职员工致以崇高的敬意“大家辛苦了”近年来，医药行业市场竞争机制越加剧烈，又经受了医改等的冲击。经过这一连串大浪淘沙式的筛选，许多生产企业纷纷倒下，而我们公司在全体__的共同努力下，克服了重重困难，我们走过来了!用事实证明了我们__药业是优秀的;我们公司每一位员工都是优秀的。

　　各位同事，大家好!

　　__药业能有今天的成绩，和在座各位的辛勤工作分不开，__的成长和开展是大家一起创造的。所以，我要在这里说一声，谢谢大家，__能有你们，我觉得很幸运，也很自豪。特别是那些坚守在自己岗位多年的老员工，对公司的开展更是立下了汗马功绩。在企业开展中，员工的才干很重要，而对企业的忠诚那么更为重要，你们对公司忠诚让我尤其感动，公司给你们提供了就业，而你们回报给公司是你们对工作的一腔热诚，你们无怨无

　　悔的把自己珍贵的青春奉献给了公司，凭借多年的工作经验和高超的业务水平，你们完全可以找到比__工资更高的其他工作，但是你们却肯一直坚守在__这个大家庭里，踏实肯干，遇到生产紧张的时候加班加点毫无怨言。

　　我不能不感谢，不能不感动，不能不尊重。向全体职员工致以崇高的敬意“大家辛苦了”近年来，医药行业市场竞争机制越加剧烈，又经受了医改等的冲击。经过这一连串大浪淘沙式的筛选，许多生产企业纷纷倒下，而我们公司在全体__的共同努力下，克服了重重困难，我们走过来了!用事实证明了我们__药业是优秀的;我们公司每一位员工都是优秀的。

　　尊敬的李书记、王省长，尊敬的各位领导、各位同仁：

　　大家好!我叫朱群英。我是来自恩施自治州的民营企业的代表。能够这样“零距离、面对面”的聆听各位领导的指示，学习各位企业界前辈和精英们的珍贵经验，这对我来说还是破天荒的“第一次”，我很荣幸也很感动。我们这能够参加今天的座谈会，这本身就是一个开展的契机，一种鞭策和鼓励。

　　我们“时代置业”始终是用新奇眼光观察世界的学生，我将把这次会议的精神和经验，领导们的指导和关心带回武陵山区、带回恩施，带回利川，为推动武陵山区的开展，为恩施民营经济开展做出积极的奉献。

　　下面，我结合我们时代置业公司自身开展，就加快转变民营企业开展方式，给大家作一个简短的汇报，请批评指正。

　　一、时代置业公司转变开展方式的成效和体会

　　时代置业开展公司从1996年诞生之初的两间装潢小门面，开展成为今天总资产近5亿元的民营企业。这主要得益于改革开放的好政策，得益

　　于“一主三化”的县域经济开展方略，也得益于我们不断加快转变开展方式。

　　回忆企业这15年的开展历程，我深切感受到加快转变民营企业开展方式，是企业的求生之本，开展之源。从单一的地产开发模式向复合型开发道路转变，是我们时代置业公司够快速开展的主要原因。自__年开始，我们在原单一地产开发模式上，纵向开展商业地产，横向深入教育地产，先后开发了滨江花园、时代半岛国际、时代家居mall、基斯顿五星级酒店、国宾接待区等主题品牌地产。采取并购的方式，快速实现资源的最优组合，__年以1.5亿收购了重庆华星外语学院和重庆1+1商业公司。在外围上，我们与国际知名企业香港联邦国际集团紧密合作，引进了国际五星级酒店品牌基斯顿和曼福特。目前企业在恩施界内小有影响，对推动了利川城市建设起到了积极作用。企业年产值都在亿元以上，其累计开发量目前已超过100万平方米。公司先后被授予“全国重合同守信用企业”，中国房地产协会授予“全国房地产诚信企业”，“湖北省优秀民营企业”，恩施州房地产开发综合实力五强企业”等荣誉称号。

　　我以为，对于我们相对落后地区的民营企业来说，/wlit-75-1.html"target="_blank">摄影大赛”、“国际旅游小姐总决赛”、《大利之川》栏目制作和电影《牵手》拍摄。仅用于这类文化建设赞助款就到达500多万元。同时，我们还为汶川地震捐助爱心善款，为多名白血病患者捐助医疗费，为小学兴建教学楼，设立“时代助学金”，支持“希望工程”。

　　二、民营企业现状有喜有忧

　　当前武陵山区民营企业的开展成绩显著，经过改革和开展,民营经济克服了根底薄弱和先天缺乏等劣势,已成为地方经济的重要组成局部,已成

　　为经济中最为活泼的经济增长点。民营企业的开展正从开展初期向开展中期:企业年终座谈交流会发言稿精选五篇)。但湖北民营经济开展在全国仍相对滞后，形成这种现状的因素很多，从客观上分析，主要有观念、体制、结构、政策、文化五个方面，具体表现为：企业座谈会发言稿一是观念上，国有大型企业是国民经济的脊梁，中小民营企业是国民经济的细胞，但光有脊梁不行，没有细胞就没有活力。在过去的几十年里，民营经济是被放掉的“斜，未能抢占开展先机，起步较晚，且在较长时间里，都未能享受和公有制经济的同等待遇，民营经济的开展先天缺乏，后天失调。

　　二是内部机制上，许多民营企业都选择了家长式管理模式,经营者既是资产所有者,也是资产经营者。当企业具备一定规模,家长式管理由于决策层和执行层界限模糊,缺乏“纠偏”机制。民营企业的局限性、随意性往往易导致企业经营决策失误。

　　三是结构上，民营企业规模普遍偏小，竞争力弱，企业内部结构不合理，多采用单一治理结构模式，多数企业未能从单一模式向复合模式开展转变，导致行业生产的无序性及资源的浪费，效率低下，经营风险较高。加之，企业之间行成一些条块分割，产权不清，行业结构不合理，产业升级困难，资源参差不齐且相对分散，难以实现合理分配，无法实现节能、高效、可持续开展。缺乏统一合作机制，竞争行为占主导，不能抱团开展和面对危机。

　　四是政策上，虽然国家对民营企业出台了很多方向性的支持政策，特别是“新36条”的出台，给民营企业开展提供了信心。但在实际落实中，很多政策因为缺乏细化和可操作性，让企业感觉始终隔着一层玻璃，能看得到政策落实后的美好前景却进不去。在市场竞争中，民营企业在一些领域受到限制，与国有企业处于不平等的竞争位置，造成在竞争中想开展却

　　被弹出来。在融资等方面民营企业较之非民营企业存在着更多的障碍,尚未取得与国有企业一样的待遇,融资在一定程度上成了民营企业开展壮大的瓶颈。

　　五是文化上，湖北省尚未形成良好的民企开展的文化气氛，尚未充分发挥舆-论引导作用，通过新闻媒体和对外经济、文化交流等多种形式，及时宣传湖北优化民营经济开展环境的举措和效果，难以提升湖北的特色产业、骨干企业、重点工程和名牌产品的知名度和美誉度。

　　鄂西是国之瑰宝——楚文化的发源地，湖北又是整个华夏文明的发源地之一，历史优久，影响深远。但政府和企业都尚未充分利用这深厚的文化底蕴，让它溶入企业，打造出强有力的企业文化，形成文化大企业、文化大地区乃至文化大省。

　　三、对恩施州民营企业加快转变开展方式的建议

　　(一)健全武陵经济文化旅游圈区域内的互动机制，在恩施州新一轮区域经济开展中抢占民营经济开展先机。

　　今年省委省政府在恩施启动了“武陵山区少数民族经济社会开展实验区”建设，恩施有望成为武陵山区区域性-交通枢纽和成渝汉沪交通主轴重要节点城市。这一重大开展契机对全州的民营企业来说，是千年难遇的开展机遇。因此，恩施州民营企业要在宏观层面建立一套适应企业开展的战略体系，彻底打破地域限制，形成经济一体化，健全区域内的互动机制，切实转变传统的管理理念和思维模式，树立社会资源共有意识，在形成资源共享、优势互补、互利互惠共识的前提下，提高资源配置和整合水平，在互利合作中谋求开展。

篇十七：搬迁座谈会交流发言

　座谈会领导总结讲话发言提纲

　　座谈会领导总结讲话发言提纲

　　座谈会可以增加人与人之间的交流，在召开的座谈会上，领导都准备了哪些发言提纲呢？下面店铺为大家整理推荐了座谈会发言提纲，欢迎大家前来参阅。

　　座谈会发言提纲篇一

　　尊敬的各位领导、各位来宾，同志们，朋友们!大家上午好!在这清风送爽的金秋时节，今天我们在这里隆重举行南宁水城开发有限公司揭牌仪式。在此，我谨代表南宁水城旅游开发有限公司向出席今天揭牌仪式的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎，向所有关心、支持、帮助南宁水城旅游开发有限公司筹建工作的各级领导以及在筹建过程中付出辛勤劳动的各有关单位、部门和全体员工表示衷心的感谢!打造"中国水城"是南宁市在城市发展新的历史起点上，加快建设区域性国际城市和广西"首善之区"的重要举措，是全市人民对进一步改善城市人居环境、提升城市品质的新期待。在市委、市政府的正确领导下，作为南宁市打造"中国水城"的主要项目建设业主，集团公司坚持高起点、高规格、高标准全力推进"中国水城"重点项目建设。

　　2015年1月28日，"中国水城"一期重点工程--南湖-竹排江水系环境综合整治工程实现通航，民歌湖建成启用，"中国水城"建设效果初显。为配合"中国水城"建设规划，发展水城建设中内河水系经营业务，进一步完善内河旅游产业链，提升内河旅游业务的整体市场吸引力和竞争力，根据市委、市政府民歌湖商业设施经营问题的有关部署，集团公司积极顺应水城项目建设开发的需要，结合企业发展实际，做出了成立一家以旅游服务、游船经营、物业管理等为主的全资子公司--南宁水城旅游开发有限公司的重要决定。在集团公司的直接领导下，在各有关单位、部门的大力支持、帮助下，经过全体工作人员的不懈努力，南宁水城旅游开发有限公司于今年4月底顺利完成工商登记注册，并于5月1日开始试运营，至今运营状况良好，今天正式揭牌成

　　立。按照企业发展定位和远景规划，作为南宁市首家获得政府授权今后民歌湖水上旅游、民歌广场经营管理、广告业务等经营的旅游开发公司，南宁水城旅游开发有限公司当前正在加大对民歌广场现有旅游资源的开发力度，进一步挖掘历史文化背景，加大节日、体育、商务、会议考察等旅游资源的开发力度，以环保、休闲、娱乐为主题，塑造现代旅游资源，并利用民歌广场举办各种户外活动，以此推动经营业务的进一步发展。

　　今后，我们将通过重点打造集环保、休闲、娱乐为一体的内河旅游精品线路，深入开发休闲度假、体育赛事、商务考察等旅游资源，将内河旅游线路打造成为南宁市重点旅游项目，进一步提升南宁在全区、全国乃至东南亚的知名度。我相信，在市委、市政府和集团公司的正确领导下，在各有关单位、社会各界的大力支持和帮助下，南宁水城旅游开发有限公司有信心、有能力做好南宁水城旅游资源的开发、推广和管理，为加快"中国水城"建设，改善南宁城市人居环境、提升城市品质，将南宁建设成为区域性国际城市和广西"首善之区"做出新的、更大的贡献。

　　谢谢大家!座谈会发言提纲篇二

　　尊敬的各位领导、各位代表大家好。

　　很荣幸能参加今天的座谈会，下面我重点围绕“关于农村社区建设”以及“农村地区城市管理”两个方面谈谈自己的认识和看法，不妥之处请领导和各位代表批评指正。

　　一、关于农村社区建设。

　　从20xx年农村社区建设开始，我区农村社区总数已发展到170多个，超过60%以上的农村地区常住人口居住在社区。随着我区农村城市化的快速推进，还将有大量的村庄居民搬迁上楼，农村地区管理服务重心迅速向社区转移，社区社会管理和社会服务的重要作用日益突出。随着农村地区社区建设规模的迅速扩张，社区发展与居民需求之间的问题也随之增多。主要体现在以下几个方面：

　　一是人口组成复杂，需求差异较大。我区农村地区的社区基本上

　　是农民新村、老旧小区、商品房以及保障房等各类住宅构成，农民及转居人员多、外省市购房人员多、年轻群体多，不同群体形成利益诉求不同，对社区服务形成多层次、多样化需求。

　　二是老旧小区矛盾相对突出。大多数老旧小区的国企老职工对水、电、气、暖等设施陈旧匮乏不满，保障房的"低收入阶层对社会救助和就业服务需求较多，管理难度较大。

　　三是社区管理服务基础薄弱。与城市社区不同，新建的农村社区迅速增多，社区管理服务人才匮乏。人们常用“上面千条线

　　下面一根针”来形容社区工作的繁重。但是社区管理服务人才不断流失的现状与日益增长的服务需求，凸显了服务管理力量的薄弱。

　　针对目前农村地区社区建设的突出问题，我认为应该重点加强以下几个方面：

　　一是加强便民服务基础建设，采取多种方式完善服务项目，推进实现对居民服务的覆盖程度，提高群众生活的便利化程度。如继续引导发展“一刻钟”服务商圈建设，不断扩展和提高服务内容和服务质量。

　　二是加强对老旧小区基础设施的改造和规划。结合我区城市发展规划，对老旧小区基本功能和基础设施的规划、改造，给予政策倾斜和重点关注。利用“一绿”试点的不断推进重点解决一批历史遗留问题。

　　三是加强农村地区社区文化引领。深入挖掘传统文化和民俗文化，打造传统文化活动的品牌。充分认识农民市民化转变过程的持续性，结合实际需求，开展针对性的教育培训。通过社区文化引领农村地区社区居民素质和观念的转变。

　　四是加强社区工作者人才培养和队伍建设。不断完善农村地区社区服务管理人才保障、发展机制，加强社区工作者服务素质与能力的培训。完善从保障机制到管理体系再到考核办法等一系列制度和办法，为社区发展提供人力资源保障

　　二、关于农村地区城市管理。

　　朝阳区全面启动城乡一体化建设以来，我区农村城市化发展成果

　　令人瞩目。伴随着农村城市化的迅猛发展，人口迅速增长，环境、交通、治安等诸多问题也随之而来，城市管理面临着巨大压力。

　　一直以来，坚持走城乡统筹、坚持改革创新，切实转变发展方式，是我区在农村城市化进程中破解发展难题的有效措施。但是如何有效破解当今城市发展与城市管理的顽疾，我想当务之急莫过于紧紧抓住“非首都功能疏解”这一要务和契机，加大对农村地区城市建设和城市管理根源上的治理工作。

　　一是加强农村地区环境整治。落实“环境整治百日行动”很重要，切实研究“行动”后的长效管理更为关键，如何让“专项”行动变为长效机制是我们应该认真思考的问题。

　　二是加大推进农村地区低层次产业改造和升级进程。让产业结构更符合城市发展的定位。继续保持打击违法建设高压态势，控制、疏解人口增长带来的一系列城市管理难题，让城市建设更符合规划。

　　三是提升农村地区居民文明素质，加强对城市文明的引导和教育，提升居民文明素质。加强农村地区居民城市生活观念和意识的提升，提升城市管理群众的参与度，让城市管理不再唱“独角戏”。

　　城市管理和发展水平的提升不可能一蹴而就，更不能依靠一己之力。城市发展需要整体谋划、部门联动、群策群力，需要阶

　　段发展、稳步推进;依靠群众发动群众，切实提高群众城市管理参与意识，形成城市建设全民参与的积极氛围，城市管理的诸多难题才能迎刃而解。

　　座谈会发言提纲篇三

　　各位领导、同志们：

　　根据地区纪检委《关于召开建立健全对地委、行署重大决策部署贯彻执行情况定期检查和专项督查制度纪律保障机制座谈会的通知》精神，我办高度重视，立即召开会议，对座谈内容进行了认真的研究，并结合工作实际提出意见建议。

　　一、纪检监察监察机关是党委的一个重要的职能部门，应重点检查地区各县(市)、地区各部门单位和垂直管理部门贯彻落实地委扩大会议等重大会议，以及地委、行署领导主持召开的重要会议工作进展情

　　况进行检查监督、明察暗访，包括经济社会发展、民生项目、干部纪律作风等方面。这是纪检监察机关的职责所确定的。

　　二、在监督检查工作中，纪检监察机关应当充分发挥牵头抓总的作用。

　　三、监督检查工作如何启动、如何在所属地区和部门推开。我们认为应该定期召开会议，听取地区部门和单位的汇报，同时，采取明察暗访或随机抽样的方式开展监督检查。

　　四、如何根据决策部署的内容和监督检查工作需

　　要，吸收相关部门参加。这要根据监督检查的内容来确定参加的部门和单位。比如经济发展和重大项目方面，可以吸收发改委、经贸委、经工办等综合经济部门。同时要积极发挥绩效考核、纪检监察和组织人事三位一体体系的作用，不断加强协调、配合。

　　5、建立健全上下协调的会议制度，建立半年或季度会议制度。

　　6、监督流程应该包括制定方案、确定重点、开展检查、反馈结果、运用检查结果。

　　7、对监督检查中发现的问题，在分类上我们认为问题达到程度就交给哪个部门处理。如：问题既不够组织处理又不适用纪检处理的，由绩效考核部门按照《塔城地区机关工作人员诫勉教育和效能告诫暂行办法》相关规定进行处理;对影响恶劣的，干部纪律作风方面，由组织部门处理;违纪的由纪检部门处理。

　　8、建议与班子调整结合起来，与干部选拔任用结合起来，与绩效考核结合起来，与评先选优结合起来，建立健全长效机制。

　　意见建议：

　　1、作为绩效办，我们将积极参与、配合纪检监察机关开展各项各类督查检查工作。

　　2、监督检查过程中，根据职责划分及时提出处理

　　的意见和建议。

　　3、对于我们平时检查到的相关情况，及时移交纪检委。

　　4、建议纪检委将督查检查结果作为我们绩效考核依据。

　　5、建议建立健全干部纪律作风责任追究制度。

　　6、建议建议进一步完善招投标制度。

篇十八：搬迁座谈会交流发言

　家属座谈会发言稿(精选多篇)

　　第一篇：家属座谈会发言稿[1]

　　尊敬的各位领导，亲爱的各位家属姐妹们：

　　大家下午好！

　　我是机务段一名职工的妻子。今天有幸和大家欢聚于此，我们就轻松畅谈一下“火车司机的妻子如何支持我们的丈夫的工作”这一主题.首先，请允许我代表各位家属，感谢站段、车间领导对我们家属的关心，为我们提供了这样一个交流平台，让我们互相认识，相互了解。在此，也感谢领导给我这个机会。做为一名铁路家属，最大的幸福就是看到亲人“高高兴兴上班去平平安安回家来”。

　　铁路职工是伟大的产业工人，承担着国家的公益性运输重任。一代又一代的铁路人，用自己辛勤的汗水、卓绝的毅力和杰出的智慧，为经济社会发展默默奉献。这正是铁路人可钦可佩之所在！假如说铁路是国家的命脉，那铁路职工就是组成这命脉的滚滚激流！而我们——铁路职工家属，就是这命脉上最强有力的支柱！我们是铁路职工的家属，我们自豪！我们荣耀！

　　说到自豪、荣耀，我想说说我的婚姻，有人问：“你为什么找个火车司机？”我自豪并开玩笑的告诉他们：“我喜欢火车司机，并且没有见过更没有坐过火车，所以我嫁给了火车司机”。

　　然而，荣耀不能当饭吃，生活是具体而微的。我们常常会遇到许多的困难。结婚六年，我越来越深刻地体会到，作为一名铁路职工的妻子，就意味着生活中多数的时间是无尽的等待和绵延的牵挂；就意味着我必须默默奉献，忍受聚少离多的孤独，勇挑家庭琐事的重担，承担孝敬老人照顾

　　孩子的责任；把全部精力放在家庭上，竭力营造一个温馨、和谐的家，为丈夫的事业撑起“半边天”，让他工作时踏实放心，回到家舒服安心！

　　要做到这些，就要了解他的工作性质，体谅他们的艰辛，理解并支持他的工作。记得，在我怀孕十月期间丈夫从没有接送过，也没有陪我去医院检查，我没有抱怨他；生小孩急着去医院，他却因请不开假去单位上班，我没有强留他；过年都不在家，班排的紧，上午回来下午又走，连个团圆饭都吃不上，我只能忍着自己的难过，发短信宽慰他；孩子生病刚送到医院，他却坐那儿就睡着了。我知道他超劳刚回家很累了，没有叫他，一人应对；常常不见面，孩子一岁半还不会叫爸爸，我只能指着相片让他练习一遍遍短信叫他走，但待班却一推再推时，我发信息劝他别着急，就当免费休息；当他的车停在前不着村后不着店的地方，被遗忘在看不见来路与去路的等待中，饿得抓耳挠腮时，我只能一边心疼得流眼泪，一边告诉他下次要带更多的干粮

　　理解与支持不是一句空话，是点点滴滴的行动润物细无声：是在他漫长乏味的行车途中一句“少抽烟多喝水”的叮咛；是他回家时准备好的一顿热乎饭，一盆洗脚水；是休闲时督促他活动久坐的腰；是他疲惫时一个并肩的支持、一个鼓励的微笑、一次放松的按摩

　　“把平凡的事情做好了，就是不平凡。把简单的事情做好了，就是不简单。”这世界不可能人人都长得高大威猛，但人人都可以因为无私的奉献而高尚伟大。我们是铁路职工家属，承担着一个家大部分的责任。乘务员们的工作态度、工作成绩，在某种程度上也可以说是我们家属锲而不舍、艰苦奋斗、开拓进取的结果。因此，我们，是伟大的！为此，我们也要有自豪感。

　　为了工作，我们必须要做好“兵马未动，粮草先行”的后勤保障，多少个不眠之夜，多少次加班加点，我们都能理解；菜热了又热，衣服脏了又洗，洗了又换，我们都能够体谅，因为我们知道，他们所有辛苦都是为了我们今天的幸福。我们所能做的，就是给他们吃好、穿暖，给他们一个安定家，一个稳定的后方，一个温馨的港湾，累的时候，能在这里栖息，苦的时候，能在这里靠岸。

　　当然，我知道，在坐的和不在坐的各位家属姐妹们，可能遇到的困难比我多得多，做出的牺牲和付出的努力比我大得多。我深感钦佩。今后，我要向更优秀的家属学习，把老公的后勤保障工作做的更好。

　　我们能做的只有守着他们，守着我们各自的家，给他们我们最呵护的爱，那么他们的工作才会顺心顺意，毕竟家和万事兴。

　　“大河有水小河满，大河无水小河干”。有大家才有小家！我们每一个小家庭的日子越过越好，离不开站段、车间领导的关心，再次深表感谢！同时，也祝愿我们铁路局、机务段的事业越来越红火！最后，祝愿我们这个大家庭的每一位兄弟姐妹们身体健康，合家欢乐！谢谢！

　　扈瑾的妻子

　　2022年3月5日星期二

　　第二篇：教师家属座谈会发言稿

　　教师家属座谈会发言稿

　　各位领导，各位家属：

　　大家好，首先，我作为太中教职工的一名家属代表，感谢乡学区给了我们今天这样一次交流，座谈的机会，也感谢领导对我们教师及家属的关

　　心。我和我的丈夫是太芝庙中学普通的教师。结婚几年来，我们是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是告诫自己，要尽自己最大的努力来支持丈夫的工作，自觉做到不该问的不问，不该说的不说，用特殊的爱关心理解丈夫的工作。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担忧愁，共度难关。我们常常一起讨论班级的管理方式，教学的看法。作为班主任的他，时时刻刻都挂念着他的学生。我们的住房离学生宿舍近晚上就寝后，无论天气多寒冷，他有多疲惫，一旦听闻寝室有什么风吹草动，他马上就会向寝室跑去。有时我开玩笑的说：“你干脆住男寝室算了”。

　　偶尔，他有事请假，我就是他们班的临时班主任。看着他每天起早贪黑，工作辛苦。我只能在生活上多照顾，精神上多鼓励，行动上多支持。平时家里的事尽量不让丈夫伸手，工作上的事不让丈夫操心，互相包容，互相理解，做到多一分温暖，少一分冷漠;多一分关心，少一分埋怨。创造一个良好的家庭环境。

　　我自己平时从不与人攀比，以一颗平常心对待我们的生活。曾经有朋友问我：“你们还呆在那个山窝窝教书你买房了吗你家有车吗面对这样的问题，我只是一笑了之。不错，现在人们都在追求高品位的生活，但这不是幸福生活的全部。其实我们注重情趣，注重放松的心情，只要两个人的心在同一个高度和谐地振动，那就是幸福。

　　住在学校，搞好校园环境卫生，我们家属也有一份责任。在这一方面，我比较注意，首先管好自己和小孩，不乱扔垃圾，讲话文明，在学校看到不好的行为，我都会指出。其实，我们也是学生的榜样。大家想想，30多名教师，就

　　有30多个家属这是学校的一股大力量。只有从我做起，人人做好，我们的校园才会清洁，舒适，美丽。

　　我相信，我们太中有团结务实的一班领导，有工作认真扎实的教师队伍，有齐心协力的家属，必将事业兴旺，蒸蒸日上!最后，我衷心祝愿我们太芝庙乡的领导，老师及家属日子越过越红火。

　　第三篇：教师家属座谈会发言稿

　　各位领导，各位家属：

　　大家好，首先，我作为太中教职工的一名家属代表，感谢乡学区给了我们今天这样一次交流，座谈的机会，也感谢领导对我们教师及家属的关心。我和我的丈夫是太芝庙中学普通的教师。结婚几年来，我们是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是告诫自己，要尽自己最大的努力来支持丈夫的工作，自觉做到不该问的不问，不该说的不说，用特殊的爱关心理解丈夫的工作。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担忧愁，共度难关。我们常常一起讨论班级的管理方式，教学的看法。作为班主任的他，时时刻刻都挂念着他的学生。我们的住房离学生宿舍近晚上就寝后，无论天气多寒冷，他有多疲惫，一旦听闻寝室有什么风吹草动，他马上就会向寝室跑去。有时我开玩笑的说：“你干脆住男寝室算了”。

　　偶尔，他有事请假，我就是他们班的临时班主任。看着他每天起早贪黑，工作辛苦。我只能在生活上多照顾，精神上多鼓励，行动上多支持。平时家里的事尽量不让丈夫伸手，工作上的事不让丈夫操心，互相包容，互相理解，做到多一分温暖，少一分冷漠;多一分关心，少一分埋怨。创造一个良好的家庭环境。

　　我自己平时从不与人攀比，以一颗平常心对待我们的生活。曾经有朋友问我：“你们还呆在那个山窝窝教书你买房了吗你家有车吗面对这样的问题，我只是一笑了之。不错，现在人们都在追求高品位的生活，但这不是幸福生活的全部。其实我们注重情趣，注重放松的心情，只要两个人的心在同一个高度和谐地振动，那就是幸福。

　　住在学校，搞好校园环境卫生，我们家属也有一份责任。在这一方面，我比较注意，首先管好自己和小孩，不乱扔垃圾，讲话文明，在学校看到不好的行为，我都会指出。其实，我们也是学生的榜样。大家想想，30多名教师，就有30多个家属这是学校的一股大力量。只有从我做起，人人做好，我们的校园才会清洁，舒适，美丽。

　　我相信，我们太中有团结务实的一班领导，有工作认真扎实的教师队伍，有齐心协力的家属，必将事业兴旺，蒸蒸日上!最后，我衷心祝愿我们太芝庙乡的领导，老师及家属日子越过越红火。

　　第四篇：家属座谈会发言稿

　　尊敬的各位领导、各位家长、兄弟姐妹们：

　　你们好!

　　我是某某-某的妻子某某-某。今天能和大家共聚一堂，我很荣幸，非常感谢各位领导给我这个机会，和大家说说心里话!

　　头顶庄严的国徽;身着庄重的警服，还有关于公安干警的种种英雄壮举，作为警-察的妻子，我们能不自豪、不骄傲吗

　　干刑警近某某年时间，每年都有各种荣誉证书和嘉奖证书，家里装了一抽屉。

　　我和丈夫可以说是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是告诫自己，要尽自己最大的努力来支持丈夫的工作，自觉做到不该问的不问，不该说的不说，用特殊的爱关心理解丈夫的工作。特别是阅读到《创建廉洁家庭——家庭助廉教育读本》这本书时，更坚定了我做一名好妻子，做一名“监督员”，做一个名副其实的“贤内助”的信心。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担忧愁，共度难关。好妻子是一个男人顺应历史潮流向前挺进的人生伴侣，也是大是大非的十字路口忠诚的向导和温柔的同路人。某某年，爱人由于领导培养，组织信任，同事支持，被提拔到领导岗位上来。记得在他走马上任之初，我俩做了一次推心置腹地交谈。我们决定共同遵守和严格执行廉洁家庭“五不”、“五要”行为公约。做到“五不”：不以职权谋取私利;不用公-款，举家消费;不借其名，托人办事;不涉其政，混淆视听;不沾陋习，禁赌拒贿。坚持“五要”：要勤奋工作，耐得住寂寞;要守得住清贫;要经得起诱-惑;要勤俭持家;要为家庭和单位树起廉洁从警的好榜样。

　　最后，我这个外行还真给你们内行提几点建议：

　　1、从我做起、从现在做起、从点滴做起。如：仪表端庄、不参与赌博，你才能理直气壮的去阻止社会的不法行为

　　2、加强业务学习，丰富内涵，提高整体素质。做为警-察，要与社会各界人士打交道，除精通专业知识，还应有礼仪、交际、计算机、自护、急救等方面的知识

　　3、有正义、有正气、有骨气。古人云：“莫以恶小而为之，莫以善小而不为。”

　　4、危难之处显身手。说起来容易，做起来难啊!要有强健的身体、过硬的本领，还要智勇双全哦!

　　5、普法教育到学校、到社区、到乡村。众志成城，仅有公安的威严，没有百姓的配合，保一方平安只能是一句空话。

　　总之，只要我们每一名警-察注意自己的言行，心中时刻装着咱老百姓，努力搞好自己的本职工作，我相信：光辉的人民-警-察形象将永远矗立在人们心中!

　　又因为丈夫是一名普通教师出身，他始终坚信：学高为师，德高为范。做一名学校教育的领头羊，德该多重要!除了办好新校搬迁这件大事，丈夫在学校管理工作中积极推行民-主管理，经常能换位思考，做到扬长避短，人尽其才，积极为一线教师办实事，做好事，得到了教师的信赖和支持。连普通老师看见我都称丈夫为“我们老徐”而不是“你们”。

　　现在社会上的一些歪风邪气也屡禁不止。比如当官了就购车，购房，豪华装修等等。而我们和老师住的一样都是学校集资建的房子，搬进去住了几年。有人就问，你们家怎么还不装空调呀!对此我一笑而过。我经常对丈夫说：“有空调的房间冬暖夏凉，的确不错，追求高品位的生活，但这不是幸福生活的全部。其实我们注重情趣，注重放松的心情，夫妻情感和-谐，这就足够了。如果你腐-败了，你能放松，能快乐吗”

　　总之，我希望丈夫能够在领导干部工作岗位上努力工作，把工作当事业来做，为靖安教育多做贡献，是我们夫妻二人最大的心愿。我也一定在做好本职工作的同时，向丈夫常吹“廉洁风”，常念家庭“廉洁经”，勤

　　算家庭“廉政帐”，营造一个积极、健康、文明、向上的家庭环境，争做一名合格家庭助廉“监督员”，当好丈夫事业的“贤内助”。

　　第五篇：员工家属座谈会发言稿

　　值此新春佳节即将到来之际，我谨我的家人向驾校领导和全体驾校职工及其家属致以节日诚挚的问候和新春美好的祝福!衷心感谢你们一直以来对我们家人的关心和厚爱!

　　我是一名普通的家庭主妇，我是某某某某的妻子。我和丈夫多年来，可以说是相互扶持，相敬如宾。在平时的生活中，我总是自己最大的努力来支持丈夫的工作，用无微不至的爱关心理解丈夫的工作，做一名好妻子，好母亲。

　　好妻子是丈夫的贤内助，能和丈夫分担忧愁，共度难关。好妻子是一个男人顺应历史潮流向前挺进的人生伴侣，也是大是大非的十字路口忠诚的向导和温柔的同路人。多年来，我的爱人受到领导的重视和培养，组织信任，同事支持，顺利的完成了领导交给的各项任务。回顾一年来走过的历程，我们迈出的每一步，取得的每一进步和成绩都离不开领导的关心和同志的支持。(可以在此加一些实事)

　　近年来，某某某驾校在校级党委的正确领导下，大力加强教学管理工作，使我校在本市众多的驾校中脱颖而出。特别是某某年以来，驾校从改革教学管理入手，着重培养教职员工的整体素质，强化规范化教学，使我校教学服务质量明显改善，得到了社会各界的一致好评和广泛赞誉。取得这些成绩的关键在于我们驾校有一个坚强有力、勤奋务实、真抓实干的领导班子，特别是有一个好的带头人;有一支团结战斗、纪律严明、无私奉献的教职员工队伍和在背后默默支持他们工作的家属团队。

　　在今后的日子里，我将一如继往支队爱人的工作，创新生活、工作思路，为驾校的稳定发展作出我们应有的贡献!银树呈祥花硕果，金鸡献瑞国民殷。在这辞旧迎新的美好时刻，祝大家虎年大吉大利，阖家欢乐，身体健康，万事如意!

　　2.

　　尊敬的干部职工家属、同志们：

　　你们好!

　　某某年，我市质监工作在市委、市政府和省局的正确领导下，在各位老领导、老同志的大力支持与帮助下，以“某某-某某”重要思想统揽全局，按照省局“三服务”工作要求，带领广大干部职工认真学习贯彻党的某某大和某某届三中、四中全会精神，以提高党的执政能力为重点，突出从源头抓质量、抓安全、抓打假工作，较好地完成了各项工作任务，为我市实施“工业立市”和“四大跨越”战略目标作出积极的贡献。

　　过去的一年，是我局各项工作逐步进入“快车道”并取得可喜成效的一年。这跟在座的干部职工家属的大力支持是分不开的。特别是我们质监系统涌现出一批贤妻良母，为质监事业发展默默地勤劳工作，这是我们的骄傲和自豪。在此，我借今天座谈的机会，代表局党组和我们质监系统全体干部职工对在座的干部职工家属表示最衷心的感谢!并祝大家春节愉快!身体健康!家庭幸福!万事如意!

　　下面，就我局某某年主要工作向同志们作个汇报：

　　一、精神文明建设取得可喜成效

　　1、党风廉政建设得到进一步落实。我们严格按照党风廉政建设有关要求，始终坚持“党要管党、从严治党”的工作方针，认真落实党风廉政

　　建设责任制，层层签订责任书，明确一把手和分管领导的各自职责，并作为领导班子民-主和领导干部述职述廉的重要内容，确保党风廉政建设责任制落到实处。全系统共签订《党风廉政建设责任书》16份。

　　2、大力弘扬求真务实精神，兴起学习新高-潮。我局党组十分重视理论学习，把政治理论学习作为加强领导班子和干部队伍建设的重要内容来抓。我们用2天时间组织全系统科级以上干部45人在高州水库进行封闭式理论学习，班子成员轮流上专题辅导课，组织观看反腐教育片，组织党员干部到革命根据地井冈山、韶关以及先进地区佛山、东莞等地学习，把每周五作为全体干部职工学习日，9月份邀请市检-察-院领导给全体干部职工上了《预防职务犯罪》的专题辅导课。通过不断的学习，同志们理论水平得到不断提高，初步形成了讲学习树新风的氛围。

　　3、加大宣传力度，全面提升质监新形象。据统计，我局共被国家、盛市各类报刊、电视、简报等采用稿件265篇，其中新华社《高层管理信息》1篇，《中国质量报》5篇，《茂名日报》41篇，《茂名晚报》10篇，广东电视台20篇，茂名电视台62篇，省局简报、省局信息网

　　28篇，市委、市政府采用23篇，市局简报和质监网75篇。在一定程度上，为树立茂名质监形象奠定了坚定的基矗

　　4、行风建设有根本性的好转。政务公开某某年、某某年连续两年被市政务公开领导小组评为“优秀单位”，设立在市政府投资服务中心的“服务窗口”连续两年被服务投资中心评为“文明窗口”。机关作风建设在某某年得86.5分排列执法队伍中第九名的基础上，某某年将会取得更好成绩(虽然最后综合分数还没出来，但是我局去年里没有一次被投诉，工作扎实，社会评价较好)。一年来，我们茂名质监系统没有发生一宗违法违纪案件。应该说我们系统的行风、作风是经得起考验的，是靠得住的。

　　二、“两抓两提高”工作得到有效落实

　　国家总局、省局提出的“两抓两提高”工作要求，即从源头抓质量监管，提高工作有效性;从基层抓落实，提高依法行政水平。我们质监系统对抓源头工作非常重视，特别是国务院[某某]23号文明确把食品生产加工环节划归质监管理之后，我们感到责任很重，压力大。但是，我们没有半点怨言，从局党组到全体干部职工，大家的思想高度统一，树立起一种死守源头、保一方平安的思想。于是，市局与各县(市)局、与各科(室)均签订了《从源头抓质量、抓安全、抓打假责任书》，全市共签订责任书51份。

　　“两抓两提高”方面，我们突出抓好食品专项整治和稽查打假工作，并取得了明显成效。

　　1、食品安全专项整治取得阶段性成果。主要体现在：

　　一是开展企业产品质量状况调查，建立食品生产加工企业档案。从5月中旬开始，我局组织6支调查队(各县、市、区为一队)，对全市所有食品生产加工企业进行一次全面摸底，通过逐家逐户去调查，造册登记，初步建立起企业质量档案,实行动态管理。至现在为止，已调查企业2424家，食品生产企业1432家，其中五类食品610家，有卫生许可证401家，无卫生许可证209家，有营业执照406家，无营业执照204家;饮料类52家，有卫生许可证38家，无卫生许可证14家，有营业执照47家，无营业执照5家;酒类有157家，有卫生许可证87家，无卫生许可证70家，有营业执照94家，无营业执照63家，无1家有工业品生产许可证;其它类食品613家，有卫生许可证450家，无卫生许可证163家，有营业执照510家，无营业执照103家。

　　二是以区域为单位，划分5个重点区域，确定9种重点

　　整治产品。我们出台了《茂名市从生产源头抓食品安全专项整治工作实施方案》，将全市划为5个重点区域，确定9重重点整治产品。重点区域之一：茂名市区。重点产品：瓶(桶装)饮用水、羊角的花生油、猪油等;重点区域之二：高州市。重点产品：果脯，企业总数22家;重点区域之三：化州市。重点产品：饮料、儿童食品、油炸及膨化食品，企业总数28家;重点区域之四：信宜市。重点产品：散装米酒、山楂食品。米酒53家，凉果8家;重点区域之五：电白县博贺镇和沙琅镇。重点产品：咸鱼加工品和酱油，咸鱼加工企业18家，酱油企业10家。

　　三是对食品生产加工企业分类排队。即对全市食品生产加工企业实行分类管理，生产条件好、质量稳定和纳入食品生产许可证管理而且已取得食品生产许可证的企业列为a类，共31家，积极引导其上水平争创名牌产品;有营业执照和卫生许可证，而且通过食品生产许可证现场审查暂时还没有领到食品生产许可证的企业列为b类，共42家，帮助完善质量体系，提高产品质量水平;有营业执照和卫生许可证，但证照不齐的列为c类，共1109家，实行限期整改，整改不合格的责令停业整顿乃至关闭;对无证照且质量诚信较差，抽检两次以上不合格的企业列为d类，共250家，我们经常巡查，实施随时监管，随时取缔。

　　四是划分责任区，签订责任书，落实责任制。各县(市)为一个责任区，由各县(市)质监局负责;茂南和茂港为我局领导班子成员和科长责任区，具体分为五个责任区。第一区：市区(包括7个街道办)，责任主体：稽查队、举报中心、袁铁副局长负责;第二区：茂南区(新坡等5个镇)，责任主体：标准化科、财务科，梁钊庆组长负责;第三区：茂南开发区，责任主体：法规科、锅特科，局安排我负责;第四区：茂港羊角镇等，责任主体：质量科、办公室，梁明新副局长负责;第五区：茂港南海等镇，责任主体：计量科、人事科，苏师光助理调研员负责。

　　我局主要领导与各县(市)局、市局科长签订食品安全专项整治责任书56份，与食品生产企业签订食品质量保证书215份。通过层层签订食品安全专项整治责任书，规范食品生产加工企业的生产行为，全面推动食品的整治工作的开展和责任制的落实。

　　到目前为止，我市没有发生任何的食品安全事故。可以说是保住了一方平安。

　　2、稽查打假从源头上得到不断加强。

　　去年，我局先后组织了节日联合打假、清查食品、农资、建材等产品专项检查行动。全市共出动执法人员8099人次，检查市场72个，检查生产厂家862家，销售企业990家，捣毁制假售假窝点40个，查处案件613宗，其中立案280宗，分别比去年同期增加82宗和35宗，查获涉案的假冒伪劣商品货值736.9万元，公开销毁假冒伪劣商品货值约125.6万元。我们主要开展了食品、农资、建材等产品专项整治工作：

　　(1)全面开展食品源头整治行动。去年来，我局先后组织的春节联合打假、清查禽类产品、严查劣质奶粉、清查散装白酒和罐头食品等专项检查行动，共出动执法人员2121人次，查处案件102宗，查获假冒伪劣商品货值约50万元，发出责令停产整顿通知书62份，发出责令改正通知书80份。

　　(2)开展农资专项查处行动。去年的农资打假工作分两个阶段进行。第一阶段对全市化肥市场开展了全面质量普查。全市共出动执法人员1108人次，检查化肥生产企业43家，销售店铺454家，品种236个，数量约6810吨。抽检的总量为2820吨。共查获不合格化肥约462吨，伪劣化肥货值约46.2万元，查处各类案件182起，其中立案51起，罚款共35万元。第二阶段为秋季农资复查阶段，共出动执法人员全市共出动执

　　法人员312人次，检查化肥生产企业27家，化肥销售店铺79家。抽取了化肥样品35批次，查获不合格化肥约21吨，查获伪劣化肥货值约13.2万元，立案11起，罚款金额共2.9万元。

　　(3)开展建材市场专项整治行动。继续对螺纹钢、地条钢等建筑用钢材保持高压打假态势，特别是对列入“黑名单”的企业如高州石龙、深镇、大坝、大跳等四家电站炼制地条钢坯窝点和化州同庆镇的轧钢企业进行重点监控，执法人员采取了不定期监督巡查。全市共出动执法人员1342人次，检查钢材生产企业56家次，钢材销售店铺28家。查处了11家违法生产钢材企业，捣毁了15家“地条钢”生产窝点，查处8家销售不合格钢材店铺。在该专项行动中，共查获不合格钢材约55吨，地条钢738.64吨，涉案货值约170万元，全市罚款金额共97.2万元，其中市局77.2万元。

　　(4)端窝打点，查处大案要案。我们加大端窝打点的力度，全年共捣毁窝点40个。4月16日，茂名市局根据群众的举报，以雷霆出击的态势，查获了一家准备生产地条钢及利用地条钢生产劣质盘圆钢的违法企业。出动了执法人员156人次，执法车辆7台，查获了地条钢161.64吨。10月10至11日，省局从肇庆、中山、江门、顺德、湛江、阳江等六个市局抽调执法人员会同我们市局、化州市局执法人员组成200多人的联合执法队伍，对化州市同庆镇炼制地条钢和利用地条钢生产建筑用钢材的违法企业进行清查大行动。这次行动对同庆镇18个铸铁工尝轧钢企业、仓储进行了全面检查，共查获地条钢520.04吨，无证生产螺纹钢12扎(约30吨)，涉嫌不合格的再生螺纹钢31吨，炼制地条钢的中频炉17个，地条钢模具49条，开口锭模具59条，涉嫌用于生产螺纹钢的轧辊10条。

篇十九：搬迁座谈会交流发言

　大学西迁50周年纪念座谈会同学发言稿

　　大学西迁50周年纪念座谈会同学发言稿

　　大学西迁50周年纪念座谈会同学发言稿

　　尊敬的各位领导、来宾，亲爱的校友、老师、同学们：

　　大家好！

　　在春光明媚、樱花灿烂的四月，迎来了亲爱的学校一百一十周年华诞和交通大学西迁50周年的庆典。我很荣幸能参加这个纪念交大西迁50周年的座谈会。首先请允许我代表在校三万多名学生向各位领导和嘉宾的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。

　　2022年，我以优异的成绩考入了__交通大学工程力学系。漫步在交大校园，我常能感受到一种浓郁的学习和学术氛围；原创：徜徉在钱学森图书馆，我更为母校的历史、学长们杰出的成就而感到自豪；自豪之余，我也在思索，究竟什么是__交通大学的精神？当年的交通大学，历经50年代初期院系大调整，尤其是从繁华的黄浦江畔搬迁到相对落后的大西北后，为什么能历经沧桑而不衰？为什么能在50年间建设起一所规模宏大、设备齐全、质量一流，在国内外具有较高声誉的国家重点大学？我想靠的就

　　/3是交通大学的优良传统和这种“胸怀大局、无私奉献、弘扬传统、艰苦创业”的“西迁精神”。

　　在交大四年的求学经历，给我以最深刻影响的，是交大的老师们。从他们身上，依然可以看到代代相传的交大西迁精神，在他们身上，我深刻体会到了交大“起点高，基础厚，学风严，重实践”的优良办学传统。忘不了教高等数学的祝相荣老师，虽年过花甲，却在寒冬的早晨无视风雪，驱车数十里，谈笑课间；忘不了教理论力学的韩省亮老师，既诙谐幽默，又要求甚严，他在第一堂课上要求大家做作业时，画图解答要规范工整，并把自己上学时的作业拿出来作为示范，让我们第一次见识了原来作业真的可以像艺术品；更忘不了朱正威老师，他在教授我们的“中国传统文化精义”时，赠给我们两句格言__;铁肩担道义，妙笔著文章，西迁精神，早已由老师们的言传身教传承给了我们。

　　古人告诉我们：“大学之道，在明明德、在亲民、在止于至善”，就是说，大学不仅是传授知识，更重要的是培养一种人文的精神（即道德）。在交大四年的学习，我不单单得到了一种知识的积累，原创：更受到了一种综合素质和人格的培养。入学之初，恰逢我校张勇同学获得非英语国家演讲比赛冠军，这对我产生了很大的震动。我对学长们过硬的素质、积极拚搏的人生态度和扎实的专业技能感到由衷的敬佩。正是在这种良好氛围的熏陶下，我奋发努力，积极参与到学习和丰富多彩的社会活动中。功夫不负

　　/3有心人，我先后获得了新生奖学金、思源奖学金，因成绩优异，热心社会公益活动，连续四年获得唐仲英奖学金。除此之外，我还担任过学校的爱心社理事长、航天学院本科生党支部书记等职务，并获得了“优秀学生干部”、“优秀共产党员”等荣誉称号。因成绩优秀，我在去年被保送到我校固体力学专业攻读硕士研究生。

　　饮水思源、爱国荣校是我们交大的优良传统，我深知自己成绩的取得与母校的培养和老师的指导十分不开的。因此我常以导师卢天健教授的话勉励自己，他说“......17年在香港和国外的经历，让我更加思念母校，思念祖国。我的心底深处总有一个愿望：把我的所学献给祖国，把我这一辈子真正出成果的岁月献给祖国。”；身为交大学子，我们的信心和决心是一样的：我们将继承、弘扬老一辈交大人创造的“西迁精神”；我们将铭记“精勤求学、敦笃立志、果毅力行、忠恕任事”的校训，饮水思源，艰苦奋斗，为把我校建成世界知名的高水平大学而努力，为祖国的繁荣富强奉献自己的青春和汗水，贡献自己的一份光和热。

　　“根之茂者其实遂，膏之沃者其光晔”。我愿以这句话与所有交大学子共勉。

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