党建调研座谈会的发言材料(17篇)

时间:2022-12-02 11:35:09 党建材料 来源:网友投稿

党建调研座谈会的发言材料(17篇)党建调研座谈会的发言材料  在党建工作座谈会上的发言  近几年来,XX镇党委以党建工作为主业,狠抓镇村两级干部教育管理,积极加强党的基层组织建设,基层党组织凝聚下面是小编为大家整理的党建调研座谈会的发言材料(17篇),供大家参考。

党建调研座谈会的发言材料(17篇)

篇一:党建调研座谈会的发言材料

  在党建工作座谈会上的发言

  近几年来,XX镇党委以党建工作为主业,狠抓镇村两级干部教育管理,积极加强党的基层组织建设,基层党组织凝聚力、战斗力显著提高,党员意识明显增强,取得了较好的成绩。

  一、加强党委自身建设,着力提升领导班子集体的执政能力

  一是以理论武装头脑,营造学习气氛。采取集中学、分散学、自学等多种灵活的学习方式,坚持党委中心组集中学习制度,鼓励领导干部带头参加各类培训班、研讨班、学习班,带头到村为广大群众和农村党员作形势报告、上党课等,精心组织十七大、“314”总体部署、“八荣八耻”、科学发展观理论摘编等的学习。二是建立有效的管理机制,营造民主团结气氛。不断完善镇党政领导班子任期目标、年度目标和岗位目标责任,建立健全了领导班子民主生活会制度、议事程序和议事规则、绩效考评、财务管理、车辆管理、服务承诺、公开接待群众来访等各项制度,保证了党政领导班子的团结和战斗力。

  三是以实际工作锤炼领导班子成员的工作能力。不断强化班子成员的大局意识、发展意识和开放意识,大兴艰苦创业之风、调查研究之风、狠抓落实之风,合理划分工作职责,保证了领导班子成员工作积极性和工作能力的充分发挥。

  几年来,镇党委一班人经受了旱灾、雪灾、“5.12”地震等重特大自然灾害的考验,全镇经济社会发展迅速,美丽山乡建设提速推进,旅游地产成功破题,农业“1152”工程进展良好,整镇推进人饮工程、土地整治、地质灾害点移民搬迁、公路、人行便道等一大批关系民生的重大建设项目相继完成,群众生产生活条件得到极大改善,社会和谐稳定,地区生产总值从2006年

  万元,到2009年

  万元,农民人均收入由2006年

  元上升到

  元,充分体现了党委一班人的执政能力。

  二、以实践锻练干部,全力打造一支能干事、会干事、干成事的干部队伍

  加大对干部教育、培养、培训力度,发挥农村干部直接处于最基层、直接面对群众的优势,让广大干部从最基层的工作做起,在工作一线中培养锻炼干部,提高其

  工作能力和水平,一批优秀人才脱颖而出。2006年以来,共提拔科级干部近20人,向区级部门和其他乡镇输送优秀人才十余名,2名优秀村干部到镇机关工作,其中一名成长为科级干部,近20名农村能人成长为村四职干部。

  (一)结合农村工作实际,着力提高干部工作能力

  一是联系实际,深入学习。针对中央和市委、区委重要会议和重大事件,组织广大机关干部深入学习讨论,挖掘整理出与农业、农村工作息息相关的部分,由镇党委书记亲自带队,深入各村社,与农技培训、劳动力转移、党组织生活等相结合进行宣讲,同时,针对村干部专门组织两次电脑知识培训,提高了广大党员干部的素质,增添了抓发展的手段,增强了发展信心。并先后组织村干部到武隆、广西桂林、北京等地考察学习旅游、旅游地产、高山反季节蔬菜等,切实开阔村干部的眼界。

  二是加强实践,在实际工作中锻炼干部。对镇机关工作人员,针对每个部门不同的工作特点和工作性质,规定每周下村社工作时间,严格实行考勤制度,切实提高其做群众工作的能力和水平。

  三是增添措施,促进村支两委班子和谐。在原来建立健全村支两委村务公开、民主理财、民主管理等各项制

  度的基础上,特别强调落实村支两委联席会议制度、党员民主评议村干部制度,狠抓了村级班子成员民主生活会制度,村级班子成员能够开诚布公,村支两委团结和谐。

  (二)不断创新,积极探索干部培养新机制

  一是镇村干部双向交流任职制度。抽调村干部到镇农业中心、建管办等重要部门任职,参与全镇中心工作,开阔视野、活跃思维,增强大局意识。下派镇干部到村,一方面能够学以致用,利用其优势,帮助村里抓好发展,引导和带动当地老百姓脱贫致富,另一方面能够积累基层工作经验,增强联系群众、服务基层的能力。

  二是选调生和驻村干部培养机制。对新参加工作的大学生,在部门内部合理分工,保证他们身上都有任务,并独立承担一部分工作,在实际工作中对其进行锻炼培养,同时,落实一名党政领导、一名科级干部、一名富有农村工作经验、善于做群众工作的老同志进行传、帮、带,保证他们迅速适应基层工作,迅速进入工作角色。对区级部门驻村干部,经常交流思想,听取他们的工作汇报和对全镇工作的建议意见,并加大指导和督促力度,使其熟悉基层,增进与群众的感情,真正达到组织选派

  的目的。

  三是后备干部培养机制。通过组织推荐、党员推荐和群众推荐等方式,把基础素质较好、群众公认度较高的青年干部充实到后备干部库中,进行重点培养。按照后备干部专业、特长分类建库,详细纪录其参加业务培训、挂职锻炼、所获荣誉等情况,根据后备干部的专长,有针对性的进行培养。

  (三)公开透明,完善科级干部选拔任用机制

  在科级干部的选拔任用工作中,我们注重把握正确的用人导向,切实引导干部想干事、能干事、干成事,同时,完善了干部选拔任用工作中民主推荐、民主评议、考察、公示等环节,保证选拔任用的科级干部是群众公认的优秀干部。

  三、切实加强村级党组织建设,夯实党建工作基础

  (一)加强支部建设,增强党组织凝聚力

  一是选好配强支部班子。一方面,动员有能力、有威望的党员积极参与家乡建设,参加支部班子成员的竞选。另一方面,积极为选举营造良好的氛围,大力宣传优秀党员的先进事迹,保证选举的顺利进行,保证各支部的优秀党员顺利进入党组织领导班子。二是为支部成员开

  展工作创造良好的环境。指导各村党支部对支委委员进行合理分工,保证每名支委委员特别是没有担任村干部的委员有充分的机会参与村党组织的管理,以实际工作进一步锻炼和提高班子成员的能力。

  (二)全面完成基层组织活动阵地建设并充分发挥作用

  几年来,我们多方筹措资金,合理选定地址,严格规划设计,注重建设质量,加强资金监管,全面完成了村级公共服务中心建设任务,结束了全镇各村党支部无办公场所、无活动阵地的历史,受到广大党员群众的好评。镇党委针对各村无集体收入的实际,积极想办法,上下沟通协调,为各村配备了电脑、打印机、电视机、音响、麦克风以及农村党员干部远程教育设施设备。在各村村民代表大会、党员大会上,以及在赶场天组织靠近场镇的xx、xx村为广大村民播放农村实用技术等远程教育电教片,为外出务工人员提供视频服务,利用镇专业电影放影队,为群众播放农村实用科教片,最大程度上发挥了公共服务中心作用。

  (二)加大流动党员教育管理力度

  一是建立流动党员信息库,摸清底数。对流动党员基

  本情况、外出时间、外出地点、联系电话等进行登记造册,实行动态管理。二是关心流动党员,充分发挥其先锋模范任用。建立健全了针对流动党员的交心谈心、思想汇报、重大情况通报等各项制度。由村党支部指定一人作为流动党员的联系人,与流动党员通过电话、邮件等形式,随时联系,沟通情况,流动党员通过联系人,积极参与村级相关事务的管理,提出建议意见,提供相关信息,为群众服好务。三是成立流动党支部,加强外出党员管理。我们将流出到贵州桐梓县世纪煤焦公司的5名党员组织起来,成立了XX镇xxx流动党支部,统一开展各项活动。目前,该公司5名党员已全部成为业务骨干,其中4名已成长为中层干部,充分体现了共产党员的良好素质。

  (三)积极开展党内激励关怀帮扶

  XX镇地处山区,困难党员较多,需要帮扶的贫困群体也相对较多,而镇财政财力弱,可调控资金不多。镇党委整合镇稻草援助基金、民政救济等各项帮扶钱物,重点加大了对困难老党员、离任困难村干部的帮扶力度。一方面,每年在七一期间和年底开展集中统一慰问,另一方面,对个别因自身或家庭成员患重大疾病,以及生

  产遭受重大损失的困难党员,给予适当的生活困难临时救助。对白花村的困难党员,从党员扶贫救助基金中,给予一定的发展资金,鼓励困难党员发展山地鸡、山羊、无公害蔬菜等种养殖业。

  (四)多措并举增强党员先进性

  一是积极为群众做好事实事。通过镇村两级党组织以及茶园村部分党员的共同努力,组建了白羊坪蔬菜专业合作社,积极联系销售,促成了与xx县xxx食品公司的初步合作,改善了基地基础条件,添置了部分农机具,注册了“xxx”蔬菜商标并通过“无公害蔬菜”认证。积极想办法,多方筹措资金,发动广大党员干部,切实改变了全镇交通、农业生产用水、农村人畜饮水难的现状,美化靓化了村容村貌,改善了群众出行条件。

  二是扎实开展“三进三同三个一”活动,密切党群关系。镇机关党员干部以普通劳动者的姿态,深入到群众之中,与当地群众同吃同住同劳动,积极为他们做好事实事,帮他们出主意,想办法,克服生产、生活中的实际困难,并从基层群众中汲取政治营养和经验智慧,提高了工作效率,密切了党群关系。

  三是大力开展党员民主评议,促进党员发挥先锋模范

  作用。一方面,认真制定了党员民主评议实施办法,明确了民主评议的范围、原则等各项要求,并以镇党委正式文件下发,列入党建目标管理;另一方面,成立了由镇党委书记牵头的党员民主评议领导小组,指导各基层党组织开展民主评议工作。做到组织领导到位、工作措施到位、责任落实到位,防止搞形式主义,对民主评议效果不理想的村党支部进行了整改,及时调整充实支部成员,为发挥党员先锋模范作用起到了极大的监督和促进作用。

篇二:党建调研座谈会的发言材料

  学校党建调研座谈会发言稿

  (1)加强组织建造:进一步健全组织机构,发挥党小组在年级、处室的作用。加强党员教导,热心为教师群众排忧解难,发挥学校党支部的战斗堡垒作用,发挥党员的先锋模范作用。

  (2)加强思想建造:党支部遵照上级党委要求,加强党员的政治学习和理论教导工作,非凡是对党的宗旨教导狠下工夫,支部树立了典型(优秀党员和党员干部6人)。

  (3)加强作风建造:学校党支部制定“党员廉政制度”,从校级领导做起,对全体党员和党员干部进行廉政教导,以点带面在全校形成了不利用学生家长为自己办私事和索要物品的良好风气。

  (4)保持“三会”、“一课”制度。按要求及时召开党员大会,支委会和党小组会,不走形式,不走过场。认真备课,针对性的上好党课,力求使党员受到应有的教导。

  (5)学校党支部树立为教导教学服务的意识,密切配合教导教学开展各项有益活动,及时做好教师思想政治工作,为学校的改革与发展做出了积极的贡献。

  为了优化教师的业务素质,党支部书记汤秀菊同志在全校作了题为《合作教研与有效教学》的报告。党员副校长袁作健同志作了题为《今天,我们怎样当老师》的报告,反响强烈。本学年,我校在武汉市初中学校标准化建造评估验收工作中,党建工作与学

  校工作目标紧密结合,开展“党员示范岗”活动,党员和干部的示范引导,带头作用得到充分体现,形成学有模范,赶有目标,超有榜样的良好氛围。

  一、从严治党,充分发挥党支部政治核心作用

  (一)按照科学发展观的要求,加强党的思想、组织、作风建造

  我校现有党员XX人,其中在职XX名,退休支部XX名,加上要求入党的积极分子队伍,这是一个强盛的政治优势。党支部认真贯彻落实科学发展观的要求,制定了党支部《中央组学习制度》,保持个人自学与集中辅导讨论相结合。每双周一次集中学习讨论,由书记、宣委负责,事先作好备课,讲课时大家认真写笔记,根据实际情况展开讨论。

  我们每月开展一次党员的活动,使党支部真正发挥战斗堡垒作用;二是定期讲党课,近几年来,我们每年的党课集中学习不少10次。三是按时收缴党费,把党员按时交党费看作是党性锻炼的机会;四是做好党员发展的工作。我们按照“保持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的目标,尤其重视在教学第一线、在青年教师中发展党员。六是按时召开民主生活会,每年两次。并开展年终讲评,通过健全组织生活发扬党内民主,开展批评和自我批评。

  从严治党,主要是抓好党的作风建造,使党员领导干部勤政廉政,密切联系群众,深入工作实际,成为教职工的表率。

  (二)认真加强对党员的思想教导工作,不断加强党组织的凝聚力战斗力,充分发挥党员的先锋模范作用。

  为了充分发挥共产党员的先锋模范作用,党支部提出了四个方面的活动要求。一是要求建立共产党员责任区,要求党员在自己的责任区内切实负起责任,在自己的岗位上树立起共产党员的一面旗帜;二是针对党员干部队伍现状提出了两项要求:要求干部要充分发扬民主,多听群众意见,多为教职工着想;要求党员出色地完成自己的本岗工作,不计较报酬,无私奉献。三是我们在党员中开展了三项活动:每个党员每学期要联系一个党外教职工,帮扶一个贫困学生,做至少一件好事。四是要求党员做四项承诺:即承诺党员不酒后上班,不接受家长吃请,不进行有偿补课、不乱订复习材料。

  二、充分发挥党支部的保证监督作用

  党支部认真学习贯彻执行党的各项目标政策,充分发挥党对学校工作的保证监督作用。通过例会制度,党政领导在一起交流思想统一认识,形成共识,充分发挥集体领导作用。

  充分发挥民主决策的作用。通过召开教代会反映校情民意,形成各种决议。学校实行校务公开,大事小情让教职工弄个明白,真正做到民主治校。

  同时,学校建立了校务公开监督工作小组,由书记任组长,有工会主席等9名同志组成,对校务公开的详细内容、形成过程、是否公平、公正进行监督。

  由于党支部带领全体党员和全校教职工扎实工作精心育人,学校各项工作都取得了十分显著的成绩,获得了上级领导的肯定。学校顺利通过了初中标准化的检查验收,,党的十*大报告明确提出“必须把党的执政能力建造和先进性建造作为主线”,保持党要管党,从严治党,贯彻为民、务实、清廉的要求,以坚定理想信念为重点加强思想建造,以造就高素质党员、干部队伍为重点加强组织建造,以保持党同人民群众的血肉联系为重点加强作风建造,以健全民主集中制为重点加强制度建造,以完善惩治和防备腐败体系为重点加强反腐倡廉建造,使党始终成为立党为公、执政为民,求真务实、改革创新,艰苦奋斗、清正廉洁,富有活力、团结和谐的马克思主义执政党,这些都为学校党建工作提出了许多新的任务、新的要求。

  但在新形势下的学校党员干部、教师队伍中存在着一些不容忽视的问题。

  1、理想信念不够坚定。有极少数党员对实现共产主义的理想缺乏信心,对“共产主义信仰”这个问题不愿讨论,不愿谈及,觉得共产主义信仰太抽象、太空洞、太遥远,没有实际意义。

  2、政治理论学习不够。有些党员教师认为入了党就“知足常乐”、“一心教好案前书”就万事大吉。因此政治学习形式化,放松了政治理论学习和世界观的继承改造,对党的目标、政策及少关心或者充耳不闻。

  3、职业道德修养有待提高,缺乏奉献精神。在市场经济条件

  下,党员“向钱看”的倾向有所抬头,责任心淡化,表率作用减弱。党员在师生中的形象和威信没有树立起来,导致党员教师、非党员教师重视业务工作,忽视政治、思想等方面的追求。

  创新学校党建工作我们可以从以下几个方面改进。

  1、采取多种形式进一步提高党员教师的政治思想素质。

  以支部为结合点,建立干部联系党员制度。开展结对活动,谈心活动,工作上互相帮助,生活上互相照顾。党支部可以利用组织生活会、党课等形式,组织党员教师学习新《党章》,用邓小平理论和“三个代表”重要思想来武装头脑,指导实践,要在国际国内形势的变化中认清方向,把握自己,对我们的社会主义现代化建造事业布满信心。

  2、建立制定多种激励机制,激励党员教师奋发向上,积极投身教导教学实践。

  党组织可以举办争当“先锋园丁”、“党员示范课”、“党员教学能手比赛”等活动,激励党员教师争挑、勇挑重担,做教导教学改革的先行者、排头兵。这样,既在无形中加强了他们的事业心和责任感,提高了师德修养,又加强了党组织的凝聚力,激励带动他们身边的大批群众教师。

  3、以改革的要求抓好党员干部队伍的建造

  在干部队伍的建造上要努力形成“广纳群贤,人尽其才,能上能下,布满活力”的用人机制。真正把“想干事,能干事,干好事”的优秀同志充实到领导干部队伍中来。打破选人用人中论

  资排辈的观念和做法,积极营造各方面优秀人才脱颖而出的良好环境。

  要扩大党员和群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权。要实行党政领导干部职务任期制、辞职制和用人失察失误责任追究制。

  4、建立、健全有效的监督机制。

  党组织要抓好党员的民主评议、监督工作,要定期对党组织的各级领导干部、党员教师进行督察,全面考察其政治思想和工作表现。定期召开民主生活会,充分听取党内群众的意见,正确地看待干部的“显绩”与“隐绩”,及时地纠正各级党员干部在政治、思想、工作、作风、现实表现中存在的问题,形成党内有效的监督、约束机制,健全党外监督制度,使党组织更具有战斗力,更能令群众信服。

  新时期学校党建工作要有新突破,必须要改革和创新党的基层组织的领导方法、工作制度和工作方式,以科学的态度来对待党的建造问题,使党建工作布满活力,促进学校和谐发展。

篇三:党建调研座谈会的发言材料

  在民营企业党建工作座谈会上的发言稿

  在民营企业党建工作座谈会上的发言稿

  同志们:

  召开这次民营企业党建工作座谈会,主要目的是为了了解市直工委系统民营企业党建工作现状,研究进一步推进民营企业党建工作的举措,也是巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的一个重要环节。民营企业党建工作伴随着改革开放应运而生,发展了这么多年,积累了许多经验。刚才,8位同志讲得都很好,经验做法各具特色,亮点纷呈,从一定程度上反映了工委系统民营企业党建工作的水平和成效,我听了很受启发,也很受感动,这也坚定了我们做好民营企业党建工作的信心和力量。下面,结合我个人的学习体会,谈谈对做好民营企业党建工作的一些想法,和大家一起交流。简单用三句话来概括,就是要强化“一种认识”,发挥“两个作用”,建好“三支队伍”。

  第一,强化“一种认识”,就是要强化民营企业党的建设对夯实党的执政基础、促进企业健康发展重要性的认识,切实增强搞好民营企业党建工作的责任感和紧迫感

  民营经济是社会主义市场经济的重要组成部分。随着改革开放的不断深入,民营企业在经济发展中所占的份额越来越重,对社会贡献越来越大,所起作用愈加明显。仅以我市为例,民营企业接近×万家,民营经济实现增加值占全市GDP的比重达×%以上,民营企业从业人员和新增就业岗位也占到总量的绝大多数,这样的一个数量和作用,决定了在民营经济领域增强党的阶级基础的任务日趋重要而紧迫,加强民营企业党组织建设日益成为巩固和发展党的组织基础的重要任务。从目前来看,×各级党委对加强民营企业党建工作都是重视的,民营企业党的建设取得的成绩也是有目共睹的,涌现出一大批党建强、发展强、社会形象好的民营企业先进典型,比如参加今天座谈会的民族会馆、×集团、市政公司等×家民营企业即是代表。但民营企业毕竟是党建工作一个新领域,新情况新问题仍然不少。突出表现在,党组织覆盖面不广,*员数量少,党建工作力量薄弱,发展不够平衡,相当一部分民营企业党组织不能有效发挥作用,在职工中的凝聚力影响力不够强。这些问题必须引起我们的高度重视,要以改革创新精神破解难题,进一步加大工作力度把民营企业党建工作提高到新水平。一是不断加强对*员队伍的教育培训。企业工作量大、流动性强,*员参加教育培训机会少,要强化*员教育的意识,让企业每一名*员都接受一定层次、一定学时的培训,提高他们的党性观念和综合素质。要健*员教育责任体系和约束机制,一级管一级,一级抓一级,层层抓到位。二是努力创新党组织活动的方式。结合民营企业工作实际和*员职工思想实际,在坚持好“三会一课”制度的基础上,创新方式方法,提倡党群活动一体化,力求做到喜闻乐见、生动活泼,吸引广大*员参与。要拓宽企业*员发挥作用的平台,给*员提供更多更好施展才华的机会。三是切实搞好党组织活动的后勤保障。民营企业党组织活动经费要纳入企业管理费用,上级党组织也要采取以奖代补的方式,下拨一定额度的党费,支持民营企业党组织开展工作。要注重解决民营企业生活困难*员和老*员实际问题,多渠道多途径进行帮扶,解除其后顾之忧,增强*员的归属感和荣誉感。

  第二,发挥“两个作用”,就是要充分发挥民营企业党组织在职工中的政治核心作用和对企业发展的政治引领作用,准确把握民营企业党组织的功能定位

  非公有制企业党组织是党在企业中的战斗堡垒,在企业职工群众中发挥政治核心作用,在企业发展中发挥政治引领作用。我们要深刻理解、正确把握民营企业党组织的这一功能定位,认真履行自身职责。

  一是要紧紧围绕企业生产经营管理开展党的活动。生产经营是企业的中心任务,企业党组织如果不是围绕企业发展开展工作,就很难在企业中有地位、有作为,既无法取得出资人的理解和支持,也难以受到职工群众的欢迎。民营企业党组织要以促进企业健康发展为目标,把党的活动与生产经营管理有机融合,实现同频共振、互促共进。要建立党组织与企业管理层双向互动联系工作机制,及时沟通协商有关情况,定期恳谈重要事项,探索党组织参与企业经营管理和重要决策的有效途径和方法。

  二是要切实维护职工群众合法权益。民营企业党组织只有为职工群众说话、维护职工群众的合法权益,才能把职工群众紧密团结在党组织周围。要领导工会等群众组织积极反映群众诉求,依法依规为职工群众争取合法权益和应得利益,真正成为职工群众的主心骨。要积极协调各方利益关系,及时化解劳资纠纷,维护各方合法权益,构建和谐劳动关系,促进企业和社会稳定。要加强和改进企业

  思想政治工作,注重对职工的人文关怀和心理疏导,真正成为广大职工群众的贴心人。

  三是要彰显党组织和*员的先进性。广泛开展“双强六好”(发展强、党建强,生产经营好、企业文化好、劳动关系好、党组织班子好、*员队伍好、社会反映好)创建活动,通过*员示范岗、*员责任区等载体,促进企业党组织履职尽责创先进,广大*员立足岗位争优秀。要坚持党群共建,带领工会、共青团等群众组织,组织动员职工群众开展劳动竞赛、技能比武、技术创新,帮助企业强筋壮骨、克服困难,增强市场竞争力。

  四是要引领建设先进企业文化。以学习型党组织建设带动学习型企业建设,提高职工群众综合素质,教育引导*员、职工和企业出资人,坚定中国特色社会主义共同理想信念,夯实团结奋斗的共同思想基础。积极开展企业精神文明创建活动,丰富职工群众精神文化生活。加强社会公德、职业道德教育和法制教育,促进诚信经营。

  第三,建好“三支队伍”,就是要建设好民营企业*员队伍、党组织书记队伍、党建工作指导员队伍,把民营企业党的建设各项任务落到实处

  首先,要不断发展壮大*员队伍。针对民营企业*员数量少的实际,加大发展*员工作力度,市直工委在下达发展*员计划时将适当给予倾斜。企业党组织要按照保持*员队伍先进性和纯洁性的要求,坚持标准,保证质量,严把入口关,把企业生产一线职工、经营管理人员和业务技术骨干作为重点对象,采取切实措施加强培养,条件成熟的要及时吸收到党内来。要注意培养发展符合条件的出资人入党。要创新流动*员管理服务,引导在民营企业从业的“隐性”*员主动亮明身份,回归党的队伍,发挥*员作用。

  其次,要选优配强民营企业党组织书记。重点解决好民营企业“打工书记”多、“流动书记”多的突出问题,按照守信念、讲奉献、重品行,懂经营、会管理、善协调,热爱党务工作和熟悉群众工作的标准,选优配强民营企业党组织书记,着力建设一支政治坚定、素质优良、相对稳定、充满活力的民营企业党组织带头人队伍。要注重在企业*员中发现和培养党务工作的积极分子,他们与企业*员朝夕相处,更能了解所有*员的所思所盼所需,工作起来更接地气、更贴近实际、更有针对性,也更能代表大多数一线*员的心声,各级党组织都要注意从企

  业特别是一线*员队伍中,发现和培育党务工作者,让他们在实际工作中锻炼成长,勇挑重担。要加强教育培训,把民营企业党务工作者的培训纳入*员干部教育培训总体规划,市直工委也将加大工作力度,抓好示范培训、普遍轮训和任职培训,努力提高民营企业党务干部开展党建工作的素质和能力。

  第三,要加强民营企业党建工作指导员队伍建设。选派党建工作指导员是各地在民营企业党建实践中创造的好经验,我们要认真借鉴。住建局作为主管局、个私企业党委作为行业党委,要积极摸索,大胆尝试,按照“一人一企”、“一人多企”的思路,把局机关熟悉党务工作,党性观念强,政治素养高,有较强组织协调和沟通能力的*员干部,作为专职的党建工作指导员或者兼职的党建工作联络员,选派到所属民营企业定期或不定期地开展工作,指导企业党组织建章立制、开展活动,这对帮助企业做好党建工作一定会起到积极的作用。

  综上所述,做好民营企业党建工作,最终还是要靠“四个一”来支撑,即:有一个好的领导班子,有一个好的活动阵地,有一个好的活动载体,有一套好的激励机制。做到了这“四个一”,我们民营企业党的建设就能更加扎实更为有效。

  以上谈了个人对加强民营企业党建工作的一些想法,不妥之处请大家批评指正。适逢春节即将来临,借此机会,我代表市直工委向民营企业的广大*员和党务工作者,致以诚挚的问候!祝大家在新的一年里,身体健康,阖家幸福,事业蒸蒸日上!

  谢谢。

篇四:党建调研座谈会的发言材料

  基层党建工作座谈会发言材料

  基层党建工作座谈会发言材料

  基层党建工作座谈会发言材料

  各位领导,同志们:

  根据会议安排,下面我就我县今年以来开展“两新”组织党建工作情况作简要发言。今年来,我县按照全市“两新”党建工作的部署和安排,在巩固提升“百日攻坚”大行动成果的基础上,继续着力推进“两新”组织党的组织和工作覆盖,激活两新组织党组织的壁垒作用。

  一、基本情况

  目前,全县有XX个“两新”组织,其中:非公企业总个数为XX个,社会组织XX个,有党员XX人。建立非公企业党组织XX个,党组织覆盖率为X%,比去年底提高10个百分点;建立社会组织党组织XX个,党组织覆盖率为100%。

  二、工作开展情况

  (一)强抓基础,不断拓展“两新”组织党建工作的覆盖面。

  我们主要采取“三联系”的方式,推进“两新”组织党建工作的“两个覆盖”有效开展。

  一是积极联系“两新”组织负责人,争取有效覆盖支持。通过建立“两新”组织和党组织信息数据库,重点对XX个“两新”组织进行排查登记,建立了“六套台账”;XX个“两新”组织单独建立了党组织,实现应建必建;对党员人数不足3名的XX个“两新”组织,联合建立了X个联合党组织;XX个无党员的“两新”组织,统一选派了党建指导员,为推进“两个覆盖”奠定基础。

  二是积极联系党员,灵活有效覆盖方式。结合全省开展党组织关系集中排查和全市党员信息采集录入等工作,共梳理出“两新”组织党员X名,其中有X名党员出具了党员证明信,有X名党员已经迁转了组织关系。积极引导“两新”组织党员发挥模范带头作用,确保了党

  建工作的有效覆盖。

  三是积极联系职工群众,创造有效覆盖条件。将X名“两新”组织管理能人和业务骨干推选成为入党积极分子。同时,充分发挥县级工青妇等群团组织作用,对部分“两新”组织先行建立了工青妇等群团组织,并通过开展有效的宣传引导,为建立党组织创造条件。

  (二)强抓宣传,努力提升“两新”组织党建工作影响力。

  一是加强宣传引导。充分利用各类媒体平台,推介宣传西林县“两新”党建工作的新思路、好做法、好典型,今年累计在各类媒体发布信息X篇次。

  二是加强教育培训。今年共举办“两新”组织负责人、党组织书记、党务工作者X期,培训X人次;举办“两新”党组织党员和入党积极分子培训班X期,培训X余人次。这将提高“两新”组织党组织党务工作者和党员的综合素质和开展党建工作的能力。

  三是加强示范带动。通过积极培育西林汇浤工贸有限责任公司和广西浩洋石油化工有限公司等党组织,选派第一书记打造成典型的党建示范点,指导和推动面上的整体工作。同时,积极挖掘打造县个体私营协会联合党支部等小个专党建示范点。

  四是加强“党旗领航”。围绕“两新”组织的生产经营活动,开展“党旗领航”主题活动,整合全县优势产品、帮助贫困农户对接电商平台。举办电商培训班X期,累计培训X人次。目前,全县有电商企业X家,涉及我县等特色农产品,实现了“党旗举起来,电商动起来,农民富起来”。

  (三)强抓保障,确保“两新”组织党建工作的有效开展。

  一是落实经费保障机制,为开展工作提供必要保证。我县把“两新”组织党建工作经费X万元纳入县财政预算,将省级划拨的“两新”组织党建工作按要求用于开展党组织活动。同时,税务部门将“两新”组织党建经费在“两新”组织的管理费中列支,实行税前扣除,确保了专款专用。

  二是建立沟通协调机制,为开展工作创造良好条件。建立了“两

  新”党工委与“两新”党组织沟通汇报机制、党组织与“两新”组织管理层联系协调机制、党组织与一线生产部门的互动服务机制、党组织与群团组织的整合联带机制,切实把“两新”组织党建工作与“两新”组织的管理有机融合起来,密切了关系,畅通了联系沟通渠道。

  三是建立政策激励机制,切实增强工作积极性。今年“七·一”期间,我们对部分党建工作成绩突出的“两新”党组织、党员和党务工作者进行了表彰奖励。同时,在县乡换届选举中,我们对从“两新”组织代表人士中推荐党代表候选人、人大代表侯选人和县政协委员,在提出初步人选名单时,把所在“两新”组织党建工作实绩作为重要依据,极大地提升了“两新”组织党建的工作效力和显示度。

  三、存在的困难和问题

  今年来,我县在推进“两新”组织党建工作中,取得了一定成效,但也还普遍存在着“三少”“三无”“三怕”现象,即:党组织数量偏少、党员人数偏少、入党积极分子偏少;部分“两新”组织党组织无活动场所、无活动经费、无活动时间;少数党务工作者怕业主不支持、怕党员不参加、怕职工不理解等等。

  四、下步工作打算

  一是进一步加强“两新”党建示范点建设,激发“两新”组织党建活力;二是进一步抓好“两新”党组织、党员管理工作,实现管理规范化、制度化;三是继续加大力度开展“党旗引航·电商扶贫”活动,整合全县优势产品、帮助贫困农户对接电商平台;四是着力推进“两新”组织党建工作基础设施建设,扎实推进“两新”党组织活动场地规范化建设。以上是今年XX县“两新”组织党建工作开展情况,有说不到位、不正确的地方,请各位领导和同志们批评指正。谢谢!

篇五:党建调研座谈会的发言材料

  学校党建调研座谈会发言稿

  (1)加强组织建筑:进一步健全组织机构,发挥党小组在班级、处室的作用。加强党员训练,热心为老师群众排忧解难,发挥学校党支部的战斗堡垒作用,发挥党员的先锋模范作用。

  (2)加强思想建筑:党支部遵照上级党委要求,加强党员的政治学习和理论训练工作,非凡是对党的宗旨训练狠下工夫,支部树立了典型(优秀党员和党员干部6人)。

  (3)加强作风建筑:学校党支部制定“党员廉政制度”,从校级领导做起,对全体党员和党员干部进行廉政训练,以点带面在全校形成了不利用同学家长为自己办私事和索要物品的良好风气。

  (4)保持“三会”、“一课”制度。按要求准时召开党员大会,支委会和党小组会,不走形式,不走过场。认真备课,针对性的上好党课,力求使党员受到应有的训练。

  (5)学校党支部树立为训练教学服务的意识,亲密协作训练教学开展各项有益活动,准时做好老师思想政治工作,为学校的改革与进展做出了乐观的贡献。

  为了优化老师的业务素养,党支部书记汤秀菊同志在全校作了题为《合作教研与有效教学》的报告。党员副校长袁作健同志作了题为《今日,我们怎样当老师》的报告,反响猛烈。本学年,我校在武汉市学校学校标准化建筑评估验收工作中,党建工作与学校工作目标紧密结合,开展“党员示范岗”活动,党员和干部的示范引导,带头作用得到

  充分体现,形成学有模范,赶有目标,超有榜样的良好氛围。

  一、从严治党,充分发挥党支部政治核心作用

  (一)依据科学进展观的要求,加强党的思想、组织、作风建筑

  我校现有党员66人,其中在职31名,退休支部35名,加上要求入党的乐观分子队伍,这是一个强盛的政治优势。党支部认真贯彻落实科学进展观的要求,制定了党支部《中心组学习制度》,保持个人自学与集中辅导争辩相结合。每双周一次集中学习争辩,由书记、宣委负责,事先作好备课,讲课时大家认真写笔记,依据实际状况开放争辩。

  我们每月开展一次党员的活动,使党支部真正发挥战斗堡垒作用;二是定期讲党课,近几年来,我们每年的党课集中学习不少10次。三是按时收缴党费,把党员按时交党费看作是党性熬炼的机会;四是做好党员进展的工作。我们依据“保持标准、保证质量、改善结构、慎重进展”的目标,尤其重视在教学第一线、在青年老师中进展党员。六是按时召开民主生活会,每年两次。并开展年终讲评,通过健全组织生活发扬党内民主,开展批判和自我批判。

  从严治党,主要是抓好党的作风建筑,使党员领导干部勤政廉政,亲密联系群众,深化工作实际,成为教职工的表率。

  (二)认真加强对党员的思想训练工作,不断加强党组织的分散力战斗力,充分发挥党员的先锋模范作用。

  为了充分发挥共产党员的先锋模范作用,党支部提出了四个方面的活动要求。一是要求建立共产党员责任区,要求党员在自己的责任区

  内切实负起责任,在自己的岗位上树立起共产党员的一面旗帜;二是针对党员干部队伍现状提出了两项要求:要求干部要充分发扬民主,多听群众意见,多为教职工着想;要求党员精彩地完成自己的本岗工作,不计较酬劳,无私奉献。三是我们在党员中开展了三项活动:每个党员每学期要联系一个党外教职工,帮扶一个贫困同学,做至少一件好事。四是要求党员做四项承诺:即承诺党员不酒后上班,不接受家长吃请,不进行有偿补课、不乱订复习材料。

  二、充分发挥党支部的保证监督作用

  党支部认真学习贯彻执行党的各项目标政策,充分发挥党对学校工作的保证监督作用。通过例会制度,党政领导在一起沟通思想统一生疏,形成共识,充分发挥集体领导作用。

  充分发挥民主决策的作用。通过召开教代会反映校情民意,形成各种决议。学校实行校务公开,大事小情让教职工弄个明白,真正做到民主治校。

  同时,学校建立了校务公开监督工作小组,由书记任组长,有工会主席等9名同志组成,对校务公开的具体内容、形成过程、是否公正、公正进行监督。

  由于党支部带领全体党员和全校教职工扎实工作细心育人,学校各项工作都取得了格外显著的成果,获得了上级领导的确定。学校顺当通过了学校标准化的检查验收,,党的十七大报告明确提出“必需把党的执政力量建筑和先进性建筑作为主线”,保持党要管党,从严治党,贯彻为民、务实、清廉的要

  求,以坚决抱负信念为重点加强思想建筑,以造就高素养党员、干部队伍为重点加强组织建筑,以保持党同人民群众的血肉联系为重点加强作风建筑,以健全民主集中制为重点加强制度建筑,以完善惩治和防备腐败体系为重点加强反腐倡廉建筑,使党始终成为立党为公、执政为民,求真务实、改革创新,艰苦奋斗、清正廉洁,富有活力、团结和谐的马克思主义执政党,这些都为学校党建工作提出了很多新的任务、新的要求。

  但在新形势下的学校党员干部、老师队伍中存在着一些不容忽视的问题。

  1、抱负信念不够坚决。有极少数党员对实现共产主义的抱负缺乏信念,对“共产主义信仰”这个问题不愿争辩,不愿谈及,觉得共产主义信仰太抽象、太空洞、太遥远,没有实际意义。

  2、政治理论学习不够。有些党员老师认为入了党就“知足常乐”、“一心教好案前书”就万事大吉。因此政治学习形式化,放松了政治理论学习和世界观的继承改造,对党的目标、政策及少关怀或者充耳不闻。

  3、职业道德修养有待提高,缺乏奉献精神。在市场经济条件下,党员“向钱看”的倾向有所抬头,责任心淡化,表率作用减弱。党员在师生中的形象和威信没有树立起来,导致党员老师、非党员老师重视业务工作,忽视政治、思想等方面的追求。

  创新学校党建工作我们可以从以下几个方面改进。

  1、实行多种形式进一步提高党员老师的政治思想素养。

  以支部为结合点,建立干部联系党员制度。开展结对活动,谈心活

  动,工作上相互挂念,生活上相互照看。党支部可以利用组织生活会、党课等形式,组织党员老师学习新《党章》,用邓小平理论和“三个代表”重要思想来武装头脑,指导实践,要在国际国内形势的变化中认清方向,把握自己,对我们的社会主义现代化建筑事业布满信念。

  2、建立制定多种激励机制,激励党员老师奋勉向上,乐观投身训练教学实践。

  党组织可以举办争当“先锋园丁”、“党员示范课”、“党员教学能手竞赛”等活动,激励党员老师争挑、勇挑重担,做训练教学改革的先行者、排头兵。这样,既在无形中加强了他们的事业心和责任感,提高了师德修养,又加强了党组织的分散力,激励带动他们身边的大批群众老师。

  3、以改革的要求抓好党员干部队伍的建筑

  在干部队伍的建筑上要努力形成“广纳群贤,人尽其才,能上能下,布满活力”的用人机制。真正把“想干事,能干事,干好事”的优秀同志充实到领导干部队伍中来。打破选人用人中论资排辈的观念和做法,乐观营造各方面优秀人才脱颖而出的良好环境。

  要扩大党员和群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权。要实行党政领导干部职务任期制、辞职制和用人失察失误责任追究制。

  4、建立、健全有效的监督机制。

  党组织要抓好党员的民主评议、监督工作,要定期对党组织的各级领导干部、党员老师进行督察,全面考察其政治思想和工作表现。定

  期召开民主生活会,充分听取党内群众的意见,正确地看待干部的“显绩”与“隐绩”,准时地订正各级党员干部在政治、思想、工作、作风、现实表现中存在的问题,形成党内有效的监督、约束机制,健全党外监督制度,使党组织更具有战斗力,更能令群众信服。

  新时期学校党建工作要有新突破,必需要改革和创新党的基层组织的领导方法、工作制度和工作方式,以科学的态度来对待党的建筑问题,使党建工作布满活力,促进学校和谐进展。

篇六:党建调研座谈会的发言材料

  基层组织建设调研发言稿

  ————王

  旗

  各位领导、同志们:

  按照会议安排,结合胡总书记“七一”讲话精神,为进一步加强和改进党的基层组织建设,现就我镇农村基层党组织建设方面的一些做法以及存在的问题与大家进行交流,希望各位领导和同志们提出宝贵意见和建议。

  一、基本情况

  底庙镇党委下设14个党支部,共有党员413名,其中妇女党员46名。2007-20XX年共发展党员93名,其中大中专毕业生18名,35岁以下84名,有效改善了农村党员年龄文化结构。近年来,在县委的正确领导下,我镇党委认真实践科学发展观,把开展升级晋档活动作为农村基层组织建设的有效载体,按照建阵地、抓党建、建设施、打基础、兴产业、促发展的思路,抓班子,带队伍,使农村基层组织建设的创造力、凝聚力和战斗力不断增强,促进了全镇经济社会又好又快发展。

  二、主要做法

  1、抓纪律、确保政令畅通。

  我镇结合胡总书记“七一”讲话精神,扎实开展了一次纪律作风整顿,整顿内容紧紧围绕“四大考验”、四大危险”、“四个坚持”、“四个坚定不移”,按照各自本职工作从思想作风、学习作风、组织作风、纪律作风、工作作风、生活作风

  等方面进行深入细致的检查对照,并提出切实可行的整改措施,并就整改效果制订了“三找三比三回头”制度(即:找原因,比差距,回头定措施;找不足,比承诺,回头抓重点;找突破,比奉献,回头看实绩),同时,镇党委成立了由党委书记任组长,镇长和党委副书记任副组长,党政、组织、宣传、纪律检查等负责人为成员的领导小组。

  将纪律作风整顿与中心工作紧密结合起来,做到一起部署、一起检查、一起落实、一起考核,确保在镇域经济发展各项工作中,有令必行,有禁必止。

  2、抓班子,维护党的形象。

  实践证明,搞好党的建设,关键在搞好班子建设。一是加强班子自身建设。建立健全中心组学习制度,督促村级两委会班子成员认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十七届三、四中全会精神、《党章》和党的路线、方针、政策,通过学习,切实提高了班子成员的理论修养和知识水平。二是坚持德才兼备原则和干部“四化”方针,进一步优化村级两委会班子结构,建立了后备干部档案,培养30岁左右村级后备干部19名。三是认真组织开展各类学习教育活动,先后组织了解放思想大讨论活动、学习贯彻党的十七届三中、四中全会精神活动,认真开展“学习科学发展观”

  实践活动,认真落实“四项制度”。在学习过程中,要求认真做好读书笔记,并按相关要求撰写心得体会和整改措施,以提高班子的整体素质,积极维护党在群众中的良好形象。

  3、抓典型,加强示范建设。

  以“班子配备坚强,队伍管理严格,制度建设完善,各项工作规范”的标准要求,先后建立了底庙街,东牛,麻院党支部党建工作示范点,以点带面,进一步加强基层党组织建设,全面提高基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力。

  4、抓教育,落实党风党纪。

  镇党委对信访工作极为重视,成立了信访工作领导小组,推行领导点名接访制度,公开接访程序、公开限时办结时限、公开举报电话,将信访列入了全镇目标责任制考核范围,有效的畅通了党员、群众的信访渠道。在认真接访的基础上,镇维稳办积极进村入户调查了解各种不安定因素,对调查了解上来的问题,建立重点问题、重点人信访台帐,并召开专题会议研究解决办法。两年来,先后给予5名党员党纪纪律处分。在严厉查处违法、违纪案件的同时,对11名在工作、生活中出现一些问题或群众反映强烈,但又构不成违纪的干部进行了诫勉谈话,有效地规范干部廉洁从政的行为。

  三、农村基层党组织建设的现状以及存在的问题

  1、农村基层党组织工作方式墨守成规、工作措施不力。一是凭个人经验办事。有的村干部工作经验丰富,但与时俱进、开拓创新意识不强,缺乏改革精神。二是“大事小事一把抓”。整天忙于事务性工作,村级组织战斗堡垒的作用得不到有效发挥。

  2、干部素质较低,不能适应社会主义市场经济发展的要求。多数村班子成员文化程度低,带头致富的本领也较差,从而使

  农村党的基层组织的凝聚力和战斗力受到极大的影响。

  3、农村党建工作缺乏经济支撑,党组织缺少活力。村级集体经济薄弱,使农村基层党组织建设工作缺乏经费来源,影响到农村基层党组织工作的开展和新农村建设的整体推进。

  对策和建议:

  1、改进工作方式,增强服务意识。

  农村基层党组织直接面向群众,就要实现好、维护好、发展好农民群众的根本利益。但是对于一些党组织软弱涣散,服务意识缺乏的基层党组织,应进行重点整顿,强化责任。要求工作中严于律己,廉洁奉公,树立良好的形象,赢得广大党员群众的信赖和支持,把广大干部群众凝聚在党组织的周围。转变工作职能,提高服务意识,要善于掌握市场的主动权,及时有效地为农民群众提供科技、信息等系统化服务,改变过去那种命令式的工作方法。只有这样才能密切党群、干群关系。

  2、完善干部管理,提高整体素质。

  适应农村新形势、新任务的要求,建设一支顺民心、聚民力、带民富的高素质村级干部队伍。一是积极推进村干部职业化管理,进一步明确村干部任用条件和职数,规范村干部选拔任用和教育管理办法,明确村干部待遇,形成村干部进、管、出相配套的管理机制,推行村干部报酬待遇绩效化,提高工资待遇。二是抓好村干部的教育培训。提高村干部的思想政治素质、科技文化素质和解决农村各种矛盾的能力。三是推行目标

  管理责任制,完善监督,重奖严惩。要制定出明确的工作目标,严格考核,成绩突出的予以奖励。

  3、加强监督机制,扩大阳光服务。

  在村级事务的处理上,镇党委、镇纪委及时完善修订村级重大项目备案制度,群众代表或党员代表提议、村民代表大会讨论通过、镇纪委备案,方可实施,从源头上、制度上规范干部的从政行为。积极推进“阳关工程”工作,明确规定公开的内容、目的和要求,便于村民监督。同时,组织全镇党员干部,学习《建立健全教育制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,通过学文件、谈体会、听报告、讲党课、观警片等多种形式的廉政教育,以及每年定期开展的党风党纪宣传教育月活动,提高了党员干部的整体素质,使党员干部牢固树立了“立党为公、执政为民”的思想观念,为地方经济发展奠定坚实的组织保障。

  20XX年8月17日

篇七:党建调研座谈会的发言材料

  在全县基层党建工作座谈会上的发言

  一、简介

  我单位位于xxx城北部,下辖19个行政村,2个社区,总人口56000人,总面积98平方公里,以水稻、小麦等种植业为主。现有党支部51个,其中农村党支部19个,社区党支部2个,机关党支部5个,事业单位党支部13个,国有企业党支部3个,非工企业党支部4个,外建党支部5个,党员1620人,农民党员960人。

  二、总体情况

  在县委的正确领导下,我单位党委坚持以科学发展观统领基层组织建设工作,深入贯彻落实党的十八大精神,同时将创先争优活动、基层组织建设年活动和干部下基层开展帮扶活动有机结合,不断夯实党建基础,提升党建工作整体水平。

  (一)领导班子建设

  1、强化班子凝聚力,打造科学发展领导集体。

  我们把加强领导班子建设放在全镇工作的大局来考虑,不断优化班子结构,提高领导班子整体水平。一是抓思想政治建设。始终坚持学习制度,每周五组织干部集中进行学习,安排1名科级干部进行授课。健全和完善党委中心组学习制度,认真学习领会党的十八大精神,不断提高党政班子成员思想政治素质和业务水平。二是坚持民主集中原则。凡涉及全镇经济社会发展的重大

  问题的决策,严格按照程序办事,由镇党委集体讨论决定,突出了班子的集体领导地位。三是加强党委议事和决策程序的规范。制定相关细则,对议事范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行具体的规范,确保党委议事和决策的科学化、民主化、合理化。四是维护好班子团结,班子成员多谈心、多交流,彼此信任,协商公事,和谐相处,形成人齐、心齐、气顺、风正、劲足的局面。

  2、加强农村党支部建设,发挥党支部的战斗堡垒作用。

  一是坚持正确的用人导向,选优配强村社班子。结合年度考核和工作运行质量,以提高素质,优化结构,增强整体功能为目标,大胆支持使用工作实绩突出的干部。对一些存在问题和不干事、干不成事、不会干事的干部及时进行调整。二是加强民主集中制建设,增强村班子的凝聚力和向心力。三是注重后备干部培养。按照“四化”方针和德才兼备的原则,在调查摸底、建档立卡的基础上,采取专人培养、定指标、定培养措施、办班培训等有效形式,加大后备干部培养工作力度。切实解决部分村有后备干部但不培养、不成熟的问题和“后继乏人”的问题。重视发挥老干部、老党员作用。

  (二)基层组织建设

  1、创新机制,提升基层党建工作合力

  镇党委始终坚持经常化、科学化、制度化、规范化抓好党建基础性工作,在工作部署、人员安排等诸多方面优先考虑基层组

  织建设工作,努力形成党委统一领导,一把手负总责,分管领导具体抓,各党支部抓具体的工作格局。一是严格落实党建工作目标责任制。在年初的工作会上,对全镇2013年党建工作进行了全面安排部署,镇党委与各个党支部签订了目标责任书,同时实行绩效挂钩、责任捆绑、奖优罚劣的考核制度,始终把党建工作任务完成情况作为考核、评优、奖惩的重要依据。二是严格落实领导干部联系点、选派优秀干部为党建指导员的党建工作机制。要求包村领导定期开展调查研究,制定党建工作计划,指导村支部深入开展基层组织建设。三是修订完善干部管理制度。健全完善了《村级组织工作制度》、《机关干部管理制度》、《村干部管理办法》、《财务管理和审计制度》等一系列规章制度,进一步增强了党建制度的执行力和约束力。四是积极探索党建工作新机制。镇党委积极落实干部下基层开展结对帮扶活动,进一步密切干群关系,发展壮大农村经济。在各支部全面推行“四议两公开”工作法、落实“为民服务四项制度”,使创先争优活动向纵深发展。

  2、坚持标准,夯实基层党建基础

  镇党委高度重视党建基础工作,狠抓常规工作规范化管理,不断夯实党建基础。一是加强日常教育管理。要求各支部严守“三会一课”等制度,加强学习。镇党委采取集中培训、辅导讲座、专题研讨等多种形式,组织广大党员认真学习掌握党的创新理论成果,提高党员能力素质,为发挥党员作用打好基础。二是

  认真做好远程教育工作。充分运用党员干部现代远程教育网络这一平台,找准广大党员群众关注的热点、焦点和难点问题,解答党员群众面临的各种矛盾和困惑,增强学习的吸引力和感染力。

  3、优化载体,增强党建工作活力

  镇党委以基层组织建设年活动为载体,全面提升农村基层党组织建设科学化水平。一是在无职党员中开展了“设岗定责”活动,主要设置了宣传教育岗、党务政务监督岗、计划生育岗、民调信访岗、文化体育岗,通过设岗定责活动的开展,使无职党员“无职有位、上岗有为”,形成了党员自我教育、自我管理、自我提高的新机制。二是在全镇深入开展“十双”活动,即:开展“双训双学”活动,努力提高农村党员队伍的整体素质;开展“双扶双帮”活动,不断加强村班子建设;开展“双争双创”活动,不断创新和丰富党建活动载体;开展“双带双富”活动,推动全镇经济社会健康持续发展;开展“双抓双注重”活动,加强党风廉政建设。通过“十双”活动的开展,增强了农村党支部的凝聚力和战斗力,促进了全镇社会的和谐建设。三是在镇村两级党员干部队伍中推行“一线工作法”(情况在一线掌握、决策在一线形成、措施在一线落实、问题在一线解决、经验在一线总结、业绩在一线创造、形象在一线树立、作风在一线检验、干部在一线锤炼),收到了较好的效果。四是落实好“为民服务四项制度”,通过在镇村干部中推行“服务发展承诺制、为民服务代理制、民情

  联系工作制、主动上门服务制”,架起了镇村干部服务群众的“连心桥”,真正做到了察民情、晓民意、解民难、聚民心。

  4、晋位升级,提升基层党建水平

  镇党委按照“一类抓巩固、二类抓晋级、三类抓转化”的工作要求,详细制定了各类党组织晋位升级工作方案和推进计划,进一步明确工作任务,强化整改措施,开展主题鲜明的升级活动。一是深入调查摸底。对全镇19个农村党支部重新进行了调查摸底,并以支部为单位建立台账,切实做到底数清、情况明,为科学准确分类定级提供第一手资料。二是准确分类定级。坚持突出重点,按照基层党组织“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的标准和“一个好的支部、一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度、一个好的活动阵地、一个好的保障机制”的要求,重点围绕“党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众评价”等七项指标开展分类定级。严格按照党组织分类定级标准,按照“党支部自评、党员群众测评、镇党委评定”三个步骤对全镇19个农村党支部进行了分类定级,并在镇党务公开栏内进行了公示。三是强化推进措施。按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的要求,坚持统筹谋划、分类指导的原则,统一制作墙板,努力做到“一村一方案,一村一计划”。

  5、抓阵地,建好村级组织活动场所

  镇党委政府坚持建、管、用相结合,加强村级组织活动场所规

  范化建设。一是积极为村级组织活动场所统一配备电教设备,真正把村级组织活动场所建设成为党员教育的阵地,村民了解致富信息的窗口。二是村党支部充分利用村级组织活动场所,定期组织农民群众开展群众喜闻乐见的文化体育活动,丰富了农民群众的文化生活。三是依托村级组织活动场所开办农民实用技术培训,举办党的基本知识和农业适用技术讲座。四是进一步规范和完善村级组织活动场所的管理制度以及使用、安全、卫生等方面的规定,建立健全党内生活制度,加强对党员的教育和管理,开展党务公开、村务公开等活动,为农民群众提供生产生活服务,使村级组织活动场所在保证村级组织和党员干部学习、工作、活动的同时,还为广大农民群众收听收看电教片、接受科技文化培训、咨询生产生活信息、参加文化娱乐活动创造了条件,真正做到了“一室多用”。

  6、积极采取措施,狠抓干部作风整顿

  按照县委县政府关于改进工作作风、密切联系群众的安排部署,镇党委采取有力措施,促进干部作风转变。主要做法:一是抓住更新干部思想观念不放松。积极探索考核激励机制,出台了相关制度,对各级干部的学习任务作了具体的要求。二是抓住解决群众关心的热点、难点问题不放松。三是抓住推进领导干部能力建设不放松。四是抓住营造勤政高效、风清气正的良好氛围不放松。将干部作风整顿纳入目标管理,从大处着眼、小处着手,确保边整边改取得实效。五是抓住建立和完善工作机制不放松。

  进一步完善修订财务管理制度、政府机关考勤制度、会议纪律制度、政府机关学习制度等一系列制度。同时加强督查、确保成效。督查既明查,也暗访,把监督检查延伸到干部日常工作和生活环节,真正把具体人、具体事掌握准、核查实,督查结果分好、中、差排名通报。

  7、加强党风廉政建设,深入开展反腐败斗争

  镇党委把党风廉政建设和反腐败斗争作为提高党的执政能力、巩固党的执政地位的一项重大政治任务抓紧抓实。一是深化领导干部廉洁自律工作,筑牢党员干部拒腐防变思想道德防线。通过健全制度、落实规定、加强监督检查、开展专项治理、查处违规典型,逐步规范了领导干部廉洁从政行为,增强了廉洁自律意识。二是加大查办案件和信访工作力度,提高了办案水平。

  (三)、加强党员队伍建设。

  一是深入开展“头雁引领”工程,一年来共组织各村支书、主任参加市县镇培训80人次,其他干部培训200多人次,努力促进村干部素质全面提升。二是抓好党员教育管理,农村党组织坚持每月开展一次活动,2012年开展活动200次,参加活动1000多人。三是做好农村党员培训工作,整合各方资源,充分发挥党员远程教育平台作用,开展农村党员大培训,,开展培训4期,培训党员1000多人次。四是认真做好发展党员和入党积极分子培养工作。镇党委按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,重点在村组干部、回乡大中专毕业生、复员退伍军

  人和优秀妇女、致富能人中发展党员,不断优化党员队伍结构。2012年,全镇共发展新党员55名,47名预备党员按期转正。五是实行流动党员双向管理,建立流动党员台帐,安排专人负责向流动党员提供学习、党内活动信息等服务。

  三、存在的问题

  我镇党建工作虽然取得了一些成绩,但与县委的要求和群众的期望相比,还有一定的差距。一是个别党支部核心作用发挥不好,在落实科学发展观,带领群众发展经济方面思路不宽、办法不多不活,特别是对群众迫切需要解决的一些热点、难点问题没有足够重视;二是部分党员干部的思想观念转变滞后,在具体工作中,只有致富愿望,但无致富思路,“双带”能力不强。三是工作制度不完善、监督机制不健全。在制度建设上,部分村有图形式、搞花架子的情况;政务公开、村务公开不规范,影响了群众的知情权、选择权、监督权和参与权。在监督机制上,由于群众维护自身权益的意识不强、个别村干部接受监督的意识淡薄。四是农村基层党员队伍的教育和管理还需要加强。五是党员的年龄结构偏大,文化素质参差不齐,男女比例相对失衡。

  四、今后工作重点

  在今后的工作中,镇党委将以科学发展观为指导,立足往流实际,拓宽工作思路,提高工作水平、完善各项制度、加强学习教育、严格监督检查,以高度的政治责任感和使命感,不断加强基层党建工作力度,提升党建工作整体水平。

  (一)、完善党委各项制度,加强领导班子建设。

  1、提高领导班子思想政治素质。强化班子思想政治理论建设,认真组织领导班子和领导干部把深入学习科学发展观和党的十八大精神作为首要政治任务。加强对镇、村两级领导班子思想政治建设的分类指导,不断提高领导班子的思想政治素质。坚持民主集中制,健全完善并严格执行党委内部议事规则和决策程序。深入开展先进典型人物学习活动,进一步加强和改进领导干部的思想、工作、生活和领导作风。

  2、优化领导班子结构。积极向组织部门推荐政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的干部。加大对女干部、非党干部的培养力度,注重从企事业单位优秀人才中推荐干部,不断优化干部队伍结构。制定和落实后备干部培养计划和具体措施,配合做好对选派干部的跟踪和管理。

  3、加大干部监督工作力度。认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》,严格执行领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、和经济责任审计制度。

  (二)、提高履行职责能力,加强党员干部队伍建设。1、抓好人才工作落实。落实并完善已出台的有关人才工作改革措施,继续推行和完善民主推荐、民主测评等制度,调整充实后备干部队伍;积极贯彻党管人才原则,构建党委领导、有关部门各司其职,社会各界广泛参与的人才工作新格局,落实优秀人

  才的选拔培养和激励保障政策。

  2、做好发展党员工作。落实发展党员工作”十六字”方针和”五项制度”,建立入党积极分子档案,完善培养、考察培训等制度,健全发展党员工作质量保证机制。制定2013年发展党员工作计划,加强分类指导,注重在生产工作一线、青年和知识分子中发展党员,积极稳妥地吸收新的社会阶层中的优秀分子入党,认真探索在”两新”组织中发展党员工作。

  3、加强干部教育培训。认真抓好党的十八大精神的学习培训。认真贯彻执行中央下发的《干部教育培训工作条例(试行)》,依托镇党校,逐步扩大干部教育培训规模。有计划选送部分优秀年轻干部到上级有关培训机构学习。加强跟踪管理。

  4、加强干部作风建设。一是加强教育培训力度,强化理论武装,深入开展党员干部队伍的教育培训。二是深入开展谈心活动,书记、镇长和政府机关干部职工、各单位负责人、村“两委”负责人进行一次谈心谈话,了解干部职工开展工作情况和思想动态,通过交流促干部转变工作作风,提高工作效率。三是加大年终考核力度,充分利用考核结果对庸、懒、散干部作风进行重点整治。

  5、认真做好老干部工作。抓好老干部思想政治建设和组织建设,落实老干部的政治待遇和生活待遇,引导老干部积极发挥作用。

  (三)、夯实党的执政基础,加强改进基层党的建设。

  1、推进农村基层组织工作创新。按照基层组织建设“五个好”

  的目标要求,深入研究探索基层组织建设的新办法、新机制,巩固党在基层的执政基础。一是加大对党建示范点的投入,努力打造大寺、唐庄新农村党建示范点;二是加强各种合作社党组织建设工作,发挥党组织的组织领导作用。三是从加强选拔培育、管理考核、激励保障入手,大力实施“头雁引领”工程,打造一支想干事、会干事、能干成事的村支书队伍,为推进全镇经济社会发展奠定组织基础。

  四是抓好“农事村办”、“四议两公开”“三有一化”等工作,推进农村基层组织工作创新。五是继续抓村“两委”换届后续工作,做好各村建章立制、实行规范化管理,加强镇村党务、政务的民主监督,提高依法行政水平。

  2、加强和改进党员教育管理服务。加大党员电化教育经费投入,加强对农村党员、在职党员的教育培训。积极推行党员“设岗定职”等管理方式,改进党组织设置形式,为农村一般党员发挥作用搭建平台。加强对流动党员的教育管理,利用外建支部,落实好《流动党员活动证》制度。做好党性定期分析、民主评议党员工作,严肃处置不合格党员,建立健全党员队伍自我纯洁机制。加大党员激励、关怀、帮扶力度,帮助困难党员解决实际问题。

  3、推进新经济组织、新社会组织党建工作。认真抓好非公有制企业党组织的组建工作。通过选派党建工作指导员、加强对党组织负责人的培训、帮助完善活动阵地等渠道,加强非公有制企业党组织的规范化建设。

  五、意见建议

  1、进一步深化农村改革,多渠道增加对农业和农村工作的投入,加快基础设施建设步伐,千方百计增加农民收入。

  2、进一步优化党员队伍结构,加强党员队伍的教育管理,加大对党员的服务力度,切实关心困难党员和老党员。

  3、进一步加强干部管理,努力转变干部作风,不断改善党群、干群关系。

  4、探索党的代表大会闭会期间发挥代表作用的途径和形式。探索建立和完善党内情况反映制度、重大决策征求意见制度、接受监督等制度。

  5、强化远程教育站点管理、技术服务、教学辅导三支骨干队伍建设,分类建立适合不同群体党员的教学资源库。

篇八:党建调研座谈会的发言材料

  党建工作座谈会讲话稿

  党建,即党的建设的简称。包括:思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设、纯洁性建设等,下面是给大家整理的党建工作座谈会讲话稿,仅供参考。

  党建工作座谈会讲话稿篇1:

  同志们:

  大家好。今天是我来肇庆后第一次到市直国有企业调研,主要是了解情况,听取意见和建议。下午我们一起看了几个点,刚才听了市国资委主任洪海雄同志和三家企业董事长的发言,讲得很好。关鹏副市长作了讲话,对企业改革发展、生产经营管理和创先争优活动提出了很好的指导意见,我完全赞同。

  来肇庆后,我看了以前的不少资料,感觉市委、市政府对国有企业的班子建设和党建工作一直是非常重视的,尤其是xx大以来,市委组织部、市国资委党委认真贯彻落实上级有关加强国有企业党的建设和领导班子建设的文件精神,积极探索加强和改进企业领导班子建设和党建工作的有效途径和办法,如通过公推竞岗的方式选配企业董事长、总经理等。20xx年国有经济进行整合以后,新组建的企业坚持围绕市委、市政府的中心工作抓改革、促发展,工作很快走上了正轨,取得了较好的成效。一是企业改革发展有成效。市管企业立足保增长、调结构、促改革、谋发展,紧扣科学发展上水平,理清发展思路,完善管理机制,有效应对金融危机,积极解决突出问题,大部分企业经营情况良好,今年1-9月实现利润3320万元。改革工作稳步推进,基本实现了预期目标,取得了较好的成效。二是开展"四好"领导班子创建活动有成效。市委组织部和国资委党委推动各企业结合创建活动,积极探索完善国有企业选人用人和管理监督机制,制定了符合国有企业特点的考核评价办法,企业领导班子的结构进一步优化,企业领导人员的思想政治素质和经营管理能力有了新的提高,工作作风进一步改进,战斗力、凝聚力进一步增强。三是开展创先争优活动有成效。市国资委党委和各直管企业单位党组织把开展创先争优活动摆入重要议事日程,坚持实际、实用、实效原则,注重结合生产经营,突出各企业特色,基层党组织和党员队伍建设得到进一步加强,发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,加强了企业思想政治工作,促进了企业的发展,职工也得到了实惠。四是服务大局、维护稳定有成效。市管企业能够发挥国有企业的政治优势,把企业改革发展稳定中的难点作为党建工作的重点,较好地发挥了企业党组织的政治核心作用,既推动了改革,保证了公共服务,又注意维护好职工的合法权益,保证了企业的和谐稳定。同时,市管各企业认真落实市委的扶贫"双到"工作部署,把扶贫开发与创先争优活动结合起来,制定帮扶方案,明确帮扶措施,在全市的扶贫工作中发挥了积极作用。在这里,我代表市委、市委组织部向大家表示亲切的慰问和衷心的感谢!

  xx届五中全会强调,党的领导是实现"xx"时期目标任务的根本保证。从国家层面来说,国有经济是我国国民经济的重要支柱,是党执政的重要基础。对我们地方来说,国有企业也是国民经济的重要组成部分,关系着地方经济社会的发展和稳定。因此,要毫不动摇地坚持

  党对国有企业的领导,深化企业改革,牢固树立既抓经营、又抓党建的思想,通过加强党建来推动企业的科学发展。下面结合我市企业实际,就进一步加强领导班子建设和党建工作,谈几点意见。

  一、要坚持一个原则:围绕中心,服务大局,推动发展,促进和谐

  国有企业党建工作要紧密结合国有资产保值增值和企业改革发展的实际,围绕市委、市政府的中心任务来开展。要坚持三个结合:一是总目标与具体目标的结合。"推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织"是中央开展"创先争优"活动的总目标,中组部和国务院国资委提出要在国有企业中争创"政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强"党组织和争做"政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优"共产党员是具体目标,要坚持以党建带团建、党建带工建,广泛开展创建先进集体、争当先进个人活动,在企业中形成创先争优的浓厚氛围,把党的思想政治优势、组织优势和群众工作优势,转化为企业的创新优势、竞争优势、发展优势。二是总要求与企业实际需要的结合。国有企业开展创先争优活动,要讲求实效,结合各自实际,找准推动本企业科学发展的着力点,找准解决突出问题的关键点,通过党员责任区、党员先锋岗、党员品牌工程、党员攻关项目等有效载体,为党员发挥作用搭建平台,使党建工作成为企业价值链上的重要环节,真正为企业所需要、党员所欢迎、职工所拥护。三是开展活动与当前中心工作的结合。企业是经济组织,发展是第一要务,不能就党建抓党建、就活动搞活动,要

  做到围绕中心、服务大局、联系实际、科学安排。要充分结合全市贯彻珠三角发展纲要、实施民生工程、城市建设年和"扶贫双到"等大局工作,在全市工作的大平台上搭建自己活动的舞台,组织开展多种形式的岗位奉献、岗位创新、岗位创效和扶贫帮困等活动,使措施看得见,成效能检验,通过充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,全面提升队伍素质。

  二、要抓住一个核心:加强领导班子建设,增强班子的战斗力和凝聚力

  国有企业的建设,核心在于抓好领导班子。怎样才算一个好的班子?"四好"班子的标准就是一个具体的要求。因此,要继续深化拓展创建活动,不断提升领导班子的战斗力、凝聚力。首先是讲政治。看看是否具有高度的使命感和责任感,顾大局、识大体,认真贯彻执行党的路线方针政策,坚决贯彻市委、市政府的各项决策和部署,这是国有企业发展的政治需要,也是政治优势。其次是讲业绩。业绩是企业存亡的基础,业绩好不好,体现了一个班子的能力强不强。再次是讲团结。没有团结协作,一把手本事再大也难有大的发展。在班子中,一把手要带头维护团结,搞好协调,合理分工,做到"总揽而不包揽",副职要做到"服从又不盲从",大家都摆正自己的位置,多沟通、多商量,才能实现"1+1>2"。还有就是讲作风。作风好不好直接体现是否具有正确的业绩观和价值观,要发扬民主,踏实干事,廉洁从业,关心职工,以好的作风带动人、团结人、鼓舞人,形成企业上下齐心、奋发、进取的好风气。

  三、要把握好一个关键:加强人才队伍建设,增强企业的综合竞争力

  人才的重要性,大家都知道。汪洋书记最近指出,人才工作怎么强调都不过分。中央、省委对人才工作的政策扶持、资金投入力度很大。我市的国有企业也要跟上形势,企业无论大小强弱,都应好好研究自己的人才战略。对人才有没有吸引力,其实主要不在于企业的规模和实力,而在于对人才是否重视和重用,有好的人才,用好了人才,好的企业可以有更好的前途,小的企业也能有大发展。组织人事部门、国资部门作为企业经营管理人才、专业技术人才和高技能人才的管理服务部门,要在这一方面做好统筹、引导和扶持。一是做好规划。国资系统要结合全市的人才规划做好本系统各类人才队伍建设规划,尤其是要加快培养一批综合素质好、开拓能力强的出资人代表,一批职业素养好、生产经营水平高的管理人才,一批善于服务大局开展党建工作的复合型党务人才。各企业也要结合本身的发展战略做好人才的需求、培养规划。规划不仅在目标数字,更要注重在具体的落实措施。二是注重培养。既要重视投入,安排更多高质量的培训,也要重视在一线实践中锻炼培养人才,还要重视在技术骨干和生产经营骨干中培养发展党员,努力把党员培养成业务精、能力强的模范标兵。三是注重引才引智。一方面通过岗位聘用、项目聘用、任务聘用、项目合作、校企合作等方式积极引进国内外高层次人才,另一方面也要大力招引本科以上毕业生作为后备力量,为企业发展夯实人才基础。

  四、要抓好一套机制:加强考核监管,为企业科学发展提供保障

  市国资委是管人管事与管资产的国有企业监督管理部门。加强对国有企业管理监督,推进国有企业班子建设和党建工作,要有好的机制来保障。主要在四方面:一是选拔使用机制。在企业重组整合中,我们已经开始了公推竞岗的有益尝试。今后要坚持党管干部与按《公司法》依法用人相结合,实施组织考察推荐与市场化选聘相结合,加大竞争性选人用人力度,促进优秀人才脱颖而出,促进企业领导人才有序流动、合理配置。二是领导机制。现在企业班子都实现了"双向进入、交叉任职",但关键在于具体运作,要切实形成党组织与公司治理结构职责明确、有机融合、运转协调的领导体制和运行机制,重点加强民主集中制建设,把董事会的民主表决制、党委会的民主集中制、经营管理层的经理负责制有机结合起来。三是考核机制。国资委党委已经有一套运行有效的考核制度,建议要与时俱进,结合当前的重要工作,如创先争优和扶贫工作也一并考量,引导好企业围绕市委、市政府的中心工作推动发展。四是监管机制。中央三令五申要加强企业领导人员廉洁从业监督,我们也出台了不少规定,如建立企业领导人员的廉洁档案等,关键是要把党组织监督与监事会监督、职代会监督等结合起来,建立健全集体决策、企务公开机制并严格执行。作为组织部门、国资委考核监督国企管理人员时,也不能只看报表和汇报,要多到企业,多了解,多沟通,多做思想工作,防患于未然。

  同志们,加强和改进国有企业党建工作,推动国有企业科学发展,任重道远。组织部门和国资部门要密切配合、统筹谋划、加强管理。各企业负责同志要以创建"四好"班子、推进创先争优活动为抓手,坚

  定信心,齐心协力,抢抓机遇,不负组织和群众的期望,推动国有企业又好又快发展。

  党建工作座谈会讲话稿篇2同志们:

  新年伊始,我到寨坝镇调研,重点是从结对帮扶的角度,对寨坝镇精准扶贫、基层组织建设等各项工作进行全面了解。早上我们走了

  5个村实地了解,刚才也听了镇党政班子成员、各村支部书记一一发言,总体上感觉全镇工作有所加强,在推动产业发展、群众稳定、乡村治理等方面做了大量工作,对

  20xx年工作也都有思考、有谋划。这次来,我想主要有几个目的:一是帮助大家进一步认清形势。特别是认清从上到下、从中央到地方经济社会发展和党的建设大形势,镇村各级干部一定要有清醒认识,对大局要领会,不能稀里糊涂、浑浑噩噩干工作、过日子。二是帮助大家进一步理清工作思路,党委政府根据全年工作安排统揽全局、协调各方,村支两委穷尽办法、抓好落实,不等不靠不要,围绕精准扶贫这个总目标抓好

  20xx年各项工作。三是协调解决一些问题。各村都把工作目标和存在问题梳理了,从结对帮扶的角度,我们一起来商量、一起想办法解决。

  关于

  20xx年的工作,县委政府有一系列的安排部署,党委政府一班人要认真研究上情、吃透下情,搭好天线、接好地气,坚决按照中央、省市县委要求,抓好落地生根。具体到寨坝镇,要坚持扶贫攻坚统领,以旅游扶贫为抓手,以全面加强村级组织建设和干部队伍建设为保障,统筹全镇经济社会发展,为建好"七个习水"作出应有的贡

  献。针对脱贫攻坚和基层组织建设具体工作,请镇里面再次认真研究,月底前梳理出需要县级层面协调帮助的村级产业发展和基础设施建设、村级集体经济发展、村级办公阵地建设、村级办公互联网络改造"四张清单",从

  3月份起全面调度推进。在此基础上,全镇上下重点要做到以下几点:

  一、强化"一个共识"

  晓光书记明确提出

  "抓党建就是抓关键、抓作风就是抓重点",还要求

  "两个责任一起抓、两个成果一起要",哪两个责任?主体责任、监督责任;哪两个成果?发展成果、党建成果。大家必须要认真领会、统一思想、强化共识。

  为什么说抓党建就是抓关键?刚才镇、村两级同志谈了很多,其中多数是经济社会发展方面的具体工作。要开展好这些工作,关键靠什么?关键靠组织领导、靠人去干。要解决所有问题,关键在党、关键在人。党建工作核心就是要做"人"的工作,所以说抓好党建,把人选好、用好、管好、教育好,这就是关键。大家必须要增强认识,把党建工作抓在手上,把干部的思想认识、作风建设、能力素质提升拿在手上。

  为什么说抓作风就是抓重点?作为基层,重点工作是抓落实。县委政府对当前工作已经安排得很详细了,扶贫攻坚怎么搞、党建工作怎么抓,都已经很具体。我们必须抓好落实,要"靠作风吃饭",要有过硬的作风,不管是思想作风、工作作风还是生活作风。必须毫不含糊、不折不扣地去执行,同时不仅要去干、还要干好,所以说抓作风就是抓重点。要抓好党建、抓好作风,就要求我们落实好党风廉政建设"两个责任",从严执纪、从严管理干部,只有这样,才能把"两个结果"牢牢抓在手上,全力推动党的建设和经济社会发展。

  二、解决"四个问题"

  承强书记在乡镇、部门党组织书记抓党建工作述职评议会上专门提出着力解决好"四方面"问题,希望大家认真学习研究领会,对照本地实际抓好落实。

  一要集中解决村级问题。

  这是我们

  20xx年党建工作的首要任务,大家要特别重视村干部教育培训和管理,全面提升村干部队伍素质,加大阵地建设、村干部待遇落实等保障力度,大力发展壮大集体经济,把村级党组织的"火车头"作用发挥出来。

  二要集中解决党组织全覆盖问题。

  实现机关、学校、园区、企业等各行各业党的组织和党的工作全覆盖,党建工作有人抓、有人干,让经济工作延伸到哪里、党组织就覆盖到哪里,所有工作都置于党的领导下开展。

  三要集中解决干部作风问题。再次回到抓作风、抓重点上,把之前暴露出来的基层干部作风不实、作风漂浮、欺上瞒下,不认真解决群众切身利益相关的问题,对群众合理诉求一推了之、简单信访事项上交县委政府等问题彻底解决。

  四要集中解决规矩问题。

  习水的村干部问题大家也清楚,巡视组来收到的反映

  80%是关于村干部的,去年以来我们处理了大量的村干部,绝不是危言耸听。中央"八项规定"出台以来,我们要求各级干部都要把纪律和规矩挺在前面,过去那些优亲厚友、暗箱操作、雁过拔毛、"麻痹老百姓不懂政策"坚决走不通了。大家要认真组织学习党章党纪党规和新修订的《条例》《准则》,镇村干部必须做到"烂熟于胸",不断增强规矩意识和纪律

  意识,对当前反腐倡廉"利剑高悬"形势下仍然"铤而走险"、为非作歹的坚决拿下,从严从重处理。

  三、突出"五个重点"

  要落实好承强书记的要求,全镇上下必须以党建扶贫工作为总抓手,全力强化村级组织建设、全面从严管理干部,为镇域经济社会发展特别是脱贫攻坚提供坚强的干部保障、人才保障和组织保障。具体说来,必须突出以下几方面重点工作:

  (一)加强干部队伍建设。

  深入转变干部思想,解决好观念和意识问题。要有开拓创新意识,做到与时俱进、能"跟上趟",不能按部就班等靠要。要全面提升干部能力素质,除了常规的干部教育培训、参观学习外,最主要的是要把干部放到村里工作,让干部"接地气"、让村里的工作"通天气"。

  承强书记在大会上算了账,道真、湄潭村干部平均年龄、学历、党员比例很合理,反观我们习水,一些同志特别是民选干部年龄偏大、文凭不高、见识狭窄,要宣传政策法规、自己都读不懂,要搞乡村旅游、自己门都没出过,谈何创新、谈何发展?一对照就会发现我们差距太大,按目前的现状,如果全是民选干部要多少年才能达到道真、湄潭那样的水平?民选干部水平不高、能力不足就要换人,请大家要理解。今后镇里选配村干部要认真考察,村干部自己家庭情况如何、有没有公信力、有没有时间来参与村里工作,如果自己都还挣扎在温饱线上肯定无法带领群众脱贫致富。

  这一点上,寨坝镇去年力度很大,有一定的效果。寨坝镇是我县

  的"北大门"、是融入重庆的前沿阵地,今年还要继续加大力度、寻求突破。原则上今年每村再增加1名以上正式干部全脱产到村任职或工作,正式干部不够的马上补充,新招录来的同志"第一站"必须放到村里,不能再在办公室扎堆。在此基础上,各村要力争减少

  1名以上民选村干部,"减人不减编",将岗位腾出来,聘请

  1名工勤人员,专门负责食宿等后勤保障,解决村级保障问题,为干部"吃在村、住在村、工作在村、生活在村"创造条件。像目前这种"生活轮流坐庄、住宿像住宾馆",肯定留不住人。

  当然,下去的干部特别是年轻同志、当支书的同志要认真学习,从今天发言的情况看,大家提升的空间还很大,除了向群众、向实践学,还要特别注重向政策、向书本学,要抽时间学习、看书、做笔记,党的基本理论、最新的政策法规要定期"充电",确保自己"不落伍"。自己有思想高度、有解决复杂问题的本事,其他同志才会听你的。

  (二)推行大部门制改革。

  改革乡镇行政管理体制,推行镇机关"大部门"制,把"七站八所"整合为职能职责相通的几个中心,进驻大厅集中办公、集中管理,留下少数精通业务的同志到大厅为党员群众办业务,其余人员全部到村工作,真正实现工作重心下移、以村为主。大家一定要清楚,抓基层工作、做群众工作的中坚力量应该是村组干部,部门重点是业务指导,要把村里力量配齐、把工作主要责任落实到村,把村里面同志的工作积极性充分调动起来,避免一有事就镇里搞突击、村干部反而"袖手旁观",大家都"费力不讨好"。也只有这样,才能真正落实好市里明确的"五在村"工作要求。

  在这一方面,东皇镇、桃林乡有了较好的做法,部里面相关科室要抓紧调研,形成典型经验予以推广。寨坝镇也可以组织相关人员去学习考察,马上拿出方案,在他们创造的经验基础上再求突破、求实效,走出一条先行先试的路子。

  (三)全面加强村级办公阵地建设。

  要把村级办公阵地建设作为村干部队伍的安身、安心工程来抓,该新建或改扩建、该补充设施的抓紧拿出方案来启动,7月底前全面完工。今年的村办公楼建设要作为我县基层党建工作的一项突破性任务来抓,各乡镇要和组织部签订"责任状",再也不能像以往那样,"去年领任务、今年才动工"。要倒排工期、明确时间节点,比如寨坝镇友谊村,之前因气候原因工期延迟可以理解,但现目前已具备施工条件,必须抓紧装修完工,确保

  3月

  20日前搬入使用,逾期完不成任务的,要对镇、村书记问责。当然,村办公楼修与不修,还得看镇里和村里有没有点子,不能什么都没有只管向县委政府要,大家要多想办法,努力改变以往穷村弱村"穷思想、弱基础"的面貌。比如桂圆村,原有村办公楼就可以置换,用于贴补新办公楼新建。

  村办公楼建好后,要合理布局功能设施,特别是要为所有在村工作的同志每人配备1间寝室,让大家把村办公楼当"家"、把在村工作当成一个固定职业。另外,村级办公阵地不只是村干部生活工作的地方,它更重要的职能是党员群众的公共活动场所,是"村民之家",是党员群众开展交流、参与村级重大事务决策的阵地,要把党员群众的需要摆在第一位。要规范设置办事大厅,所有业务全部在大厅集中办

  理,方便群众办事。

  在村里工作的同志要以规范办公阵地建设为突破口,推动干部作风转变。村里要安排人坐班值班,公章交由政治过硬、业务精通的干部坐班保管,不能再像以往那样公章背在身上,群众办事还要到支书主任办公室"单独汇报"、或者还要到村干部家里去"意思意思",要到处去找人。当然,村干部也不能像县机关干部一样坐办公室,不能把自己"机关化",要经常深入群众、联系服务群众,帮助群众领会政策、理清发展思路。大家都要转变思想观念,把当"村官"当成一项事业来全脱产干,不能当成"打零工""搞副业",如果做不到这一点的就主动退出来,把岗位拿给想干事、能干事、愿干事的返乡民工、外出能人,把他们吸收进来,给干得好的人搭平台、为老百姓谋福利。

  (四)强化村级组织"四大功能"。

  我们多次强调,村级组织是一级政治组织、不是简单的民间机构,更不可能是拼凑几个人搞成一帮"乌合之众",大家必须按照县委的要求,扎扎实实开展工作,着力夯实基层组织的政治、发展、服务和稳定功能。

  一是强化政治功能。

  要不折不扣地执行好上级政策,当前尤其要树立好"看齐"意识,向党中央看齐、向县委看齐,按照个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、全党服从中央的要求,落实好各项工作部署,在执行中央政策上不允许有杂音、不允许搞变通。我特别提醒一点:村干部自身的言谈举止要符合一名党员、一名干部的标准,特别是在网络上、在公共场所、在群众面前,不能把自己当成一名普通群众口无遮拦、信口开河,更不允许说三道四、妄议中央。村

  级党组织书记必须要有政治纪律和政治规矩意识,工作上、作风上不能把自己当成"官",但形象上、素养上必须严格要求自己,要做一名合格的、优秀的党员干部。

  二是强化发展功能。

  村干部是一个责任很大、可以有很大作为的岗位,大家要把在村工作当成一项事业,不能当成副业,不能一心只为了那点基本的报酬,必须要开眼界明思路,带领党员群众走出一条脱贫致富奔小康的路子。当前,最主要的是抓住脱贫攻坚战重大机遇,在基础设施、产业发展等方面找准路子,做好规划心中有数、做好对接积极争取,全面推进农村治理,抓紧完善路水电讯等基础设施,改善群众生产生活条件和村容村貌。

  三是强化服务功能。

  村干部自身要有服务意识和能力,要服务好群众,把一系列方针政策特别是新农合、计划生育等惠民政策宣传落实到群众中;要服务好企业,有项目落地时千方百计搞好服务,优化服务环境,不能图私利、心术不正,绝对不能吃拿卡要;要服务好党员,组织开展好"三会一课"、努力发展壮大村级集体经济,强化服务功能、提升服务实力,要有钱帮老百姓办公益事业,不能"群众困难你比群众更困难",如果这样还怎么服务群众。要通过搞好服务来教育引导党员群众,实现"说话有人听、办事有人跟"。

  四是强化稳定功能。

  作为最基层的组织,村支两委还有项重要的职能是维护社会稳定、保一方平安。稳定是多方面的,既要稳定党员群众的思想、情绪,还要稳定社会秩序。今年县里要求信访量下降一半,大家目标也定出来了,但是怎么下降,要有切实可行的措施。

  村办公楼要规范布置一间信访接待室,用于倾听群众诉求、调解矛盾纠纷,要建好村民组议事会,发挥好基层组织特别是村干部和村民组长做群众工作的作用。大家都有这样的经验:一些矛盾纠纷县里部门处理不了、镇里干部调解不好,但村干部、组干部出面可能马上就"摆平"了。这些年来,我们淡化了村民组的工作,但实践证明这项工作还是要强化。镇里面要单独预算一定经费用于村民组议事会建设、解决组干部待遇,把群众心目中一些能人、家族里面德高望重的同志吸收到组干部队伍里面来,帮助调解矛盾纠纷,把好社会稳定"第一关"。

  (五)解决好村级保障问题。

  今年县里将提高村级运转经费标准,运转经费拨下来后,镇里面要统筹好,按月兑现、最迟一个季度兑现一次,及时足额拨付到村,不能一年到头赊账、年底再来结算。凡是县里面拨给村里的经费,镇里面一分不能截留。并且镇里面的财政支出必须首先用于保村级运转支出,村干部的工资要达到20xx元以上、没达到的镇里自己想办法解决。这是抓人心的问题,我们要执政,连自己的队伍都带不好,人心都不齐,还怎么凝聚群众、怎么干事创业。这项工作必须落实,落实不好唯书记镇长是问。

  同志们,组织部门挂帮寨坝镇,可能在项目、资金上没有大家期望的那么高,但是我们希望通过结对帮扶,从干部队伍思想、思路、作风等方面进行全面提升,为经济社会发展提供坚强保障。寨坝镇最近几年经济发展蒸蒸日上,但党建工作还是块短板,请大家以党建扶贫为切入点,做好抓基层打基础各项工作,在

  20xx年党建工作特别

  是基层组织建设方面打一个翻身仗,打赢这场谁也输不起的脱贫攻坚战!党建工作座谈会讲话稿篇3各位领导,同志们:

  今天是中国共产党建党94周年纪念日,正值全县上下深入开展"三严三实"专题教育活动的开局阶段,县委召开全县党建工作座谈会,共同庆祝中国共产党建党94周年,听取老党员、老干部代表对我县党建工作的意见和建议,总结去年我县党建工作,部署下一步工作。首先,我代表县委向全县各级党组织和全体共产党员致以节日的问候!向参加今天座谈会的老党员、老干部表示热烈的欢迎,向辛勤工作在全县各条战线上的广大党员干部,表示亲切的慰问并致以最崇高的敬意!下面,我强调几点意见:

  一、肯定成绩,提高认识,进一步坚定做好新时期党建工作的信心

  我县共有党(工)委35个,党组织613个,党员18608名,其中农村基层党组织177个,党员9549名。一年来,我们认真贯彻落实党的、xx届三中、四中全会精神,以及系列重要讲话精神,以开展党的群众路线教育实践活动为契机,坚定落实党要管党、从严治党的政治责任,坚持党建工作和经济工作"两手抓",统筹推进党的建设,全县党建工作开创了新局面,为经济社会发展提供了坚实的组织保证。全县生产总值(GDP)增速连续五年保持"全省第一",成为全省第三大经济体和第三大投资体。

  (一)明确责任,夯实农村党建工作基础。一是领导重视到位。县委进一步完善了理论中心组学习制度,组织县四套班子成员认真学习和领会中央和省委关于基层党建工作的有关文件精神实质,切实将思想和行动统一到省委的决策和部署上来。县委全年召开基层党建工作专题会议16次,研究部署基层党建工作,进一步提高基层党建工作的针对性和实效性。县委充分发挥各位县委作用,落实"两抓"责任,既抓分管工作,也抓联系镇基层党建工作,有力促进了县委基层党建工作部署的落实。二是责任落实到位。县委年初分别同11个镇党委签订了《农村党建目标管理责任书》,进一步明确了基层党建工作的责任,建立起一级抓一级、层层抓落实的基层党建工作责任体系,年底召开镇党委书记抓农村基层党建专项述职评议会,对抓基层党建工作落实不力的镇党委书记由县委书记或县委组织部部长进行约谈,全年共约谈6人次,做到"年初安排部署、年中跟踪督导、年底考核述职"。三是经费保障到位。20xx年,我县率先全国将镇村党建工作经费纳入县财政预算,并不断增加。此外,将非公有制经济组织、社会组织党组织工作经费纳入县财政年度预算,单独列支、专款专用。去年,县财政共投入党建工作经费456.2万元。

  (二)完善机制,强化农村党建工作措施。一是建立基层党建帮扶工作机制。实行县级领导干部"挂镇联村帮企扶户",科局级领导干部"联村帮企扶户"、其他领导干部"攀穷亲、帮贫户",全县省管党员领导干部均挂点到11个镇,33名省管党员领导干部和606名科级领导干部全部联系到177个村(社区),帮扶484家企业(项目)和802户

  困难户,广泛开展联系帮扶活动,一批群众所需所盼的问题得到解决,进一步密切了党群关系、干群关系。二是健全基层党建工作巡查机制。采取定期巡查和随机巡查相结合的方式,深入基层进行巡回检查,了解真实情况,指导和帮助基层开展工作。对全县的农村(社区)党支部党建工作全面巡查1次,每季度对问题村、难点村的党建工作至少巡查1次,及时发现影响社会稳定、群众反映强烈的农村基层党建工作重大事件,把问题解决在萌芽状态。三是健全农村党建工作的考核机制。将农村党建工作考核列入各镇的年度绩效考核内容,对各镇党委组织建设、思想建设、作风建设、制度建设、活动场所建设、开展党员活动等六大类农村党建工作实行分值制考核。同时,要求各镇党委对村级党组织的党建工作进行年度考核。

  (三)突出重点,增强农村党建工作活力。一是加强阵地建设。对全县基层活动场所进行排查,投入384万元扩建、改造12间村级活动场所,进一步改善了党员群众活动条件,使之真正成为党员活动中心、办公议事中心、教育培训中心和文化娱乐中心。二是强化教育培训。全年共举办各类农村干部培训班31期,培训人员近3000人次。深入推进启动农村干部学历教育工程,选送83名村干部参加海南电大大专班函授学习,进一步提高农村"两委"干部文化素质。三是激励干部干事创业。大幅度提高基层干部生活补贴。县财政新增投入680万元,进一步提高了在职、离任村(社区)"两委"干部、村民小组长的生活补贴,同时给予非公、社会组织党组织负责人每月发放500元生活补贴。目前,村"两委"干部人均生活补贴达867元,社区"两委"

  干部人均生活补贴达1036元,其中村党支部书记每月补贴最高达1600元,社区党支部书记每月补贴最高达1800元。此外,还组织村干部到医院体检。四是整顿软弱涣散基层党组织。对全县基层党组织进行排查,确定了51个软弱涣散党支部,采取县级领导挂点抓、组织部门牵头抓、县直部门帮扶抓、乡镇党委具体抓、选派干部驻点抓的"五位一体"联动整顿方式,推动51个软弱涣散基层党组织全面转化。同时,对机关尤其是镇机关"六无"(无办公室、无挂牌子、无公章、无制度上墙、无工作经费、无档案资料)党支部开展专项整治,有力推进了基层党建规范化。

  (四)注重创新,提升农村党建工作水平。一是创新基层党组织书记管理模式。深入推进村(社区)党支部书记职业化管理,不断完善选拔培养、教育培训、激励保障和监督管理"四位一体"的管理机制,每年表彰20名村(社区)党支部书记、10名农村党员致富带头人、10名农村党员致富能手,并给予每人3000—5000元的奖励,激发农村党员干部干事创业的热情。二是规范农村"三资"管理。对全县各村"三资"情况开展全面摸查、登记。完善管理机制,规范农村"三资"管理,从源头上消除农村腐败行为的发生,激活农村集体经济。

  (五)严格程序,扎实开展教育实践活动。根据省委的统一部署,自去年2月开始,县委组织全县613个党组织、18608名党员深入开展了党的群众路线教育实践活动。县委把这次教育实践活动作为转变各级领导干部作风,提高各级领导班子和领导干部能力水平的一项重要的政治任务来抓,始终坚持高标准、严要求,以扎实的学习教育

  来提升认识,以聚焦"四风"来查摆问题,以贯彻整风精神来开展批评,以开展专项行动来引领实践,从严从实抓好各环节工作。县委以"九整治六创新三服务"创新活动为载体,明确开展教育实践活动的指导思想、目标任务、措施要求。为了确保教育实践活动不走过场并取得成效,全县各级党组织坚持统一设立活动领导机构并上墙、统一学习资料、统一活动笔记本、统一制作宣传栏、统一文件归档并指定专人管理的"五个统一"。我们还创新了民主生活会内容,在保证民主生活会的所有议程不变的情况下,增加问题认领表态环节和立言立行立改表态的环节,得到了省委活动办的充分肯定,并向全省各市县推广。活动开展以来,县委围绕多方查找到的32个方面的突出问题共73项整改内容,截至目前已全部整改完毕。

  在充分肯定成绩的同时,我们必须清醒看到党建工作存在的不足和问题,突出表现在:有的地方对党建工作认识不足、重视不够,重经济轻党建、重业务轻党务的现象仍然存在;有的基层党组织软弱涣散,凝聚力、战斗力不强,活力不足、后继乏人;有的党员党章意识、宗旨意识淡薄,混同于一般群众,缺乏先进性、表率性;有的基层纪检监察组织的监督作用发挥还不够充分,威慑弱,农村基层党员干部常态教育监督管理机制不健全,部分党员干部法律意识淡薄,加上党务、政务、村务公开还不够完善透明,造成部分基层干部利用职务便利骗取、贪污挪用救灾款等现象时有发生。

  二、突出重点,抓住关键,不断提高党建工作科学化水平

  基础不牢、地动山摇。我们的工作重心在基层,执政基础在基层,活力源泉也在基层,所有的工作都要靠基层来落实。实践反复证明,基层党组织有战斗力的地方,发展就快、社会就稳、民风就好。全县各级党组织和广大党员干部必须进一步统一思想认识,切实增强责任感和紧迫感,下定更大的决心,采取更硬的措施,抽调更精干的力量,抓住关键环节,全力推进基层党建重点、难点工作,不断提高党建工作科学化水平。

  (一)抓两头带中间。要整体推进基层党建工作必须坚持"抓两头带中间"。一头是抓先进。基层组织建设工作面宽、线长,任务多,情况复杂,要打造一批高水平的基层党建工作示范点,力求点上突破与面上推开并重,发挥党建示范点带动辐射作用,希望各级推出先进典型,打响先进典型。另一头要抓后进。针对后进基层党组织存在的突出问题,要采取领导包联、结对帮扶等办法解决问题,改进工作。此外,要统筹推进农村、社区、机关、事业单位、非公企业等各领域工作,根据不同领域、不同行业基层党组织特点,扎实做好抓书记强班子、抓发展明思路、抓覆盖建组织、抓规范建制度、抓阵地建场所、抓保障增投入等重点任务,使全县基层党建工作整体推进。

  (二)书记带头抓。不管是哪一级的书记,包括我在内,我们在座的大多数都是党的书记,都是本部门、本单位、本镇党建工作的"第一责任人",抓好党建工作是我们的根本职责所在,如果不重视党建、不抓党建、抓不好党建,就是失职。目前,中央和省委高度重视党建工作,但仍有部分党委书记看不清形势、看不出火候,还只注重自己是"一把手",而忽略了自己是党的书记,对党建工作不重视、不过问、不研究,导致党建工作与业务工作"两张皮",结果党建没抓好,致使基层组织涣散、党的事业荒废。因此,我们每位党委书记都要牢固树立"抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职"的责任意识,只有你抓了,下面才更重视,才能把各项制度落实到位,党组织才能真正强起来,党员的作用才能真正发挥出来。各级党委书记要做到"四人",即政治的明白人,发展的开路人,群众的贴心人,班子的带头人。

  (三)突出实践特色。要深入开展整治农村干部"不干事、不担事"专项活动,畅通联系服务群众"最后一公里"。改革农村干部生活补贴发放方式,把农村干部待遇与工作实绩挂钩,强化其工作责任心。强化村(社区)党支部书记职业化管理,建立健全培养选拔机制,把优秀的村(社区)党支部书记选拔到乡镇领导班子或招录到乡镇事业岗工作。推行农村党组织书记兼任专业协会或合作经济组织负责人的"1+1"管理模式,解决农村党建与经济发展"两层皮"的问题。开展以"扩大组织覆盖面、扩大党的工作覆盖面,创新组织设置形式、创新组织活动方式"为主要内容的"双扩双创工程"。

  (四)加强党风廉政建设。要全面落实好党委主体责任,严格落实"一岗双责",进一步加强党风廉政建设和反腐败工作。要坚持作风建设常抓不懈,突出警示教育和案例教育,提高党员干部拒腐防变能力。要推动农村基层监督制约机制的建立健全,形成镇党委、纪委与村务监督委员会齐抓共管、优势互补的监督合力。要以解决损害群众利益的突出问题为重点,以零容忍的态度惩治小官大贪问题,坚持老虎苍

  蝇一起打,坚决减少腐败存量,遏制腐败增量。要进一步推动农村集体"三资"管理和农村土地承包经营权确权登记工作,把农村基层党风廉政建设引向深入。

  (五)巩固和扩大教育实践活动成果。坚持持续、长期抓好整改,按照"四个台账"内容要求,落实整改任务。突出抓好热点难点问题整改,增强整改实效。持续推进干部作风建设,防止"四风问题"反弹。定期开展"回头看",对整改落实情况进行全面排查,确保整改措施落到实处。及时研究解决整改工作新情况新问题,推动整改工作向纵深开展。把取得的经验制度化,以巩固和扩大教育实践成果。

  三、加强领导,真抓实干,努力开创全县党建工作新局面

  党建工作纷繁复杂、任务艰巨,做好党建工作,关键在领导,关键在落实。各级党组织要按照县委的统一部署,把思路再明晰,目标再明确,责任再落实,措施再强化,努力开创全县党建工作新局面。

  (一)要有严格明确的责任。责任传导压力、催生动力。各镇、各部门要切实把党建工作摆在重要位置,加强组织领导,与经济建设、重点工作统筹谋划、部署。主要领导要按照党建工作责任制的要求亲自抓、负总责,分管领导要具体抓、抓具体,确保抓出成效。党群部门要强化主体意识,想在前、谋在前、干在前。各级各相关部门要从大局出发,全力支持,密切配合,努力形成党务部门牵头抓总、相关部门协调联动、各方积极参与支持的工作格局。县四套班子党员领导干部要经常到基层指导党建工作,并努力把自己的联系点建成示范点。县委组织部要牵头抓总,协调县直机关党组织搞好结对帮建工作,在全县上下形成党建工作比学赶超、争创一流的氛围。

  (二)要有改革创新的思维。党建工作务虚性、程序性较强,但虚不是假,要"虚功实做",不断创新思路,形成自身特色和亮点。各部门要牢固树立创新的理念,自觉把各项工作放到县委、县政府中心工作中去定位,不断完善工作机制,创新工作方式,更好地服从和服务于全县经济社会发展的需要。要注重总结提炼鲜活经验,培植典型、形成特色、打造亮点,树立澄迈党建品牌。

  (三)要有坚强有力的队伍。高素质的干部队伍,是做好党建各项工作的关键和保障。各镇、各部门要高度重视党建工作的队伍建设,适时进行调整充实,并从生活上关心、政治上关怀、工作上锻炼,充分激发党务干部的积极性、主动性和创造性。今年县委将选派机关优秀党员干部到弱涣散村、贫困落后村担任第一书记工作,请县直各部门认真做好推荐工作,把好的年青干部选派下去。各镇要加强农村"两委"干部队伍建设,选准配强农村基层党组织书记,注重从本村优秀致富能手、退伍军人、外出务工返乡的人员、大学生村官中选拔村干部,着力解决农村"两委"班子人选紧缺、党组织核心作用不强的问题。加大农村党员教育培训力度,尤其是深入开展党性党风党纪教育,着力解决一些党员党性观念宗旨意识淡薄、组织纪律性差等突出问题。

  (四)要有严格的责任追究制度。要建立健全述职考评和党建工作问责机制,全面推行党建工作"项目化",实现责任落实精确化。进一步完善村党组织书记"述职述廉"、党员领导干部抓基层党建联系点等

  制度,探索建立党建工作的倒逼机制,用好党建考核"指挥棒",加大党建工作权重,倒逼党委书记增强抓党建工作的责任感与自觉性。优先提拔重基层抓基础的镇领导干部,对长期忽视基层党建工作,屡教不改的镇党委书记坚决予以调整,有效传导压力,强化抓基层党建工作的责任意识。

  同志们,时代在发展,历史在前进,党旗在召唤!新的形势、新的任务,赋予我们新的使命。全县各级党组织和广大党员干部要发扬攻坚克难的干劲、奋力拼搏的激情,开拓创新,扎实工作,加强党的基层组织建设,不断开创全县党建工作新局面,为打造澄迈经济升级版作出新的更大贡献!

篇九:党建调研座谈会的发言材料

  基层党建工作座谈会发言材料同志们:

  根据会议安排,下面我就我县今年以来开展两新___党建工作情况作简要发言。今年来,我县按照全市两新党建工作的部署和安排,在巩固提升百日攻坚大行动成果的基础上,继续着力推进两新___党的___和工作覆盖,激活两新___党___的壁垒作用。

  一、基本情况

  目前,全县有___个两新___,其中。非公企业总个数为___个,社会___个,有党员___人。建立非公企业党___个,党___覆盖率为___%,比去年底提高___个百分点;建立社会___党___个,党___覆盖率为___%。

  二、工作开展情况

  (一)强抓基础,不断拓展两新___党建工作的覆盖面。

  我们主要采取三联系的方式,推进两新___党建工作的两个覆盖有效开展。

  一是积极联系两新___负责人,争取有效覆盖支持。通过建立两新___和党___信息数据库,重点对___个两新___进行排查登记,建立了六套台账;___个两新___单独建立了党___,实现应建必建;对党员人数不足___名的___个两新___,联合建立了___个联合党___;___个无党员的两新___,统一选派了党建指导员,为推进两个覆盖奠定基础。

  二是积极联系党员,灵活有效覆盖方式。结合全省开展党___关系集中排查和全市党员信息采集录入等工作,共梳理出两新___党员___名,其中有___名党员出具了党员证明信,有___名党员已经迁转了___关系。积极引导两新___党员发挥模范带头作用,确保了党建工作的有效覆盖。

  三是积极联系职工群众,创造有效覆盖条件。将___名两新___管理能人和业务骨干推选成为入党积极分子。同时,充分发挥县级工青妇等群团___作用,对部分两新___先行建立了工青妇等群团___,并通过开展有效的宣传引导,为建立党___创造条件。

  (二)强抓宣传,努力提升两新___党建工作影响力。

  一是加强宣传引导。充分利用各类媒体平台,推介宣传西林县两新党建工作的新思路、好做法、好典型,今年累计在各类媒体发布信息___篇次。

  二是加强教育培训。今年共举办两新___负责人、党___书记、党务工作者___期,培训___人次;举办两新党___党员和入党积极分子培训班___期,培训___余人次。这将提高两新___党___党务工作者和党员的综合素质和开展党建工作的能力。

  三是加强示范带动。通过积极培育西林汇浤工贸有限责任公司和___浩洋石油化工有限公司等党___,选派第一书记打造成典型的党建示范点,指导和推动面上的整体工作。同时,积极挖掘打造县个体私营协会联合党支部等小个专党建示范点。

  四是加强党旗领航。围绕两新___的生产经营活动,开展党旗领航主题活动,整合全县优势产品、帮助贫困农户对接电商平台。举办电商培训班___期,累计培训___人次。目前,全县有电商企业___家,涉及我县等特色农产品,实现了党旗举起来,电商动起来,农民富起来。

  (三)强抓保障,确保两新___党建工作的有效开展。

  一是落实经费保障机制,为开展工作提供必要保证。我县把两新___党建工作经费___万元纳入县财政预算,将省级划拨的两新___党建工作按要求用于开展党___活动。同时,税务部门将两新___党建经费在两新___的管理费中列支,实行税前扣除,确保了专款专用。

  二是建立沟通协调机制,为开展工作创造良好条件。建立了两新党工委与两新党___沟通汇报机制、党___与两新___管理层联系协调机制、党___与一线生产部门的互动服务机制、党___与群团___的整合联带机制,切实把两新___党建工作与两新___的管理有机融合起来,密切了关系,畅通了联系沟通渠道。

  三是建立政策激励机制,切实增强工作积极性。今年七·一期间,我们对部分党建工作成绩突出的两新党___、党员和党务工作者进行了表彰奖励。同时,在县乡换届选举中,我们对从两新___代表人士中推荐党代表候选人、___侯选人和县政协委员,在提出初步人选___时,把所在两新___党建工作实绩作为重要依据,极大地提升了两新___党建的工作效力和显示度。

  三、存在的困难和问题

  今年来,我县在推进两新___党建工作中,取得了一定成效,但也还普遍存在着三少三无三怕现象,即:党___数量偏少、党员人数偏少、入党积极分子偏少;部分两新___党___无活动场所、无活动经费、无活动时间;少数党务工作者怕业主不支持、怕党员不参加、怕职工不理解等等。

  四、下步工作打算

  一是进一步加强两新党建示范点建设,激发两新___党建活力;二是进一步抓好两新党___、党员管理工作,实现管理规范化、制度化;三是继续加大力度开展党旗引航·电商扶贫活动,整合全县优势产品、帮助贫困农户对接电商平台;四是着力推进两新___党建工作基础设施建设,扎实推进两新党___活动场地规范化建设。

篇十:党建调研座谈会的发言材料

  在基层党建工作调研座谈会上的讲话提纲

  同志们:

  为充分了解全县基层组织建设工作情况,掌握第一手资料,听取基层干部对加强基层组织建设的意见和建议,进一步拓展思路,推动下步工作开展,按照工作计划安排,今天,我们一行到

  镇来,就农村基层组织建设工作开展专项调研.上午,我们一起看了几个农村、非公企业等不同的党建工作现场,了解了一些基层情况.下面,进行会议座谈。

  首先,请

  同志简要汇报下今年以来党建工作整体情况.

  好,刚才

  同志汇报了今年以来基层党建工作情况,就下步工作,谈了一些思路.从上午查看现场和听取汇报的情况看,应该说,我们

  镇基层党建工作开展的不错,围绕推进基层组织建设年,做了大量的工作,为破解基层党建难题,作了积极富有成效的探索,形成了一些好经验.下面,请各位分别围绕如何进一步提高农村基层组织建设整体工作水平,特别是在建设服务型党组织、增加村集体收入等方面,谈一下自己的看法.

  各位还有什么意见?刚才,大家都围绕加强基层组织建设,谈了很好的意见建议.好,座谈就到这里。

  今年以来,全县各级党组织突出“抓基层、打基础,抓规范、促提升,抓创新、求突破”,扎实开展基层组织建设年活动,全县基层党建工作水平有明显提升,多项工作受到上级领导的充分肯定,前段时间,在市里组织的现场观摩活动中,我县也取得了较好成绩。虽然我们党建工作取得了一定成绩,但是,也还存在很多

  问题和不足。从自身看,还存在不平衡现象,虽然有一部分工作比较突出的亮点村,但差村也不少,还有相当一部分村工作差距还很大,党组织书记能力不强,集体积极薄弱,党组织运行不规范、党员发挥作用不好、群众满意度不高的问题还比较突出,这从上午看的几个点也能反映出来;同时,与沂水、莒南、罗庄等其他县区横向比,我们的农村基层党建工作整体档次还比较低,无论是党建氛围、工作创新、党建档案管理,以及村集体收入等各方面,都有较大差距,对此大家必须有清醒的认识。

  下面,结合我县实际以及当前工作重点,我谈几点意见。

  一、强化责任落实,推动农村基层组织建设工作水平进一步提升

  镇党委书记必须把抓好基层组织建设工作,列为首要任务,牢牢抓在手上,高度重视,亲自过问,年底,我们将继续开展党委书记抓党建述职考核活动。同时,镇党委也要落实好基层党组织书记抓党建工作责任,突出解决好村党组织书记不重视党建工作,不知道党建工作抓什么、怎么抓问题,通过强化责任落实,推动基层组织建设水平进一步提升。具体要做好三方面:

  一是进一步加强基层党组织规范化建设。抓党建工作,绝不仅仅是造几份档案材料,关键的是,通过规范、有序、有效的党建工作,真正抓好班子,带好队伍,把抓党建的成效体现在促进发展、体现在为民服务上。要真正把各项党建制度落实到位,保证各级党组织的范运行,同时把工作档案保存好、管理好,体现出我们的工作过程。要结合基层党组织晋位升级活动,确保每一个党组织在原有基础上,都有新的提升,实现全县基层党建工作水平整体提升.二是突出抓好党建示范点建设。抓工作,必须注意抓全面和

  抓亮点的关系,整体水平必须上去,特别是现在市委对党建工作的考核,都是随机抽查,我们不不全面提升,就不可能取得好成绩.同时,如果没有示范点,工作就没有亮点,基础工作再扎实,没有精品示范,就体现不出工作的特色。今年,我们要求各镇都沿主要交通线打造3—5个党建示范点,就是这个意思,这些示范点,要体现我县农村工作最高水平,瞄准全市一流,加快工作进度,人力、物力、政策都重点向示范点倾斜。建设成效好、进度快的,下步县基层党建经费也将给予适当扶持。

  三是集中精力抓好年底市委现场考核准备工作。年底,市委将对县区委书记抓党建工作进行现场考核,这是对我们全年工作的一次“大考”,我们必须确保好的成绩。这就要求我们从现在开始,就要进入迎查阶段,对各基层党组织的工作进行全面梳理,把各种档案按照市委考核细则,逐项准备好,如果到时候抽到我们镇,无论是镇党委、村或是非公企业,都要保证不失分。

  二、积极探索创新,加快推进服务型党组织建设

  近年来,各级高度重视创建服务型党组织工作,在前期全市“选派第一书记”观摩会上,市委组织部陈尚利副部长也对建设服务型党组织作了重点强调.县委把创建服务型党组织工作作为当前和今后一段时期基层党建工作的重点来抓。近期,县委将召开会议,就加快推进服务型党组织建设进行部署动员,各镇(街道、开发区)要结合各自实际,超前谋划,积极探索实践,要强化基层党组织和党员的服务理念,加强镇、村党员服务中心、服务网络等硬件建设,提升党员服务能力,创新服务载体,健全服务保障机制,激励和促进各级党组织和党员服务发展,服务群众,服务和谐,不断提高群众满意度。下步,哪个镇在服务型党组织建设方面思路新、做法实、效果好,我们就在哪个镇开现场会。

  三、拓宽增收渠道,集中破解农村集体经济增收难题

  良好的集体经济基础,是村级加快建设、服务群众的物质基础,发展集体经济,是村党组织的重要工作任务。各级对此高度重视,9月15号,省委专门在肥城市召开农村党组织运转经费保障工作现场会,高晓兵部长就增加村集体收入、保障村党组织运转经费作了重要讲话,提出了具体要求。当前,咱们县农村集体经济还很薄弱,有一多半的村集体经济收入低于5万元,特别是还有相当一部分村无任何收入。这个问题是个共性的难题,但肥城市做的很好,我们临沂市的沂南县、临沭县,去年也开始了一些有益的探索,取得了一定成绩.下步,我们要把增加村集体经济收入放在工作的重要位置,镇党委要把增加村集体经营性收入作为农村党支部书记年度考核的重要指标,进行集中破解。有机关干部任职的村,要抓住机遇,在任职干部和选派单位的帮扶下,大胆探索,争取早日破题,走在全县的前面.四、加快工作进度,确保圆满完成新建活动场所任务

  今年、省、市都很重视这一问题,而且今年省、市对场所建设的资金补助力度也很大,我们各镇要抓住机遇,凡是纳入今年新建计划的,要在保证质量的前提下,加快工程进度。对要求各镇配套的资金,必须配套到位.所有场所,年底前必须建设完成,最起码也要完成主体工程,否则上级来验收时,我们没法交代,关键是不能因为工程进度而影响了省、市补助资金的到位。

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篇十一:党建调研座谈会的发言材料

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  党建座谈会发言内容

  篇一:党建工作座谈会发言稿

  20XX年全市中小学党建工作座谈会发言稿

  武汉市蔡甸区新农中学

  20XX年以来,我校在区教育局党委的正确领导下,扎实开展党建工作,为学校发展提供了坚强的思想、组织保证,推动了学校各项工作持续发展。主要工作如下:

  一、健全支部班子,建强“主心骨”

  1、抓实政治学习,建设“学习型”党组织,通过时事政治、党建理论等各类学习活动,使党员干部的思想、行动与党的政策路线保持高度一致,做到与时俱进。

  2、抓实作风建设,建设“服务型”党组织,树立“党员就是服务员”工作理念,创建“三服务”支部:一是全体党员率先服务学生,二是党员服务教师,三是党员服务家长。全校28名党员带头结对帮扶,结对周边村组40余个学困生、14留守学生、经济困难生家庭,对这些家庭进行了热情帮扶,家校形成合力,促进学生健康成长。

  3、抓实思想建设,建设“榜样型”党组织。党支部引导党员争当优秀共产党员,努力做到“五带头”,树立党员形象,充分发挥党员的先锋示范作用。

  二、夯实基本队伍,建好“主力军”

  一是党支部把在创先争优活动中表现突出的党员事迹和教育感言、教育理念做成展板,在学校橱窗中集中展出,发挥示范带头作用,并将其中表现突出的优秀党员创先争优事迹在全街巡回展出。

  二是开展党员与教师从思想、业务、生活等方面全方位的“结对子”活动,全体党员结对率100%,结对教师进步率100%。

  三是重点关注青年教师。学校对思想政治素质较好的青年教师,及时确定为培养对象,列入入党积极分子队伍,做到严格把关,成熟一个,发展一个。

  三、开展主题活动,唱响“主旋律”

  一是加强教职工思想政治工作。党支部以创先争优为目标,开展了以“三爱三有三争”为主题的师德主题教育活动。

  二是打造高效课堂,争做业务标兵。学校推行“学案导学”法,取得良好效果。

  三是把关爱学生作为创先争优活动的主要内容。“课外

  14访万家”活动中,党员教师实地家访400多名学生家庭,实地家访率达到95%。学校两次代表市、区教育局迎接省教育厅检查,反馈结果良好。

  四是开展“喜迎党的十八大、争创教育新业绩”系列主题实践活动。党支部深化创先争优活动,全体党员继续采取佩戴党徽、放置桌牌、公示岗位职责等方式,开展20XX年新一轮公开承诺活动;开展“双岗双号”联创以及岗位练兵、业务竞赛、党员志愿服务等活动。

  四、彰显工作成效,把握“主动权”

  在学校党支部的先锋堡垒作用和全体党员模范带头作用的共同影响下,学校党建工作取得斐然的成绩:

  20XX年3月,学校党支部代表蔡甸区委接受省委组织部“五个基本”创建工作的检查,受到各级领导的好评;

  学校连续第三届被评为“湖北省文明单位”;

  20XX年学校获武汉市教育工委“建党90周年网络知识竞赛”团体奖;

  学校连续三年中考成绩处于蔡甸区前五名,连续三年获区综合办学水平督导评估第一名。

  今年学校党支部被武汉市委评为“创先争优先进基层党组织”。关于加强中小学党的建设工作建议如下:

  1、要明确学校党建工作的基本任务,增强党组织的服务意识。学校党建工作的基本任务主要是:加强学校领导班

  14子的建设;认真抓好学校思想政治工作和精神文明建设;做好党员发展和党员教育的管理工作,充分发挥党组织的先锋堡垒作用,为学校行政教学工作服务。

  2、要正确处理党建工作与中心工作的关系,增强党组织的发展意识。教学质量是学校生存和发展的生命线,因此学校党建工作必须坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促中心”的工作思路,从教育教学质量这个中心工作出发抓党建,因为,教育教学质量是党建工作的生命线和活力源,更是一个学校生命线的生命线。

  3、要充分发挥党组织的核心作用和先锋堡垒作用,增强党组织的先锋意识。学校党组织的作用主要应体现在学习理论,转变观念;依法治教,参与决策;建设队伍,提高素质;党员带头,身体力行;思想保证,落到实处;领导群团,协力推进等方面。

  4、要牢牢把握党组织对学校意识形态工作的主导权,增强党组织的引领意识。学校党组织要加强对学生德育工作的领导,落实德育工作的首要地位,要不断改进德育工作的方式方法,采取丰富多彩的形式对学生进行理想教育,增强他们的社会责任感和使命感,激发学生对党的向往和热爱。

  篇二:党建座谈会发言材料

  在全县基层党建工作座谈会上的发言

  一、简介

  14我单位位于xxx城北部,下辖19个行政村,2个社区,总人口56000人,总面积98平方公里,以水稻、小麦等种植业为主。现有党支部51个,其中农村党支部19个,社区党支部2个,机关党支部5个,事业单位党支部13个,国有企业党支部3个,非工企业党支部4个,外建党支部5个,党员1620人,农民党员960人。

  二、总体情况

  在县委的正确领导下,我单位党委坚持以科学发展观统领基层组织建设工作,深入贯彻落实党的十八大精神,同时将创先争优活动、基层组织建设年活动和干部下基层开展帮扶活动有机结合,不断夯实党建基础,提升党建工作整体水平。

  (一)领导班子建设

  1、强化班子凝聚力,打造科学发展领导集体。

  我们把加强领导班子建设放在全镇工作的大局来考虑,不断优化班子结构,提高领导班子整体水平。一是抓思想政治建设。始终坚持学习制度,每周五组织干部集中进行学习,安排1名科级干部进行授课。健全和完善党委中心组学习制度,认真学习领会党的十八大精神,不断提高党政班子成员思想政治素质和业务水平。二是坚持民主集中原则。凡涉及全镇经济社会发展的重大

  问题的决策,严格按照程序办事,由镇党委集体讨论决

  14定,突出了班子的集体领导地位。三是加强党委议事和决策程序的规范。制定相关细则,对议事范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行具体的规范,确保党委议事和决策的科学化、民主化、合理化。四是维护好班子团结,班子成员多谈心、多交流,彼此信任,协商公事,和谐相处,形成人齐、心齐、气顺、风正、劲足的局面。

  2、加强农村党支部建设,发挥党支部的战斗堡垒作用。

  一是坚持正确的用人导向,选优配强村社班子。结合年度考核和工作运行质量,以提高素质,优化结构,增强整体功能为目标,大胆支持使用工作实绩突出的干部。对一些存在问题和不干事、干不成事、不会干事的干部及时进行调整。二是加强民主集中制建设,增强村班子的凝聚力和向心力。三是注重后备干部培养。按照“四化”方针和德才兼备的原则,在调查摸底、建档立卡的基础上,采取专人培养、定指标、定培养措施、办班培训等有效形式,加大后备干部培养工作力度。切实解决部分村有后备干部但不培养、不成熟的问题和“后继乏人”的问题。重视发挥老干部、老党员作用。

  (二)基层组织建设

  1、创新机制,提升基层党建工作合力

  镇党委始终坚持经常化、科学化、制度化、规范化抓好党建基础性工作,在工作部署、人员安排等诸多方面优先考虑基层组

  14织建设工作,努力形成党委统一领导,一把手负总责,分管领导具体抓,各党支部抓具体的工作格局。一是严格落实党建工作目标责任制。在年初的工作会上,对全镇20XX年党建工作进行了全面安排部署,镇党委与各个党支部签订了目标责任书,同时实行绩效挂钩、责任捆绑、奖优罚劣的考核制度,始终把党建工作任务完成情况作为考核、评优、奖惩的重要依据。二是严格落实领导干部联系点、选派优秀干部为党建指导员的党建工作机制。要求包村领导定期开展调查研究,制定党建工作计划,指导村支部深入开展基层组织建设。三是修订完善干部管理制度。健全完善了《村级组织工作制度》、《机关干部管理制度》、《村干部管理办法》、《财务管理和审计制度》等一系列规章制度,进一步增强了党建制度的执行力和约束力。四是积极探索党建工作新机制。镇党委积极落实干部下基层开展结对帮扶活动,进一步密切干群关系,发展壮大农村经济。在各支部全面推行“四议两公开”工作法、落实“为民服务四项制度”,使创先争优活动向纵深发展。

  2、坚持标准,夯实基层党建基础

  镇党委高度重视党建基础工作,狠抓常规工作规范化管理,不断夯实党建基础。一是加强日常教育管理。要求各支部严守“三会一课”等制度,加强学习。镇党委采取集中培训、辅导讲座、专题研讨等多种形式,组织广大党员认真学

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篇十二:党建调研座谈会的发言材料

 党建工作调研座谈会的发言

  xx区xx教管中心

  黄xx一、教育系统在开展党的群众路线教育实践活动中应该怎么做?

  密切联系群众(理论联系实际、批评和自我批评)是党的三大优良作风之一。党的十八大部署开展党的群众路线教育实践活动是新时期对党的优良作风的传承和发扬。习总书记指出,开展党的群众路线教育实践活动,是实现党的十八大确定的奋斗目标的必然要求,是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位的必然要求,是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求。教育系统开展这项活动对实现十八届三中全会对教育改革的战略部署,重塑教育新形象,办人民满意的教育有着非常重要的意义。要根据中央、市、区对这项工作的部署,以领导班子及主要领导干部为重点(此项活动要涵盖教育系统所有人员),以“为民、务实、清廉”为主要内容,核心是切实加强对教育系统全体党员特别是领导干部的马克思主义群众观点和党的群众路线教育。

  1、目标:教育系统开展党的群众路线教育实践活动,目标是要把党中央积极改进工作作风、密切联系群众的具体规定落到实处,下大气力解决广大人民群众对教育普遍关心、关注和反映强烈的突出问题,使教育系统全体党员干部特别是领导干部进一步提高思想认识,进一步转变工作作

  风,进一步密切党群干群关系,进一步树立“为民、务实、清廉”的光辉形象,以作风建设的新成效推动教育事业又好又快地发展,着力办好人民满意的教育事业。

  2、工作要求:我认为开展党的群众路线教育实践活动要做到“五个贯穿始终”,要把习总书记“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求贯穿始终,把反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”贯穿始终,把制度建设贯穿始终,把群众参与贯穿始终,把领导带头贯穿始终。

  突出问题:治理四风:

  一是在反对形式主义方面,要着重解决一些干部作风漂浮、不求实效的问题。解决学校管理思路不清晰、工作不实、重点不突出、举措不务实,以会议落实会议、以文件落实文件,工作有部署没检查。在教育教学中心工作抓而不紧、抓而不实、抓而不细等问题。

  二是在反对官僚主义方面,着重解决脱离基层,衙门作风,解决在师生利益上不维护、不作为、乱作为的问题。解决学校的干部特别是领导干部办事不透明、不公开,在对待师生利益问题上不作为、乱作为的事情时有发生,在师生中影响很大,师生不满意的问题很多,领导作出的承诺难以给师生兑现。

  三是在反对享乐主义方面,要着重解决精神懈怠、不思进取,追名逐利、贪图享受等问题。教育系统要狠抓公款大

  吃大喝,狠抓请客送礼,解决并改变个别干部门难进、脸难看、事难办的行为。要进一步加强教育经费监管,坚持艰苦朴素、精打细算、勤俭办一切事情,大力推动节约型校园建设。

  四是在反对奢糜之风方面,着重解决挥霍浪费、生活奢华、以权谋私等问题。存在的突出问题有:精神懈怠、追求奢华、相互攀比;超标接待、铺张浪费;假公济私、特权意识。有些领导干部热衷出入高档消费场所,浸染不良习气。

  这“四风”是违背我们党的性质和宗旨的,是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题,也是损害党群干群关系的重要根源。这“四风”与我们党的宗旨和价值追求水火不容,与党员干部、教育工作者应有的品格和品位格格不入……我们绝不能听之任之,任其长期发展下去,必须采取严格的措施加以制止。

  3、教育系统在开展党的群众路线教育实践活动中应该怎么做?采取什么样的措施?

  (1)要认真学习中央、教育部及市区有关党的群众路线实践教育活动的实施文件及上级领导的讲话精神。不断丰富学习形式,坚持个人自学与集体学习、专家辅导与专题研讨、统一组织与各单位自主安排相结合。要结合实际学习党史、党性党纪、理想信念、党的群众路线、改进会风文风与调查研究等专题,邀请有关领导、专家作专题

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篇十三:党建调研座谈会的发言材料

 ()/演讲致辞/会议发言

  党建工作调研座谈会的发言

  xx区xx教管中心黄xx

  一、教育系统在开展党的群众路线教育实践活动中应该怎么做?

  密切联系群众(理论联系实际、批评和自我批评)是党的三大优良作风之一。党的十八大部署开展党的群众路线教育实践活动是新时期对党的优良作风的传承和发扬。习总书记指出,开展党的群众路线教育实践活动,是实现党的十八大确定的奋斗目标的必然要求,是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位的必然要求,是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求。教育系统开展这项活动对实现十八届三中全会对教育改革的战略部署,重塑教育新形象,办人民满意的教育有着非常重要的意义。要根据中央、市、区对这项工作的部署,以领导班子及主要领导干部为重点(此项活动要涵盖教育系统所有人员),以“为民、务实、清廉”为主要内容,核心是切实加强对教育系统全体党员特别是领导干部的马克思主义群众观点和党的群众路线教育。

  1、目标:教育系统开展党的群众路线教育实践活动,目标是要把党中央积极改进工作作风、密切联系群众的具体规定落到实处,下大气力解决广大人民群众对教育普遍关心、关注和反映强烈的突出问题,使教育系统全体党员干部特别是领导干部进一步提高思想认识,进一步转变工作作风,进一步密切党群干群关系,进一步树立“为民、务实、清廉”的光辉形象,以作风建设的新成效推动教育事业又好又快地发展,着力办好人民满意的教育事业。

  2、工作要求:我认为开展党的群众路线教育实践活动要做到“五个贯穿始终”,要把习总书记“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求贯穿始终,把反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”贯穿始终,把制度建设贯穿始终,把群众参与贯穿始终,把领导带头贯穿始终。

  突出问题:治理四风:

  一是在反对形式主义方面,要着重解决一些干部作风漂浮、不求实效的问题。解决学校管理思路不清晰、工作不实、重点不突出、举措不务实,以会议落实会议、以文件落实文件,工作有部署没检查。在教育教学中心工作抓而不紧、抓而不实、抓而不细等问题。

  二是在反对官僚主义方面,着重解决脱离基层,衙门作风,解决在师生利益上不维护、不作为、乱作为的问题。解决学校的干部特别是领导干部办事不透明、不公开,在对待师生利益问题上不作为、乱作为的事情时有发生,在师生中影响很大,师生不满意的问题很多,领导作出的承诺难以给师生兑现。

  三是在反对享乐主义方面,要着重解决精神懈怠、不思进取,追名逐利、贪图享受等问题。教育系统要狠抓公款大吃大喝,狠抓请客送礼,解决并改变个别干部门难进、脸难看、事难办的行为。要进一步加强教育经费监管,坚持艰苦朴素、精打细算、勤俭办一切事情,大力推动节约型校园建设。

  四是在反对奢糜之风方面,着重解决挥霍浪费、生活奢华、以权谋私等问题。存在的突出问题有:精神懈怠、追求奢华、相互攀比;超标接待、铺张浪费;假公济私、特权意识。有些领导干部热衷出入高档消费场所,浸染不良习气。

  这“四风”是违背我们党的性质和宗旨的,是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题,也是损害党群干群关系的重要根源。这“四风”与我们党的宗旨和价值追求水火不容,与党员干部、教育工作者应有的品格和品位格格不入……我们绝不能听之任之,任其长期发展下去,必须采取严格的措施加以制止。

  3、教育系统在开展党的群众路线教育实践活动中应该怎么做?采取什么样的措施?

  (1)要认真学习中央、教育部及市区有关党的群众路线实践教育活动的实施文件及上级领导的讲话精神。不断丰富学习形式,坚持个人自学与集体学习、专家辅导与专题研讨、统一组织与各单位自主安排相结合。要结合实际学习党史、党性党纪、理想信念、党的群众路线、改进会风文风与调查研究等专题,邀请有关领导、专家作专题

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  报告。在自学和集体学习的基础上,召开会议进行党的群众路线专题讨论。学习教育要真正做到入脑、入心。

  (2)要广泛、深入听取意见和建议。要围绕坚持党的群众路线、反对“四风”、破解教育热点难点问题,广泛听取意见。教育系统党组织领导要做到带着问题听意见,带着问题去调研;要广开言路,通过召开座谈会、问卷调查、设置意见箱、网上征询、来电来函等多种形式,特别是要深入师生中走访,广泛征求社会各界人士的意见和建议。教育系统党组织要带头召开座谈会,要深入基层一线听取学校、党员及群众代表、师生代表等方面的意见和建议,并结合实际工作,突出重点问题,深入开展调研,真正把师生的呼声反映上来。

  (3)教育部门、学校要切切实实解决建设和发展中的一些难题。要下大气力解决择校、减负、乱补课、乱收费、教育公平、招生考试、师德师风等社会各界反映强烈的热点及难点问题,不断提升社会各界对教育工作的满意度。

  “乱办班、乱补课、乱收费”等问题,切实给中小学生减负,给家长减负,这也是一个老大难的问题,这些年来一直是治标不治本,彻底根除不了,群众意见很大,呼声很高。

  (4)学校要进一步扩大师生的知情权、参与权和监督权,真正把权力行使置于师生的监督之下。在凡是师生不满意的就改,凡是师生期盼的就做,坚持说到做到,定下的规矩立即执行,作出的承诺坚决兑现,需要改的马上就改,能做的马上就做,不作秀、不沽名钓誉、不做“夹生饭”,切实让广大师生员工感受到实实在在的变化、看到实实在在的成效。

  (5)学校要进一步增强服务师生和密切联系师生的意识,切实改进文风、会风。要集中治理文山会海,认真精简各类会议、文件、简报、节庆、评比表彰等活动,加强统筹、精简合并。要切实解决暴露出来的思想和工作作风问题,察实情、求实效,出实招、办实事,切实做到抓住不放、一抓到底的思路举措,努力为学校师生成长成才多办实事、多解难题。

  总之,在开展党的群众路线教育实践活动中,教育系统特别是各级领导干部,要带头学习,做到学习文件和讲话精神要“深”,听取意见要“诚”,查摆问题要“准”,开展批评要“严”,整改落实要“真”,建章立制要“实”。要深入基层、深入师生,问计于师生,问策于师生,针对学校在教育改革发展中的一些热点及难点问题、发展瓶颈问题、发展短板问题,要研究应对之策,解决之道。在推进教育改革的过程中,领导干部要敢作为、勇担当,言必信、行必果,不断提高学校领导班子的执行力和公信力,才能努力办好人民满意的教育。

  二、如何推进教育党建与学校中心工作有机结合,形成教育改革与发展合力?

  1、围绕学校中心工作,拓展党建工作思路。

  要紧密结合学校中心任务,党建工作必须服从服务于教育教学这个中心来统一学校党组织和党员的认识,坚持学校党建工作围绕、贴近、服务于学校中心工作来开展,摆脱就党建抓党建的陈旧观念和做法,变被动适应为主动创新,用新的思路去开拓学校党建工作的新路子。坚持把党建工作放在区委区府、区教育工委、区教委工作大局和各学校的工作中去思考、去部署,将党建工作与学校中心工作同步规划、同步部署、同步落实。学校党组织负责人要熟悉业务,对学校教育教学业务工作和一个时期的工作重点做到胸中有数,围绕学校中心科学安排党建工作,把党的工作贯穿于学校工作的全过程,使党建工作与学校中心工作相互协调,互相促进。

  2、发挥党组织思想教育优势,为学校中心工作提供思想保证。

  思想政治工作具有强大的聚合力,能积极促进和推动教育教学工作的开展。党组织就要紧紧抓住思想政治工作这条主线,通过党组织的优势和影响,主动寻求影响学校中心开展的热点、难点问题,了解干部教师的思想现状,从中确定具有针对性的教育内容,通过严格组织生活,建立健全“三会一课”政治学习制度,开展主题实践教育等党建活动,来加强干部教师的思想政治工作,解决存在问题。

  要努力在学校内部营造一个同心同德、奋发向上、积极进取的良好氛围,为教育教学工作的开展提供强有力的思想保证。

  要使广大党员干部认清自己在学校发展中的责任,从而激发他们为教育教学服务的热情,帮助党员干部不断解放思想,排除思想上的障碍和各种顾虑,澄清模糊认识,理顺思想情绪,坚定信心,要营造有利于教育教学改革的大环境,鼓励和引导广大党员教师大

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  胆探索、勇于创新,不断增强党组织的凝聚力和战斗力,为学校中心工作保驾护航。

  3、结合学校实际,推进党建与教育教学工作有机结合。

  学校党建工作要体现时代特征,突出学校特色。要把建树优良校风、师德师风建设与党性、党风、党纪教育有机结合,贯穿

  于党支部建设的全过程。要抓好各种主题教育实践活动、节日、纪念日活开展教育,寓教育于各项活动中。党支部要根据本单位教师队伍建设、教育教学、教育科研、学校管理的实际,努力创设适合当前形势和中心任务的新载体,以丰富党内生活,不断提高党支部工作的质量。以推动和促进学校中心工作的成效作为检验党建工作成效的重要依据,确保机关党建工作与学校中心工作相互协调、相互促进、共同发展。

  4、加强党风廉政监督,促进师德师风建设。

  要以抓好党风和廉政从教教育为重点,狠抓学校师德师风建设,为教育教学工作创造良好的社会氛围。党建工作与学校工作的有机结合,必须牢固树立保证党的基本路线的在学校贯彻执行,保证学校办学的社会主义方向。党组织要支持教师投身教育教学改革,坚决查处教师乱收费、乱补课、侵害学生身心健康等违纪违规、师德失范的行为,积极为学校工作再上新台阶创造良好的政治环境。党风廉政建设是学校党建工作的重要内容,要有机地把它渗透到教育教学工作中去,通过认真落实党风廉政建设责任制,建立健全党内监督、群众监督和民主监督等监督机制,加大对党员干部的教育和管理和监督力度,增强广大党员干部教师拒腐防变和廉洁从教的自觉性,促使其更好地履行职责,推动教育教学工作再上新台阶!

  5、形成党建工作研究机制,提升党建工作水平。

  学校每学年要对党支部工作进行一次专题研究,总结支部工作情况,分析存在的问题,提出加强的措施和办法。要按教师、干部、后勤党员特点,成立相应的党建研究课题组,总结经验,针对热点、难点问题提出建设性意见。

  三、探索党员队伍管理新机制

  党的十八大提出,要加强党员先进性、纯洁性建设。学校党建工作,在党的建设中有重要地位。学校是育人的地方,培养的是社会主义的建设者和接班人。抓好了学校的党建,从某种程度上说就是抓住了祖国的未来,更是抓住了党的未来和希望。如何抓好学校党建工作,永葆教育系统党员队伍先进性和纯洁性,目前,应解决学校党建工作存在一些困惑。

  如:个别党员宗旨意识淡泊,不思进取,得过且过,不能很好的发挥共产党员的先锋模范作用;个别党员觉悟不高,参加党组织活动不积极主动;个别党员存在不积极主动按时、按标准缴纳党费现象。这些现象,使我们党员队伍的先进性打了折扣。

  建议:

  1、严把党员入口关。

  当前党中央对党组织发展总要求:控制总量优化结构提高质量发挥作用

  很多地方进行了探索。如:贵州赤水市五项制度严格党员发展:①公推公选制(在入党积极分子中,推选群众信赖,党员信任同志作为发展对象。②预审制(上级预审)③提前介入制④党员发展责任追究制⑤党员退出制。

  2、畅通党员退出渠道。目前,全国党员8300万人,我国党员人数,按世界上国家人口排序位居14位,党员人数点全国13亿的百分之六点几,比例偏大。从素质结果看,大专以上学历占40%,初中及以下学历近40%;从年龄看,60岁以上党员25%.大专以上学历的党员比例比较高,说明党员整体素质提高很快,这是党组织建设很好的势头,但同时低学历党员、高龄低能党员比例大,低学历党员、高龄低能党员、不履行党员义务、不愿参加组织活动的党员谈何发挥先锋模范作用?畅通党员退出渠道,真正做党章规定的入党自愿、退党自由很有必要。

  江苏省盐都市在党员退出机制上进行了探索。①明确退出对象②分类推进③制定后进党员处置程序。

  3、探索尝试对党员进行分类管理。(专家:xx大学教授张xx意见):

  一类:荣誉党员。年龄大,身体差,退休不能参加党的活动,又不愿退党,授予荣誉党员的称号民。

  二类:预备党员。逐年

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  延长预备期(一年、二年、三年…)提高党员质量,把真正的优秀人员吸收入党。

  三类正式党员

  四类:退党党员。畅通党员退出渠道,党员退党自由。

  要畅通渠道,先要转变观念①不是党组织没有凝聚力,而是保持队伍先进性、纯洁性的需要②对退党党员不歧视,不侵害他们任何公民权益

  做到三点:①党员要求退党准退②不合格党员劝其退或除名③不履行党员义务的自行脱党(不参加组织生活,不缴党费)

  通过“荣誉党员分离”、“预备党员延长入党分离”、退出机制、优化党员队伍,使党员队伍保持适度规模。

  4、加强党员队伍培训、教育、管理、激励,提升党员队伍的素质,确保党组织战斗堡垒作用,党员先进模范作用的发挥,党的先进性和纯洁性建设。

  “问渠那得清如许?为有源头活水来”。优化党员结构、提高党员质量,让党员队伍的“水”流动起来,让“死水”流出去、让“活水”冲进来。才能永葆党的健康和活力,才能避免固步自封、腐而生虫,才能永葆党的先进性和纯洁性。

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篇十四:党建调研座谈会的发言材料

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  城市基层党建工作经验交流座谈会发言材料范文5篇

  【小雅为你整理的精品文档,希望对你有所帮助,欢迎你的阅读下载。】内容如下-城市基层党建工作经验交流座谈会发言材料范文5篇

  【篇一】

  xx作为xx地区中心城市、国家先进装备制造业基地,81.3%的基层党组织、79.5%的党员分布在城市,曾创造出全国社区党建的“xx模式”。近年来,我们深刻把握城市基层党建工作特点规律,把城市基层党建作为引领经济社会发展的“龙头”,大力弘扬“马上办”和“钉钉子”精神,推动城市基层党建整体水平不断提升,基层社会治理能力不断增强。

  一、提高站位谋全局,在创新特大城市基层党建工作思路上实现新突破。市委以改革精神和创新思路进行顶层设计,制定出台《关于全面加强城市基层党建工作的意见》。全市上下把加强城市基层党建作为贯穿社会治理和基层建设的一条红线,围绕体制机制、组织设置、方式方法等方面进行探索创新,构建了市、区、街、社四级联动体系,建立健全了“一核多元、共治共享”、党建+新兴领域、智慧党建等工作机制,并从人、财、物三个方面给予充足保障,推动街道社区党建、单位党建、行业党建互联互动,扩大商务楼宇、各类园区、商圈市场等新兴领域党建覆盖,党在城市的执政基础不断夯实。

  二、聚焦问题求实效,在破解城市基层党建重点难点上实现新突破。我们抓住影响城市基层党建整体效应的主要矛盾和矛盾的主要方1精品资料欢迎阅读

  面,以“党建+”为抓手,精准施策、集中攻坚。瞄准“街道主责主业不清、统筹协调不力”的问题,打出“党建+基层治理”组合拳。以发挥好街道党组织联结辖区内各领域党组织的“轴心”作用为重点,推进街道体制机制改革,全面取消招商引资职能,引导街道聚焦主责主业,集中精力抓党建、抓治理、抓服务,并探索向街道下放了对职能部门派出机构负责人的人事考核权和征得同意权,街道规划参与权和综合管理权、对区域内事关群众利益重大决策和重大项目建议权等五项权力,使街道做到了权责一致、统筹有力。

  三、释放潜能激活力,在锻造城市基层党建工作骨干队伍上实现新突破。我们把社区工作者队伍作为城市基层党建工作骨干力量,精心管理、持续用力,打造了社区工作者队伍建设“升级版”。一是选出“能人”。打破地域、身份、职业界限,通过基层选拔一批、社会选优一批、组织下派一批的“三个一批”办法,拓宽渠道、广纳群贤,同时探索推行社区工作者职级化管理,推行“全科社工”,把“能人”留在社区岗位。二是提升“素质”。坚持市级示范培训、区级重点培训、街道全员培训的三级培训方式,使每名社区党组织书记每年都能接受不少于5天的封闭培训。优秀社区党组织书记不仅能到北京大学、清华大学等国内顶尖高校培训,而且还走出国门到韩国学习考察社会治理经验。三是更有“奔头”。我们从完善激励保障机制入手,建立社区工作者生活补贴自然增长机制,城区社区党组织书记每月补贴平均达到4250元、社区工作者达到3620元(扣除五险一金)。加大定向招录公务员和事业编干部力度。

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  四、提升品质抓管理,在强化城市基层党建阵地建设上实现新突破。我们坚持强化政治属性与鲜明党的标识同步推进,在弘扬“红色文化”上下功夫。建设“红色驿站”。按照开放式、集约化、共享性的原则,在流动党员集中地区,打造了红星党员驿站等6个区域性、多功能的党员组织生活体验中心,每个组织生活体验中心使用面积均在500平方米以上,设立了党员宣誓室、组织生活室等组织生活体验平台。(xx市委组织部)

  【篇二【小雅文库】】

  近年来,xx市积极应对城市快速发展对基层党建工作提出的新课题新挑战,坚持以解决突出问题为导向,通过理顺管理体制,优化工作机制,深化区域党建统筹、资源整合,形成各方联动、齐抓共建、统管互促的城市基层党建强大合力。

  一、理顺体制机制,建立健全区域化组织体系。一是深化组织联结“纽带”。全面推行街道“大工委”和社区“大党委”建设,辖区单位党组织负责人担任街道社区党组织兼职委员,共同做好加强基层党建、创新社会管理、推动城市发展工作。二是增强日常联系“黏性”。健全区域化党建协调机构,在区级建立区域化党建指导委员会,在街道建立区域化党建协调委员会,在社区层面建立大党委兼职委员联席会,实现“居民的事大家管,大家的事大家办”。三是强化激励约束“刚性”。把推进区域化党建工作作为区、街道和社区三级党组织书记抓基层党建工作述职评议的重要内容,并把辖区单位参与共驻共建情况作为评比表彰重要指标,各地各单位推荐的先进基层党组织,必3精品资料欢迎阅读

  须经由所在街道(社区)党组织填写其参与社区党建工作的表现情况和推荐意见。

  二、深化共建互补,实现条块联动。一是坚持组织联建。推进“强基扩面”工程,采取横向联合、纵向联建、行业组建、相近联建等方式,织密城市基层组织网络。深化“互联网+”党建,推进各领域党建互联互动。二是坚持活动联抓。坚持以需求为导向、以项目为抓手,由街道社区党组织统一搭建为民服务载体平台,协调驻区单位发挥各自优势,服务辖区百姓。三是推动资源联用。全市命名20个党员思想教育基地,建立基层党建理论与实践师资人才库,统筹开展“送教下基层”等活动,推动优质党建资源向基层倾斜。

  三、着眼有形有效,扩大新兴领域党建覆盖。一是创新管理体制。在纵向,指导各地区完成非公党建工作机构和职能的“两合并一理顺”,在乡镇街道设立非公综合党委,形成了市、区、街三级非公党建工作管理体制;在横向,按照“谁主管谁负责”原则,抓实行业主管单位党建责任。二是抓实“两个覆盖”。突出重点领域精准施策,全市共建立7344个非公有制企业党组织和971个社会组织党组织,组建率分别为45.4%和45.1%,全市100人以上企业、30人以上实体性社会组织实现党组织全覆盖。三是重点突破提升。推进民办教育、民办医院、律师等10个重点行业单位党建工作,开展“党员亮身份、支部强作用、党风带行风”主题实践活动,解决与群众利益密切相关的难点问题,创造了良好的营商环境。

  四、突出作用发挥,筑牢基层一线红色堡垒。一是从一线抓起“强4精品资料欢迎阅读

  支部”。制定“一线筑垒”实施方案,从社区网格、经营窗口等基层一线党支部抓起,抓最前沿、强最基层。严格落实六项标准,深化党支部规范化建设示范点创建工作,以78个市级示范点为引领,带动全市基层党支部提升规范化、制度化、科学化水平。二是从制度严行“促规范”。制定《关于严格党的组织生活制度的实施意见》,对组织生活八项制度作出明确界定、提出量化要求。三是从硬件实行“强保障”。规范社区工作者生活补贴和社会保险等各项制度,稳步提高社区工作者待遇水平,全市社区工作者月平均报酬2800元(扣除五险一金)。按照每个社区20万元的标准,落实社区党组织服务群众专项经费,通过社区党组织这个主渠道联系群众、凝聚人心。(xx市委组织部)

  【篇三】

  近年来,按照上级要求,福康社区党委推行了“组织引领、机制引领、服务引领”和“工作保障”的“三引领一保障”党建工作模式,走出了一条社区党委统一领导、各类组织互联互动、社会各界支持配合、人民群众共同参与的社区发展之路。

  一、建强组织体系,把各方力量拧成一股绳。一是有针对性地建设社区“大党委”。在把驻区单位党组织负责人吸纳为社区党委兼职委员的同时,针对辖区内“商铺密集、利益诉求多”的特点,让商铺中的党组织负责人或党员任兼职委员,共同研究解决实际问题。二是整合网格化管理。为解决“多网并存、职能单一、资源浪费”的问题,整合党建、综治、民政等网格,把支部建在格上,实行统一管理、集5精品资料欢迎阅读

  中使用,实现了“党建主导、多网合一、一网多能”。三是用好社会力量。充分发挥社区在慈善公益事业上的平台桥梁作用,建立了党委联系辖区内“两代表一委员”和成功人士制度,积极引导他们为社区作贡献。

  二、健全工作制度,把基层党建制度内嵌于居民自治机制之中。一是实行群众事项首问负责制。二是实行重大事项党内酝酿议事制度。三是实行重大事项“三会一代理”决策落实制度。“三会”,即召开“居民协调会”形成决议;召开“居民听证会”,研究决定各类缴费标准;最后召开“居民评议会”对事项办理效果进行评价。“一代理”,即社区党委全程代理,对事项进行担保、跟踪、督促,确保把事情办成。

  三、强化精准服务,把志愿服务从党员“独角戏”变成社区“大合唱”。一是开展普遍走访,在“质疑”中增定力。二是建立重点联系制度,在“怨气”中找堵点。我们注重从一些生活困难群众的怨声怨言中,查找发现社区管理服务上的堵点和断点,并通过建立班子成员每人联系5个至6个困难户,社区干部每人联系3个困难户的方式,帮助他们解决实际问题。三是解决群众诉求,在“实干”中树形象。2011年以来,服务队共入户走访居民4.5万人次,收集意见建议7000余条,解决实际困难3000余个。

  四、夯实工作基础,把队伍带好、资源用好。社区党委逐步建立完善队伍、阵地和经费保障机制,为提升社区党组织的凝聚力、创造力提供条件。一是不遗余力培养年轻干部。二是把有限的钱花在刀刃6精品资料欢迎阅读

  上。三是虚实结合建设党建阵地。依托“一厅三站六室”,建成了集社区办公、党群活动、志愿服务、居家养老、市民学校、看病就医等功能于一体的“一站式”公共服务平台,打造了联动服务的实体阵地。(鞍山市铁东区山南街道福康社区党委)

  【篇四】

  xx市望花区是雷锋精神的发祥地,多年来,区委把雷锋精神作为宝贵财富,在弘扬雷锋精神、增强党建整体效应上下功夫,走出了一条党建引领、区域统筹、联动融合,合力构建和谐幸福新城区的区域化城市党建新路。

  一、着力构建区域联动、团结互助的组织体系。一是构架“三横三纵”网络。“三横”,即区委与驻区40家大中型企事业单位党组织联合建立地区党建指导委员会,9个街道与驻街86家单位党组织建立街道党建工作协调委员会,70个社区党总支与驻社区155家单位党组织建立社区党建工作议事委员会;“三纵”即在街道党工委领导下,把党总支建在社区,党支部建在楼院,党小组建在楼栋,形成了横向到边、纵向到底的区域化城市党建工作组织网络。二是建立三级项目体系。全区把党建重点难点工作以项目形式推进,确定党建项目146个。三是推动各领域党建融合。城区9个街道、70个社区全部成立“大工委”“大党委”,吸纳共建单位196家,区域化城市党建工作覆盖率达100%。

  二、用雷锋精神引领全域统筹、友爱奉献的志愿服务。一是用“雷锋号”志愿服务统领。抓住“雷锋号”这个精神高地,在学校、社区、精品资料欢迎阅读

  储蓄所、派出所等行业命名了15家“雷锋号”单位,模范传承雷锋精神。在街道社区,建立党员技能特长资源库和党员志愿者台账,培育“雷锋号”党员志愿者服务队108支,常备党员志愿者5600余人,全天候全方位开展志愿服务活动。二是用“雷锋情”党建文化铸魂。在社区党组织阵地内专设政治功能区,突出党旗、党徽、入党誓词等党建标识,同时将快递式服务、亲情式疏导、互助式帮扶等载体活动成果在党建阵地呈现,形成了以雷锋精神为核心的“家”文化、“福”文化、“好人”文化等,展现了党建工作的无限活力、无穷魅力。三是用“雷锋式”创建活动弘扬。发挥地区机关、企事业单位的优势,开展“争创群众满意机关争当雷锋式党员干部”实践活动,评选出雷锋式党员干部45人,全区有12人获评市级百姓雷锋,3支学雷锋团队获评百姓雷锋团队。

  三、全力打造全域互动、富有特色的党建品牌。区委立足于党建高地和雷锋精神核心区建设,制定了《望花区“品牌化党建”工作实施意见》,打造了各层次、各领域特色党建品牌162个,成为城市党建的闪亮“名片”。一是突出政治属性,把党的旗帜举起来。把给党员过政治生日作为党内生活制度固定下来,按党员的入党时间将政治生日贺卡发放到党员手中,并同步开展走访慰问、重温入党誓词、义务奉献等活动,激发党员不忘初心、继续前进。二是强化服务功能,把党的形象亮出来。开展“党员家庭代办站”活动,在楼栋之间选择骨干党员家庭建立代办站400余个,义务为居民代缴生活费用、代管物件、纠纷调解、困难帮扶等日常服务。三是实施凝聚工程,把党员精品资料欢迎阅读

  群众聚起来。加强党支部规范化建设,将规范化建设标准与阵地的建、管、用深度融合,搭建了“百千万党课在支部在基层”“让党员回家”“老年大学”“特色文体队伍”等平台,通过党课教育、寻找失联党员、兴趣学习班以及形式多样的文体活动,把党员群众凝聚在党组织阵地里、凝心在党组织工作上,达到了固党员根、暖党员心、凝党员魂的目的。(xx市望花区委组织部)

  【篇五】

  近年来,xx市站前区委高度重视城市基层党建工作,以打造“区域化、智慧化、品牌化、项目化”党建为重点,全面促进城市基层党建创新升级。

  一、以区域化融合为切入点,下活党建“一盘棋”。构建四级联动体系,注重强化对各领域党建工作的统筹、谋划和推进,建立了区委书记挂帅的党建工作领导小组,每年对党建工作责任制落实情况开展专项检查;聘请党建志愿者,将党务能人、党员骨干充实到基层党建指导站中,推动城市党建工作规范发展;推进街道“大工委”建设,统筹协调驻区单位及居民事务;实行社区“大党委”建设,吸纳驻区单位党组织负责人担任兼职委员,签订区域化党建工作责任书。构建互联互动体系,以省、市、区三级先进党支部为核心成立了片区党建工作站,将168家企业、20家市场、119个社会组织纳入到10个片区管理,机关、社区、企业、社会组织结对联建活动,结成对子102个,帮助城区居民就业1241人,跟踪培养党员227人,开展联建活动113场。

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  二、以智慧化建设为着力点,用好党建“云平台”。打造“网站+”互动平台,建立了集一网通、一视通、一览通于一体的“党群

  e站”,开设党建、干部、人才等十大板块,推行“开放式大讲堂”“互联网+”等学习模式,让干群时时能学、处处可学。打造“微信+”互动平台,以支部为单位,通过“微平台”向党员推介“两学一做”必学书目及内容、时事政治等“微消息”2000多条,访问量超过30余万人次。组织不便于集中的党员开展“微生活”,让流动党员过组织生活、缴纳党费不再成为难题。探索试行“智慧+”互动平台,投入40多万元开发了“智慧党建管理系统”,先后在振华社区和聚合社区进行试点,初步实现党员管理、培训、活动、服务一体化。

  三、以品牌化建设为关键点,打造党建“新引擎”。实施“星级管理”认证体系,全区13万多个家庭、近万名党员和500多个基层党组织全部参与“选星”“创星”活动,先后评选出“十星社区党委”24个,“十星党支部”204个,“十星党员”近3200名。通过“星级管理”,隐藏多年的“口袋党员”主动亮明了身份,一些“信访户”变为“信法户”,争先进、创优秀在站前蔚然成风。创建基层“问政问事栏”,为基层党组织统一配置征求意见箱、活页纸、便民袋等问政问事栏,对收集梳理群众提出的2000余条意见建议,组织各层面的专业人士成立解答组答疑解难,实现了“事事有结果、件件有落实”。

  四、以项目化推动为支撑点,夯实党建“主阵地”。实施“关爱工程”,推行“提薪制”,在提高聘用制干部报酬的基础上,基层党组织书记、副书记均落实了岗位补贴,基层干部全部落实了“五险一金”。1精品资料欢迎阅读

  对连续任满三届、表现优秀、群众公认的9名社区书记经考核纳入事业编制管理。建立“互助关爱基金”“爱心超市”、党员服务站等项目,对党员每逢“七一”等重大节日必访、生病住院或去世必访、生活遇到困难必访,每年关爱党员群众均在千人以上,党员归属感和荣誉感进一步增强。实施“堡垒工程”,投资1400多万元,新建改扩建活动阵地130个,严格落实经费保障机制,每年为街道拨付经费60万元,为社区划拨经费18万元,保证了基层党组织“有钱办事”。坚持基层党支部书记全员轮训制度,建立学时制,分类分级考试,提升了基层党务干部整体素质。

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篇十五:党建调研座谈会的发言材料

 机关党建工作座谈会发言稿

  机关党建工作座谈会发言稿

  一、抓好常规工作。爱思范文25:1、结合单位业务,发挥党组织作用。鹤山工委在机关单位中继续推行行政首长兼任党支部书记的做法。将支部工作与业务工作有机结合,把对党员干部的要求自觉融入到日常的干部队伍建设中,融入到政务工作中,支部工作能够取得实效。

  2、加强基础性工作的检查考核。工委严格党组织生活,加强业务指导,为基层党组织提供规范的工作指引,确保各基层党支部做到班子团结、活动正常、工作落实,促使工委的决策在基层得到贯彻落实,基层党组织建设顺利开展。同时,工委一直坚持将党建工作和机关作风建设考评有机结合,经过多年的考核,下属基层党组织能够认真执行组织生活制度,“三会一课”制度、民主评议党员、党组织的换届选举、党费的收缴、党内年终统计等工作完成得比较好,市直机关党员组织生活走向制度化、规范化。

  3、抓好党建工作信息化建设。加强《中国共产党党务管理信息系统》的推广运用工作,逐步把该系统建设成为一个实用的辅助办公平台,大大提高办公效率。

  4、加强自身建设。根据工委人员少、工作量大的实际情况,我们从三方面加强建设:一是学习。用了三个月的时间对全体人员进行培训,使各人全面掌握业务,每人都能够独当一面。

  二是管理。重视培养团队协作精神,做到既分工又合作。实行全民皆兵,从书记到办事员都做到自己的事情自己做,从撰写领导讲话稿到搞清洁卫生都一视同仁。同时又互相配合,力求成为最优秀的团队。

  三是要强化服务观念,增强创新意识,不断探索新形势下机关党建工作的新路子,整体推进机关党建工作。

  二、创新活动方式。

  1、有效活化思想教育。组织党员干部到市党史教育基地、中国人民抗日解放军司令部旧址等开展主题党日活动,促使政治教育真正取得了增强干部党性觉悟、提高队伍执政能力的实效,推动了工委各项工作的全面、深入开展。

  2、优化党组织设置。在党支部的班子选拔中,我们引入市委考察领导干部的方法,通过党员民主推荐、单位党组酝酿确定候选人,工委严格审批,最后经过支部大会选举产生支委。另外,我们与市委组织部密切配合,将支委作为单位后备干部进行培养,把优秀的支委纳入干部考察提拔的范围。通过调整和补缺,把群众基础好、工作能力强、热心党务工作的同志选拔进党支部班子,充分

  发挥组织领导作用,使基层党支部建设在去年的基础上有了明显的进步。

  3、把好发展党员质量关。在发展党员工作中,始终贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,坚持个别吸收的原则,成熟一个,发展一个。举办入党积极分子培训班,邀请省委党校的教授讲课,向学员讲授具有一定理论深度、富有前沿探讨意义的党的理论知识。

  4、创新七一活动形式。为了隆重纪念建党86周年,丰富党员生活,加强市镇两级机关党建工作,在党内倡导一种积极、健康、和谐的精神,工委举办了庆‘七一’党员家庭同乐日”登山活动。同时,工委组织新党员在雁山之巅举行了入党宣誓仪式。全市数千名领导党员群众的现场见证,让这次新党员入党宣誓显得格外有意义,取得了很好的党员意识教育效果。

  5、开展“交一月‘特殊党费’,献一份党员爱心”活动,建立保持共产党员先进性的党内关怀机制。据统计,1710名在职党员共交纳“特殊党费”元。“特殊党费”专门用于对困难党员的帮扶救助。“七一”期间,工委组织对23名市直机关单位困难党员、28名重建危房的农村单身特困老党员和6名挂钩联系镇的困难党员进行慰问,并送上了慰问金和慰问品。

  6、发挥党建带团建、妇建、工建的作用。直属团工委举办了年初“活力比比秀联欢晚会”,五。四期间组织团员青年到肇庆砚洲岛开展废墟野战、定向越野、抢滩登陆、溯溪探险等为内容的野外拓展训练活动,受了广大团员青年的欢迎;组织机关妇女干部趣味竞技活动。通过加强对工青妇组织的领导,发挥他们的桥梁纽带作用,有效提高了机关党建工作水平。爱思范文:20__—019学年度第一学期生物教研组工作计划

  指导思想

  以新一轮课程改革为抓手,更新教育理念,积极推进教学改革。努力实现教学创新,改革教学和学习方式,提高课堂教学效益,促进学校的内涵性发展。同时,以新课程理念为指导,在全面实施新课程过程中,加大教研、教改力度,深化教学方法和学习方式的研究。正确处理改革与发展、创新与质量的关系,积极探索符合新课程理念的生物教学自如化教学方法和自主化学习方式。

  主要工作

  一、教研组建设方面:

  、深入学习课改理论,积极实施课改实践。

  、以七年级新教材为“切入点”,强化理论学习和教学实践。

  、充分发挥教研组的作用,把先进理念学习和教学实践有机的结合起来,做到以学促研,以研促教,真正实现教学质量的全面提升。

  、强化教学过程管理,转变学生的学习方式,提高课堂效益,规范教学常规管理,抓好“五关”。

  ()备课关。要求教龄五年以下的教师备详案,提倡其他教师备详案。要求教师的教案能体现课改理念。

  ()上课关。

  ()作业关。首先要控制学生作业的量,本着切实减轻学生负担的精神,要在作业批改上狠下工夫。

  ()考试关。以确保给学生一个公正、公平的评价环境。

  ()质量关。

  、加强教研组凝聚力,培养组内老师的团结合作精神,做好新教师带教工作。

  二、常规教学方面:

  加强教研组建设。兴教研之风,树教研氛围。特别要把起始年级新教材的教研活动作为工作的重点。

  、教研组要加强集体备课共同分析^p教材研究教法探讨疑难问题由备课组长牵头每周集体备课一次,定时间定内容,对下一阶段教学做到有的放矢,把握重点突破难点

  、教研组活动要有计划、有措施、有内容,在实效上下工夫,要认真落实好组内的公开课教学。

  、积极开展听评课活动,每位教师听课不少于20节,青年教师不少于节,兴“听课,评课”之风,大力提倡组内,校内听随堂课。

  、进一步制作、完善教研组主页,加强与兄弟学校的交流。

  我们将继续本着团结一致,勤沟通,勤研究,重探索,重实效的原则,在总结上一学年经验教训的前提下,出色地完成各项任务。

  校内公开课活动计划表

  日期周次星期节次开课人员拟开课内容

  10月127四生物圈

  10月137五赵夕珍动物的行为

  12月114五赵夕珍生态系统的调节

  12月2818四朱光祥动物的生殖

  镇江新区大港中学生物教研组

  __-20_下学期生物教研组工作计划范文

  20_年秋季生物教研组工作计划

  化学生物教研组的工作计划

  生物教研组工作计划

  下学期生物教研组工作计划

  年下学期生物教研组工作计划

  20_年化学生物教研组计划

  20_年化学生物教研组计划

  中学生物教研组工作计划

  20__—019学年度第二学期高中英语教研组工作计划

  __—__学年度第二学期高中英语教研组工作计划

  一.指导思想:

  本学期,我组将进一步确立以人为本的教育教学理论,把课程改革作为教学研究的中心工作,深入学习和研究新课程标准,积极、稳妥地实施和推进中学英语课程改革。以新课程理念指导教研工作,加强课程改革,紧紧地围绕新课程实施过程出现的问题,寻求解决问题的方法和途径。加强课题研究,积极支持和开展校本研究,提高教研质量,提升教师的研究水平和研究能力。加强教学常规建设和师资队伍建设,进一步提升我校英语教师的英语教研、教学水平和教学质量,为我校争创“三星”级高中而发挥我组的力量。

  二.主要工作及活动:

  .加强理论学习,推进新课程改革。

  组织本组教师学习《普通高中英语课程标准》及课标解度,积极实践高中英语牛津教材,组织全组教师进一步学习、熟悉新教材的体系和特点,探索新教材的教学模式,组织好新教材的研究课活动,为全组教师提供交流、学习的平台和机会。

  .加强课堂教学常规,提高课堂教学效率。

  强化落实教学常规和“礼嘉中学课堂教学十项要求”。做好集体备课和二备以及反思工作。在认真钻研教材的基础上,抓好上课、课后作业、辅导、评价等环节,从而有效地提高课堂教学效率。加强教学方法、手段和策略的研究,引导教师改进教学方法的同时,引导学生改进学习方法和学习策略。

  .加强课题研究,提升教科研研究水平;加强师资队伍建设,提升教师的教学能力。

  组织教师有效开展本组的和全校的课题研究工作做到有计划、有研究、有活动、有总结,并在此基础上撰写教育教学论文,并向报刊杂志和年会投稿。

  制订好本组本学期的校公开课、示范课、汇报课计划,并组织好听课、评课等工作。

  三.具体安排:

  二月份:制订好教研组工作计划、课题组工作计划和本学期公开课。

  三月份:、组织理论学习。

  、高一英语教学研讨活动。

  、组织好高三第一次模考、阅卷、评卷和总结等工作。

  四月份:、组织好高三英语口语测试。

  、高三英语复习研讨会。

  五月份:、组织好高三第二次模考、阅卷、评卷和总结等工作。

  、协助开展好我校的区级公开课。

  六月份:、组织好高考的复习迎考工作。

  、收集课题活动材料。

  20__学年春季学期小学语文组教研计划

  一、指导思想

  坚持以《基础教育课程改革纲要》为指导,认真学习贯彻课程改革精神,以贯彻实施基础教育课程改革为核心,以研究课堂教学为重点,以促进教师队伍建设为根本,以提高教学质量为目标,全面实施素质教育。

  本学期教研组重点加强对教师评课的指导,使教师的评课规范化,系统化,定期举行主题教学沙龙和“会诊式行动研究”,促进新教师的成长,加快我镇小学语文教师队伍成长速度和小学语文教育质量的全面提高。结合区里的活动安排,开展各项有意义的学生活动,培养提高学生的语文素养,调动启发学生的内在学习动机。

  二、工作目标

  、以课改为中心,组织教师学习语文课程标准,转变教学观念,深入课堂教学研究,激发学生主动探究意识,培养学生创新精神和实践能力,努力提高学生语文素养。

  、进一步加强语文教师队伍建设,让“语文研究小组”,充分发挥学科带头人、骨干教师的示范作用,重视团队合作智慧、力量。开展“师徒结对”活动,以老带新,不断提高教师的业务素质。

  、组织教师开展切实有效的说课沙龙、评课沙龙,提高教师说课能力,和评课能力,能够结合主题教研活动,对典型课例进行互动研讨,开展教例赏析活动。

  、加强教研组集体备课,每周以段为单位组织一次集体备课,分析^p教材,赏析重点课文,进行文本细读,交流教学心得。让备课不再是走场,形式,而是真真实实为提高课堂效率服务,提高教师的素质服务。

  、根据上学期制定的语文常规活动计划,开展形式多样的学习竞赛活动、过关活动,激发学生学习语文的兴趣,在自主活动中提高学生的综合实践能力,促进个性和谐发展。

  、加强学习质量调查、检测工作,及时分析^p,寻找得失,确保完成各项教学指标。

  三、主要工作及具体措施

  (一)骨干教师示范、把关,当好“领头羊”。

  、本学期,语文研究小组成员继续充分发挥学科带头人、骨干教师的示范作用,重视团队合作智慧、力量。教研组将围绕“探索实效性语文课堂教学模式”这个主题,深入开展精读课文教学有效性研讨活动。低段(1-2年级)则继续进行识字教学的有效性的探讨。分层、有序地开展教研活动,使教研活动更成熟、有效,切实提高我校语文老师的专业水平。

  、开展“师徒结对”活动,以老带新,不断提高教师的业务素质。

  (二)年轻教师取经、学习,争取出成绩。

  、为了提高教学质量,促成新教师迅速成长,—年教龄新教师每一学期上堂模仿课和一堂校内研讨课。上模仿课的内容可以通过观看名师的关盘、视频或者教学实录等途径,根据个人教学需要,有选择性地进行局部模仿,从而使新教师形成个人的教学风格。

  20__年高二历史第二学期教学工作计划范文1一、指导思想

  高二的历史教学任务是要使学生在历史知识、历史学科能力和思想品德、情感、态度、价值观各方面得到全面培养锻炼和发展,为高三年级的文科历史教学打下良好的基础,为高校输送有学习潜能和发展前途的合格高中毕业生打下良好基础。

  高考的文科综合能力测试更加强调考生对文科各学科整体知识的把握、综合分析^p问题的思维能力、为解决问题而迁移知识运用知识的能力。教师在教学中要体现多学科、多层次、多角度分析^p解决问题的通识教育理念。教师要认真学习和研究教材转变教学观念,紧跟高考形势的发展,研究考试的变化,力争使高二的教学向高三教学的要求靠拢。

  按照《教学大纲》和《考试说明》的要求,认真完成高二阶段的单科复习工作。坚持学科教学为主,落实基础知识要到位,适当兼顾史地政三个学科的综合要求,培养提高学生学科内综合的能力。从学生的实际出发,落实基础,提高学科思维能力和辩证唯物、历史唯物的理论水平。

  二、教学依据和教材使用

  全班共40人,其中男生15人,女生人。学生的数学基础较一般,多数学生能掌握所学内容,少部分学生由于反映要慢一些,学习方法死板,没有人进行辅导,加之缺乏学习的主动性,不能掌握学习的内容。能跟上课的学生,课上活泼,发言积极,上课专心听讲,完成作业认真,学习比较积极主动,课后也很自觉,当然与家长的监督分不开。部分学生解答问题的能力较强,不管遇到什么题,只要读了两次,就能找到方法,有的方法还相当的简捷。有的学生只能接受老师教给的方法,稍有一点变动的问题就处理不了。个别学生是老师怎么教也不会。

  二、教材分析^p本册的教学内容:()混合运算和应用题;()整数和整数四则运算;()量的计量;()小数的意义和性质;()小数的加法和减法;()平行四边形和梯形

  本册的重点:混合运算和应用题是本册的一个重点,这一册进一步学习三步式题的混合运算顺序,学习使用小括号,继续学习解答两步应用题的学习,进一步学习解答比较容易的三步应用题,使学生进一步理解和掌握复杂的数量关系,提高学生运用所学知识解决得意的实际问题的能力,并继续培养学生检验应用题的解答的技巧和习惯。第二单元整数和整数的四则运算,是在前三年半所学的有关内容的基础上,进行复习、概括,整理和提高。先把整数的认数范围扩展到千亿位,总结十进制计数法,然后对整数四则运算的意义,运算定律加以概括总结,这样就为学习小数,分数打下较好的基础。第四单元量的计量是在前面已学的基础上把所学的计量单位加于系统整理,一方面使学生所学的知识更加巩固,一方面使学生为学习把单名数或复名数改写成用小数表示的单名数做好准备。

  三、教学目标

  (一)知识与技能:

  、使学生认识自然数和整数,掌握十进制计数法,会根据数级正确地读、写含有三级的多位数。

  、使学生理解整数四则运算的意义,掌握加法与减法、乘法与除法之间的关系。

  ③提出教学任务:在全面发展体能的基础上,进一步发展灵敏、力量,速度和有氧耐力,武德的培养;引导学生学会合理掌握练习与讨论的时间,了解实现目标时可能遇到的困难。在不断体验进步和成功的过程中,表现出适宜的自信心,形成勇于克服困难积极向上,乐观开朗的优良品质;认识现代社会所必需的合作和竞争意识,在武术学习过程中学会尊重和关心他人,将自身健康与社会需要相,表现出良好的体育道德品质,结合本身项目去了解一些武术名人并能对他们进行简单的评价;加强研究性的学习,去讨论与研究技能的实用性,加强同学之间的讨论交流的环节。

  ()教学目标:

  ①总体目标:建立“健康第一”的理念,培养学生的健康意识和体魄,在必修田径教学的基础上进一步激发学生学习“初级长拳”、“剑”的兴趣,培养学生的终身体育意识,以学生身心健康发展为中心,重视学生主体地位的同时关注学生的个体差异与不同需求,确保每一个学生都受益,以及多样性和选择性的教学理念,结合学校的实际情况,设计本教学工作计划,以满足学生选项学生的需求,加深学生的运动体验和理解,保证学生在高一年田径必修基础上再加上“长拳”来引导男女生学习体育模块的积极性,再结合高二年的“剑”选项课的学习中修满学分。加强学习“长拳”以及“剑”的基本套路,提升学习的的兴趣,提升学生本身的素质,特别是武德的培养。

  ②具体目标:

  运动参与:养成良好的练武的锻炼习惯。根据科学锻炼的原则,制定并实施个人锻炼计划。学会评价体育锻炼效果的主要方法。

  运动技能:认识武术运动项目的价值,并关注国内外重大体赛事。有目的的提高技术战术水平,并进一步加强技、战术的运用能力。学习并掌握社会条件下活动的技能与方法,并掌握运动创伤时和紧急情况下的简易处理方法。

  身体健康:能通过多种途径发展肌肉力量和耐力。了解一些疾病等有关知识,并理解身体健康在学习、生活中和重要意义。形成良好的生活方式与健康行为。

  心理健康:自觉通过体育活动改变心理状态,并努力获得成功感。在武术练习活动中表现出调节情绪的意愿与行为。在具有实用技能练习中体验到战胜困难带来喜悦。

  社会适应:在学习活动中表现出良好的体育道德与合作创新精神。具有通过各种途径获取体育与健康方面知识和方法的能力。

  ()教学措施:

  采用教师示范与讲解,学生讨论,练习,教师评价,再进行个别指导,后进行学生练习,最后进行展示与学生的综合评价相结合的方式方法,培养学生的良好的学习习惯、学习方法更好地完成教学任务,达到教学目标;实行培优扶中辅差,,采用学习小组的建立,加强学习小组的相互学习、相互讨论、相互研究的功能,提升学习的效率;加强多边学科的整合,特别是加强心理健康的教育,加强运动力学、运动医学等进行学习,以提升学生的运动自我保护意识与能力。

  二、教学研究的计划

  ()课题研究:加强校本课程“剑”、“平山初级长拳”的开发与教学;做好“趣味奥运会进入校园”课题的开题准备。做为“青春期健康教育进入校园”课题组的成员,协助课题组进行研究,开展活动。

  ()校本教研:加强校本课程的开发,加强体育备课组的教研能力,做为备课组长的我与其他老师加强讨论校本的研究与开发,本次校本开发重点放在“剑”、“初级长拳”、“花样篮球”三个项目上,有所侧重。

  ()论文撰写:结合课题研究的内容进行撰写。

  ()校际、教研组、备课组教研活动:做为晋江市兼职中学体育教研员及校际组成员,积极参加校际组开展的各项活动,加强提升在校际组的教研水平,做好兼职教研员的本职工作,协助教研员开展教研活动;积极参加教研组的各项活动,提升教研水平;做为备课组长的我,我计划是积极组织本组老师一起提高高中的课改力度与水平,集中老师的备课时间与讨论在备课过程中出现的一系列问题,针对选项会出现的问题进行沟通,加强学习过程的评价,协调选项内容的评价标准及认证过程。

  高二下学期语文备课组工作计划

  高二下学期化学教学计划

  高二下学期语文教学工作计划

  关于高二下学期班主任工作计划范文

  20_学年高二下学期班主任工作计划范文

  20_高二下学期班主任工作计划

  高二下学期工作计划范文

  20_年高二下学期地理教学计划

  高二下学期物理教学计划

  高二下学期语文教学计划

  生积极性,要求作业在课堂上完成,并及时反馈。

  4.做好后进生的辅导工作,实施“课内补课”的方法,组织互帮互学。

  5.培养学生的分析^p、比较和综合能力。

  6.培养学生的抽象、概括能力。

  7.培养学生的迁移类推能力。

  8.培养学生思维的灵活性。

  五、课时安排

  四年级下学期数学教学安排了课时的教学内容。各部分教学内容教学课时大致安排

  一、混合运算和应用题(11课时)

  、混合运算课时

  、两、三步计算的应用题课时

  、整理和复习课时

  二、整数和整数四则运算(18课时)

  、十进制计数法课时

  、加法的意义和运算定律课时

  、减法的意义和运算定律课时

  、乘法的意义和运算定律课时

  、除法的意义课时

  、整理和复习课时

  三、量的计量(课时)

  、常用的计量单位课时

  、名数的改写课时

  四、小数的意义和性质(17课时)

  、小数的意义和读写法课时

  、小数的性质和小数的大小比较课时

  、小数点位置移动引起小数大小的变化课时

  、小数和复名数课时

  、求一个小数的近似数2课时

  、整理和复习课时

  五、小数的加法和减法(课时)

  小管家课时

  六、三角形、平行四边形和梯形(10课时)

  、角的度量课时

  、垂直和平行课时

  、三角形课时

  、平行四边形和梯形课时

  、整理和复习课时

  七、总复习(课时)

  __年月26日

  向纵深发展。

  、做好论文的撰写、参评工作。

  活动安排:

  二月份:课例展示交流。王钧、李汪俊、罗建上研究课;课题成员进行子课题研究交流。

  三月份:课例展示交流。

  (姚爱祥)组织课题学习,程中华、戴辉文、孙小娟上研究课;课题成员进行子课题研究交流。

  四月份:课例展示交流。

  (姚爱祥)组织课题学习,刘华波、曹辉、钱芸上研究课;课题成员进行子课题研究交流。

  五月份:课题研究小结

  、组织年轻教师开展会诊式课堂教学诊断活动、同课异构活动、同构异教活动,有效,切实提高我校年轻语文老师的专业水平,获得快速成长。

  、选拔教龄——年新教师参加区教研室组织的区新生代课堂教学比赛,并做好指导、培训工作。

  (三)教研形式稳中有变,踏实而生动。

  、继续组织两周一次的专题学习沙龙和互动式评课沙龙,结合教研活动的主题组织好教师学习、交流。听展示课的教师对听课内容进行精心、系统的评点,写成评课稿,在两周一次的互动式教学研讨沙龙中进行交流、探讨。与往年不同的是,在保证互动评课活动开展同时,不影响正常教学,本学期安排次集体评课活动,其他评课通过群来交流、研讨。

篇十六:党建调研座谈会的发言材料

 党建座谈会发言材料

  篇一

  尊敬的各位领导,同志们:

  大家好!我叫***。今天,是建党**周年纪念日。在这个大喜的日子里,受组织的安排,我代表党务工作者在这里发言,感到非常荣幸,也由衷地感谢组织和同志们的信任。

  四年前,我来到机关党务工作的岗位上,成了一名组工干部。那个时候,市直工委组织部编制仅有xxxx,很多情况需要一个人独自去面对。而市直工委直接管辖的基层党组织有17xxxx个,党员有700xxxx人。组织面广,情况也比较复杂。如何适应新形势新任务的要求,提高机关和基层党建工作水平,对我来说既是一种压力,也是一种动力,更是一种挑战。因为机关党务工作虽然琐碎平凡,却下联基层党员,上联组织部门,非常重要。为了做好工作,我怀着一颗对党的赤诚之心,不求轰轰烈烈,但求问心无愧,在平凡的岗位上积极探索改进和推动机关党务工作发展的有效途径和办法。下面,我把个人从事党务工作的一些做法和体会向领导和同志们作个汇报。请批评指正。

  一、以创新之心,扎实做好党务工作

  古人说,一室不扫,何以扫天下?家务做不好,家里就一团糟;党务工作做不好,我们党的事业就会受到损害。在工作中,我始终把党务工作作为第一位的责任,以组织为家,扎扎实实地干好每一项工作。1、高标准、高质量地抓好党员发展工作。几年来,下基层调查研究,找党员谈心,已经成为我的一个工作习惯。其中一个重要任务就是加强党员的培养发展工作,改善党员队伍结构,加大对文化水平高、政治素质好的优秀青年和技术能人的培养和吸收力度。很多基层的同志开玩笑说,***是不是不用上班啊。我认为,一个机关党务工作者不下基层,那才叫真正的不上班。只有沉下去,才能保证发展党员的质量。20**年以来,我与发展对象进行组织谈话达100xxxx人次,办理预备党员转正达80xxxx人。经过我们的共同努力,共培养了入党积极分子达180xxxx人,举办入党积极分子培训班13期,培训人数达120xxxx人次,发展__员达80xxxx人。

  2、坚持原则,扎实做好党组织管理。管好一个家不容易,要管好17xxxx个党组织更不是简单的事情。千头万绪,既要讲原则,又要讲灵活性,做到以人为本。做好党组织管理工作,我主要做了两件事,一是扎实开展"创好争旗、规范管理"创建工作,树立了一批先进基层党组织的典型。结合市直各部门各基层单位党组织的实际,指导和督促3xxxx个组织不健全、活动不正常的党组织进行了撤并、换届

  改选,进一步健全基层党组织,使市直各党组织活力明显增强。二是做好党组织日常管理工作。

  3、创__员教育方法,不断提高党员素质。按照工委工作要点,我坚持把思想政治教育工作作为党建工作的首要任务,认真制订党员教育方案、落实工作措施,做到坚持以党的基本理论武装党员,以高尚情操教育党员,不断提高党员的思想政治素质。

  (1)注重实效,认真抓好党务干部的培训。为了搞好培训工作,我结合新时期党建工作要求,积极创新培训方式,采取了集中学习与走出去考察学习相结合,面授教育与远程相结合等方式进行培训,努力提高教育教学质量。三年来,组织举办各类党务干部培训班共15期,培训人数达100xxxx人次,其中亲自授课达12场次。

  (2)创新活动载体,加强党员素质教育。我根据新形势要求,通过有效载体,如演讲、板报、墙报、广播、电视等途径,指导组织开展深入学习党的十六大精神,党的十六届四中、五中全会精神,学习郑培民敬业精神,结合保持共产党员先进性教育活动实际,组织和指导开展了一系列服务群众和服务基层主题活动,如组织了税务、土地、医院等窗口部门开展"党员优质服务岗"创建活动。通过活动的开展,大大树立了窗口部门的良好形象,赢得社会各界的好评,进一步密切了党群关系。另外,在党员教育活动中,特别是在xx年,能紧紧围

  绕市委、市政府中心工作,从宣传**三娘湾角度出发,向本委领导提议并组织了17xxxx名__员到三娘湾景区举行__员入党宣誓仪式。同时从提高广大党员认识**新形势角度出发,创__课教育新模式,邀请了市委讲师团、市委党校、**师专等理论界专家和学者组成"全面提高**城市竞争力"专题党课巡回辅导团深入市直各基层党组织进行巡回宣讲,共宣讲了6xxxx场次,xxxx多名党员、入党积极分子听了课,收到良好的教育效果,广大基层党组织和党员评价很高。今年以来,根据上级要求,全面深入地组织开展了以学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章以及树立社会主义荣辱观等为主要内容的教育活动,努力打造学习型党组织,使党员干部长期受教育,牢固树立立党为公、执政为民的观念。

  4、以公仆之心,服务基层和群众。作为党务工作者,我时刻牢记党的宗旨,做到身体力行,立党为公,执政为民,认真组织党员干部为基层和群众办实事好事,特别是在节假日,经常组织开展多种形式送温暖活动和帮困扶贫活动。几年来,我深入到困难企业了解党建工作不少于2xxxx,送温暖活动达1xxxx以上,帮助解决问题达2xxxx。由于人员少,工作多,经常把工作带回家,加班加点地完成。真正体现权为民所用,情为民所系,利为民所谋,赢得了基层和广大群众的好评。

  二、以平常之心,做一名合格的党务工作者

  平凡的工作需要一颗平常心。一丝一毫的浮躁和杂念都做不好党务工作。一直以来,我把党务工作作为一项值得坚守、值得付出的事业,平时自觉加强党性锻炼和修养,特别是通过党员先进性教育活动,进一步强化了党员先进性,做到公事讲原则,私事讲风格,公平公正办事,不计较个人得失,遵纪守法,勤政廉政,为人正直,坦诚、谦逊,团结协助,作风正派,堂堂正正做人,实实在在做事,清清白白当好党务工作者,不参与任何有损于党和人民利益的事情,不把党务工作作为谋取私利的本钱。按照组工干部的要求,自觉做到了守得住清贫,耐得住寂寞,经得住考验,抵得住诱惑,努力树立好组工干部公道正派的良好形象。

  党务如家务,平凡中见赤诚,这是我对党务工作的理解。至于我在工作中取得的一点点成绩,那是组织和同志们给我的荣誉,离党和人民的要求还有很大的差距。今后,我一定继续保持戒骄戒躁的作风,在平凡的岗位上,做一名立党为公、执政为民,身体力行"__"重要思想的党务工作者。

  我的发言完了,谢谢大家!

  篇二

  尊敬的各位领导、各位同事:

  大家下午好!

  我叫xx,32岁,工人家庭出身。现在担任内科党支部---支部书记,在今天这个隆重的日子里,组织上安排我作为医院优秀党务工作者的代表今天讲几句话,表个态。那我就借着这个机会讲一下这几年我自己的感受,内容可能有点杂乱,敬请理解哈。

  从201*年到现在,我上班已经有7、8年了,我也从当初的小刘被大家爱称为现在的老牛了,说实话,我挺感谢医院的,也感谢这么多年来见证我成长,以及陪我一起成长的同事们,感谢他们这么多年来一直对我的关心和鼓励。

  我还记得201*年的医院春节联欢晚会上,那时我还在儿科,当时的主任还是杨德明,护士长是罗红的时候,我人生第一次走上舞台,和许文捷姐姐一起合演梁山伯与祝英台的故事,演出之后,那时感觉还是蛮轰动的,医院的很多人那时第一次知道了儿科有个医师叫刘明海,哎,有点意思。后来和医院3贱客以及相关同事们一起,6-7年来陆续搞了很多部作品,基本上每年都有1-2部作品,也在比赛中获得很好的名次。有人说我们几个好现,其实我们几个人自己都知道为

  什么这么多年来持续的搞这些节目,主要是因为我们喜欢,我们能从中得到快乐。

  很多人说我们好现,那么我在这里澄清一下,我、刘明海的确好现,好男儿言行一致,敢说敢为,今天我站在这里,也还是为了进一步表现自己。(左手拍胸脯,目光前送)(掌声)掌声表明,大家都有自我表现的愿望么!

  从小到上大学之前,从来没当过什么官,最大的官也就是个劳动小组长,也从来没奢望当什么官,但是来到医院之后,领导信任我,给了我很多机会和舞台,让我充分的展示自己,现在我当得官可多了,除了当内科支部书记外,还兼医院团总支书记、工会委员、当然还有我的本职工作,神经内科医师。呵呵,好像有点臭屁哈,当然,我知道,兼职越多,责任也越大。

  但是在这里我想说的是,现在医院的很多年轻人由于旧的传统观念作怪,或者某种不健全的心理驱使,结果是对美好事物不敢大胆追求,对社会赋予的责任不敢承担,一句话就是甘于寂寞,默默地埋葬自己。在我看来。一个内心世界丰富,而又存真的人要与外界对话,自我表现则是一条没有污染的正道。人是要有点精神的,人的本质要求每一个人都要表现自己,表现自己的聪明才智,表达自己的理想和愿望,希望在人生的舞台上扮演一个理想的角色。

  说实话,今天站在这里代表优秀党务工作者在这里发言,我心里的底气并不足,我是03年入得党,党龄不过6年,作为党务工作者的经历也不到2年,我知道我们在座的每一个同志,每天为了医院的发展,都在尽心尽力地去做好自己的工作。从这个意义上讲,我只是大家中的一分子。医院把优秀党务工作者的荣誉授予我,我感到,这是对我个人的表彰,更是对我的鞭策。但是,我知道真正的荣誉应该属于大家。

  乐观生活,不懈学习,勤奋工作,是我的生活准则;老实做人,踏实做事,诚实待人,是我的立世原则。做一个人是如此,做一名共产党员,更应该如此。在这里,我努力实践着,获得了领导和同事们的理解与肯定,真的非常感激大家!我为能在医院的发展中做出一份努力而自豪,更为医院的美好明天而骄傲。

  作为一个新上任的支部书记,我知道任重而道远。党务如家务,平凡中见赤诚,以创新之心,扎实做好党务工作。这是我对党务工作的理解。至于我在工作中取得的一点点成绩,那是组织和同志们给我的荣誉,离党和人民的要求还有很大的差距。今后,我一定继续保持戒骄戒躁的作风,在平凡的岗位上,做一名立党为公、执政为民,身体力行的党务工作者。

  目前医院马上就要动工建设新的大楼,使我们在原本繁忙的工作更加紧张繁忙。但是困难时刻,也正是我们方显英雄本色的时候。我代表内科14个党员在此表个态,我们年青的内科人,我们年青的内科共产党员,决心与医院同命运,共呼吸,战斗在最困难的时刻,战斗在最困难的地方,克服由于经济、时间、工作强度等不利因素带来的负面影响,身先士卒,服从党的安排,舍小家,为大家,为新医院建设挥洒青春热血。

  我的发言完了,谢谢大家!

  内容仅供参考

篇十七:党建调研座谈会的发言材料

 党建座谈会发言稿

  我校党支部现有66名党员。党员文化程度大专以上占85%。为了更好地开展支部活动,党支部下设5个党小组。党小组长由能够起党员先锋模范作用,在教师中起表率作用,有一定工作经验的教师党员担任。

  近年来,我校党支部以创建党建工作新亮点为抓手,通过深化保持共产党员先进性教育活动,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,努力把

  “领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”作为党建工作的“五好”目标。

  加强组织建设:进一步健全组织机构,发挥党小组在年级、处室的作用。加强党员教育,热心为教师群众排忧解难,发挥学校党支部的战斗堡垒作用,发挥党员的先锋模范作用。

  加强思想建设:党支部遵照上级党委要求,加强党员的政治学习和理论教育工作,特别是对党的宗旨教育狠下工夫,支部树立了典型。

  加强作风建设:学校党支部制定“党员廉政制度”,从校级领导做起,对全体党员和党员干部进行廉政教育,以点精品办公范文荟萃

  带面在全校形成了不利用学生家长为自己办私事和索要物品的良好风气。

  坚持“三会”、“一课”制度。按要求及时召开党员大会,支委会和党小组会,不走形式,不走过场。认真备课,针对性的上好党课,力求使党员受到应有的教育。

  学校党支部树立为教育教学服务的意识,密切配合教育教学开展各项有益活动,及时做好教师思想政治工作,为学校的改革与发展做出了积极的贡献。

  为了优化教师的业务素质,党支部书记汤秀菊同志在全校作了题为《合作教研与有效教学》的报告。党员副校长袁作健同志作了题为《今天,我们怎样当老师》的报告,反响强烈。本学年,我校在武汉市初中学校标准化建设评估验收工作中,党建工作与学校工作目标紧密结合,开展“党员示范岗”活动,党员和干部的示范引导,带头作用得到充分体现,形成学有模范,赶有目标,超有榜样的良好氛围。

  一、从严治党,充分发挥党支部政治核心作用

  按照科学发展观的要求,加强党的思想、组织、作风建设

  我校现有党员66人,其中在职31名,退休支部35名,加上要求入党的积极分子队伍,这是一个强大的政治优势。精品办公范文荟萃

  党支部认真贯彻落实科学发展观的要求,制定了党支部《中心组学习制度》,坚持个人自学与集中辅导讨论相结合。每双周一次集中学习讨论,由书记、宣委负责,事先作好备课,讲课时大家认真写笔记,根据实际情况展开讨论。

  我们每月开展一次党员的活动,使党支部真正发挥战斗堡垒作用;二是定期讲党课,近几年来,我们每年的党课集中学习不少10次。三是按时收缴党费,把党员按时交党费看作是党性锻炼的机会;四是做好党员发展的工作。我们按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,尤其重视在教学第一线、在青年教师中发展党员。六是按时召开民主生活会,每年两次。并开展年终讲评,通过健全组织生活发扬党内民主,开展批评和自我批评。

  从严治党,主要是抓好党的作风建设,使党员领导干部勤政廉政,密切联系群众,深入工作实际,成为教职工的表率。1认真加强对党员的思想教育工作,不断增强党组织的凝聚力战斗力,充分发挥党员的先锋模范作用。

  为了充分发挥共产党员的先锋模范作用,党支部提出了四个方面的活动要求。一是要求建立共产党员责任区,要求党员在自己的责任区内切实负起责任,在自己的岗位上树立起共产党员的一面旗帜;二是针对党员干部队伍现状提出了精品办公范文荟萃

  两项要求:要求干部要充分发扬民主,多听群众意见,多为教职工着想;要求党员出色地完成自己的本岗工作,不计较报酬,无私奉献。三是我们在党员中开展了三项活动:每个党员每学期要联系一个党外教职工,帮扶一个贫困学生,做至少一件好事。四是要求党员做四项承诺:即承诺党员不酒后上班,不接受家长吃请,不进行有偿补课、不乱订复习材料

  二、充分发挥党支部的保证监督作用

  党支部认真学习贯彻执行党的各项方针政策,充分发挥党对学校工作的保证监督作用。通过例会制度,党政领导在一起交流思想统一认识,形成共识,充分发挥集体领导作用。

  充分发挥民主决策的作用。通过召开教代会反映校情民意,形成各种决议。学校实行校务公开,大事小情让教职工弄个明白,真正做到民主治校。

  同时,学校建立了校务公开监督工作小组,由书记任组长,有工会主席等9名同志组成,对校务公开的具体内容、形成过程、是否公平、公正进行监督。

  由于党支部带领全体党员和全校教职工扎实工作精心育人,学校各项工作都取得了十分显著的成绩,获得了上级领导的肯定。学校顺利通过了初中标准化的检查验收。

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  党的xx大报告明确提出“必须把党的执政能力建设和先进性建设作为主线”,坚持党要管党,从严治党,贯彻为民、务实、清廉的要求,以坚定理想信念为重点加强思想建设,以造就高素质党员、干部队伍为重点加强组织建设,以保持党同人民群众的血肉联系为重点加强作风建设,以健全民主集中制为重点加强制度建设,以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设,使党始终成为立党为公、执政为民,求真务实、改革创新,艰苦奋斗、清正廉洁,富有活力、团结和谐的马克思主义执政党,这些都为学校党建工作提出了许多新的任务、新的要求。

  但在新形势下的学校党员干部、教师队伍中存在着一些不容忽视的问题。

  1、理想信念不够坚定。有极少数党员对实现共产主义的理想缺乏信心,对“共产主义信仰”这个问题不愿讨论,不愿谈及,觉得共产主义信仰太抽象、太空洞、太遥远,没有实际意义。

  2、政治理论学习不够。有些党员教师认为入了党就“知足常乐”、“一心教好案前书”就万事大吉。因此政治学习形式化,放松了政治理论学习和世界观的继续改造,对党的方针、政策及少关心或者充耳不闻。

  3、职业道德修养有待提高,缺乏奉献精神。在市场经精品办公范文荟萃

  济条件下,党员“向钱看”的倾向有所抬头,责任心淡化,表率作用减弱。党员在师生中的形象和威信没有树立起来,导致党员教师、非党员教师重视业务工作,忽视政治、思想等方面的追求。

  创新学校党建工作我们可以从以下几个方面改进。

  1、采取多种形式进一步提高党员教师的政治思想素质。

  以支部为结合点,建立干部联系党员制度。开展结对活动,谈心活动,工作上互相帮助,生活上互相照顾。党支部可以利用组织生活会、党课等形式,组织党员教师学习新《党章》,用邓小平理论和“xxxx”重要思想来武装头脑,指导实践,要在国际国内形势的变化中认清方向,把握自己,对我们的社会主义现代化建设事业充满信心。

  2精品办公范文荟萃

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